1. 匿名@ガールズちゃんねる
現在、アパレルのコールセンターで、正社員雇用の研修をしています。3週間働いてますが、管理者の当たりが強いです。
自分で言うのもアレですが仕事の覚えは早いです。
同期が10人位いますが、私にだけできつく言ってきます。
聞いてもいない仕事を「言ったよね!?」「一回で覚えてよ!」「言ってる意味わかる!?」と語気を強めにみんなの前で叱られます。
こんな酷い会社は初めてです。
他の同期は、注意したら辞めそうな感じの子達だからなのか、優しく教えています。完全に人をみて判断しています。
次を探せばまた見つかると思いますが、これはパワハラになりますか?

2024/02/28(水) 20:20:47




2. 匿名@ガールズちゃんねる

2024/02/28(水) 20:21:39


3. 匿名@ガールズちゃんねる
パワハラです

2024/02/28(水) 20:21:43


4. 匿名@ガールズちゃんねる
退職しな

2024/02/28(水) 20:21:54


5. 匿名@ガールズちゃんねる
完全にパワハラです

2024/02/28(水) 20:21:56


6. 匿名@ガールズちゃんねる
人によって態度変えるのは、最低よね

2024/02/28(水) 20:22:04


54. 匿名@ガールズちゃんねる
>>6
でもパワハラする奴やいじめする奴、人をいじる奴って人を見て態度変える奴ばかりだよね。

2024/02/28(水) 20:29:28


7. 匿名@ガールズちゃんねる
>>1
それはイジメですね
主だけなんでしょ?
まずは人事とかに報告すべきです

2024/02/28(水) 20:22:17


88. 匿名@ガールズちゃんねる
>>7
私もそう思う。パワハラとはちょっと違う

2024/02/28(水) 20:39:05


157. 匿名@ガールズちゃんねる
>>7
私も似たようなことがあって上司にあたる人に報告しました。相手はきちんとお叱りを受けたようで、普通に接するようになりました。完全に虐めやパワハラなので、一度報告してみたほうが良いです。

2024/02/28(水) 21:04:32


8. 匿名@ガールズちゃんねる
やめちまえ

2024/02/28(水) 20:22:18


12. 匿名@ガールズちゃんねる
パワハラだね

2024/02/28(水) 20:23:00


13. 匿名@ガールズちゃんねる
パワハラだと思うよ
辞める時にも何か言ってきそうだから、パワハラの証拠として念のため何日か分の録音をしとくといいと思います

2024/02/28(水) 20:23:07


14. 匿名@ガールズちゃんねる
パワハラです。

2024/02/28(水) 20:23:16


16. 匿名@ガールズちゃんねる
>>1
証拠があればなるよー
自分だけに当たりがきついのもだけど、人前で叱るって普通にパワハラだよ。訴えた上で次行けば?すぐ仕事見つからなくてもパワハラ受けた事実あれば失業保険も早めにおりるかもねー

2024/02/28(水) 20:23:41


18. 匿名@ガールズちゃんねる
次に行こうよ

2024/02/28(水) 20:24:06


19. 匿名@ガールズちゃんねる
>>1
どうせ辞めるのなら
なんで私にだけ当たりが強いんですか?って言い返してみたら

2024/02/28(水) 20:24:19


35. 匿名@ガールズちゃんねる
>>19
ね、もう辞める気で強気に出たほうがいいよね
「そんな話は聞いてないんですけど」ってさ真顔で低い声で言い返しちゃえと思う
人を見て態度変わるやつって本当卑怯だ

2024/02/28(水) 20:26:00


51. 匿名@ガールズちゃんねる
>>19
録音してね!

2024/02/28(水) 20:29:13


80. 匿名@ガールズちゃんねる
>>19
たぶん言い返されたら、タジタジして次の瞬間から何も言ってこなくなりそうだよねw主さん、言ったれ!

2024/02/28(水) 20:37:46


151. 匿名@ガールズちゃんねる
>>80
うーん。トピ主じゃないけど私も明日上の上司に相談するか悩み中なんだよね。パワハラする人ってひたすら上には弱いから。しれっと報告あげて上から「様子見るから」って言わせてからの方がいいかもね。話通りやすい

2024/02/28(水) 21:01:59


21. 匿名@ガールズちゃんねる
>>1
みんなの前で叱るのはダメ

2024/02/28(水) 20:24:24


22. 匿名@ガールズちゃんねる
パワハラです。
もうパワハラを我慢してなにくその時代じゃないので、パワハラはどんどん声に出して公にしていきましょう。

2024/02/28(水) 20:24:44


29. 匿名@ガールズちゃんねる
>>1
たぶん主さんが嫌いなんだろうね。
勝手に怒ってろってこっちで舌だしてさ、従うふりしてれば良いよ。仕事頑張ってね!

2024/02/28(水) 20:25:12


30. 匿名@ガールズちゃんねる
私も上司からみんなの前で大声で感情的に叱られる
しかもわけわからんことで
完全にパワハラだと思ってるよ

2024/02/28(水) 20:25:36


31. 匿名@ガールズちゃんねる
>>1
違和感を感じたなら辞めたほうがいいですね。
指導してる人も主が覚えが早いから少し調子に乗るな!みたいに感じ良く思われてないかもしれません。
そういう人も中にはいます。

2024/02/28(水) 20:25:38


34. 匿名@ガールズちゃんねる
みんなの前で叱るのはもう見せしめのパワハラだね
次行ってもいい覚悟あるんならはっきり
「そんなこと聞いてないですよ、前から思ってましたけどこれってパワハラですよね」
って皆が聞いてる前で言い返したら?

2024/02/28(水) 20:26:00


38. 匿名@ガールズちゃんねる
>>1
「ずいぶん私にだけアタリが強いですね。パワハラでは?」と

2024/02/28(水) 20:26:41


42. 匿名@ガールズちゃんねる
主のことが相当気にくわないんたろな
みんなの前で色々言われて気の毒

2024/02/28(水) 20:27:32


44. 匿名@ガールズちゃんねる
入ったばかりなら、サクッと見切りをつけて辞めちゃいなよ。
私も似たようなことがあって、お局の当たりがとにかくキツくて即辞めたわ。
私が辞めると伝えた途端、お局が鼻歌を歌いながら上機嫌になって、コイツまじで腐ってると思った。

2024/02/28(水) 20:27:58


47. 匿名@ガールズちゃんねる
それパワハラだよ。
私はずっとパワハラで耐えて、辞めるとき労基と人事にチクッた。
労基が人事に電話→私も人事にチクる→人事部長が対応→パワハラ先輩が人事部長に呼ばれて事実確認&注意される、で成敗した。辞めるときにはオススメ。

2024/02/28(水) 20:28:36


48. 匿名@ガールズちゃんねる
>>1
とりあえずボイスレコーダー仕込んで、しっかり証拠をとった上で、人事に相談した方いいよ。 確実にパワハラだもの

2024/02/28(水) 20:28:36


50. 匿名@ガールズちゃんねる
>>1
経験あり。おまけにシフトも減らされた。でも上司は分かってないから無理。

2024/02/28(水) 20:29:01


58. 匿名@ガールズちゃんねる
人事に相談するときは、なあなあで揉み消される可能性もあるので注意

2024/02/28(水) 20:30:24


61. 匿名@ガールズちゃんねる
>>1
マイナスだろうけど次を探した方がいいと思う
1さんに非はないだろうけど現実は理不尽だから
それを何とかしようとあがくより別の環境良いとこ行った方が絶対ラク

2024/02/28(水) 20:31:06


62. 匿名@ガールズちゃんねる
>>1
私がコメしたの?かと思うくらい
一緒です
仕事に遅れは取ってないし
自分より良くして貰ってる人にも
腹は立ちませんw仲良しです
ただ明らかに上司と言っても
娘くらい年下の主任に冷や飯を
食らってます当たりがキツいです
ちゃんと言えば良いのにメンタルが
弱いとか言うか黙ってやり過ごし
してますが
もう潮時かなで辞める気持ちが大きく
なってきました

2024/02/28(水) 20:31:33


64. 匿名@ガールズちゃんねる
確実にパワハラだし、確実に嫌われてる

2024/02/28(水) 20:32:37


75. 匿名@ガールズちゃんねる
>>1
パワハラするやつって大体人みながらやってる。言い返してきそうなやつとかパワハラって訴えないやつを選んでる。それより上の人に相談してみたら?

2024/02/28(水) 20:36:01


84. 匿名@ガールズちゃんねる
同い年の正社員の女性から無視されたり干されたり意地悪されて辞めた経験がある
あとから「独身の中年女性」が大嫌いで片っ端からパワハラして辞めさせてるって聞いた
理不尽すぎた

2024/02/28(水) 20:38:14


87. 匿名@ガールズちゃんねる
ただ単に嫌いなタイプなんだよ、>>1さんのせいじゃなぃ
しゃべり方とか雰囲気が嫌いな女に似ているというだけでパワハラして辞めさせようとする奴もいるし
せっかくだから上にパワハラ訴えてお灸据えたってからさっさと辞めるべき

2024/02/28(水) 20:38:53


94. 匿名@ガールズちゃんねる
>>1
覚えの早い、主さんみたいにこれからデキそうな人材に辛く当たるなんて、その人馬鹿だね~。

ただ、かなり前から世の中が「若い子はすぐ辞めちゃうから」って、辞めそうな人材に優しくするような気がする。そんなのに優しくしても、伸びないし使えないし、どうせ辞めちゃうのにね。

主さん、もっと上の人に相談したりできない?あと、もうその人には愛想笑いしない。スンって態度で淡々と仕事をこなせばいいよ。きっとその人、うろたえるよw

2024/02/28(水) 20:41:51


99. 匿名@ガールズちゃんねる
私は逆に無視されてる。
みんなに説明する時も絶対こちらを見ない。
挨拶も無視。
人事に部署異動申し出る前、1ヶ月近く上司の私に対する態度を観察してから話しに行った。
気のせいだろ?って言われない為に。
でも異動は認められなかったよ。
1人のわがまま認めるわけにはいかないって。
結局人事同席で話し合い。
上司がそんなつもりなかったと謝ってきたけど、保身の為に謝ってるのがミエミエだったよ。
こんな奴のために辞めるの馬鹿馬鹿しいから今も働き続けてるけど、また最近無視されるようになった。
辞める時は全部ぶちまけてやるわ。

2024/02/28(水) 20:43:42


105. 匿名@ガールズちゃんねる
>>1
パワハラは本人の主観だから、あなたがパワハラと感じるならパワハラですよ。
まぁ明らかにこれは酷いですよね。
覚えがいいから自分のポジション脅かされかねないと潰しにかかっているのかも。

2024/02/28(水) 20:46:46


106. 匿名@ガールズちゃんねる

2024/02/28(水) 20:46:51


128. 匿名@ガールズちゃんねる
本当にくだらない理由でいびられて、いい人や仕事できる人が辞めていくのって会社にとっては損害なのよね。そんな人がいる会社には残りたくないけど。
愛嬌があって、早々に職場に馴染んで、気難しい男性陣からも可愛がられてた女の人は、女上司から冷たくされて来なくなっちゃった。私からしたら残って欲しい人材だったから残念だった。

2024/02/28(水) 20:54:45


153. 匿名@ガールズちゃんねる
一緒に仕事しやすい人や、残って欲しい人ほど、辞めていっちゃうのはなんでだろう。
パワハラやいじめする奴はずっといるのね。

2024/02/28(水) 21:03:01


156. 匿名@ガールズちゃんねる
>>1
物覚え早いならよそでもやってけるよ!

2024/02/28(水) 21:04:14


160. 匿名@ガールズちゃんねる
パワハラで不眠症になったことある。体の限界がきて寝付いても30分したら起きてしまって、短い睡眠しか取れなくなった。
ハラスメント窓口があるなら、報告相談したほうがいい。
限界まで我慢するもんじゃない。

2024/02/28(水) 21:06:26


168. 匿名@ガールズちゃんねる
1人をスケープゴートにして結束力を高めたいのかな…🤔

2024/02/28(水) 21:13:20


178. 匿名@ガールズちゃんねる
>>1
そういう人いますね。
人を選ぶんだよね。多分、主さんの覚えがいいから嫉妬しているか、もしくは自分の立場がいつか取って変わられると感じたのか。

私は数年我慢したけど、限界がきて言い返してしまった。
上にも報告しましたよ。

2024/02/28(水) 21:18:59


188. 匿名@ガールズちゃんねる
>>1
見せしめ、人前で恥をかかせようとしてくる系はパワハラ。

2024/02/28(水) 21:30:23


編集元: これってパワハラですか?

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