Verónica De Rosa  Recruiter It

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Dotación y selección de personal

Miramar , Buenos Aites 44.329 seguidores

Reclutamiento IT en América Latina | Conectamos empresas con talento tecnológico | +10 años de experiencia en selección

Sobre nosotros

En High Level IT Recruitment, somos tu aliado estratégico para encontrar el talento tecnológico ideal en América Latina. Con más de 10 años de experiencia, brindamos soluciones personalizadas para cubrir tus necesidades de personal IT, desde desarrolladores hasta roles ejecutivos. Nuestro equipo de reclutadores freelance expertos trabaja de manera ágil y eficiente para asegurar contrataciones exitosas, impulsando así el crecimiento y la innovación en tu empresa. ¡Conéctate con nosotros y transforma tu equipo!

Sitio web
https://n9.cl/ofertaslaborales
Sector
Dotación y selección de personal
Tamaño de la empresa
1 empleado
Sede
Miramar , Buenos Aites
Tipo
Autónomo
Fundación
2014
Especialidades
Reclutamiento y Seleccion de Personal Tech y Coaching Laboral Tech

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Empleados en Verónica De Rosa Recruiter It

Actualizaciones

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    💥 ¡𝗔𝗻𝘁𝗲𝘀 𝗱𝗲 𝗱𝗲𝗰𝗶𝗿 "𝗦í" 𝗮 𝘁𝘂 𝗽𝗿ó𝘅𝗶𝗺𝗼 𝗲𝗺𝗽𝗹𝗲𝗼 𝗲𝗻 𝗜𝗧, 𝗵𝗮𝘇 𝗹𝗮𝘀 𝗽𝗿𝗲𝗴𝘂𝗻𝘁𝗮𝘀 𝗰𝗼𝗿𝗿𝗲𝗰𝘁𝗮𝘀! 💼🔍 Aceptar una oferta no es solo un paso más en tu carrera, ¡es la oportunidad de dar el salto hacia tu crecimiento profesional! 🚀 Aquí te comparto las 𝗽𝗿𝗲𝗴𝘂𝗻𝘁𝗮𝘀 𝗰𝗹𝗮𝘃𝗲 que todo profesional IT debe hacer para asegurarse de que esa oferta es el match perfecto: 1️⃣ ¿Cuáles son las expectativas del rol? Entender claramente tus responsabilidades y objetivos es esencial para evitar sorpresas y saber si el puesto se alinea con tus habilidades y metas a largo plazo. 2️⃣ ¿Cómo es la cultura de la empresa? Pregunta sobre los valores de la empresa, cómo se maneja la colaboración entre equipos y el ambiente de trabajo. La cultura impacta directamente en tu bienestar laboral. 3️⃣ ¿Cuál es el plan de desarrollo profesional? Asegúrate de conocer las oportunidades de crecimiento, formación y mentoría dentro de la empresa. Esto te permitirá seguir aprendiendo y avanzando en tu carrera. 4️⃣ ¿Cómo es el proceso de evaluación de rendimiento? Saber cómo y cuándo se evaluará tu desempeño te ayudará a entender cómo medirán tu éxito y qué tan clara es la retroalimentación que recibirás. 5️⃣ ¿Qué tecnologías y herramientas se utilizan? Confirma que estarás trabajando con tecnologías que te interesan y que están alineadas con tus habilidades o áreas de desarrollo. ¡También es una oportunidad para aprender algo nuevo! 6️⃣ ¿Cuál es el enfoque de la empresa hacia la innovación y la flexibilidad? Si la empresa fomenta la experimentación y se adapta a cambios rápidos en tecnología, es probable que sea un lugar emocionante para crecer. 7️⃣ ¿Cómo es el equilibrio entre la vida personal y laboral? Asegúrate de preguntar sobre las políticas de trabajo remoto, horarios flexibles y el enfoque de la empresa hacia el bienestar de los empleados. 🔑 𝗥𝗲𝗰𝘂𝗲𝗿𝗱𝗮: Aceptar un empleo es un gran paso, ¡y hacer las preguntas correctas puede marcar la diferencia entre un rol que te desafía y uno que no cumple con tus expectativas! 💼🚀 #ReclutamientoIT #CarreraTech #ConsejosLaborales #EmpleoIT 

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