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Nota de Esclarecimento - Remuneração dos dirigentes Entre 2022 e 2023, mesmo com a recomposição salarial, houve uma redução de 2,2% nas despesas com remuneração de dirigentes, reflexo da vacância de cargos no início do ano e de auxílios que gestores abriram mão. Assim, não é verdade que houve reajuste ou aumento de 38% na remuneração dos dirigentes dos Correios, como repercutido em alguns sites. A variação orçamentária entre 2022 (R$ 5,9 milhões) e 2023 (R$ 8,1 milhões) nessa despesa deve-se a dois fatores: - R$ 800 mil correspondem à “quarentena” paga a ex-dirigentes que ocuparam cargos na estatal até 2022, ou seja, pagamentos efetuados para membros da gestão anterior. Mediante requisição dos ex-dirigentes, a Comissão de Ética Pública (CEP) analisou e autorizou esses pagamentos; - R$ 3,8 milhões referem-se ao Seguro D&O, apólice de responsabilidade civil contratada por empresas públicas e privadas para proteger o patrimônio empresarial em eventuais litígios futuros envolvendo diretores e administradores. Em 2022, essa despesa foi de R$ 2,2 milhões. Esses valores não têm impacto na remuneração dos dirigentes da estatal. Esses dois fatores específicos, que não compuseram a remuneração dos dirigentes que assumiram a gestão dos Correios em 2023, explicam o valor de R$ 2,4 milhões de aumento na rubrica nominal de remuneração de dirigentes. Sem elas, as despesas totais de 2023 teriam sido inferiores a de 2022. A recomposição da remuneração dos dirigentes dos Correios seguiu estritamente as autorizações da Secretaria de Coordenação e Governança das Empresas Estatais (SEST/MGI) e as decisões da Assembleia Geral Ordinária da estatal: - 9% de reajuste aprovado em 2023, mesmo percentual concedido aos servidores públicos federais; - 4,62% de recomposição em abril de 2024, equivalente ao IPCA do período. O último reajuste havia sido concedido em 2016. Assim, a recomposição acumulada foi de 14% em dois anos, não 38%. Sobre as demonstrações financeiras de 2024, estas serão aprovadas e publicadas nos próximos meses. Os Correios reafirmam seu compromisso com a transparência, a verdade e a confiança dos brasileiros.

✊🏽Neste 21 de Março, Dia Internacional de Combate à Discriminação Racial, criar um ambiente inclusivo e acolhedor, onde a diversidade e a dignidade humana são respeitadas é um compromisso dos Correios. 🩵💛 Por isso, desde 2024, adotamos a Política Corporativa de Equidade de Gênero e Raça, Respeito e Valorização da Diversidade e Combate aos Assédios. A iniciativa busca garantir a equidade de gênero e raça, além de combater diferentes formas de assédio, como moral, sexual e institucional, por meio de ações afirmativas. 👩🏾🦱👩🏽🦱👨🏾🦱 Entre elas estão a oferta de bolsas de estudos com paridade de gênero e reserva de vagas para pessoas com deficiência, negros, quilombolas e indígenas e disponibilização de canais de denúncias pela Internet, por telefone e por correspondência para combater qualquer tipo de preconceito. 📄 As ações se alinham ao mais novo objetivo de desenvolvimento sustentável (ODS) da ONU. Lançada pelo Brasil, em 2024, durante o G20 Social, a ODS18 visa a igualdade étnico-racial e o combate ao racismo e à discriminação. #PresentePraDiversidade #PresentePraInclusão #CombateDiscriminaçãoRacial

O #DiaMundialdaSíndromedeDown, celebrado hoje (21), tem o objetivo de conscientizar sobre a importância da inclusão e da busca pelas mesmas oportunidades para todos, além de quebrar o estigma social a respeito da síndrome. 🌎💫 Alteração genética em que a pessoa tem três cromossomos no par 21, e não dois, como o usual, a Síndrome de Down também é chamada de trissomia do cromossomo 21, ou T21. Nos Correios, por meio de ações e práticas impulsionadoras do bem-estar, seguimos firmes no compromisso de promover a diversidade e construir um ambiente cada vez mais aberto e inclusivo. E você, vem com a gente? 💛💙 Apoie, incentive e pratique a inclusão! 🥰

#AproxiMe 💛💙 | Empreender não é fácil e, para mulheres, os desafios podem ser ainda maiores. Mas também é possível transformar obstáculos em oportunidades e sonhos em realidade! 💡📈✨ 👩🏾🦱👩🏻 Por isso, os Correios convidam a coordenadora nacional do SEBRAE DELAS e de projetos de empreendedorismo feminino, Renata Malheiros Henriques, e a administradora na estatal e empreendedora no ramo de acessórios, Lidiane Guimarães, para debater o tema “Mulheres empreendedoras: como superar os perrengues e prosperar”. 📅 A próxima edição do AproxiME é amanhã (20), a partir das 11h, no nosso canal do YouTube 🔗 https://lnkd.in/du_wjYRy Não perca! Já ativa o sininho 🔔

🚢Em 2025, comemoramos os 90 anos do Porto de Paranaguá. A instalação, que já recebeu o nome de Dom Pedro II, é um dos mais importantes centros de comércio marítimo do mundo e movimentou, só em 2024, mais de 66 milhões de toneladas de carga, entre soja em grãos, farelo de soja, milho, sal, açúcar, fertilizantes, contêineres, congelados, derivados de petróleo, etanol e veículos. Para celebrar o aniversário do maior porto graneleiro da América Latina, lançamos, em Paranaguá (PR), um selo e um carimbo institucionais. A peça filatélica estará disponível, em breve, na nossa loja virtual e já pode ser solicitada nas principais agências do país. 🔎 A cerimônia de lançamento foi conduzida pelo superintendente estadual dos Correios no Paraná, Marcos Paulo Paim, e contou com as presenças do governador do estado do Paraná, Carlos Massa Ratinho Jr; do diretor-presidente da estatal de Portos do Paraná, Luiz Fernando Garcia; do presidente da Assembleia Legislativa do Paraná, Alexandre Curi; do prefeito de Paranaguá, Adriano Ramos; do vice-almirante Marco Antônio Ismael Trovão de Oliveira; e do secretário nacional dos Portos, Alex Ávila. 🔗 Saiba mais 👉 https://lnkd.in/dybnHPeK

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