Um dia você está em uma sala de 10m², trabalhando 12 horas por dia com 3 pessoas e ouvindo o maior podcast de empreendedorismo do Brasil para aprender e se inspirar. No outro, você está participando desse podcast e contando como escalaram o negócio para milhares de clientes e mais de 150 colaboradores, para então inspirar e contribuir com outros. Como diz o Joel: “O trabalho devolve, turma.” Espero ter conseguido impactar positivamente outros empreendedores, líderes e profissionais, assim como eu fui impactado ouvindo dezenas de episódios desse podcast. Obrigado pelo convite e pelo carinho, Joel e equipe! Assistindo vocês trabalharem de perto, ficou claro para mim porquê são gigantes. Excelência é presente em tudo o que fazem. Para assistir o podcast é só acessar o canal do Joel Jota no YouTube. #inovacao #tecnologia #startups #empreendedorismo #liderança #joeljota Next Fit
Next Fit
Desenvolvimento de software
Criciúma, Santa Catarina 7.551 seguidores
O próximo nível na gestão da sua academia,.
Sobre nós
Somos o sistema de gestão para negócios fitness que mais cresce no Brasil com mais de 7.000 clientes espalhados por todo o país. Ajudamos gestores de academias, estúdios e boxes a subirem de nível com seus negócios, por meio da tecnologia, com o software mais inovador, prático e intuitivo do mercado. Em apenas cinco anos de existência a Next Fit se tornou a maior startup do sul catarinense, hoje contando com mais de 120 roxinhos! No dia a dia, vivemos intensamente a nossa cultura. Focamos nossa energia em superar os desafios, com a determinação de fazer o certo, não o fácil, e com a disposição de estar em constante evolução. Tudo isso curtindo e celebrando cada vitória, em um ambiente leve, onde as pessoas vivem o mesmo objetivo: crescerem juntas! Quer fazer parte do #NextFitTeam você também? Envie seu currículo para vagas@nextfit.com.br
- Site
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Link externo para Next Fit
- Setor
- Desenvolvimento de software
- Tamanho da empresa
- 51-200 funcionários
- Sede
- Criciúma, Santa Catarina
- Tipo
- Empresa privada
- Fundada em
- 2019
Localidades
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Principal
Agrimenssor Casemiro Milioli, 173 Centro
Criciúma, Santa Catarina 88802-100, BR
Funcionários da Next Fit
Atualizações
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Essa é para você compartilhar com sua equipe, e juntos lembrarem quando estiverem perdendo o foco. #inovação #tecnologia #empreendedorismo #hiring #vagas Next Fit
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Empolgada e agradecida por este novo desafio! 🚀 Sair da zona de conforto nunca é fácil, mas é sempre necessário. A meta é evoluir continuamente! Fazer parte do time de Treinamentos Coletivos aqui na Next Fit e contribuir para fortalecer o relacionamento com nossos clientes é extremamente gratificante! A cada dia, aprendemos e crescemos juntos, sempre focados em proporcionar a melhor experiência possível. Orgulhosa de fazer parte dessa equipe incrível!
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No que um líder de primeira viagem precisa focar? 1 - Capacidade de gerar mudança Muitas pessoas entram em cargos de liderança por serem ótimas em competências específicas (capacidade analítica, resolução de problemas, etc.). Mas essas habilidades só servem se você souber usá-las para gerar mudança nos seus liderados. Saber guiar os seus liderados para que se tornem profissionais melhores, ajudando-os a alcançar os próprios objetivos (que devem estar alinhados com os da empresa), é essencial para uma boa liderança que gera resultados. Atenção: se todas suas reuniões de 1:1 ou PDIs são "tranquilas", você não está desafiando seu time para mudança e provavelmente terá uma equipe medíocre. 2 - Evitar a empatia ruinosa Kim Scott, em Radical Candor, diz que a empatia ruinosa ocorre quando deixamos de dar feedback por "pena" ou "medo" de machucar a pessoa. Ao se tornar líder, evite essa prática, pois sua posição demanda que você fale o que precisa ser dito, mesmo que seja negativo. É difícil, mas se você evitar conversas difíceis quando necessário, prejudicará o liderado, que precisa estar ciente do que deve ser melhorado. 3 - Entender quem é seu liderado Para ser efetivo nos feedbacks, é importante saber quem são as pessoas que compõem sua equipe. Parece óbvio, mas muitos líderes ignoram esse ponto, que é desafiador. Se você quer sucesso na liderança, entenda que liderar é sobre pessoas. Cada um aprende e erra de um jeito, com suas peculiaridades e seu próprio timing de aprendizado e evolução. Uma dica extra é rodar trimestralmente um diagrama de flow para entender o momento do liderado. Gosto de atualizar anualmente o teste comportamental DISC e 16 personalities do liderado. Cada perfil tem seus pontos fracos e fortes, e como líder, você precisa se adaptar a isso. Entender os perfis dos seus liderados ajuda a saber como abordar e lidar com cada um. Para liderar uma pessoa, você precisa saber o que a motiva. Fez sentido para você? Compartilhe #gestão #inovacao #empreendedorismo #liderança #desenvolvimentopessoal Next Fit
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Fechamento de mês excelente com esse time! Todos fizeram acontecer e contribuiram com o resultado, não é à toa que o dia de tocar o sino chegou 🔔 Meta espancada com sucesso! Seguimos com foco em levar sucesso aos gestores do segmento fitness! 💜🚀 Valeu time CSM! Next Fit Calita Capeller Helen Borges Julia Cardoso Analisse Bonfante Lucas Gaspar Felipe Feijó
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Animado em compartilhar que no dia 13/08 às 12:00 estarei ao vivo no maior podcast de empreendedorismo do país, o Jota Jota podcast. Vamos falar sobre como a Next Fit vem ajudando milhares de negócios fitness e esportivos com tecnologia, além da minha jornada empreendedora e o mundo das startups. Vejo você lá 👊 #inovacao #tecnologia #startup #empreendedorismo Next Fit
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No último sábado (27/07), tive o prazer de participar do primeiro Hackathon organizado pela Next Fit, junto do meu brother Raul Lummertz Durante o evento, fizemos o projeto de um totem para impressão de treinos e venda de contratos, usando React, Vite e Bootstrap para o front end, e Nest.JS para o back end, ainda tivemos a honra ter o projeto escolhido como vencedor do Hackathon. 🥇 Esse Hackathon foi muito mais do que uma competição, foi uma experiência de aprendizado incrível onde o contato próximo com a equipe foi o diferencial para o desenvolvimento do projeto. Gostaria de agradecer a toda equipe Next Fit que esteve presente, sem o apoio de vocês não conseguiríamos chegar no nível que chegamos. Embora não tenhamos conseguido finalizar a integração entre o front end e o back end a tempo, estamos muito orgulhosos do que alcançamos. Quem quiser conferir, aqui estão os links dos repositórios: Deploy do projeto: https://lnkd.in/dkD-CuHx Repositório front end: https://lnkd.in/dazx3YPm Repositório back end: https://lnkd.in/dEHiWSwn
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Está difícil de contratar bons talentos? Confere esse vídeo e resolve de vez. Compartilhe com sua equipe 👊 #inovacao #tecnologia #gestao #liderança #processos Next Fit
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01 ano fazendo parte do time de Growth Marketing da Next Fit. Ouvi o Douglas Waltricke dizer algumas vezes: a intensidade distorce o tempo. Essa frase faz muito sentido, afinal, parece que estou aqui a cinco anos. Feliz demais por ter aprendido tanto em tão pouco tempo e sentir que jogo na primeira divisão. Grato pela oportunidade, ambicionando crescer ainda mais. Que minha carreira aqui dentro possa acontecer da mesma forma que nosso produto acontece na vida de nossos clientes. Transformadora e com impacto o suficiente para subir para novos níveis!
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"A velocidade do aprendizado leva à velocidade do crescimento" - Sean Ellis Seja como líder, empreendedor ou agente de inovação no seu trabalho, não se preocupe tanto se já tem repertório suficiente para o desafio. Preocupe-se em aprender rápido, testar e retroalimentar o processo com os aprendizados. Se for para errar, faça-o rapidamente e aprenda com esse erro. As melhores empresas e os melhores líderes erraram muito, mas aprenderam com isso e geraram resultados baseados nessas falhas. Quando começamos a Next Fit em 2019 existiam soluções no mercado com 3.000-4.000 clientes (consolidadas), hoje elas estão estacionadas e nós temos o dobro de clientes que eles. Além disso, uma entrega de produto muito superior. O motivo? Aprendemos mais rápido sobre a necessidades dos clientes, sobre estratégia de vendas, marketing e atendimento. Se o seu negócio ou carreira não estão evoluindo, tente aprender mais rápido. Essa é a minha dica. 🚀 👊 #inovacao #tecnlogia #empreendedorismo #vagas #hiring Next Fit
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