Unimed do Brasil

Nem tudo podemos controlar, mas cuidar da saúde está ao nosso alcance, sim! Prevenção é sobre adotar hábitos saudáveis hoje e colher os frutos amanhã. Por isso, neste Outubro Rosa, lembre-se: cada visita ao médico conta, cada refeição equilibrada, cada dia se movimentando mais, tudo isso conta. #OutubroRosa #SaúdeDaMulher #Empoderamento #CâncerDeMama 🔗 Leia ainda: o que você precisa saber sobre o câncer de mama https://lnkd.in/d9zP5AcU  

Hoje é dia de homenagear aqueles que fazem a diferença nos bastidores, garantindo que tudo funcione perfeitamente: os secretários! Com dedicação e competência, eles organizam agendas, coordenam reuniões, gerenciam comunicações, planejam viagens e lidam com uma infinidade de tarefas administrativas, sempre com um sorriso no rosto. A todos os secretários, nosso mais sincero agradecimento por esse trabalho imprescindível! Marque aqui aquele(a) secretário(a) que você gostaria de parabenizar!

Isso pode ser procrastinação, aquela velha história de deixar para depois o que é importante e acabar fazendo tarefas mais fáceis e divertidas. Só que, no final das contas, esse comportamento acaba trazendo culpa e frustração, que podem levar a estresse, ansiedade e até problemas mais sérios,  como insônia, depressão e redução da produtividade. Muitas vezes, a gente nem percebe, mas usa a procrastinação como uma forma de lidar com a correria do dia a dia e o excesso de tarefas. Então, que tal dar uma pausa e repensar suas prioridades? Definir metas realistas pode fazer toda a diferença! 🔸Acesse o Viver Bem e leia mais sobre o assunto: https://lnkd.in/dY2cGrT8.

A 4ª edição da Compliance Week chegou ao final nesta sexta-feira, 13 de setembro, deixando trocas de experiências, aprendizados compartilhados e construções estruturantes para a cultura da integridade no Sistema Unimed. Na abertura do último dia do evento, o gerente de Proteção de Dados da Unimed do Brasil, Odilon Oliveira, e o superintendente de privacidade societário na Federação das Unimeds do Estado de São Paulo, Mário Bueno, apresentaram um painel sobre as funções do DPO (Data Protection Officer) e os conflitos de interesse, conforme resolução ANP nº18, e como as cooperativas devem atuar para o cumprimento da norma. O gerenciamento da gestão de riscos para tornar o ambiente corporativos mais seguro e controlado também foi tema do evento, na palestra ministrada por Fabio Bastos, sócio de Risk Advisory Services na RSM Brasil. A governança nas negociações comerciais foi tratada por um time de peso, André Domingos Pippa Tomazella e Leão Almeida, da Unimed Fesp, Jeane Peter, Unimed Sorocaba, e Patrícia Candian, da Unimed Santa Barbara D’Oeste e Americana debateram sobre a importância e necessidade da governança corporativa nas relações comerciais e em processos que envolvam o relacionamento com órgãos públicos.   Em seguida, Gabriel Cabral, especialista em Compliance, abordou o tema “Humanização do Compliance”, trazendo a ótica do seu papel de confiança e a sua atuação como um meio de contribuição para a empresa e seus departamentos. Para fechar a programação, Eduardo Rachid, da Unimed do Brasil, Diógenes Lacerda, da Unimed Nacional, Marco Fenoglio, da Seguros Unimed e Camila Gama, da Unimed Fesp agradeceram a participação de mais de mil pessoas que acompanharam os três dias da Compliance Week. ”Foram três dias de muito conhecimento e trocas de experiência com pessoas e profissionais incríveis”, concluiu Rachid.

O segundo dia da 4ª Compliance Week colocou em pauta temas importantes dentro das práticas de Compliance das cooperativas do Sistema Unimed. Na primeira parte do dia, a gerente de auditoria interna da Seguros Unimed, Renata Rebelo, compartilhou experiências e orientações sobre os tipos de fraude e situações de impactos na saúde suplementar, abordando práticas de controles e combate às fraudes.    Os canais de denúncias como ferramentas de gerenciamento de riscos às organizações foi um tema conduzido pela analista de Customer Sucess, da Aliant, Juliana Dias de Brito Alves, e o CEO da Shield Compliance, André Costa de Almeida, que apresentaram o passo a passo de abertura e operação de relatos. A tarde do evento foi aberta pela apresentação teatral “Ética: só um instantinho", da companhia Toque eXperience, especialmente preparada para de forma lúdica gerar reflexão sobre a ética comportamental e indicar que o compromisso com o compliance é de todas as pessoas de uma organização e não somente de uma área específica. Para finalizar a programação do dia, a coordenadora de Compliance da Seguros Unimed, Sara Crepardi, realizou um painel sobre sua experiência na gestão de terceiros e na realização de due diligence de integridade na prática. Amanhã é o último dia desta edição da Compliance Week, que é uma realização integrada da Unimed do Brasil, Unimed Nacional, Seguros Unimed e Unimed Fesp.    #Unimed #AquiTemUnimed #ComplianceWeek2024 #PraCegoVer #PraTodosVerem A publicação apresenta uma sequência de imagens com alguns participantes citados no post.

Foi dada a largada para o evento que evidencia e estimula o debate sobre a integridade, a ética e a transparência no Sistema Unimed. Promovido pela Unimed do Brasil, em parceria com a Unimed Nacional, Seguros Unimed e Unimed Fesp, a 4ª edição da Compliance Week teve início nesta quarta-feira, 11/9, com transmissão on-line para todo o país. Na abertura do evento, o presidente da Confederação, Omar Abujamra Junior, e os presidentes das demais entidades saudaram os participantes e ressaltaram mais uma vez o apoio da alta liderança do Sistema Unimed em prol das ações de fortalecimento da governança coorporativa das Unimeds. No evento, Eduardo Pioltine Rachid, gerente de Gestão Estratégica da UB, realizou o lançamento do novo Código de Conduta do Sistema Unimed, documento que orienta as relações das cooperativas com os mais diversos públicos. “Esse evento mostra a seriedade e o compromisso do Sistema Unimed e, principalmente, o engajamento da nossa liderança com a temática. Sabemos da importância da governança corporativa para a manutenção, expansão e perenidade no mundo corporativo, e, para isso, selecionamos e convidamos referências para estarem conosco hoje e nos próximos dias”, afirmou Rachid. Especialistas renomados do Sistema Unimed e do mercado estão na programação do evento, que vai até a próxima sexta-feira, 13/9, em temas conectados ao universo da gestão e governança corporativa. No primeiro dia, a programação contou com a participação dos especialistas Thiago Salgado, Patricia Punder, Daniel Januzzi, Jeber Juabre Junior e Eduardo Person Pardini, CICP. #Unimed #AquiTemUnimed #ComplianceWeek2024    #PraCegoVer #PraTodosVerem A publicação apresenta uma sequência de imagens, sendo a primeira a identidade do evento e as outras fotos com alguns participantes citados no post.

A Unimed está chegando com tudo no CONARH 2024 - www.conarh.org.br Quer saber como cuidar da saúde dos seus colaboradores de forma completa e personalizada? Venha visitar o nosso estande no maior evento de Gestão de Pessoas da América Latina, de 27 a 29 de agosto, no Expo São Paulo, pavilhões 6,7 e 8. Nossos representantes estão ao dispor para apresentar soluções em saúde ocupacional. Esperamos por vocês! #aquitemunimed #conarh2024 #acessibilidade Na primeira imagem ao fundo, estande da Unimed do Brasil alocado no evento CONARH 2024, Na segunda imagem, colaboradores da Unimed do Brasil sorridentes segurando placas de "aqui tem saúde e aqui tem Unimed".

A Unimed do Brasil desenvolve uma série de ações sobre o tema Diversidade com o objetivo de orientar, conscientizar e aculturar os colaboradores. No dia 22 de agosto, todos os colaboradores puderam participar da palestra on-line Conectando Gerações: promovendo a Cooperação e a Inclusão no Ambiente de Trabalho.  A palestra foi conduzida pela especialista em Desenvolvimento de Liderança, com mais de 20 anos de carreira, Damaris Alfredo Silva de Oliveira, que falou sobre as diferentes gerações, trouxe dados de pesquisas e abordou o tema de maneira leve, envolvendo os participantes. #acessibilidade Mosaico de imagens de uma jovem branca de cabelo escuro, um senhor grisalho de óculos, um jovem branco de cabelo crespo e uma mulher de pele morena e cabelo preso. Ao lado, o desenho de um rapaz de óculos e camiseta azul segurando um emoji com olhos de coração. No canto superior direito da imagem a escrita “Acolher” e na parte inferior a frase: “Conectando geração: promovendo a Cooperação e a Inclusão no Ambiente de Trabalho” e o logo da Unimed do Brasil.

Seja ao ar livre ou na academia, pedalar é uma ótima maneira de incluir mais movimento no seu dia. E o melhor: o que não faltam são benefícios para a saúde! Confira na imagem. #Mude1Hábito #Ciclismo #Acessibilidade Sequência de 3 telas sobre os benefícios do ciclismo, com ilustrações de um homem andando de bicicleta. A tela 1 diz: se puder, vá de bike. A tela 2 explica por que pedalar: fortalece o coração, melhora a resistência, tonifica os músculos, melhora a sensação de bem-estar, tem baixo custo. A tela 3 lembra de não deixar a segurança de lado e dá algumas recomendações: respeite as leis de trânsito, sinalize ao mudar de direção, fique atento às saídas de garagens, use equipamentos de proteção.

O estagiário contribui não só com o trabalho prático do dia a dia, mas também com uma visão jovem e inovadora, essencial em qualquer empresa. Então marque aqui aquele estagiário que faz a diferença no seu time! #Acessibilidade Sequência de cinco telas com um trocadilho em homenagem ao Dia do Estagiário. A tela 1 diz: "é tudo culpa do estagiário". As três telas seguintes relatam situações em que o estagiário faz toda a diferença: 1) criar apresentações maravilhosas que poucos conseguem fazer é culpa do estagiário; 2) dar conta daquelas ligações que são importantes, mas ninguém quer fazer é culpa do estagiário; 3) organizar direitinho aquela planilha que todo mundo usa (e às vezes deixa bagunçada) é culpa do estagiário. A última tela ressalta: O estagiário pode até cometer um erro ou outro, mas lembre-se que ele está aprendendo. E o restante do time está ali para guiá-lo.