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¡Regresa #RHparalaExcelencia! Acompáñanos el miércoles 8 de mayo en esta conversación sobre una tendencia creciente en el mundo del #Talento: proveer terapia y acompañamiento psicológico para los colaboradores.   Conversaremos con una experta en el tema: María Fernanda González González, Gerente Internacional de Desarrollo Organizacional de PCSAPI (Little Caesars Pizza).   Regístrate sin costo e invita a todo tu equipo.

Hace unos días, Karelya Sosa Quintero nos dio una verdadera Masterclass sobre Automatización de Procesos de Talento Humano, en la que nos contó:   • ¿Cuáles son los procesos con más potencial de automatización? • ¿Cuáles son los errores más comunes al implementarlos? • ¿Qué herramientas nos recomienda? • ¿Cómo se deben repartir las responsabilidades en la implementación? Conoce todos los aprendizajes de la conversación en este artículo. Además, al final puedes encontrar la grabación completa.

Conoce los beneficios y las mejores prácticas para implementar o potenciar procesos automatizados en tu operación de Talento Humano a partir de la experiencia de una #ExpertaRH: · Karelya Sosa, Senior People Partner Manager - Latam de Wizeline En #RHparalaExcelencia construimos conocimiento junto a los líderes de Talento Humano más representativos de Latinoamérica.

La automatización de procesos es un tema que puede ser complejo: todos sabemos que debemos implementarla, pero a veces se complica saber por dónde empezar. Así que para hablar de automatización paso a paso, este jueves conversaremos con Karelya Sosa Quintero, Senior People Partner Manager – Latam de Wizeline, #ExpertaRH que nos resolverá todas las dudas sobre el tema. ¡No te lo pierdas! Regístrate sin costo, invita a todo tu equipo y trae tus preguntas para Karelya ➡ https://bit.ly/4c3SJsj

En las tendencias de RH de los últimos años hay un tópico que siempre está presente: la automatización de procesos ⚙   Pero, ¿cómo implementarla en los procesos que ya tienes? ¿Cómo escoger las herramientas correctas? ¿Cómo saber qué procesos automatizar? ¿Cómo medir los resultados? Sobre estas y muchas más dudas conversaremos en nuestro próximo webinar de #RHparalaExcelencia, en el que tendremos el gusto de conversar con: · Karelya Sosa Quintero, Senior People Partner Manager - Latam, de Wizeline. ¡No te lo pierdas! Regístrate sin costo e invita a todo tu equipo.

En Globalwork buscamos Analistas de información. Si eres técnico(a) o tecnólogo(a) en Talento Humano o Criminalística, ¡queremos conocerte! Envíanos tu hoja de vida a seleccion@globalwork.co #EmpleosColombia

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#TalentoHumano es un área estratégica y debe estar fundamentada en indicadores que apalanquen la consecución de los objetivos generales de la empresa. Y para conocer las mejores prácticas en la creación de indicadores, conversamos con Diego Linares y Nicolas Lira Watkins, dos #ExpertosRH que nos compartieron su metodologías, experiencias y recomendaciones para vincularnos exitosamente a la estrategia organizacional. https://lnkd.in/eXBFnJyJ

✅ ¿Qué preguntas hacer? ❗ ¿Qué preguntas NO hacer? 👥 ¿Quiénes deben participar en las entrevistas? ⚙ ¿Cómo estructurar las entrevistas masivas? 🖥 ¿Cómo hacer entrevistas virtuales de gran calidad? No te pierdas esta gran conversación, en la que dos #ExpertasRH, Tannya Camila Sánchez (She/Her/Hers) y Juliana Olano, nos contaron sus recomendaciones para el éxito a la hora de entrevistar a un candidato.

¿Cómo estructurar tu proceso de selección en múltiples países? 🔗 Estandariza el proceso para que tenga las mismas etapas y criterios en todos los países 🗺 Entiende las circunstancias locales y la particularidad de cada cultura ⚖ Construye el marco legal en cada país Conoce más recomendaciones de #ExpertasRH para internacionalizar tu proceso de selección en este artículo que construimos a partir de una gran conversación con Andrea Cabrera Gutiérrez y Renée Alessandra Ruiz Esparza Lliteras.