Ihr Team steht vor agilen Veränderungen. Wie können Sie die Moral und Motivation hoch halten?
Die Anpassung an agile Methoden kann für jedes Team eine Herausforderung sein. Es erfordert eine Veränderung der Denkweise, der Prozesse und oft auch der Rollen, was zu Unsicherheit und Unbehagen unter den Teammitgliedern führen kann. Als Führungskraft oder Mitglied eines Teams, das sich in diesem Wandel befindet, ist es entscheidend, eine hohe Moral und Motivation aufrechtzuerhalten. In diesem Artikel werden Strategien untersucht, mit denen Sie Ihr Team engagiert und positiv halten können, während Sie gemeinsam durch die Gewässer des Wandels navigieren. Denken Sie daran, dass der Erfolg von Agile nicht nur von den Prozessen abhängt, sondern auch von den Menschen, die sie implementieren.
-
Gautam DograVice President Techonology at Morgan Stanley
-
Mainak DasScrum Master | SAFe® 6 Scrum Master (SSM®) | PSM™- I | SFC™ | SFPC™ | Agile Project Management | Generative AI…
-
Pradeep DubeyGeneral Manager, Account/Delivery Management, Low Code, OutSystems, SME-Vendor Management System, Data Science, Oracle,…