Sie arbeiten aus der Ferne und fühlen sich isoliert. Wie können Sie mit Ihrem Team in Verbindung bleiben?

2 Planen Sie regelmäßige Interaktionen

Eine weitere Möglichkeit, mit Ihrem Team in Verbindung zu bleiben, besteht darin, regelmäßige Interaktionen zu planen, die über arbeitsbezogene Themen hinausgehen. Dies kann Ihnen helfen, eine Beziehung, Vertrauen und Kameradschaft mit Ihren Kollegen aufzubauen, Stress abzubauen und die Moral zu steigern. Sie können zum Beispiel eine wöchentliche virtuelle Kaffeepause, eine monatliche Teambuilding-Aktivität oder eine vierteljährliche Feier abhalten. Sie können diese Gelegenheiten auch nutzen, um persönliche Updates, Hobbys, Interessen oder Herausforderungen zu teilen. Versuchen Sie, die Arten und Themen der Interaktionen zu variieren, um sie ansprechend und unterhaltsam zu halten.

3 Seien Sie proaktiv und unterstützend

Ein dritter Tipp, um mit Ihrem Team in Verbindung zu bleiben, besteht darin, in Ihrer Kommunikation und Zusammenarbeit proaktiv und unterstützend zu sein. Das bedeutet, dass Sie sich an Ihre Kollegen wenden, wenn Sie Hilfe benötigen, Fragen haben oder Ideen austauschen möchten. Es bedeutet auch, dass Sie Ihre Unterstützung, Ihr Feedback oder Ihre Anerkennung anbieten, wenn sie es brauchen. Warten Sie nicht, bis sie Kontakt aufnehmen, oder gehen Sie nicht davon aus, dass es ihnen gut geht. Zeigen Sie ihnen, dass Sie sich um ihre Arbeit und ihren Input kümmern und sie wertschätzen. Sie können auch Emojis, Gifs oder Memes verwenden, um Ihren Nachrichten Persönlichkeit und Humor zu verleihen.

4 Schaffen Sie einen komfortablen Arbeitsplatz

Ein vierter Tipp, um mit Ihrem Team in Verbindung zu bleiben, besteht darin, einen komfortablen Arbeitsbereich zu schaffen, der Ihren Bedürfnissen und Vorlieben entspricht. Dies kann Ihnen helfen, sich in Ihrer Remote-Arbeitsumgebung produktiver, motivierter und glücklicher zu fühlen. Sie können zum Beispiel einen ruhigen und gut beleuchteten Ort wählen, in ergonomische Möbel und Geräte investieren, Ihren Raum mit Pflanzen oder Fotos personalisieren und Ihrer Familie oder Ihren Mitbewohnern Grenzen setzen. Sie können Ihren Arbeitsbereich auch mit Ihrem Team teilen, um ihnen einen Einblick in Ihre Persönlichkeit und Ihren Lebensstil zu geben.

5 Pass auf dich auf

Ein fünfter Tipp, um mit Ihrem Team in Verbindung zu bleiben, ist, sich körperlich, geistig und emotional um sich selbst zu kümmern. Remote-Arbeit kann manchmal zu Burnout, Müdigkeit oder Angstzuständen führen, die sich auf Ihre Leistung und Ihre Beziehungen auswirken können. Um dies zu verhindern, sollten Sie eine gesunde Routine etablieren, die regelmäßige Pausen, Bewegung, Ernährung, Schlaf und Hobbys umfasst. Sie sollten auch professionelle Hilfe in Anspruch nehmen, wenn Sie mit psychischen Problemen zu kämpfen haben. Wenn Sie sich um sich selbst kümmern, können Sie sich in Ihrer Rolle als Remote-Arbeitskraft energiegeladener, positiver und selbstbewusster fühlen.

6 Erlernen Sie neue Fähigkeiten

Ein sechster Tipp, um mit Ihrem Team in Verbindung zu bleiben, besteht darin, neue Fähigkeiten zu erlernen, die Ihre Account-Management-Fähigkeiten und Karriereaussichten verbessern können. Remote-Arbeit kann Ihnen mehr Zeit und Flexibilität bieten, um Ihre persönliche und berufliche Entwicklung zu verfolgen. Sie können sich beispielsweise für einen Online-Kurs anmelden, ein Buch lesen, ein Webinar ansehen oder einer Community beitreten. Sie können Ihre Lernerfahrungen und -ergebnisse auch mit Ihrem Team teilen, um es zu inspirieren und ihm Ihr Wachstum zu zeigen. Das Erlernen neuer Fähigkeiten kann Ihnen helfen, in Ihrer Rolle als Remote-Mitarbeiter relevant, wettbewerbsfähig und zufrieden zu bleiben.

7 Hier erfahren Sie, was Sie sonst noch beachten sollten

Dies ist ein Bereich, in dem Beispiele, Geschichten oder Erkenntnisse geteilt werden können, die in keinen der vorherigen Abschnitte passen. Was möchten Sie noch hinzufügen?