EJOT

𝗘𝗝𝗢𝗧 𝗲𝗿𝗳𝗼𝗹𝗴𝗿𝗲𝗶𝗰𝗵 𝘄𝗲𝗶𝘁𝗲𝗿𝗲𝗻𝘁𝘄𝗶𝗰𝗸𝗲𝗹𝗻: 𝗜𝗻𝘁𝗲𝗿𝘃𝗶𝗲𝘄 𝗺𝗶𝘁 𝘂𝗻𝘀𝗲𝗿𝗲𝗺 𝗻𝗲𝘂𝗲𝗻 𝗖𝗛𝗥𝗢 𝗗𝗿. 𝗧𝗵𝗼𝗺𝗮𝘀 𝗝𝗼𝗵𝗮𝗻𝗻 „Unsere Mitarbeitenden haben eine große Verbundenheit mit ihrem Unternehmen“, sagt Dr. Thomas J., unser neuer CHRO der EJOT-Gruppe in Bad Berleburg, über seine ersten Eindrücke in unserem Familienunternehmen. EJOT sei ein sehr weit entwickeltes, fast perfektes Unternehmen, so Johann weiter. Dennoch gibt es viel zu tun, um die kommenden Herausforderungen zu meistern. Für den 46-jährigen promovierten Betriebswirt stehen dabei die Themen Digitalisierung, Automatisierung und Professionalisierung im Fokus. Dieser Dreiklang ist entscheidend, um den Fachkräftemangel und die Verrentungswelle der geburtenstarken Jahrgänge zu bewältigen. Grundsätzlich müsse der deutsche Mittelstand angesichts stark steigender Kosten wieder mehr Produktivitätszuwächse verzeichnen und sich globaler aufstellen, so Johann weiter. Mit unserem Projekt „EJOT 2025“ haben wir bereits die richtigen Weichen gestellt, um uns stärker auf den amerikanischen und asiatischen Märkten zu positionieren, ohne das Europageschäft zu vernachlässigen. „Leben Sie, um zu arbeiten oder arbeiten Sie, um zu leben?“ Auf diese Frage verweist Thomas Johann auf seine eigene „Work-Life-Integration.“ Urlaub gehört der Familie, was aber nicht heißt, dass er nicht auch in dieser Zeit regelmäßig Mails beantwortet. „Es entspannt mich, zu wissen, dass alles in Ordnung ist und die richtigen Schritte angestoßen werden.“ Wir freuen uns auf eine gemeinsame Zukunft mit Ihnen und eine erfolgreiche Weiterentwicklung der EJOT-Gruppe. Herzlich willkommen bei EJOT, Thomas Johann. #EJOT #CHRO #Digitalisierung #Automatisierung #Professionalisierung #Fachkräftemangel #WorkLifeIntegration #Produktivität #Globalisierung #EJOT2025

𝗘𝗝𝗢𝗧 𝗞𝗶𝗻𝗱𝗲𝗿𝗳𝗲𝗿𝗶𝗲𝗻𝗳𝗿𝗲𝗶𝘇𝗲𝗶𝘁 𝟮𝟬𝟮𝟰: 𝗔𝗯𝗲𝗻𝘁𝗲𝘂𝗲𝗿 𝗶𝗺 𝗪𝗶𝗹𝗱𝗲𝗻 𝗪𝗲𝘀𝘁𝗲𝗻 Vom 14. bis 21. Juli 2024 erlebten 29 Kinder in Wemlighausen eine spannende Woche im Wilden Westen. In der Westernstadt Santa Adéwe genossen Sie das Leben im Wilden Westen mit Lasso- und Dosenwerfen sowie gemeinsamen Lagerfeuerabenden, lernten Zusammenhalt und meisterten Herausforderungen. Die Kinderferienfreizeit ist Teil unserer Auditierung des auditberufundfamilie und seit vielen Jahren ein wichtiger Bestandteil unserer Maßnahmen zur Vereinbarkeitsunterstützung. Ein großer Dank geht an die Geschäftsführung von EJOT und das Betreuerteam um Christian Schneider, Veronika Weyand und Silke Grübener! #kinderferienfreizeit #berufundfamilie #ejot #team #zusammenhalt

🎥 𝗘𝗶𝗻 𝗕𝗹𝗶𝗰𝗸 𝘇𝘂𝗿ü𝗰𝗸 𝗮𝘂𝗳 𝘂𝗻𝘀𝗲𝗿 𝗢𝗻𝗯𝗼𝗮𝗿𝗱𝗶𝗻𝗴 𝟮𝟬𝟮𝟰! Willst du 2025 auch Teil unseres Teams werden? Bewirb dich jetzt für einen Ausbildungsplatz oder ein duales Studium bei EJOT und starte deine Karriere mit uns! 🚀 ➡ https://lnkd.in/gZ37A-zK #ejot #onboarding2024 #karrierestart #ausbildung #dualesstudium #karrierebeiejot #zukunftgestalten #berufseinstieg

𝗪𝗶𝗹𝗹𝗸𝗼𝗺𝗺𝗲𝗻 𝗶𝗺 𝗘𝗝𝗢𝗧-𝗧𝗲𝗮𝗺! Wir freuen uns, 40 neue Azubis und duale Studenten bei EJOT begrüßen zu dürfen. 🎉 In den letzten 7 Tagen haben unsere neuen Teammitglieder ein intensives Onboarding-Programm durchlaufen. Die ersten 2 Tage verbrachten sie in Tambach, gefolgt von 5 Tagen in Wittgenstein. Das Programm umfasste spannende Vorträge, Betriebsbesichtigungen aller deutschen Standorte, Produktschulungen und praktische Workshops. Diese Woche war eine großartige Gelegenheit, unser Unternehmen und unsere Kultur kennenzulernen. Wir freuen uns, diese talentierten jungen Menschen auf ihrem Weg zu begleiten! 🤗 #EJOT #Onboarding #Ausbildung #DualesStudium #TeamEJOT

𝗡𝗲𝘂𝗲𝗿 𝗔𝘂𝘀𝗯𝗶𝗹𝗱𝘂𝗻𝗴𝘀𝘀𝘁𝗮𝗿𝘁 𝗯𝗲𝗶 𝗘𝗝𝗢𝗧 𝗶𝗻 𝗧𝗮𝗺𝗯𝗮𝗰𝗵-𝗗𝗶𝗲𝘁𝗵𝗮𝗿𝘇 Am 1. August haben elf junge Talente ihre Ausbildung in gewerblich-technischen oder kaufmännischen Berufen begonnen. Über eine Woche hinweg treffen sich die neuen Azubis aus Tambach-Dietharz und Wittgenstein zum traditionellen Onboarding. Dabei steht ein umfangreiches Programm mit wichtigen Informationen über die EJOT-Gruppe im Mittelpunkt. Besonders wichtig: Gemeinsam Spaß haben und sich auf eine spannende und schöne Zeit bei EJOT freuen. 🎉 Herzlich willkommen! 👋 Nächste Woche gibt es weitere Einblicke in das Onboarding der neuen Azubis. 📅 #ejot #ausbildung #dualesstudium #onboarding #ausbildungsstart2024

𝗦𝗰𝗼𝗽𝗲 𝟯 – 𝗗𝗲𝗿 𝘀𝗰𝗵𝘄𝗶𝗲𝗿𝗶𝗴𝗲 𝗦𝗰𝗵𝗿𝗶𝘁𝘁 𝘇𝘂𝗿 𝗗𝗲𝗸𝗮𝗿𝗯𝗼𝗻𝗶𝘀𝗶𝗲𝗿𝘂𝗻𝗴 🌍 Der Weg zur Klimaneutralität führt über die Scope 3-Emissionen. Sie machen bei EJOT, wie auch bei vielen anderen produzierenden Unternehmen, den größten Anteil am CO2e-Fußabdruck aus. 🌱🏭 𝗠𝗲𝗵𝗿 𝗲𝗿𝗳𝗮𝗵𝗿𝗲𝗻: ➡ https://lnkd.in/ex7435xq #Klimaneutralität #Nachhaltigkeit #EJOT #CO2Fußabdruck #Umweltschutz #GrüneZukunft #Scope3

𝗧𝗢𝗣 𝟭𝟬𝟬-𝗔𝘄𝗮𝗿𝗱: 𝗥𝗮𝗻𝗴𝗮 𝗬𝗼𝗴𝗲𝘀𝗵𝘄𝗮𝗿 𝗲𝗵𝗿𝘁 𝗘𝗝𝗢𝗧 𝗳ü𝗿 𝗜𝗻𝗻𝗼𝘃𝗮𝘁𝗶𝗼𝗻𝘀𝗹𝗲𝗶𝘀𝘁𝘂𝗻𝗴𝗲𝗻 Würdigung auf dem Deutschen Mittelstands-Summit: Der bekannte Wissenschaftsjournalist Ranga Yogeshwar gratuliert der EJOT SE & Co. KG aus Bad Berleburg zur Auszeichnung mit dem TOP 100-Siegel. In dem wissenschaftlichen Auswahlverfahren überzeugte EJOT besonders in der Kategorie „Innovative Prozesse und Organisation“. Das Unternehmen zählt bereits zum dritten Mal zu den Top-Innovatoren. EJOT gehört zu den Unternehmen, die sich durch ein herausragend professionelles Innovationsmanagement auszeichnen und damit auch international Maßstäbe setzen“, schreibt das Institut für Entrepreneurship und Innovation der Wirtschaftsuniversität Wien in der Innovationsbilanz für das Bad Berleburger Unternehmen. EJOT ist damit Teil der Leistungselite des deutschen Mittelstandes. Im Bild Ranga Yogeshwar, Christian Dreher, Vice President Technology Europe, und Dr. Jens O. Weber, Chief Technology Officer (CTO). #TOP100Award #Innovation #EJOT #Mittelstand #BadBerleburg

𝗘𝗿𝗳𝗼𝗹𝗴𝗿𝗲𝗶𝗰𝗵𝗲𝘀 𝗣𝗿𝗼𝗷𝗲𝗸𝘁 𝗯𝗲𝗶 EJOT France! 👥 𝗜𝗻𝘁𝗲𝗴𝗿𝗮𝘁𝗶𝗼𝗻 𝘃𝗼𝗻 𝗠𝗲𝗻𝘀𝗰𝗵𝗲𝗻 𝗺𝗶𝘁 𝗛𝗮𝗻𝗱𝗶𝗰𝗮𝗽 𝗶𝗻 𝗩𝗶𝗹𝗹é. Seit 2018 arbeitet EJOT France mit dem Adapei Papillons Blancs d'Alsace zusammen, um eine hauseigene Pulverbeschichtungseinheit zu betreiben. Unsere fleißigen Mitarbeiter mit Handicap haben über 4 Millionen Schrauben lackiert - ohne Kundenreklamationen! 🔩 Gemeinsam feiern wir ihre Motivation und ihre qualitative Arbeit und hoffen, dass ihre Geschichte andere Unternehmen dazu inspiriert, Werte wie Vielfalt und Inklusion auf authentische Weise zu teilen. 💪 #TeamEJOT #Inklusion #Qualität #Vielfalt #EJOTKarriere

𝗥𝗼𝗺𝗮𝗻 𝗔𝗳𝗳𝗹𝗲𝗿𝗯𝗮𝗰𝗵 𝘃𝗲𝗿𝗯𝗿𝗶𝗻𝗴𝘁 𝗔𝘂𝘀𝗹𝗮𝗻𝗱𝘀𝘀𝗲𝗺𝗲𝘀𝘁𝗲𝗿 𝗯𝗲𝗶 𝗘𝗝𝗢𝗧 𝗦𝗼𝗿𝗺𝗮𝘁 𝗢𝘆 𝗟𝗼𝗴𝗶𝘀𝘁𝗶𝗸-𝗣𝗿𝗼𝗷𝗲𝗸𝘁𝗲 𝘂𝗻𝗱 𝗦𝗶𝗴𝗵𝘁𝘀𝗲𝗲𝗶𝗻𝗴 📦🌍 Ein Auslandssemester an einem der EJOT-Standorte ist für die Dualen Studenten eine wichtige Bereicherung. Roman Afflerbach, der ein Duales Studium im Bereich Logistikmanagement absolviert, verbringt derzeit ein Praxissemester am Standort EJOT Sormat Oy im finnischen Masku. In seinem Arbeitsalltag bekommt er interessante Einblicke in die systemseitigen und physischen Prozesse der Logistik. Dazu zählt das Projekt zur Vorbereitung und Verhandlung der Implementierung eines Warehouse Management Systems. Die Hauptziele dieses Projektes sind die Reduktion von Wege-, Greif- und Totzeiten im Picking Prozess, das Verringern des Fehlerpotenzials durch Digitalisierung, um einen geradlinigen Logistikprozesses und somit auch die Digitalisierung von Dokumenten zu erreichen, womit es auch zu einer Einsparung von natürlichen Rohstoffen kommt. Interessant ist auch die Integration eines fahrerlosen Transportobjektes in den Logistikprozess. Besonders spannend waren für ihn in diesem Projekt die Termine mit den verschiedenen internationalen WMS-Providern. Auch in punkto Produktionssteuerung bekommt der Student im Rahmen des Projektes „Bluetooth Low Energy“ (BLT) Einblicke. Hier geht es um die Nachverfolgung von Fertigungsaufträgen, um Suchzeiten in der Produktionssteuerung zu minimieren und in Zukunft koordinatenabhängige Buchungen in SAP realisieren zu können. In seiner Freizeit erkundet er das Land. Vor allem die atemberaubende Natur ist dabei hervorzuheben. Aber auch verschiedene Städtetrips geben einen guten Einblick in die Kultur und Gesellschaft Finnlands. #EJOT #Logistik #Innovation #Finnland #DualesStudium #EJOTKarriere

𝗦𝘁𝗮𝗿𝘁𝘀𝗰𝗵𝘂𝘀𝘀 𝗳ü𝗿 𝘂𝗻𝘀𝗲𝗿𝗲 𝗻𝗲𝘂𝗲𝗻 𝗧𝗮𝗹𝗲𝗻𝘁𝗲 𝗯𝗲𝗶 𝗘𝗝𝗢𝗧! 🚀 Mit dem gestrigen PreOnboarding heißen wir 27 Azubis und duale Studenten aus 8 Ausbildungsberufen und 3 dualen Studiengängen in Wittgenstein willkommen. Gestern stand das Anprobieren der Arbeitskleidung auf dem Programm, und die Azubis, Studis sowie Ausbilder hatten die Gelegenheit, sich gegenseitig kennenzulernen. Während der Vorstellungsrunde bot der persönliche Schlüsselbund Einblicke in das Privatleben von jedem Einzelnen. Unser Leiter für Ausbildung und Studium, Patrick Müller, hieß alle herzlich willkommen, gab Einblicke in die EJOT-Welt und stellte vor, was beim Onboarding im August erwartet wird. Wir freuen uns schon auf das Onboarding! 🎉 Das PreOnboarding an unserem Standort in Thüringen findet Ende Juli statt. #EJOTKarriereStart #Ausbildung2024 #PreOnboarding #BeruflicheZukunft #Ausbildungsberufe #Studiengänge #AusbildungBeiEJOT #Berufseinstieg