HR Rocket GmbH 🚀 Ihre digitalen Recruiter

📌 Der März bietet zahlreiche Gelegenheiten, sich mit aktuellen Entwicklungen in den Bereichen Employer Branding, Diversity und moderne Führung auseinanderzusetzen. Die bevorstehenden HR-Events ermöglichen nicht nur den Austausch mit Experten, sondern liefern auch wertvolle Impulse für zukunftsweisende Strategien im Personalmanagement. Nutzen Sie die Möglichkeit, neueste Trends kennenzulernen und Ihr Netzwerk gezielt zu erweitern 🤝. Unsere Veranstaltungsübersicht zeigt Ihnen, welche Events Sie im kommenden Monat nicht verpassen sollten. #HRRocket #ZukunftDerArbeit #Personalentwicklung #Führungskräfte #DiversityManagement #EmployerBranding #DigitalisierungImHR #HRNetzwerk #HRTipps #HumanResources #Personalmessen #RecruitingStrategien #Fachkräftemangel #HREvents #ZukunftPersonal #HRNetworking #HRCommunity #Personalstrategie #HRTrends

Heute ist der Internationale Tag des Ingenieurwesens für nachhaltige Entwicklung! 🌍🏗️ Ingenieurinnen und Ingenieure sind die treibende Kraft hinter Innovationen, die unseren Alltag sicherer und nachhaltiger gestalten. Ob stabile Brücken, moderne Maschinen oder ressourcenschonende Energie- und IT-Systeme – ihr Fachwissen sichert den Fortschritt und die Zukunftsfähigkeit von Wirtschaft und Gesellschaft. Doch die Besetzung offener Stellen gestaltet sich zunehmend schwierig, insbesondere in den Bereichen Maschinenbau, Elektrotechnik und Informatik. Unbesetzte Positionen führen zu Verzögerungen wichtiger Projekte und verursachen Studien zufolge jährliche Verluste von 9 bis 13 Milliarden Euro. ▶ Ingenieuregesucht.de bietet die Lösung: 💡 Unsere spezialisierte Jobbörse bringt Unternehmen gezielt mit qualifizierten Ingenieurinnen und Ingenieuren zusammen - effizient und ohne Streuverluste. So können Arbeitgeber gezielt die richtigen Fachkräfte finden, während Ingenieurinnen und Ingenieure Stellen entdecken, die ihren beruflichen Vorstellungen entsprechen. Mehr Infos finden Sie unter: https://lnkd.in/eEjSjc5p Gemeinsam bringen wir Ingenieure und Unternehmen zusammen – für eine starke Zukunft! 🩵 Quelle: Ingenieurmonitor von VDI und IW #IngenieureGesucht #Jobportal #IngenieurJobs #Maschinenbau #Bauingenieurwesen #Ingenieurwesen #EngineeringJobs #IngenieureDeutschland #Jobbörse #JobbörsenNetzwerk #Ingenieurberufe #Ingenieurkarriere #Projektmanagement #JobsFürIngenieure #Recruiting #FachkräfteGesucht #Expertise #HR #HRRocketCommunity #HRTipps #DigitalRecruiting

🎭 Helau & Alaaf an alle Närrinnen und Narren! 🎉 Fasching im Büro kann für gute Laune sorgen – solange die richtige Balance zwischen Feierfreude und Professionalität gewahrt bleibt. Damit die Stimmung fröhlich bleibt und keine Fettnäpfchen drohen, haben wir für euch ein paar Tipps zusammengestellt. Von der Kostümwahl bis zum respektvollen Miteinander – mit ein wenig Fingerspitzengefühl lässt sich die fünfte Jahreszeit unbeschwert genießen. Viel Spaß und eine närrische, aber angenehme Faschingszeit! 🥳🎊 #HRRocket #Fasching #Karneval #Helau #Alaaf #NärrischeZeit #Bürospaß #Kostüm #Konfetti #Feiern #Partylaune #GuteLaune #Lachen #Bunt #Verkleidung #Büroalltag #Humor #Arbeitswelt #FünfteJahreszeit #HRTipps #HRBlog #Faschingsdienstag #FaschingImBüro

📌 Der März hält eine ganze Reihe von spannenden HR-Messen bereit - hier sind unsere Highlights: 👇 ◎ HREX 12. März, Wien) ➜ Keynotes zu betrieblicher Gesundheitsförderung & moderner Personalentwicklung. ◎ Future of HR 2025 (12.–14. März, Online) ➜ Drei Tage voller Insights zu Management, KI-Innovationen & strategischen Zukunftsszenarien. ◎ rethink hrtech DACH we.CONECT - Discover a unique B2B event experience! (16.–18. März, Berlin) ➜ Fokus auf Digitalisierung, KI & moderne HR-Tools. ◎ hr analytics and ai DACH we.CONECT - Discover a unique B2B event experience! (16.–18. März, Berlin) ➜ Datengestützte HR-Lösungen für zukunftsfähige Personalstrategien. ◎ Strategiegipfel Personal:digital project networks GmbH (18.–19. März, Berlin) ➜ Best Practices zu Dekarbonisierung, Fachkräftemangel & digitaler Transformation. ◎ 4. Corporate Diversity Summit F.A.Z. Institut (19.–20. März, Frankfurt am Main) ➜ Strategien zur erfolgreichen Implementierung von DEI-Maßnahmen. ◎ Work & Culture Conference (20. März, Berlin) ➜ Themen wie New Work, KI & nachhaltige Personalstrategien. ◎ ART of Recruiting – Tag 2 (25. März, Salzburg) ➜ Effektives Social Recruiting & Strategien zur Mitarbeiterbindung. ◎ STAFFINGpro Online Konferenz 2025 (25.–27. März, Online) ➜ Lösungen für die Staffing-Branche – von Recruiting-Strategien bis zu Software-Tools. ◎ Gravity Quadriga Media Berlin GmbH (25.–26. März, Berlin) ➜ Deutschlands führende Konferenz für Employer Branding & Talent Attraction. ◎ HR FESTIVAL europe (25.–26. März, Zürich) ➜ Keynotes, Panels & Live-Podcasts zu Corporate Health, Recruiting & Future of Work. ◎ Zukunft Personal Nord (26.–27. März, Hamburg) ➜ Networking-Event mit Best Cases & innovativen Lösungen für die Arbeitswelt von morgen. ◎ HREdge25 (27. März, Hamburg) ➜ Afterwork-Format mit Fokus auf "Quality of Hire" durch Kurzimpulse & Networking. 👉 Nutzen Sie diese Gelegenheiten, um Ihr Wissen zu erweitern und neue Perspektiven zu gewinnen. Ob online oder vor Ort - jede Veranstaltung bietet wertvolle Einblicke in die Arbeitswelt von morgen. 🗓️ #HRRocket #ZukunftDerArbeit #Personalentwicklung #Führungskräfte #DiversityManagement #EmployerBranding #DigitalisierungImHR #HRNetzwerk #HRTipps #HumanResources #Personalmessen #RecruitingStrategien #Fachkräftemangel #HREvents #ZukunftPersonal #HRNetworking #HRCommunity #Personalstrategie #HRTrends

📢 In unserer Reihe “HR Mythen aufgedeckt” haben wir bereits mit einigen Vorurteilen aufgeräumt – nun widmen wir uns dem vierten Vorurteil: Ältere Mitarbeitende sollen die Digitalisierung bremsen. Doch die Realität zeigt ein anderes Bild: Erfahrene Fachkräfte bringen nicht nur wertvolles Know-how mit, sondern verstehen auch, wie neue Technologien sinnvoll in bestehende Prozesse integriert werden können. Gerade ihr strategisches Denken ♟️ und ihre fundierten Branchenkenntnisse helfen dabei, digitale Innovationen nachhaltig und effizient umzusetzen. Eine erfolgreiche Digitalisierung entsteht nicht durch einen Wettstreit der Generationen, sondern durch Zusammenarbeit. 🤝 Unternehmen, die gezielt auf altersdiverse Teams 👥 setzen und Weiterbildung 🎓 fördern, profitieren von einem Wissenstransfer, der technologische Veränderungen nicht nur erleichtert, sondern auch langfristig zukunftsfähig macht. So wird Digitalisierung nicht zum Selbstzweck, sondern zu einem echten Mehrwert für das gesamte Unternehmen. 🚀 #HRRocket #MythenAufgedeckt #HRMythos #Digitalisierung #Altersdiversität #Innovation #Recruiting #Arbeitswelt #HRTipps #HRBlog #EmployerBranding #Unternehmenskultur #Karriere #HRCommunity #ZukunftDerArbeit #Workplace #Technologie #Personalmanagement #Arbeitgeberattraktivität #RecruitingInsight #Mythen

Valentinstag ist der perfekte Moment, um mal ehrlich über deine Beziehung zu sprechen … mit deinem Job. 😏 Wo erkennst du dich wieder? ❤️ Ich schwebe auf Wolke 7 – Hier stimmt die Chemie in jeder Hinsicht! 😍 ⚖️ Mal so – mal so – Ein ständiges Auf und Ab 🎢 💔 Es funkt einfach nicht mehr – Zeit für was Neues! 👋 👉 Egal wo du gerade stehst – wir sind überzeugt, dass es ein besseres Match für dich gibt. Schau gerne mal bei unseren Jobbörsen vorbei und finde vielleicht schon heute deinen neuen Traumjob: https://lnkd.in/eD6NMnFG #JobBeziehung #Valentinstag #KarriereCrush #HRRocket #ToxicWorkplacesNoMore #Jobsuche #Job #Jobs #Jobangebot #HR #HumanResources #Personalsuche #Personalagentur #Personalvermittlung #Personaler

😨 Panik-Mode aktiviert! Was wäre dein erster Gedanke in dieser Situation? 🤔😂 #nicht_witzig #HRFails #ZoomMeetingSurprise #WorkLife #Personalabteilung #BleibLocker #HRRocket #HRMeme #Memes #OfficeMeme #MeetingÜberraschung #HRAbteilung #Personalabteilung #Unerwartet #Büroalltag #HRInsights

🔐 Datenschutz im HR-Bereich bedeutet vor allem eins: Sorgfalt im Umgang mit personenbezogenen Daten. Am heutigen Europäischen Datenschutztag wird darauf hingewiesen, wie entscheidend der richtige Schutz von Mitarbeiterdaten ist – auch für uns im HR-Bereich. 🛡️💼 Ob digitale Personalakten, Arbeitsverträge oder Leistungsbeurteilungen – Datenschutz ist unerlässlich, um die Integrität sensibler Daten zu wahren. Ein unachtsamer Umgang kann schnell zu Datenschutzverletzungen führen und ernsthafte rechtliche Folgen nach sich ziehen. Haben Sie Ihre Prozesse schon überprüft? Mit unserer kurzen Checkliste können Sie sicherstellen, dass Sie für dieses Jahr bestens aufgestellt sind. ✅📋 #HRRocket #EuropäischerDatenschutztag #Checkliste #SensibleDaten #HRManagement #Datensicherheit #WorkplaceCompliance #DigitaleSicherheit #Datenschutztag #HRCompliance #Datenschutz #Mitarbeiterschutz #HRTrends #HRTipps

👩⚕️👨⚕️ Die Pflegebranche in Deutschland steht vor großen Herausforderungen: Mit über 841.000 ausgeschriebenen Stellen im Gesundheitswesen allein in den ersten acht Monaten des Jahres 2024 zeigt sich, wie stark die Nachfrage nach qualifiziertem Gesundheitspersonal gestiegen ist. 🩺 Fast 498.000 Positionen richteten sich dabei speziell an erfahrene Fachkräfte mit abgeschlossener Ausbildung – ein deutlicher Hinweis auf den akuten Fachkräftemangel in der Pflegebranche. 🎯 Genau hier setzt Pflegejobs.rocks an: Unsere spezialisierte Jobbörse bietet Arbeitgebern im Pflegebereich die Möglichkeit, gezielt motivierte und qualifizierte Fachkräfte anzusprechen. Zugleich bietet sie Pflegekräften neue Möglichkeiten, Stellenangebote zu finden, die zu ihren Qualifikationen und Wünschen passen. Erfahren Sie mehr unter www.pflegejobs.rocks Gemeinsam gestalten wir die Zukunft der Pflege! 💜 Quelle: index Research #HRRocketCommunity #PflegejobsRocks #Pflegejobs #Recruiting #HR #HRTipps #Pflegekräfte #Pflegeberufe #Altenpflege #Krankenpflege #Jobbörse #PflegejobsDeutschland #StellenangebotePflege #Pflegekräftegesucht #Pflegejobsuche #Pflegepersonal #Pflegefachkräfte #PflegejobsDeutschland

Das neue Jahr bringt frischen Wind in den HR-Bereich! 🚀 Der Januar beginnt mit einer Reihe von spannender Personalmessen, die nicht nur inspirierende Einblicke geben und Trends beleuchten, sondern auch innovative Lösungsansätze für die Herausforderungen von morgen präsentieren: 📍 Am 14. und 16. Januar findet die DGFP // DE&I Conference statt. Im Fokus stehen Themen wie die erfolgreiche Integration von Diversity, Equity und Inclusion (DE&I) in Unternehmen. Dabei geht es unter anderem um die Messbarkeit von DE&I-Maßnahmen sowie um wirkungsvolle Kommunikationsstrategien. 📍 Am 21. Januar erwartet Sie das ZPDX People Experience & Employer Branding – ein Event, das spannende Einblicke in die Welt von HR und Employer Branding bietet. Branchenexperten und Wissenschaftler teilen Best Practices, aktuelle Studien, wertvolle Insights und praktische Tipps für die Herausforderungen Ihres HR-Alltags. 📍 Der Digital Bash - HR Overview am 23. Januar gibt einen umfassenden Überblick über die neuesten HR-Trends und bietet Personalabteilungen, Führungskräften sowie Arbeitnehmern Einblicke in Themen wie New Work, Social Media Recruiting, Employee Experience, Hybrid Work und KI im Recruiting. 📍 Ein weiteres Highlight ist die HR of Tomorrow Conference DACH, die vom 25. bis 26. Januar in Berlin stattfindet. Die Konferenz bringt HR-Fachleute aus der gesamten DACH-Region zusammen, um zukünftige Trends, Herausforderungen und innovative Ansätze im Personalmanagement zu diskutieren. 📍 Das Recruiting FORUM 2025 am 29. Januar fokussiert sich auf moderne Strategien und Technologien zur nachhaltigen Optimierung von Employer Branding, Recruiting und Talentgewinnung. Diese HR-Events im Januar bieten die perfekte Gelegenheit, Wissen zu vertiefen, neue Perspektiven zu entdecken und die Zukunft der Personalentwicklung aktiv mitzugestalten! 📅 #HREvents #HRRocket #MitarbeiterFinden #Januar #HRTrends #Personalmessen #Austausch #NeueEinblicke #Recruiting #HRMessen #HRTipps