Unser Mandant, ein führender Hersteller in der Lasertechnologie, sucht im Rahmend der Direktvermittlung zur Erweiterung seines Teams, einen Projektleiter (m/w/d) im Sondermaschinenbau für den Standort Krailling.
Aufgaben
Leitung von Projekten im Sondermaschinenbau von der Planung bis zur Endabnahme
Sicherstellung der Einhaltung von Zeitplänen, Budgets und Qualitätsstandards
Hauptansprechpartner für Kunden und interne Abteilungen (Engineering, Betrieb, etc.)
Koordination interdisziplinärer Teams aus Ingenieuren, Technikern und Fachleuten
Sicherstellung eines reibungslosen Informationsflusses intern und extern
Erstellung und Pflege notwendiger Projektdokumentationen
Identifikation von Innovationsmöglichkeiten und technischen Verbesserungen
Analyse, Bewertung und Management projektspezifischer Risiken
Bearbeitung von Claims während des gesamten Projektverlaufs
Kontinuierliche Verbesserung der Projektmanagementprozesse
Qualifikation
Abgeschlossenes technisches oder naturwissenschaftliches Studium (z. B. Physik, Physikalische Technik, Maschinenbau, Mechatronik, Automatisierungstechnik) oder Weiterbildung zum Staatlich geprüften Techniker (gn)
Berufserfahrung und fundierte Kenntnisse in der Projektleitung im Anlagen- und/oder Sondermaschinenbau
Idealerweise Kenntnisse in der Lasertechnik / Lasermaterialbearbeitung
Durchsetzungsfähigkeit, analytisches und lösungsorientiertes Denken
Kommunikationsstärke sowie eine selbstständige und kundenorientierte Arbeitsweise
Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
Reisebereitschaft (ca. 10%) im In- und Ausland
Benefits
Warum unser Mandant?
Er bietet dir eine spannende und verantwortungsvolle Aufgabe bei einem wachsenden mittelständischen Technologieführer. Seine Maschinen und deren Anwendungen fördern Nachhaltigkeit und werden kontinuierlich weiterentwickelt. Bei dem Unternehmen findest du ein Arbeitsumfeld, das Kompetenz und Erfahrung mit Spaß verbindet, Innovation mit hohem Qualitätsanspruch, moderne Arbeitsmittel, flache Hierarchien, Raum für eigene Ideen und einen Arbeitsplatz im Grünen.
Benefits:
Moderne Arbeitsmittel, einschließlich elektrisch höhenverstellbarer Schreibtische für alle Mitarbeitenden
Flexible Arbeitszeitgestaltung, die Familie, Freunde und wechselnde Lebensumstände berücksichtigt
Möglichkeit zum mobilen Arbeiten (1 - 2 Tage pro Woche)
30 Tage Urlaub (bei 5-Tage-Woche), Heiligabend und Silvester jeweils 1,5 geschenkte Urlaubstage, zusätzlich Sonderurlaub bei bestimmten Anlässen
Teamevents und Firmenfeiern (Sommerfest, Wiesn-Besuch, Weihnachtsfeier u.ä.)
Zuschüsse zur Kinderbetreuung, Tankgutscheine, kostenlose e-Ladestation, Mitarbeiterrabatte
Kostenlose Parkplätze
Kostenlose Wasser-, Kaffee- und Obstversorgung
Interesse? Noch Fragen?
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