Beitrag von Facci Bruno

📈 Das weltweite Bevölkerungswachstum und die alternde Gesellschaft in den Industrienationen treiben die Nachfrage nach #Gesundheitsdienstleistungen an. Gleichzeitig bringen der technische Fortschritt und die künstliche Intelligenz (#KI) neue Behandlungsmethoden und Präparate hervor, die früher undenkbar waren. Am 4. Juni haben Prof. Dr. Dietrich Grönemeyer und Christian Exner gemeinsam mit Wolfgang Fickus, Christian Lach, Thomas Amrein und Paul Barthels über diese vielversprechende Zeit gesprochen. In der Aufzeichnung des Webinars erfahren Sie, wie auch Sie von den Entwicklungen im #Gesundheitssektor profitieren können und erhalten einen detaillierten Einblick in vier verschiedene Fonds, darunter den Grönemeyer Gesundheitsfonds Nachhaltig. 👉 Die Aufzeichnung des Webinars sowie die Präsentationen der Referenten können Sie hier abrufen: https://lnkd.in/eaGKwQac ____ Diese Marketinginformation stellt weder eine Anlageberatung, eine individuelle Anlageempfehlung, eine Einladung zur Zeichnung von Wertpapieren oder eine Willenserklärung oder Aufforderung zum Vertragsschluss über ein Geschäft in Finanzinstrumenten dar. Eine Anlage in erwähnte Finanzinstrumente beinhaltet stets gewisse produktspezifische Risiken – z.B. Markt- oder Branchenrisiken, das Währungs-, Ausfall-, Liquiditäts-, Zins- und Bonitätsrisiko – und ist nicht für alle Anleger geeignet. Der Inhalt spiegelt ausschließlich die Meinung des Verfassers wider. Künftige Änderungen sind möglich, ohne das dies publiziert wird. Zur weiteren Information finden Sie kostenlos hier das Basisinformationsblatt und das Wertpapierprospekt des Fonds unter https://lnkd.in/exsiXUb3. Die Informationen werden Ihnen in deutscher Sprache zur Verfügung gestellt. Die Verwaltungsgesellschaft des beworbenen Finanzinstrumentes kann beschließen, Vorkehrungen, die für den Vertrieb der Anteile des Finanzinstrumentes getroffen wurden, aufzuheben oder den Vertrieb gänzlich zu widerrufen.

In diesem Video diskutiere ich Entwicklungen im Gesundheitswesen und ihre wachsende Bedeutung in der Pharmaindustrie. Schauen wir uns die einzelnen Punkte doch an: 👉 Gleichwertige Behandlung unabhängig vom Versicherungsstatus: Unser Gesundheitssystem bietet eine qualitativ hochwertige Versorgung, bei der gesetzlich und privat Versicherte nahezu gleich behandelt werden. Doch während die Basisversorgung gleich bleibt, differenzieren sich die "Extras" wie Komfort und Service bei teuren Angeboten. 👉 Von klassischer Medizin zu Wellness und Lifestyle: Wir beobachten einen Trend, der über die traditionelle Medikation hinausgeht und in den Bereich der Wellness und präventiven Gesundheitsförderung eindringt. Beispiele wie Medikamente zur Gewichtsreduktion oder zur Verbesserung der Hautqualität stellen diese Entwicklung dar. 👉 Herausforderungen und Chancen: Der wachsende Fokus auf Lifestyle-Medikamente stellt sowohl Herausforderungen als auch Chancen dar. Pharmaunternehmen müssen sich anpassen, um in einem Markt erfolgreich zu sein, der zunehmend Wert auf Prävention und Lebensqualität legt. 📌 Fazit: Die Pharma-Branche steht an der Schwelle zu einer bedeutenden Transformation, die sowohl Unternehmen als auch Konsumenten beeinflusst. Was sind Ihre Gedanken dazu? Sehen Sie zum Beispiel Entwicklungen zu unterschiedlichen Behandlungsstandards abhängig nach Klassenzugehörigkeit?

Die versteckte Krise im Gesundheitswesen: Warum Geldflüsse über Leben entscheiden Gerade im Gesundheitswesen ist es von entscheidender Bedeutung, offen für Neuerungen zu sein und sich kontinuierlich weiterzuentwickeln. Geht es doch um das höchste Gut aller: Die Gesunderhaltung. Und manchmal geht es auch einfach um das Retten von Leben. Das Festhalten an veralteten Methoden kann somit nicht nur die Patientenversorgung beeinträchtigen, sondern auch Menschenleben kosten. Was dabei oft übersehen wird: Die bestehenden Vergütungsmodelle tragen einen maßgeblichen Teil dazu bei. Alte Vergütungsstrukturen können falsche Anreize setzen, indem sie Quantität über Qualität stellen oder veraltete Behandlungsmethoden übermäßig belohnen. Innovationen und effizientere, patientenzentrierte Ansätze bleiben auf der Strecke. Daher ist die Überarbeitung solcher Vergütungssysteme entscheidend. Die Bereitschaft zur Innovation und Anpassung der Versorgung an den neuesten Stand der Wissenschaft ist essenziell, um eine bestmögliche Patientenversorgung zu gewährleisten und den Herausforderungen eines sich ständig wandelnden Gesundheitssektors gerecht zu werden. Ein modernes Gesundheitssystem muss flexibel, effizient und transparent sein, um die Gesundheit und das Wohlbefinden der Bevölkerung zu fördern und gleichzeitig nachhaltig und zukunftsfähig zu bleiben. Wichtig: Die Finanzierung muss sich genau an dieser Maxime ausrichten! Wie seht ihr das? Wo sind finanzielle Fehlanreize zu finden? Was würdet ihr anders machen? #ehealth #finanzierung #gesundheitswesen #versorgung

Kluge Gedanken zur #Zukunft unseres Gesundheitssystems, die politische Institutionen, Verbände und Unternehmen der #Gesundheitswirtschaft angehen. Ach was: uns alle!  #ZukunftFabrik2050

Wie kann eine gesündere Zukunft des deutschen Gesundheitswesens aussehen: "Zehn Leitideen für ein langfristig funktionsfähiges Gesundheitssystem 2050". Ein visionärer Blick darauf, wie Technologie, Gesundheitsregionen und innovative Finanzierungsmodelle unsere Gesundheitsversorgung nachhaltig gestalten können. Ein Muss für jeden, der an der Schnittstelle von Gesundheit, Technologie und gesellschaftlicher Verantwortung arbeitet. Gerne selbst reinlesen und inspirieren lassen: [Link zum Artikel](https://lnkd.in/daBnR74P).

KURZES STATEMENT ZUR #GESUNDHEITSPOLITIK Aus unserem an sich ordnungs- und sozialpolitisch gut verfassten #Gesundheitssystem liesse sich mit dem heutigen Wissen und den heutigen Möglichkeiten insgesamt etwas deutlich besseres für die Menschen machen (denn dafür soll es ja sein, nicht wahr?) WENN DIE STATUS-QUO-INTERESSEN NICHT SO MASSIV, BEDENKENSCHWER UND VERHINDERND MIT DEM BLICK AUF KURZFRISTIGEN PROFIT UND DER DOMINANZ VON EBENSO KURZFRISTIGER KOSTENEFFIZIENZ IM VORDERGRUND STEHEN WÜRDEN. Wir werden darüber auch bei unserem HEIDELBERGER FORUM GESUNDHEITSVERSORGUNG am Donnerstag sprechen müssen. Denn die gegenwärtigen Reformabsichten werden dem nicht gerecht. Wir brauchen mehr Grundbereinigung und weniger Kosmetik. medhochzwei Verlag Julia Rondot Annette Xandry Dr. Monika Sinha Dr. Florian Brandt Niklas Best Christian Geers Istok Kespret Dr. Stephan Barth Franziska Beckebans Dr Anke Diehl Dr. Ruth Hecker Frank Scherbaum Prof. Dr. Lutz Hager

Spannender Impuls zur Zukunft des deutschen Gesundheitssystems. Im Zeichen des sich verschärfenden Fachkräftemangels wird eine effiziente Patient:innensteuerung zunehmend wichtig werden. Ebenso werden regional abgestufte Konzepte helfen, um zielgerichtet und ressourcensparend, eine gewohnt hohe Behandlungsqualität zu gewährleisten. Dabei gilt digital vor ambulant vor stationär - sicher nicht erst 2050...

🌐 **Die finanzielle Belastung im deutschen Gesundheitssystem – Eine Chance für Unternehmer! 🚀** Deutschland, mit einem der besten Gesundheitssysteme weltweit, steht vor einer wachsenden Herausforderung. Der Generali-Zuzahlungsreport zeigt auf, dass gesetzliche Krankenversicherungen nicht alle Bereiche abdecken können. Bereits 2023 prognostiziert der GKV-Spitzenverband eine Finanzierungslücke von etwa 17 Milliarden Euro. Zusätzlich verdeutlichen regionale Unterschiede und steigende Gesundheitskosten, dass eine finanzielle Absicherung immer wichtiger wird. Es ist kein Geheimnis, dass in den Letzten 30 Jahren die Leistungen immer wieder gekürzt, oder sogar ganz gestrichen wurden, doch wie soll diese Reise weiter gehen? 🤔 **Die Herausforderung:** - 2023: Finanzierungslücke von 17 Milliarden Euro in der GKV. - 2025-Prognose: Fehlbetrag von 25 Milliarden Euro. - Kosten für Zusatzleistungen stiegen 2021 auf durchschnittlich knapp 1.500 Euro pro Person. 💡 **Die Chance für Unternehmer:** Unternehmer haben jetzt die Möglichkeit, ihren Mitarbeitern diese finanzielle Belastung abzunehmen und gleichzeitig ihr Unternehmen so attraktiv wie noch nie zu gestalten. 🚀 **Wie können Unternehmer handeln?** - Betriebliche Krankenversicherung (bKV):** Eine Lösung, um Mitarbeiter finanziell abzusichern und das Unternehmen als sozialkompetenter Arbeitgeber zu präsentieren. 🌈 **Die Vorteile für Unternehmer:** - Stärkung der Mitarbeiterbindung. - Attraktivität im Wettbewerb um Talente. - sinkende Krankheitskosten und mehr Produktivität 🤝 **Fazit:** Unternehmer können nicht nur die Gesundheit ihrer Mitarbeiter fördern, sondern auch einen Beitrag zur Finanzsicherheit leisten. Eine bKV ist nicht nur eine Investition in die Mitarbeiter, sondern auch in den Erfolg des Unternehmens. Hier geht es zum Zuzahlungsreport: https://lnkd.in/eNEJkAcx Gemeinsam können wir eine gesündere und wirtschaftlich erfolgreichere Zukunft schaffen! 👔 Viele Grüße, Lukas Koch #Gesundheitsmanagement #Unternehmer #Mitarbeiterbindung #betrieblicheKrankenversicherung

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