Beitrag von HUG Familie

Das Arbeiten in der Höhe erfordert sowohl von dem Unternehmer als auch von den Beschäftigten an der Hubarbeitsbühne, dass alle Sicherheitsmaßnahmen vor und während des Einsatzes der Bühne sorgfältig beachtet werden müssen. Aber wie geht man hier richtig und vor allem sicher vor? In unserer etem zeigen wir, welche Faktoren vor Beginn der Arbeit berücksichtigt werden müssen, um eine sichere Arbeitsumgebung zu gewährleisten. Wir erläutern die Notwendigkeit einer zusätzlichen Person und geben Empfehlungen für angemessenes Verhalten und Kommunikation unter den Beschäftigten. Hier finden Sie alle Informationen zum sicheren Einsatz von Hubarbeitsbühnen: https://bit.ly/4b520iA #Arbeitssicherheit #Berufsgenossenschaft #Hubarbeitsbühne #Sicherheit #Gesundheit #Verantwortung #bgetem

Da Arbeitssicherheit für die EPH Electronics AG selbstverständlich ist, haben wir uns entschieden, der Sicherheits-Charta (unterstützt durch die Suva) beizutreten. Arbeitssicherheit ist ein unverzichtbarer Bestandteil jeder Arbeitsumgebung. Sie schützt nicht nur die Mitarbeitenden vor Verletzungen und Gesundheitsschäden, sondern trägt auch massgeblich zum Erfolg und zur Nachhaltigkeit des Unternehmens bei. Ein Arbeitsplatz, der Sicherheit priorisiert, schafft ein Umfeld des Vertrauens und der Produktivität, welches das Wohlbefinden der Mitarbeitenden fördert und ihre Motivation sowie Leistungsfähigkeit steigert. Letztendlich ist Arbeitssicherheit nicht nur eine gesetzliche Verpflichtung, sondern auch ein ethisches Gebot und ein wesentlicher Bestandteil einer gesunden und produktiven Arbeitskultur. #suva #SicherheitsCharta #SafetyFirst #Arbeitssicherheit #GesundheitAmArbeitsplatz https://lnkd.in/gsiTPXA

Sicherheit hat bei CIECH in Staßfurt immer die höchste Priorität   Das lässt sich auch mit Zahlen bestätigen, denn unsere LTIF-Unfallrate liegt aktuell bei 1,1.   Die LTIF-Rate (Lost Time Injury Frequency) beschreibt die Unfallhäufigkeit im Verhältnis zu den geleisteten Arbeitsstunden.   Zum Vergleich: der Branchendurchschnitt liegt in der chemischen Industrie bei 5-6.   Wir sind uns bewusst, dass diese Entwicklung kontinuierliche Anstrengung erfordert und bedanken uns bei allen Mitarbeitern, die zu diesem Erfolg beigetragen haben.   Jeder einzelne von uns spielt eine wichtige Rolle, wenn es darum geht, den Arbeitsplatz sicherer zu gestalten.   Auch in Zukunft wird es unser klares Ziel sein durch unsere Maßnahmen und Entscheidungen sicherzustellen, dass jeder unser Kollege sicher nachhause kommt.   #CIECH #Safety #Arbeitssicherheit #Arbeitsschutz #OneTeamOnSite

🌿 𝐒𝐢𝐜𝐡𝐞𝐫𝐡𝐞𝐢𝐭𝐬𝐤𝐚𝐦𝐩𝐚𝐠𝐧𝐞 𝐛𝐞𝐢 𝐀𝐆𝐑𝐀𝐕𝐈𝐒 𝐎𝐒𝐓: 𝐅𝐨𝐤𝐮𝐬 𝐚𝐮𝐟 𝐖𝐚𝐫𝐧𝐰𝐞𝐬𝐭𝐞𝐧𝐩𝐟𝐥𝐢𝐜𝐡𝐭 Die AGRAVIS Raiffeisen AG hat eine Sicherheitskampagne gestartet, um die **Warnwestenpflicht** am Arbeitsplatz zu betonen und das Bewusstsein für **Arbeitssicherheit** zu erhöhen 🚧. Das zentrale Element ist das **Tragen von Warnwesten** zur Verbesserung der Sichtbarkeit und Sicherheit der Mitarbeiter 🦺. #Warnwestenpflicht #Arbeitssicherheit #Hintergrund der Kampagne Die **Sicherheit am Arbeitsplatz** ist eine Priorität bei AGRAVIS OST. Die Initiative zeigt, dass viele Unfälle durch präventive Maßnahmen wie das Tragen von Warnwesten, besonders in Bereichen mit hoher Verkehrs- oder Maschinenaktivität, vermieden werden können 🏗️. #SicherheitAmArbeitsplatz #Kampagneninhalte und Ziele Plakate in Betriebsgebäuden mit Botschaften wie „Achte auf dich. Trage eine Warnweste.“ sollen Mitarbeiter täglich an ihre Sicherheit erinnern 🛡️. Ein weiteres Ziel ist es, eine Kultur der Sicherheit zu fördern 🌱, wobei Mitarbeiter aktiv Ideen zur Verbesserung der Arbeitssicherheit einbringen und sich gegenseitig an die Einhaltung der Sicherheitsvorschriften erinnern sollen 🤝. #Umsetzung und Wirkung Die Kampagne wurde durch die Zusammenarbeit verschiedener Abteilungen bei AGRAVIS Ost umgesetzt, wobei die Einbindung und Rückmeldung der Mitarbeiter zu hoher Akzeptanz und positivem Feedback führte 😊. In den ersten Wochen nach Einführung stieg die Anzahl der Mitarbeiter, die konsequent Warnwesten tragen 🚀, was die Sicherheit und das Sicherheitsbewusstsein im Betrieb stärkte 📈. #Sicherheitsbewusstsein #Persönlicher Beitrag Es ist besonders erfreulich, dass diese Kampagne erfolgreich eingeführt wurde und dass ich dazu beitragen konnte. Es ist befriedigend zu sehen, wie eine gut durchdachte Maßnahme das Arbeitsumfeld sicherer macht und die Sicherheitskultur stärkt. #Stolz #Arbeitsschutz #Fazit Die Kampagne bei AGRAVIS Ost zeigt, wie gezielte Maßnahmen und klare Kommunikation das Bewusstsein für Arbeitssicherheit steigern können 📢. Durch das Tragen von Warnwesten konnte ein wichtiger Beitrag zur Vermeidung von Unfällen und zur Förderung einer Sicherheitskultur geleistet werden 💪. Arbeitssicherheit ist ein gemeinsames Anliegen, das durch das Engagement jedes Einzelnen erreicht werden kann 🌍. Ausbildungszentrum – Rafal Markowski #Arbeitssicherheit #Agravis #Safety #Kampagne #Warnweste #BHPwNiemczech #Sicherheit #NiemieckieUprawnienia

Schönen Tag der Arbeitssicherheit und des Gesundheitsschutzes! 🦺 Sichere Arbeitsbedingungen sind das Recht jedes Arbeitnehmers – und in allen Umgebungen. In diesem Jahr steht der Welttag für Sicherheit und Gesundheitsschutz am Arbeitsplatz unter dem Thema der Auswirkungen des Klimawandels auf Sicherheit und Gesundheitsschutz am Arbeitsplatz. Beispielsweise können sich ändernde Wetterbedingungen oder die Einwirkung verschiedener Chemikalien erheblich auf die Arbeitssicherheit auswirken. Deshalb ist es wichtig, Schuhe zu haben, die man mit Zuversicht tragen kann – unter allen Bedingungen.

Liebe Community, heute feiern wir, die Arbeitsmedizin, das deutsche Grundgesetz!  Wir sind stolz darauf, in einem Land zu leben, das die Gesundheit und Sicherheit am Arbeitsplatz so hochschätzt. Lasst uns gemeinsam für eine gesunde und sichere Arbeitswelt eintreten, denn Demokratie und Pluralismus sind Grundvoraussetzungen für ein Leben in Frieden und Freiheit. Sie sind elementar für das Wohlergehen unseres Landes und Fundament für das Zusammenleben und Zusammenwirken in allen Bereichen unseres gesellschaftlichen Miteinanders. Auf dieser Basis steht auch und gerade das Gesundheitswesen in Deutschland. Hier zählen Toleranz, Mitmenschlichkeit und Vielfalt, denn Medizin kennt keine Grenzen. Die Situation in der Welt zeigt uns, dass unsere Grundrechte nicht selbstverständlich sind. Wir als Verband leben diese wichtige Grundlage unserer Gesellschaft. Besonders wichtig für uns sind die ersten drei Artikel, Grundlage jedes betriebsärztlichen Handelns, die unserem Arbeitsalltag täglich begleiten:   Artikel 1 Die Würde des Menschen ist unantastbar Artikel 2 Jeder hat das Recht auf Leben und körperliche Unversehrtheit Artikel 3 Niemand darf wegen seines Geschlechts, seiner Abstammung, seiner Rasse, seiner Sprache, seiner Heimat und Herkunft, seines Glaubens, seiner religiösen oder politischen Ausrichtung benachteiligt oder bevorzugt werden Happy Birthday Grundgesetz! #75JahreGrundgesetz.  #Arbeitsmedizin #Grundgesetz #Gesundheit #Sicherheit #Arbeitswelt

#Sicherheitsbeauftragte sind ein wichtiger Teil der betrieblichen Organisation für #Sicherheit und #Gesundheit bei der #Arbeit. Sie tragen in ihrer Rolle und mit ihrer Tätigkeit wesentlich zum sogenannten #Arbeitsschutztransfer bei. Das ist zumindest die Idealvorstellung von diesem Ehrenamt. Doch wie wirksam und zufrieden sind Sicherheitsbeauftragte wirklich?

Die aktuelle Stadtglanz-Ausgabe zum Thema attraktive Arbeitgeber ist da. Neben spannenden Interviews mit unseren ehrenamtlichen Vorstandsmitgliedern und der Präsentation unserer Zukunftgeber machen wir vor allem ein Thema stark: Arbeitsplatzsicherheit. Angesichts der aktuellen konjunkturellen Lage und vor dem Hintergrund so mancher Wohlfühldiskussion der Vergangenheit ist in Vergessenheit geraten, dass ein attraktiver Arbeitgeber zuvorderst Sicherheit in unsicheren Zeiten bietet. Zwischen Pandemie, technologischen Disruptionen und immer unkalkulierbarer werdenden Wettbewerbsbedingungen ist Sicherheit auf dem Arbeitsmarkt ein Wert an sich. Auch wenn dies auf den ersten Blick unkonventionell erscheinen mag. Zukünftige Diskussionen um die Attraktivität von Arbeitgeberinnen und Arbeitgebern dürfen sich also nicht ausschließlich an Arbeitnehmerinteressen orientieren, sondern sie müssen auch einen Blick auf berechtigte Anforderungen werfen, die Arbeitgeber haben, um auch zukünftig Arbeitsplatzsicherheit zu gewährleisten. Wenn Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter das Vertrauen haben, dass ihre Position stabil ist und ihr Beitrag für diese Stabilität und für neues Wachstum wertgeschätzt wird, sind sie auch bereit, sich voll und ganz für das Unternehmen einzusetzen. Sicherheit ist nicht selbstverständlich. Das erleben wir dieser Tage in der Welt aber auch mit Blick auf unsere eigene Wettbewerbsfähigkeit im Land. Wir meinen: Es braucht nichts Geringeres als eine Renaissance der Sicherheit, die wir deshalb mit Beiträgen aus der AGV-Geschäftsstelle und aus unseren Mitgliedsunternehmen besonders akzentuieren. Viel Spaß bei der Lektüre!

Ist #NewWork ein Thema für Fachkräfte für #Arbeitssicherheit und #EHS Professionals? Auf jeden Fall, sagt Susanne Hansen. Und ich finde: Recht hat sie! Deswegen wird sie genau darüber bei der HOPKON24 sprechen! Hast du 🫵 dir schonmal Gedanken darüber gemacht, was deine Safety-Rolle mit New Work zu tun hat? Lass es uns in den Kommentaren wissen ✍️ Tu das Richtige, Matthias #safetyculture #bockaufarbeitsschutz #hse

Zum internationalen #WorkersMemorialDay am #WelttagfürSicherheitundGesundheitamArbeitsplatz erinnern wir Gewerkschaften jährlich an die vielen bei der Arbeit zu Tode gekommenen Menschen. Die Zahl der Opfer ist erschreckend hoch und macht deutlich, dass wir mehr machen müssen, um Arbeitssicherheit und Prävention von arbeitsbedingten Gesundheitsgefahren nachhaltig in den Griff zu bekommen! Dies ist gerade in wirtschaftlich angespannten Zeiten besonders wichtig. Beim Arbeits- und Gesundheitsschutz zu sparen, ist der verkehrte Weg, denn er führt im schlimmsten Falle zu erheblichen Konsequenzen.     Auch in diesem Jahr steht der Gedenktag unter einem besonderen Motto: 📌"Lass Dich nicht verbrennen, wenn Hitze zur Qual wird." Es geht insbesondere darum, die Kolleginnen und Kollegen vor den klimatischen Einflüssen, besonders vor Hitze zu schützen. Dafür ist folgendes notwendig: 👉Die Schutzmaßnahmen im Rahmen der Gefährdungsbeurteilung müssen überprüft und, insoweit noch nicht aktualisiert, angepasst werden. Hierbei geht es vor allen Dingen auch darum, neben persönlichen vor allem technische und organisatorische Maßnahmen umzusetzen. Somit können gesundheitliche Probleme bei großer Hitze verhindert oder zumindest erträglicher gemacht werden. International Labour Organization IG BAU Industriegewerkschaft IGBCE