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Beitrag von InteGREATer e.V.
Relevantere Beiträge
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NPO-Forum "Mutig und gemeinsam in die Zukunft: Die neue Zusammenarbeit zwischen Public, Nonprofit und Social Business". Ich habe im Panel "Wie können neue Kooperationen angesichts neuer Herausforderungen mutige Veränderungen herbeiführen um erfolgreich zusammenzuarbeiten?", den Beitrag von Dachverbänden gezeichnet. Der gesellschaftliche Stress in der sogenannten VUCA Welt kann nur durch Zusammenarbeit bewältigt werden. Die postpandemische, viel zitierte, Resilienz gelingt nur durch interdisziplinäre Kooperation. Nur in Kooperation können wir die Architektur der sozialen Stadt entwerfen. Veränderungen und Erfolge bedingen Kooperation, intersektionales Handeln und mutige Organisationsentwicklung. Silos müssen aufgebrochen werden. Dachverbände sind strukturierte Orte der Wertschätzung und der Wertegemeinschaft. Wir schöpfen unser Potential aus der Kompetenz und Vielfalt unserer Mitglieder. Dachverbände sind Plattform, Standardentwicklerin, Innovationsmotor und Netzwerk. Wir wirken auf mehreren Ebenen: inhaltlich, ökonomisch, strukturell und sozial. #dws #npo
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Soziologe & Autor. Vorstand Stiftung Bildung. "Demokratie fehlt Begegnung" August 2024 bei Transcript. #Demokratie #Begegnung #Bildung #Soziologie
#Demokratie braucht #Begegnung - und #Stiftungen tragen dazu bei. Was tun sie? Ist es genug, um unsere Demokratie resilienter zu machen? Was ließe sich anders machen und wie können die alltäglichen Begegnungsinfrastrukturen unserer Demokratie gestärkt werden? Und erreicht man so Menschen, die für eher klassische Angebote aus Kultur und Politischer Bildung unerreichbar scheinen? Ich freue mich sehr, zu diesem Panel auf dem #DST24 mit einem Input beitragen zu können!
Demokratie braucht Begegnung 👥💬 Es fehlen zunehmend offene Begegnungsorte im Alltag, an denen Menschen mit unterschiedlichen Lebensrealitäten zusammentreffen, persönliches Erleben von Pluralismus und #Diversität außerhalb der eigenen Komfortzone möglich ist und so letztlich auch die Diskursfähigkeit unserer Gesellschaft wieder gestärkt wird. 💡 Welche Verantwortung tragen #Stiftungen, die #Zivilgesellschaft und der Staat, um diese Räume der Begegnung zu fördern und zu gestalten? Können Kulturinstitutionen dabei eine Schlüsselrolle spielen? Und wie können darüber Menschen erreicht werden, die sonst als nicht (mehr) erreichbar gelten? Darüber möchten wir auf dem #DST24 in #Hannover diskutieren und u.a. über die Gemeinschaftsinitiative Zukunftwege Ost sprechen, die sich für die Stärkung der Zivilgesellschaft in Ostdeutschland einsetzt. Wir freuen uns auf: ▶ Thomas de Maizière l Deutsche Telekom Stiftung ▶ Ulrike Lorenz l Klassik Stiftung Weimar ▶ Rainald Manthe l Stiftung Bildung ▶ Eva Sturm l Cellex Stiftung Moderation: 🎤 Friederike v. Bünau Zum Programm und zum Ticketkauf für den #DST24 geht es über den Link in den Kommentaren 👇 #wasmachenstiftungen #transformation #ngo #demokratie
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Sprache und Bilder sind die Grundlage unserer Arbeit als Kommunikationsprofis, aber natürlich auch die Grundlage für Propagandist*innen extremer Positionen, die sich um Faktentreue und Ausgewogenheit nicht scheren. Umso wichtiger, dass wir es tun! Wie kann es sein, dass die sächsische Staatsregierung in ihrer landesweiten Umfrage den Propagandabegriff „Überfremdung“ als ganz normale Vokabel benutzt? Nach kritischen Worten zum auch ansonsten an vielen Stellen recht unsäglichen „Sachsen-Monitor“ muss man mit der Lupe suchen. Und jetzt? Regen wir uns kurz ein bisschen über „Remigration“ auf und übernehmen das Wort dann in den normalen Sprachgebrauch? Bitte nicht! Es ist wichtiger denn je, wie wir uns ausdrücken und wie wir framen. P.S.: Ein Tipp für alle, die zu Jahresanfang ihr Newsletter-Portfolio überarbeiten: Die #BdKom/News bringen alle 14 Tage relevante Nachrichten aus der Kommunikationswelt jenseits von Unternehmens- und Personalnews. Abo hier: https://lnkd.in/eB7DWNEV BdKom - Bundesverband der Kommunikatoren
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Dieses Verhalten ist aus meiner Sicht leider weit verbreitet in der Verwaltung. Trotzdem, #querwechseln lohnt sich. Es ist bereichernd und bereichert! Danke liebes Querwechsler-Netzwerk für die Veröffentlichung.
@Nina Meier ist Mitglied im #Querwechsler-Netzwerk und hat über ihre Erfahrungen als Behördenleiterin einer Großstadt einen spannenden Insider-Roman geschrieben. Mehr darüber – inkl. Leseprobe – erfahrt Ihr auf ihrer Seite https://lnkd.in/efYV8V2C. Hast Du ähnliche Erfahrungen gemacht? Dann trete mit uns in Kontakt! Das Querwechsler-Netzwerk vernetzt Menschen mit mehrsektoralen Berufserfahrungen, die sich für die Stärkung des öffentlichen Sektors einsetzen. Wir freuen uns über neue Mitglieder und den Austausch mit Dir! Besuche uns auf https://lnkd.in/e5Arnt35. Thomas Helmke, Levin Holle, Nina Meier, Thomas Semelka
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Zahlen, Fakten, Daten. Du willst mehr wissen wie Engagement-Organisationen ticken? Beim Deutsche Stiftung für Engagement und Ehrenamt Webinar mit Peter Schubert von ZiviZ bekommst du sie.
Menschen möchten sich engagieren – aber nicht zwingend als klassisches Vereinsmitglied. 30 Prozent der zivilgesellschaftlichen Organisationen haben inzwischen auch freiwillig Engagierte, die keine Mitgliedschaft in der Organisation aufweisen. 2012 lag dieser Anteil noch bei 21 Prozent. Sei es ein spontaner Einsatz beim Kuchenstand oder schnelle Hilfe bei der Website – spontanes, zeitlich begrenztes Engagement zahlt sich aus: Organisationen, die ein sogenanntes informelles Engagement ermöglichen, gewinnen einfacher Engagierte. Organisationen, in denen sich nur Mitglieder engagieren können, hatten im Vergleich das Nachsehen. Diese und weitere Ergebnisse gibt es im aktuellen ZiviZ-Survey Hauptbericht: die veränderte organisierte Zivilgesellschaft”. Ihr habt Lust auf weitere spannende Daten und Fakten rund um das Engagement? Dann besucht unser Online-Webinar #EngagiertGeforscht: Die veränderte organisierte Zivilgesellschaft. Peter Schubert von ZiviZ im Stifterverband stellt hier die interessantesten Zusammenhänge und Veränderungen dar und beantwortet im Anschluss eure Fragen. 📅 7. März | 15:00 - 16:30 Mehr Infos und Anmeldung: https://bit.ly/42IDctD
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Zwei Tage mit intensivem Austausch, neuen und alten Gesichtern aus den Engagierten Städten und Workshops, die von Ideen und Inspiration gekennzeichnet waren. Wieder ist klar geworden wie stark das Bundesnetzwerk geworden ist und mit dem Beitritt vom Bundesland Bayern wird es noch stärker. Denn ein Netzwerk ist nur so gut, wie die Leute die es am Laufen halten, die vor Ort sich für Engagement einsetzen und nachhaltige Strukturen schaffen. Engagement/Ehrenamt ist eine wichtige Säule des sozialen Miteinander und trägt damit zur Demokratiestärkung bei - davon braucht es mehr. Ich habe auch erkannt, wieviel wir in Dessau-Roßlau schon geschaffen haben, auf das wir stolz sein können. 👍 Für die nächsten Schritte (Engagementstrategie) heißt es jetzt: Ärmel hochkrempeln, Leute aktivieren sich zu beteiligen und Verwaltung/Politik mitnehmen bei diesem Prozess.
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„Willkommen in der VDR-Familie!“ Worte, die wir bis vor fünf Jahren so noch nie von einem Kunden gehört hatten. Dieser Satz prägt bis heute unsere Zusammenarbeit und spiegelt die Achtsamkeit der Menschen in einem Verband wider, der wohltuend anders ist: Hier engagieren sich die Mitglieder, größtenteils ehrenamtlich, höchst professionell und mit einem hohen Maß an Zwischenmenschlichkeit. Respektvoller und herzlicher Humor ist auch in Präsidiumssitzungen keine Seltenheit. In den letzten Jahren haben wir den VDR - Verband Deutsches Reisemanagement e.V. auf seinem Weg zu einem relevanten Player im politischen Berlin begleitet. Während andere die Politik beschimpften, war der VDR immer konstruktiv und hat mit konkreten Lösungsvorschlägen die Stimme erhoben. Ein solches Standing kann man nur mit guten Mitarbeitenden erreichen und aufrechterhalten, die im Kontakt mit Politikern keine Allüren entwickeln. Chapeau! Jetzt heißt es vor allem: dranbleiben! Denn wir bewegen uns fachlich in einem Umfeld, in dem die Bedeutung von Verbänden weiter abnimmt, da viele zu reformunfähig sind, um sich langfristig zu behaupten. Der VDR macht vor, wie es gehen kann. Am Ende werden sich nur die Schnellboote durchsetzen, nicht die Öltanker. #50jahrevdr #vdr50 #vdrstories #imwandelverbunden #geschäftsreisen #businesstravel #travelmanagement #mobilitätsmanagement
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"#Demokratie ist die #Freiheit, sich um seine eigenen Interessen selber kümmern zu dürfen. - Was passiert, wenn das immer weniger wahrnehmen?" (Prof. Dr. Norbert Lammert) Die Schule bietet diese Wahrnehmung nicht. Und das Arbeitsleben meist nur für Top-Entscheider und Unternehmerinnen. Tatsächlich können wir aber Unternehmen so nach demokratischen Prinzipien gestalten, dass diese Freiheit für alle erlebbar wird. Wie stark der Spill-Over-Effekt einer solch erlebten Freiheit ist (sehr stark), wurde in mehreren Studien erwiesen. Neben der stärkenden Wirkung auf Gesellschaft und Demokratie hat eine solche Unternehmensorientierung noch einen anderen Vorteil: Gesteigerte Rentabilität durch Abbau von Bürokratie und eine Steigerung von Engagement und Zusammenarbeit. Initiative „Demokratie in Unternehmen“: https://lnkd.in/ey5YWHsY
Initiative "Demokratie in Unternehmen" | Alinbu Consulting
alinbu.net
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EdTech Co-Founder & Managing Director @ Occtopus | Organizational Effectiveness, Resilient Organizations @ C3 I Anthropologist
Dialog ist gerade in diesen Zeiten so so wichtig! Durch offene Gespräche und den Austausch von Perspektiven können wir gemeinsam dazu beitragen, eine positivere Zukunft zu gestalten.
Wir haben auf der 4. Fachtagung im letzten Jahr unsere Partnerorganisationen um Statements gebeten. Hier hört und seht ihr Anja Daniela Höbel von Occtopus mit einem Appell zu mehr Dialog, danke Anja! #klischeefrei Tretet mit uns in den #Dialog und folgt unserer Einladung zur Fachtagung am 1. März 2024 im Auswärtiges Amt (Federal Foreign Office) Germany in #Berlin, die Einladungen werden in den nächsten Tagen versendet und das Programm auf unserer Webseite www.klischee-frei.de bekannt gegeben. Freut euch auf hochkarätige Gäste aus #Politik, #Wirtschaft, #Bildung, #Wissenschaft und #Forschung, auf spannende Keynotes und interessante Workshops sowie auf die Möglichkeit zum #Netzwerken! Stay tuned, es wird international! #Diversity
Tretet mit uns in den Dialog!
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Wir stellen unsere #stabilsozialen Projekte vor! 🚀 Im Rahmen unserer Strategieumsetzung haben sich der Landesverband und alle Kreisverbände mindestens zwei strategische Handlungsfelder und strategische Ziele für die Jahre 2024 und 2025 als Fokus gesetzt. Zur Erreichung dieser Ziele wurden zahlreiche Projekte initiiert. Diese Woche möchten wir damit starten, Euch diese stabilen Projekte vorzustellen. Der DRK-Landesverband Baden-Württemberg hat sich folgende Handlungsfelder als Fokus gesetzt: ✔ Wir gestalten das Ehrenamt der Zukunft! ✔ Wir begegnen dem Personalmangel aktiv, pragmatisch und kreativ! Hierfür wurden folgende Projekte festgelegt: 👉 Kongress „Vorausgedacht”: Im Strategieentwicklungsprozess waren die Regionalkonferenzen ein großer Erfolg. Hunderte Ehrenamtliche aller Kreisverbände haben sich an der Ausarbeitung der strategischen Vorhaben beteiligt. Auch in der Umsetzung der Strategie soll an dieses Format angeknüpft werden und die Beteiligung und die Zusammenarbeit von Haupt- und Ehrenamtlichen sichergestellt sein. Daher findet im Februar 2025 der Ehrenamtskongress „Vorausgedacht” statt, bei dem Ehrenamtliche und Hauptamtliche in Impuls- und Beteiligungsformaten zusammenkommen, um die strategischen Handlungsfelder der Landesverbandsstrategie weiter voranzutreiben und die Zusammenarbeit zu stärken. 👉 DRK Frauen*Netzwerk: Dieses digitale Netzwerkformat richtet sich an weibliche Führungs- und Leitungskräfte im Ehrenamt. In sechs Netzwerktreffen wird Raum für Austausch, gegenseitige Unterstützung und gemeinsames Lernen geschaffen. Mit dem Frauen*Netzwerk möchten wir auf der Grundlage wissenschaftlicher Erkenntnisse und Reflexion der eigenen Strukturen unserer Verantwortung Rechnung tragen, dafür zu sorgen, strukturelle Barrieren für Frauen, gezielt und durch konkrete Maßnahmen abzubauen. 👉 Projektgruppe „Mindest-Standards für das Ehrenamt”: Eine Projektgruppe aus Haupt- und Ehrenamtlichen erarbeitet konkrete Standards für die Gewinnung und Beteiligung, sowie den Umgang mit Ehrenamtlichen. Wie findet Ihr unsere Projekte? Verratet es uns in den Kommentaren! #StabilSozial #ZukunftGestalten #Ehrenamt #Frauennetzwerk #Personalmangel #DRK #Frauennetzwerk
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