¿Cuáles son las mejores maneras de fomentar una mentalidad de crecimiento en sus empleados?

Con tecnología de la IA y la comunidad de LinkedIn

Una mentalidad de crecimiento es la creencia de que uno puede desarrollar sus habilidades y talentos a través del trabajo duro, la retroalimentación y el aprendizaje. Se opone a una mentalidad fija, que asume que los rasgos de uno son innatos e inmutables. Tener una mentalidad de crecimiento puede ayudar a sus empleados a superar desafíos, aceptar comentarios y buscar nuevas oportunidades. Como proveedor de servicios de personal, puede fomentar una mentalidad de crecimiento en sus empleados siguiendo estos consejos:

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