FAEBurgos

📢¡ 2º Edición del 1 de abril al 10 de abril del 2025 ! C𝐮𝐫𝐬𝐨 𝐠𝐫𝐚𝐭𝐮𝐢𝐭𝐨 𝐝𝐞 𝐥𝐚 #Universidad de #Burgos! 👉«Aplicación de técnicas de optimización en productos, procesos y recursos empresariales » #Proyecto #EAGLE. Curso gratuito que tiene como objetivo introducir los fundamentos básicos de esta disciplina y la metodología para abordar la resolución de problemas de optimización. ⏩Este curso de “Aplicación de técnicas de optimización en productos, procesos y recursos empresariales” está diseñado para que los participantes adquieran el uso de técnicas de optimización en diferentes campos de aplicación y como estas pueden generar una ventaja competitiva. Este curso especializado y de alta calidad están diseñado para apoyar el desarrollo de #habilidades #digitales, con un enfoque particular en las #PYMES. Esta iniciativa que tiene como objetivo hacer que nuestras empresas sean más competitivas y estén mejor preparadas para el futuro. 📅Segunda edición abierta : del 1 de abril al 10 de abril del 2025 📑𝐂𝐮𝐫𝐬𝐨 𝐠𝐫𝐚𝐭𝐮𝐢𝐭𝐨: Aplicación de técnicas de #optimización en #productos, #procesos y #recursos empresariales . 🎯 📚𝐅𝐨𝐫𝐦𝐚𝐭𝐨 𝐎𝐧𝐥𝐢𝐧𝐞: ▸𝐒𝐞𝐬𝐢𝐨𝐧𝐞𝐬: - del 1 de abril al 10 de abril del 2025 . »Plataforma UBU Abierta de la Universidad de Burgos. 🗣𝐏𝐨𝐧𝐞𝐧𝐭𝐞𝐬: ▸Daniel Sarabia (dsarabia@ubu.es). Departamento de Digitalización. EPS. UBU. ⏰𝐃𝐮𝐫𝐚𝐜𝐢ó𝐧: 4,5 horas en modalidad online. 📢𝐏𝐥𝐚𝐳𝐚𝐬 𝐥𝐢𝐦𝐢𝐭𝐚𝐝𝐚𝐬: máximo 30 alumnos. ➕𝐈𝐧𝐟𝐨𝐫𝐦𝐚𝐜𝐢ó𝐧 𝐞𝐧:https://lnkd.in/dPrUQn_U ✍𝐈𝐧𝐬𝐜𝐫𝐢𝐩𝐜𝐢𝐨𝐧𝐞𝐬:https://lnkd.in/dyebJ43i #Proyecto #Eagle está cofinanciado por el programa DIGITAL de la Unión Europea bajo el acuerdo de subvención nº 101100660, se inició a principios de 2023, que cuenta con un presupuesto total de 2,3 millones de euros y una duración de 36 meses. #ProjectEAGLE #DigitalUpskilling #DigitalEurope #DigitalInnovation #EU #Digitalización #PYMES #Innovación #Educación #FAEBurgos

FAE subraya la importancia del descanso laboral en el Día Mundial del Sueño Con motivo del Día Mundial del Sueño, la Confederación de Asociaciones Empresariales de Burgos (FAE) ha destacado entre las empresas burgalesas la importancia del descanso adecuado como factor clave para mejorar el rendimiento y la seguridad en el trabajo. Esta iniciativa se enmarca dentro del programa FAE Saludable, desarrollado por el Departamento de Prevención de Riesgos Laborales, cuyo objetivo es fomentar hábitos saludables entre los trabajadores. Desde FAE se recuerda que un sueño de calidad resulta esencial no solo para garantizar la salud de los empleados, sino también para incrementar la productividad y reducir la siniestralidad laboral. “Un trabajador descansado es un trabajador más seguro y eficiente”, se subraya desde el Departamento de PRL de la organización. El programa FAE Saludable contempla diversas acciones dirigidas a sensibilizar a empresarios y empleados sobre la relevancia de cuidar el bienestar físico y mental en el entorno laboral. En este sentido, el descanso nocturno adquiere un papel protagonista, ya que la privación del sueño puede derivar en fatiga, estrés y errores que afectan tanto a la salud del trabajador como al rendimiento de la empresa. Además, FAE alerta sobre el descenso cada vez más acuciante de las horas de sueño en la sociedad, provocado en gran parte por la transformación digital y el uso intensivo de las TIC’s, que dificulta la desconexión y altera los ciclos de descanso. FAE anima a las empresas burgalesas a sumarse a esta corriente que apuesta por la prevención y la promoción de entornos laborales saludables, recordando que invertir en el bienestar de los empleados es apostar por la sostenibilidad y el éxito empresarial. + info 👉 https://lnkd.in/dayrHziK

FAE y el Ayuntamiento analizan las medidas para mejorar la concesión de las licencias urbanísticas La Confederación de Asociaciones Empresariales de Burgos (FAE) ha mantenido un encuentro con el concejal de Urbanismo del Ayuntamiento de Burgos, Juan Manuel Manso, así como con el nuevo responsable técnico del área de Licencias, y los jefes de Urbanismo y Bomberos, con el objetivo de conocer las inquietudes de los empresarios del sector de la construcción y analizar todas las herramientas e iniciativas que mejoren y agilicen la tramitación de licencias municipales y la capacidad de respuesta de la administración local. Durante la reunión, los representantes empresariales han expuesto las dificultades a las que se enfrentan, especialmente la lentitud en la resolución de expedientes, que afecta a la planificación y ejecución de proyectos residenciales y empresariales/industriales en la ciudad. Asimismo, se han puesto sobre la mesa propuestas de mejora encaminadas a agilizar estos trámites administrativos, fundamentales para la actividad económica y el empleo en el sector, entre ellas el establecimiento de criterios únicos de interpretación del PGOU, por parte municipal, y la presentación de los proyectos en las condiciones más perfectas posibles, por la parte empresarial. El concejal de Urbanismo ha explicado el plan implementado por el equipo de Gobierno para agilizar los trámites, una estrategia de mejora iniciada en los últimos meses con la revision de los procedimientos internos y la reorganización y refuerzo de los recursos en el área de Licencias. Manso ha concretado todos los pasos que se han dado para impulsar todas las herramientas que mejoren y agilicen la tramitación de las licencias municipales y la capacidad de respuesta de la administración. Manuel Manso también ha expresado su compromiso de trabajar en la optimización del funcionamiento del área, con medidas para reducir los tiempos de gestión y mejorar la atención a los empresarios. En este sentido, se ha mostrado receptivo a las sugerencias planteadas por FAE y ha asegurado que el Ayuntamiento está buscando cauces que contribuyan a dinamizar la actividad empresarial vinculada a la construcción en Burgos. Desde FAE, se ha valorado muy positivamente la disposición del equipo municipal a atender las demandas del sector y se ha insistido en la necesidad de mantener un diálogo fluido y constante para avanzar en la agilización de los plazos que afectan a la tramitación de licencias.

Ayer realizamos dos jornadas de Vocaciones de la FP en el IES Montes Obarenes a los alumnos de 4 ESO con la colaboración de la Dirección Provincial de Educación, CaixaBank Dualiza y Caballerizas Alcor.

Cerramos la gala de este 2025 de nuestros #PremiosPymes con la tradicional foto de familia. Gracias a Cajaviva Caja Rural y @fundcajaruralbu, por su apoyo, y a @audi_burgos , por su colaboración #EntretodosSomosFAE #FAEsiempreatulado

Todo un honor para FAE, Cajaviva Caja Rural y @fundcajaruralbu reconocer este año con nuestros #PremiosPymes a @BigmatFontecha y @lagarisilla , referentes para las #pymes de #Burgos. #EntretodosSomosFAE #FAEsiempreatulado

Comienza, con el discurso del presidente de FAE en honor de los empresarios burgaleses, la Gala de Entrega de los #PremiosPymes que entregamos con Cajaviva Caja Rural y @fundcajaruralbu

📢 𝐀𝐲𝐞𝐫 𝘁𝘂𝘃𝗼 𝗹𝘂𝗴𝗮𝗿 𝐞𝐧 𝐅𝐀𝐄 𝗲𝗹 𝐓𝐞𝐜𝐡 𝐃𝐚𝐲 𝐒𝐨𝐜𝐢𝐨𝐬𝐚𝐧𝐢𝐭𝐚𝐫𝐢𝐨 ¡𝐂𝐨𝐧𝐞𝐜𝐭𝐚𝐧𝐝𝐨 𝐥𝐚 𝐭𝐞𝐜𝐧𝐨𝐥𝐨𝐠í𝐚 𝐜𝐨𝐧 𝐞𝐥 𝐜𝐮𝐢𝐝𝐚𝐝𝐨 𝐝𝐞 𝐥𝐚𝐬 𝐩𝐞𝐫𝐬𝐨𝐧𝐚𝐬! Una iniciativa de la 𝐎𝐟𝐢𝐜𝐢𝐧𝐚 𝐀𝐜𝐞𝐥𝐞𝐫𝐚 𝐏𝐲𝐦𝐞 de FAEBurgos en colaboración con el CTME - Fundación Centro Tecnológico de Miranda de Ebro. 💡 Esta jornada a la cual denominamos #Tech #Day, se presentaba como un un espacio de intercambio y colaboración entre empresas y entidades del sector con proveedores tecnológicos de Burgos, cuyo objetivo es ayudar a impulsar el proceso de digitalización en el #sector #sociosanitario. 🤝 ✅ El departamento de innovación del #CTME abrió la jornada presentando las 𝐭𝐞𝐧𝐝𝐞𝐧𝐜𝐢𝐚𝐬 𝐚𝐜𝐭𝐮𝐚𝐥𝐞𝐬 𝐲 𝐥𝐨𝐬 𝐝𝐞𝐬𝐚𝐟í𝐨𝐬 𝐟𝐮𝐭𝐮𝐫𝐨𝐬 𝐚 𝐧𝐢𝐯𝐞𝐥 𝐝𝐞 𝐝𝐢𝐠𝐢𝐭𝐚𝐥𝐢𝐳𝐚𝐜𝐢ó𝐧, 𝐞𝐧𝐟𝐨𝐜𝐚𝐝𝐨𝐬 𝐞𝐧 𝐞𝐥 𝐬𝐞𝐜𝐭𝐨𝐫 𝐬𝐨𝐜𝐢𝐨𝐬𝐚𝐧𝐢𝐭𝐚𝐫𝐢𝐨, destacando la importancia de realizar un buen diagnóstico digital previo, para tener bien definida la hoja de ruta a seguir. También se mostraron diferentes líneas de ayudas y financiación a las que pueden optar las empresas, para impulsar la digitalización. 🎯Durante la jornada se abordaron temas como: ▸𝐁𝐮𝐞𝐧𝐚𝐬 𝐩𝐫á𝐜𝐭𝐢𝐜𝐚𝐬 𝐚 𝐧𝐢𝐯𝐞𝐥 𝐝𝐞 𝐜𝐢𝐛𝐞𝐫𝐬𝐞𝐠𝐮𝐫𝐢𝐝𝐚𝐝, para proteger los datos y fortalecer los sistemas. El #CTME y Soluciones Informáticas Burgos #SIB, ofrecieron una visión sobre la infraestructura tecnológica esencial y las medidas de seguridad que deben implementar las empresas sociosanitarias, para garantizar la protección de sus datos. ▸ADD Informática - ResiPlus®, nos explicó las ventajas y beneficios que nos puede aportar en la gestión del negocio, una solución de software como #Resiplus, diseñada específicamente para el sector sociosanitario. ▸De la mano de Sembrando Salud ES, 𝐝𝐞𝐬𝐜𝐮𝐛𝐫𝐢𝐦𝐨𝐬 𝐦𝐞𝐭𝐨𝐝𝐨𝐥𝐨𝐠í𝐚𝐬 𝐢𝐧𝐧𝐨𝐯𝐚𝐝𝐨𝐫𝐚𝐬 𝐩𝐚𝐫𝐚 𝐥𝐚 𝐞𝐬𝐭𝐢𝐦𝐮𝐥𝐚𝐜𝐢ó𝐧 𝐟í𝐬𝐢𝐜𝐨-𝐜𝐨𝐠𝐧𝐢𝐭𝐢𝐯𝐚, a través de herramientas digitales para la realización de ejercicio físico, la estimulación cognitiva y la educación emocional en personas con enfermedades crónicas o en proceso de envejecimiento. ▸Y también vimos a través del Cluster-SIVI, algunos de los #proyectos #innovadores con los que buscan impulsar la innovación y la tecnología en el sector sociosanitario, en ámbitos como el envejecimiento activo, la salud mental y la vida independiente. 💥La jornada se cerró con una sesión de #networking entre los asistentes. 🗣️¡𝐃𝐞𝐬𝐝𝐞 𝐥𝐚 𝐎𝐟𝐢𝐜𝐢𝐧𝐚 𝐀𝐜𝐞𝐥𝐞𝐫𝐚 𝐏𝐲𝐦𝐞 𝗱𝗲 𝐅𝐀𝐄 𝐁𝐮𝐫𝐠𝐨𝐬, 𝐨𝐬 𝐚𝐠𝐫𝐚𝐝𝐞𝐜𝐞𝐦𝐨𝐬 𝐚 𝐭𝐨𝐝𝐨𝐬 𝐥𝐨𝐬 𝐩𝐚𝐫𝐭𝐢𝐜𝐢𝐩𝐚𝐧𝐭𝐞𝐬 𝐥𝐚 𝐚𝐬𝐢𝐬𝐭𝐞𝐧𝐜𝐢𝐚 𝐚𝐥 𝐞𝐯𝐞𝐧𝐭𝐨!✨ Red.es, Acelera pyme,#NextGenerationEU #Planderecuperacion #PlandedigitalizaciondePYMES #TransformaciónDigital #AceleraPyme #FAEBurgos

Siete de cada diez contrataciones a trabajadores con estudios universitarios son para mujeres. • Así lo pone de manifiesto el último Informe del Mercado de Trabajo de Burgos realizado por el SEPE, en el que se advierte el impulso del talento femenino al mercado laboral • FAE destaca el papel fundamental del la mujer en la competitividad de las empresas En vísperas del #8marzo, Día Internacional de la Mujer, la Confederación de Asociaciones Empresariales de Burgos (FAE) pone en valor la creciente incorporación del talento femenino al tejido productivo de la provincia. Según el último Informe del Mercado de Trabajo de Burgos, elaborado por el Servicio Público de Empleo Estatal (SEPE) con datos de 2023, el 70% de las contrataciones realizadas a trabajadores con estudios universitarios fueron para mujeres. Este dato refleja una transformación progresiva del panorama laboral, donde las empresas burgalesas apuestan cada vez más por la incorporación femenina en los ámbitos de mayor cualificación. La contratación en el grupo ocupacional de técnicos y profesionales científicos e intelectuales fue mayoritariamente femenina, alcanzando un 59,5%. Sin embargo, en puestos de dirección y gerencia, la cifra se reduce al 36,11%, evidenciando aún un margen de mejora en el acceso de las mujeres a los niveles más altos de responsabilidad empresarial. El informe también señala que las ocupaciones con mayor presencia femenina corresponden a sectores como la hostelería, el comercio y los cuidados, con una alta representación en puestos como camareras, personal de limpieza, vendedoras, cocineras, cuidadoras de niños, monitoras, auxiliares de enfermería y administrativas. Por el contrario, los sectores industriales, agrícolas y de transporte continúan siendo predominantemente masculinos. En el conjunto del mercado laboral burgalés, se registraron 104.010 contratos a 49.689 personas distintas, representando el 6,87% del total nacional y el 15,14% de Castilla y León. Aunque la distribución global de contratos fue prácticamente equilibrada (51% para hombres y 49% para mujeres), se observa una tendencia al alza en la contratación femenina a medida que aumenta la edad. Mientras que entre los menores de 35 años la contratación masculina es superior, la balanza se inclina a favor de las mujeres a partir de esa edad. Con estos datos, FAE quiere destacar el papel fundamental de la mujer en el desarrollo económico y social de Burgos: "El talento femenino es clave para la competitividad y el crecimiento sostenible de nuestras empresas", señalan desde la Confederación. En este 8 de marzo, FAE reafirma su compromiso con la #igualdad de oportunidades y con la generación de un entorno laboral más inclusivo y diverso, en el que el talento de mujeres y hombres pueda desplegarse en igualdad de condiciones para el beneficio de toda la sociedad.

Melgar de Fernamental contará con una Oficina de Dinamismo Empresarial Rural de FAE, Melgar de Fernamental cuenta desde hoy mismo con una Oficina de Dinamismo Empresarial Rural (ODER) de la Confederación de Asociaciones Empresariales de Burgos (FAE), gracias al convenio de colaboración que el presidente de la organización empresarial, Miguel Ángel Benavente, y el alcalde del municipio, Raúl Guantes, han suscrito esta tarde en la Casa del Empresario, por el cual FAE ofrecerá asesoramiento e información de forma gratuita a todas aquellas empresas, autónomos y emprendedores de la localidad con el fin de acercar los servicios de la Confederación a la provincia. Con Melgar de Fernamental son ya seis las localidades que forman parte de la Oficina de Dinamismo Empresarial de FAE, pues a ella pertenecen también Villarcayo, Lerma, Belorado, Briviesca y Salas de los Infantes. Las Oficinas de Dinamismo Empresarial Rural (ODER) de FAE son una iniciativa diseñada para impulsar el desarrollo económico y empresarial en entornos rurales, con el fin de fomentar la competitividad, el emprendimiento y la sostenibilidad de las empresas en estas áreas, contribuyendo así al crecimiento económico local y a la fijación de población en el medio rural. Las oficinas tienen entre sus objetivos: fomentar del emprendimiento rural, apoyando la creación de nuevas iniciativas empresariales mediante asesoramiento técnico, acceso a financiación y acompañamiento en la puesta en marcha de proyectos; Impulsar la digitalización y la innovación, facilitando la adopción de nuevas tecnologías y procesos innovadores para mejorar la productividad y competitividad de las empresas rurales; asesorar y formar, brindando formación especializada en gestión empresarial, comercialización, estrategias de mercado y normativa vigente; facilitar el acceso a financiación y subvenciones, informando a las empresas en la solicitud de ayudas, subvenciones y líneas de crédito específicas para el ámbito rural; y fortalecer el tejido empresarial, fomentando la cooperación entre empresas locales y el desarrollo de redes de colaboración que permitan el crecimiento y la expansión de los negocios.