Del curso: Cómo defender y promover la accesibilidad en tu organización

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Felicidades por prestarle atención a la accesibilidad. Que estés haciendo este curso demuestra tu compromiso por la inclusión de todas las personas, tanto dentro como fuera de la empresa. Espero que los recursos que veremos te ayuden a alcanzar tus metas de accesibilidad. Para hablar de accesibilidad, partimos de las personas. Piensa en quienes trabajan en la empresa y en quienes disfrutan de sus servicios. Hazte las siguientes preguntas. ¿Los empleados conocen la accesibilidad como concepto y como meta? ¿Conocen los beneficios de la tecnología para las personas con discapacidad? ¿La organización ofrece recursos a las personas con discapacidad? Haz una pausa y escribe las respuestas, ya que asentarán el contexto para el resto del curso. Puede que responder a estas preguntas resulte incómodo, pero son primordiales. La respuesta nos revela mucha información sobre la empresa y cómo aborda la accesibilidad y la inclusión de la discapacidad. ¿La accesibilidad es únicamente un concepto…

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