Publicación de AIG Seguros México

Cuando las empresas, consultoras, agencias crean el Propósito/Valores de las compañías, lo primero que piensan o se preguntan es qué tan WOW/COOL suena y si, Les gusta? o se identifican? La verdadera pregunta es: ¿Tienen la capacidad de cumplir lo dicho tanto a los clientes externos como INTERNOS? Un equipo alcanza la máxima cohesión, cuando declaran su misión y valores, porque no solo las personas lo proyectan, lo viven y lo creen, sino que ademas se genera confianza y se crece! Activistadoblepartida #catalystforchange #peopleandculture #peopleandpurpose

En Reale Seguros obtenemos la certificación Great Place To Work Spain un año más. La #satisfacción, el compromiso, la #eficiencia y la gestión del cambio son los 4️⃣ objetivos de la Dirección de Personas de Reale Seguros. Nuestra misión consiste en velar porque estos 4 elementos vayan siempre de la mano, y lograr que se relacionen de la manera más armoniosa posible. A consecuencia de nuestro valor “Centralidad de la persona”, la satisfacción que buscamos es la de todos los #empleados que componen Reale Seguros. Adicionalmente, consideramos que es una condición necesaria para atraer y fidelizar al #talento. El compromiso es el resultado de la suma del sentimiento de pertenencia a la Compañía y de la motivación de todos los que formamos parte de Reale. https://lnkd.in/dbdjrMvW

La semana pasada tuvimos la primera reunión de socios del año de Circom CBA, en un año complejo para Argentina y según las distintas proyecciones, será complejo para los distintos sectores y actores de nuestro país. Nos planteamos cómo continuar aportando valor a la comunidad profesional, con proyectos que nos entusiasman mucho, y sobre los cuales iré compartiendo info por este medio. Pero más allá del entusiasmo por estos proyectos, lo que comparto hoy, es el proceso reflexivo que disparó en mí, este primer encuentro luego de unos días de descanso: ¿cuáles son los diversos desafíos que, como comunicadores institucionales y relacionistas públicos, transitaremos en este tiempo? Quiero invitarles a sumarse a esta #reflexión. Por mi parte, pienso que en un contexto marcado por rápidos avances #tecnológicos y una multiplicidad de #plataformas de comunicación, es crucial adaptarnos y mantenernos actualizados. Uno de los #desafíos o más específicamente imperativo indiscutible es cómo comunicar de manera #transparente y #ética, manteniendo una escucha activa de nuestros #stakeholders y brindando respuestas proactivas a los #desafíos emergentes. Además, la #innovación en nuestras estrategias se vuelve cada vez más necesaria para acompañar los cambios en el panorama de la comunicación. La #inteligenciaartificial, las #audiencias cada vez más segmentadas y las múltiples #plataformas de consumo de contenidos son solo algunos de los aspectos que debemos tener en cuenta al diseñar nuestras estrategias de comunicación. En medio de estos desafíos, es muy importante no perder de vista nuestro compromiso con las #comunidades en las que nos desarrollamos. La #comunicación institucional no solo se trata de transmitir mensajes, sino también de #construir relaciones sólidas y duraderas con quienes nos rodean. Por eso, los invito a unirse a esta conversación y compartir sus ideas y experiencias. ¿Cuáles creen que son los principales desafíos que enfrentamos como comunicadores institucionales en el contexto actual? ¿Qué estrategias están implementando en sus organizaciones para adaptarse a estos cambios? Espero leerlos, conversar y que como comunidad profesional sigamos construyendo un presente y futuro donde todos seamos protagonistas de cambios positivos.  #ComunicaciónInstitucional #RelacionismoPúblico #DesafíosActuales

Cada día, trabajamos con motivación y tenacidad, no solo como individuos, sino como un equipo unido, impulsándonos mutuamente hacia el éxito. Mirando hacia el futuro, estoy lleno de optimismo, cada desafío que enfrentamos nos acerca un paso más hacia nuestras metas personales y profesionales. Esta imagen refleja el espíritu de colaboración y determinación que define a BTR Consulting y sus integrantes. - #TeamBTR #SomosBTR #BTRConsulting #Consulting #TecnologíaEmergente #Innovación #TransformaciónDigital #ConsultoríaTecnológica #SeguridadDigital #Ciberseguridad 🔝💡🔒💻

Aquí estamos, esto somos y vamos a contarte cuáles son nuestros principios. 💬🤜🤛 Creemos en una nueva forma de trabajo que es el asociativismo desde donde buscamos impactar positivamente en nuestro entorno y comunidad. Creemos en los procesos colaborativos, consideramos que los mejores resultados se encuentran en la diversidad. ¿Qué significa? Que no somos jefes ni empleados, nos unimos desde nuestras individualidades o grupos de trabajo para cada proyecto según la necesidad del cliente y la disponibilidad de todos. Cada miembro del equipo pone el precio a su trabajo y cobra eso, no existen ganancias extra para quien coordine, ni otro tipo de beneficio. Apostamos y trabajamos por un futuro mejor, por un sistema económico global que beneficie a todas las personas involucradas y que deje una huella positiva, por eso nos damos el lujo de trabajar y formar equipos en donde nos divertimos, y elegimos a nuestros clientes, nuestros valores tienen que coincidir porque el cliente es parte del equipo desde el día uno. No trabajamos para clientes que sean competencia directa entre sí, ¿Por que? Porque de esa manera podemos brindar algo de exclusividad a cada uno de nuestros clientes. No exponemos a nuestros clientes. Trabajamos con empresas grandes, chiquitas, emprendedores, políticos e instituciones que necesitan confiar en que cualquier información que nos brinden va a ser tratada de manera segura y confidencial. Agradecemos la confianza que nos otorgan y no nos beneficiamos de ella. No competimos con otras agencias o profesionales del sector, los invitamos a ser amigos y trabajar en conjunto con nosotros. Las posibilidades son muchísimas y necesitamos a los mejores para mejorar nuestra propia oferta, nadie puede sólo y esa es básicamente la razón por la que WE existe.

Tu equipo es la fuente de tus resultados. Aunque la responsabilidad y la rendición de cuentas son esenciales, lo más crucial es contar con el mejor equipo posible. Invertir en la adquisición, desarrollo y retención de talento no es solo una opción, sino la base del rendimiento excepcional. Al priorizar la excelencia del equipo, creamos un entorno donde la responsabilidad surge naturalmente del compromiso compartido y la ambición colectiva. Recuerda, la calidad de tu equipo no es solo un medio para un fin; es la fuerza impulsora detrás de cada logro y avance. #talent #team_excellence

En Gómez Asesores nuestros valores fundamentales son el corazón de todo lo que hacemos. Creemos en la importancia de ofrecer información clara y mantener a nuestros clientes informados sobre cada aspecto de su caso 📲 La colaboración y la comunicación interna son esenciales para nosotros, trabajando en equipo para ofrecer un asesoramiento completo y efectivo 💼💯 Confía en nosotros 🤝 #asesoriatenerife #asesoriajuridica #asesorialaboral #asesoriafiscal #analisisempresarial #gestionempresarial

Cuando hablamos de experiencia, nos estamos centrando en las personas, en las relaciones, en los recuerdos que dejamos en ellas con cada interacción, por eso su magia y su importancia. La experiencia abarca no solo a nuestros clientes, es fundamental incluir a nuestros colaboradores y aliados para fortalecer un ecosistema de personas que consoliden lazos de confianza, cercanía y bienestar, pues dónde uno está bien, todos estamos bien, eso es valor compartido, la experiencia debe abarcar a todos.

👩🏻💼¿Por qué trabajas en 𝐀𝐥𝐥𝐢𝐚𝐧𝐳? 👨🏻💼 Es una pregunta simple, con respuestas no tan simples. Hemos preguntado a nuestro equipo la principal razón por la que han apostado por nosotr@s. Qué les gusta de trabajar a nuestro lado. 🎥Las respuestas son diversas e interesantes, como nuestr@s compañer@s: Ruben Hinojosa Porta, experto en ADE y asesor comercial en nuestra Oficina de Empleados. Lautaro N. Cardelli, abogado y trabaja en el equipo de Sostenibilidad. Marc Ubiñana Cortada, ingeniero de telecomunicaciones y coordinador de Continuidad de negocio en Protection & Resilience. Laura Fuentes es física, y coordinadora de proyectos del área de Vida y Salud. Nuestr@s 𝑨𝒍𝒍𝒊𝒂𝒏𝒛 𝑷𝒆𝒐𝒑𝒍𝒆. Ahí van algunos spoilers: 🌍Porque somos grandes y multinacionales. 📈Porque damos oportunidades y puedes crecer. 🌈Porque tenemos un muy buen ambiente laboral. 💙Porque nos preocupan las personas. Es cierto, Allianz es grande, somos la primera marca aseguradora mundial, pero 𝐬𝐨𝐧 𝐥𝐚𝐬 𝐩𝐞𝐫𝐬𝐨𝐧𝐚𝐬 𝐥𝐚𝐬 𝐪𝐮𝐞 𝐧𝐨𝐬 𝐡𝐚𝐜𝐞𝐧 𝐠𝐫𝐚𝐧𝐝𝐞𝐬. Nuestro equipo, nuestros socios y nuestros clientes. Y tú, ¿te animas a compartir con nosotr@s qué es lo que más te gusta de trabajar en nuestra compañía? #AllianzPeople #AllianzEspaña #LaCompañíadeReferencia #4all 

🗯️ Empecemos la semana comprendiendo el rol crucial de los profesionales de la comunicación corporativa. En un mundo cada vez más digital y globalizado, nuestra labor como comunicadores va más allá de simplemente transmitir información. Nos enfocamos en crear y gestionar los intangibles que conectan a las marcas con los nuevos consumidores. Excelente nota Expansión ! #ComunicaciónCorporativa #Intangibles #Reputación #Estrategia