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Publicación de Ministerio de Asuntos Exteriores, Unión Europea y Cooperación
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¿Quieres ser el candidato que todos los reclutadores buscan? 🎯 La experiencia internacional no es solo un plus… es lo que puede diferenciarte del resto. 📌 ¿Por qué las empresas valoran tanto la experiencia internacional? En un mundo laboral cada vez más competitivo, no basta con tener títulos y certificaciones. Las empresas buscan profesionales que puedan adaptarse, innovar y aportar valor global. Si has estudiado o trabajado fuera de tu país, tienes una ventaja real sobre otros candidatos. ¿Por qué? ↳ Dominio de idiomas en un contexto real. Aprender un idioma en un aula es una cosa. Vivir en otro país y usarlo todos los días, otra muy distinta. ✔️ Mayor fluidez y confianza. ✔️ Capacidad de comunicación en entornos internacionales. ✔️ Un punto extra en procesos de selección de empresas globales. ‣ Habilidad de adaptación y resolución de problemas. La vida en otro país te empuja a salir de tu zona de confort, resolver problemas y aprender a ver las cosas desde otra perspectiva. 👀 Empresas buscan perfiles con esta mentalidad: ✔️ Gente flexible. ✔️ Capaz de adaptarse a nuevos desafíos. ✔️ Con pensamiento crítico y soluciones innovadoras. ⇢ Perspectiva global en el entorno laboral. Tu forma de trabajar cambia cuando tienes una visión más amplia del mundo. 💡 Puedes aportar ideas frescas y enfoques nuevos. 🌎 Entiendes mejor el funcionamiento de los mercados internacionales. 🧩 Eres capaz de trabajar en equipos multiculturales. 💼 Tu experiencia en el extranjero puede ser el factor decisivo para conseguir el empleo que deseas. 🎯 Si estás considerando dar el salto a Canadá, recuerda que más allá del aprendizaje académico, la experiencia de vivir y trabajar en otro país puede transformar tu futuro. 💬 ¿Cómo ha cambiado tu perspectiva después de una experiencia internacional? Cuéntamelo en los comentarios. …………………………………………………………………………………………….. 🔔 Haz clic aquí Luis Garnica + Seguir Únete a mi comunidad en https://lnkd.in/g767ec3K …………………………………………………………………………………………….
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En un mundo globalizado, mejorar la empleabilidad internacional se ha convertido en una necesidad para muchos profesionales. La competencia no solo es local, sino que se extiende a talentos de diversas partes del mundo. Aquí te dejo algunas estrategias efectivas para destacar en el ámbito laboral internacional. 1. Desarrolla Competencias Multiculturales La capacidad de trabajar en entornos multiculturales es crucial. Aprender sobre diferentes culturas, tradiciones y estilos de comunicación puede ayudarte a adaptarte y colaborar eficazmente con colegas de diversas nacionalidades. Considera participar en programas de intercambio, conferencias internacionales o grupos de trabajo multiculturales. 2. Mejora tus Habilidades Lingüísticas El dominio de idiomas extranjeros, especialmente el inglés, es fundamental. Esto no solo amplía tus oportunidades laborales, sino que también facilita la comunicación en entornos globales. Puedes mejorar tus habilidades lingüísticas a través de cursos, aplicaciones de idiomas o intercambios con hablantes nativos. 3. Obtén Experiencia Internacional La experiencia laboral en el extranjero es altamente valorada. Busca oportunidades de prácticas, trabajo voluntario o empleo en empresas multinacionales. Esto no solo enriquecerá tu currículum, sino que también te permitirá entender mejor las dinámicas laborales en diferentes contextos. 4. Fortalece tu Red Profesional Global Construir una red de contactos a nivel internacional es esencial. Utiliza plataformas como LinkedIn para conectar con profesionales de tu campo en diferentes países. Participar en conferencias, ferias de empleo y eventos de networking te permitirá establecer relaciones que pueden ser clave para futuras oportunidades laborales. 5. Mantente Actualizado sobre Tendencias Globales Conocer las tendencias del mercado laboral internacional te ayudará a anticipar las habilidades y competencias que los empleadores buscan. Sigue publicaciones, blogs y revistas especializadas en tu sector. Además, estar al tanto de las innovaciones y cambios en la industria te permitirá posicionarte como un candidato informado y proactivo. 6. Adapta tu Currículum y Carta de Presentación Al postularte para empleos internacionales, es importante adaptar tu currículum y carta de presentación al formato y estilo preferido en el país de destino. Investiga sobre las convenciones locales y asegúrate de resaltar las habilidades y experiencias relevantes para el puesto. 7. Aprovecha Recursos de Empleo Internacionales Existen numerosas plataformas de empleo que se especializan en oportunidades internacionales. Sitios como Indeed, Glassdoor, y LinkedIn permiten filtrar búsquedas por ubicación y tipo de empleo. También hay agencias de reclutamiento especializadas en colocaciones internacionales que pueden ofrecer asesoramiento y apoyo.
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5 Claves para conseguir empleo en el sector Marítimo, Portuario y Logístico: Los sectores marítimo, portuario y logístico son campos emocionantes y dinámicos que ofrece numerosas oportunidades de empleo para aquellos interesados en trabajar en un entorno global y diverso. Sin embargo, como en cualquier industria competitiva, conseguir un trabajo en estos sectores puede requerir un enfoque estratégico y algunas habilidades específicas. Aquí hay algunas claves para […] La entrada 5 Claves para conseguir empleo en el sector Marítimo, Portuario y Logístico se publicó primero en Actualidad Marítima y Portuaria.
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Algunos tips que te pueden ayudar por si quieres hacer una práctica internacional.
En un mundo globalizado, mejorar la empleabilidad internacional se ha convertido en una necesidad para muchos profesionales. La competencia no solo es local, sino que se extiende a talentos de diversas partes del mundo. Aquí te dejo algunas estrategias efectivas para destacar en el ámbito laboral internacional. 1. Desarrolla Competencias Multiculturales La capacidad de trabajar en entornos multiculturales es crucial. Aprender sobre diferentes culturas, tradiciones y estilos de comunicación puede ayudarte a adaptarte y colaborar eficazmente con colegas de diversas nacionalidades. Considera participar en programas de intercambio, conferencias internacionales o grupos de trabajo multiculturales. 2. Mejora tus Habilidades Lingüísticas El dominio de idiomas extranjeros, especialmente el inglés, es fundamental. Esto no solo amplía tus oportunidades laborales, sino que también facilita la comunicación en entornos globales. Puedes mejorar tus habilidades lingüísticas a través de cursos, aplicaciones de idiomas o intercambios con hablantes nativos. 3. Obtén Experiencia Internacional La experiencia laboral en el extranjero es altamente valorada. Busca oportunidades de prácticas, trabajo voluntario o empleo en empresas multinacionales. Esto no solo enriquecerá tu currículum, sino que también te permitirá entender mejor las dinámicas laborales en diferentes contextos. 4. Fortalece tu Red Profesional Global Construir una red de contactos a nivel internacional es esencial. Utiliza plataformas como LinkedIn para conectar con profesionales de tu campo en diferentes países. Participar en conferencias, ferias de empleo y eventos de networking te permitirá establecer relaciones que pueden ser clave para futuras oportunidades laborales. 5. Mantente Actualizado sobre Tendencias Globales Conocer las tendencias del mercado laboral internacional te ayudará a anticipar las habilidades y competencias que los empleadores buscan. Sigue publicaciones, blogs y revistas especializadas en tu sector. Además, estar al tanto de las innovaciones y cambios en la industria te permitirá posicionarte como un candidato informado y proactivo. 6. Adapta tu Currículum y Carta de Presentación Al postularte para empleos internacionales, es importante adaptar tu currículum y carta de presentación al formato y estilo preferido en el país de destino. Investiga sobre las convenciones locales y asegúrate de resaltar las habilidades y experiencias relevantes para el puesto. 7. Aprovecha Recursos de Empleo Internacionales Existen numerosas plataformas de empleo que se especializan en oportunidades internacionales. Sitios como Indeed, Glassdoor, y LinkedIn permiten filtrar búsquedas por ubicación y tipo de empleo. También hay agencias de reclutamiento especializadas en colocaciones internacionales que pueden ofrecer asesoramiento y apoyo.
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⚠ ¿Sabías que el 70% de los puestos de responsabilidad requieren, al menos, un segundo idioma? ⚠ Dominar varios #idiomas es mucho más que una habilidad. ¡Es una ventaja competitiva en el mundo laboral! 💼 Si estás buscando destacar y abrirte a nuevas oportunidades, aquí te contamos por qué ser #multilingüe puede marcar la diferencia: ✅ Acceso a ofertas de empleo internacionales y en multinacionales ✅ Mejor salario y progresión profesional ✅ Mayor capacidad de resolución de problemas. ✅ Mejora en la comunicación: Adaptarse a distintos estilos de comunicación es clave para destacar en equipos multiculturales. ✅ Oportunidades en sectores globales 🚀 ¿Quieres aprovechar al máximo tu ventaja multilingüe? Explora nuestras ofertas de empleo y encuentra la oportunidad perfecta para ti! 🔽 👉 https://lnkd.in/dY5MCHfi #Sandyou #RRHH #RecursosHumanos #Plurilingüe #Trabajo #Empleo #CarreraProfesional #OportunidadesLaborales #CrecimientoProfesional #Skills #Habilidades
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¿Te gustaría conseguir trabajo en el extranjero? 👇👇ATENTX! 🆘 Echa un vistazo a estas 4 páginas web para conseguir trabajo en el #extranjero: - EURES: disponen de información relacionada con ofertas de empleo, procesos de selección e información de los diferentes países europeos. 🍀 - EUROJOBS: plataforma online que ofrece una gran variedad de empleos y oportunidades de trabajo en Europa y en todo el mundo. 💡 - TrabajarPorElMundo: Web esencial para buscar empleo por todo el mundo, desde métodos para buscar trabajo a becas, voluntariados, concursos, cursos, guías de empleo… etc. 🎯 - Summerjobs: ofrece trabajos de temporada por Europa y el resto del mundo. 🌏 Y si te ha gustado esta publicación, dale like y compártelo, puede que a alguien le venga bien! :) ¿Te ha resultado útil esta info? Cuéntame, te leo en comentarios 🫂 #tips #empleo #rrhh #extranjero #abroad #jobs Te dejo un link en comentarios que te ayudará por si te quieres ir a trabajar al extranjero ⬇
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¿Sabes que alrededor de 6.000 españoles trabajan ya para la UE?. Conoce con periodicidad semanal las ofertas de empleo y prácticas en instituciones de la UE a través del Boletín de ofertas de empleo y prácticas del portal Hablamos de Europa.
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¿Estás pensando en trabajar en el extranjero? 🌍 ¡Es el momento de dar el salto! Trabajar en otro país puede abrir un mundo de nuevas oportunidades profesionales. Desde salarios más altos hasta desarrollo de nuevas habilidades y la posibilidad de vivir experiencias inolvidables, el trabajo en el extranjero es una excelente manera de darle un giro a tu carrera. 🚀 Ventajas clave de trabajar en el extranjero: - Crecimiento profesional: Gana experiencia internacional y accede a oportunidades de formación. - Mejores salarios: Los países de altos ingresos ofrecen compensaciones más competitivas. - Nuevas experiencias: Sumérgete en diferentes culturas y aprende nuevos idiomas. Aunque encontrar trabajo en el extranjero puede ser un desafío, hay muchos recursos para apoyarte, desde tablones de anuncios y sitios web especializados, hasta organismos gubernamentales que brindan asesoría. Con la preparación adecuada, encontrar el empleo adecuado en el país de tus sueños es más fácil de lo que piensas. 🌟 ¡Atrévete a dar el salto y explorar todo lo que el mundo tiene para ofrecerte! ¿Buscas avanzar en tu carrera? ¡Te ayudamos a lograrlo! 🚀 Las sesiones de Coaching y Orientación Laboral con Mayte Santibáñez han ayudado a muchas personas a definir objetivos, encontrar su misión profesional y recuperar la motivación en su trabajo. Con su amplia experiencia en RR.HH., ofrece un enfoque práctico y personalizado para quienes buscan orientación profesional, cambiar de empleo o mejorar su confianza en entrevistas y negociación laboral. 🔑 Solicita ya tu sesión gratuita y sin compromiso: sesion@orientacionlaboralcoaching.com Plazas limitadas.
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🔔🇪🇺 𝗢𝗳𝗲𝗿𝘁𝗮𝘀 𝗱𝗲 𝗲𝗺𝗽𝗹𝗲𝗼 𝗽ú𝗯𝗹𝗶𝗰𝗼 𝗽𝗮𝗿𝗮 𝘁𝗿𝗮𝗯𝗮𝗷𝗮𝗿 𝗲𝗻 𝗘𝘂𝗿𝗼𝗽𝗮. El portal Hablamos de Europa ha publicado un nuevo número (#36, 5 de septiembre de 2024) de su "Boletín de ofertas de empleo y prácticas en instituciones de la UE". Dejo en los comentarios el enlace a la hoja de cálculo donde pueden consultarse, en formato estructurado, las 232 𝗼𝗳𝗲𝗿𝘁𝗮𝘀 𝗱𝗲 𝗲𝗺𝗽𝗹𝗲𝗼 / 𝗽𝗿á𝗰𝘁𝗶𝗰𝗮𝘀 𝗱𝗶𝘀𝗽𝗼𝗻𝗶𝗯𝗹𝗲𝘀 ⤵️ -- #empleo #trabajo #EU #UE #Europa #empleopúblico
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