Publicación de Runa IT

¡Atención profesionales de Talent Acquisition & Benefits de México y LATAM! Tengo una oportunidad que NO se pueden perder🚨. Sabemos que el mercado está cambiando y que las habilidades tecnológicas son cada vez más necesitadas en las organizaciones. Es por eso que en la Universidad Tecmilenio, hemos desarrollado un programa de certificación y diagnóstico para verificar y apoyar el desarrollo de las habilidades técnicas. ¿Piensas que tu equipo puede beneficiarse de esto? ¿Conoces a alguien que pueda estar interesado? Mándenme DM y hasta pueden llevarse un beneficio extra 👀 #certificacion #IT #techskills #upskilling #reskilling

¿En qué consisten los programas de entrenamiento para talento IT sin experiencia y por qué juegan un papel crucial? 👇 El sector de la tecnología se encuentra en constante crecimiento y la demanda de talento calificado sigue aumentando a un ritmo acelerado. 👉 Aquí entran en juego las iniciativas diseñadas específicamente para quienes desean encontrar su primer empleo en IT pero carecen la trayectoria necesaria. Las mismas, a través de una combinación de componentes teóricos y prácticos, permiten que los participantes puedan desarrollar habilidades críticas que los posicionan para roles junior en la industria. 👥 Como siempre decimos en Asap Consulting, “sin junior no hay senior”. 🤝Por ese motivo, nuestro Junior Development Program, es un excelente ejemplo de cómo un programa bien estructurado puede transformar a estos jóvenes en profesionales altamente capacitados y listos para enfrentar los desafíos del mercado laboral. ¿Quieres saber por qué sumar nuevos especialistas puede ser beneficioso para tu empresa? ¡Te invitamos a leer nuestro nuevo artículo de blog! 🔗 https://lnkd.in/ddgKC4qt #AsapConsulting #ASAP #JuniorDevelopmentProgram #TalentoIT #JóvenesProfesionales

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¡Arrancamos una nueva semana! Fomentemos el aprendizaje y potenciemos nuestras habilidades con el 𝗟𝘂𝗻𝗲𝘀 𝗰𝗼𝗻 𝗟 𝗱𝗲 𝗟𝗲𝗰𝘁𝘂𝗿𝗮 📚! 𝗥𝗣𝗢: 𝗖𝗨Á𝗡𝗗𝗢 𝗖𝗢𝗡𝗧𝗥𝗔𝗧𝗔𝗥 𝗔 𝗨𝗡𝗔 𝗘𝗠𝗣𝗥𝗘𝗦𝗔 𝗘𝗦𝗣𝗘𝗖𝗜𝗔𝗟𝗜𝗭𝗔𝗗𝗔 𝘓𝘢 𝘱𝘰𝘴𝘪𝘣𝘪𝘭𝘪𝘥𝘢𝘥 𝘥𝘦 𝘵𝘦𝘳𝘤𝘦𝘳𝘪𝘻𝘢𝘳 𝘢𝘭𝘨𝘶𝘯𝘰𝘴 𝘱𝘳𝘰𝘤𝘦𝘴𝘰𝘴 𝘥𝘦 𝘣ú𝘴𝘲𝘶𝘦𝘥𝘢𝘴 𝘭𝘦𝘴 𝘱𝘦𝘳𝘮𝘪𝘵𝘦 𝘢 𝘭𝘢𝘴 𝘰𝘳𝘨𝘢𝘯𝘪𝘻𝘢𝘤𝘪𝘰𝘯𝘦𝘴 𝘮𝘦𝘫𝘰𝘳𝘢𝘳 𝘭𝘰𝘴 𝘵𝘪𝘦𝘮𝘱𝘰𝘴 𝘥𝘦 𝘤𝘰𝘯𝘵𝘳𝘢𝘵𝘢𝘤𝘪ó𝘯 𝘺 𝘤𝘰𝘯𝘤𝘦𝘯𝘵𝘳𝘢𝘳𝘴𝘦 𝘦𝘯 𝘵𝘢𝘳𝘦𝘢𝘴 𝘥𝘦𝘭 𝘤𝘰𝘳𝘦 𝘥𝘦𝘭 𝘯𝘦𝘨𝘰𝘤𝘪𝘰 ¿Cuándo optar por RPO?: 🎯 Necesidad de especialización 📉 Volumen de contratación fluctuante 🌍 Entrada a nuevos mercados 💰 Reducción de costos 🎯 Enfoque estratégico 🌟 Mejora de la calidad de contratación 💼 Experiencia y recursos Profundiza sobre estas situaciones claves que son ideales para tercerizar en nuestro #BlogTalentSolutionsChile 👉https://lnkd.in/e9mqF9NG #TransiciónLaboral #DesarrolloProfesional #TalentSolutionsChile #ManpowerGroupChile

¡Acabo de terminar el curso "Recursos humanos:Contratación IT "de Laura Almudena Boró Díaz! Como profesional en TI, entiendo la importancia de mantenerme actualizada y en constante evolución en este mundo dinámico y cambiante. Por eso, recientemente decidí tomar un curso especializado en contratación en TI. 🎓 Este curso me brindó una comprensión más profunda de los procesos de reclutamiento y selección en el sector de TI, así como las habilidades clave necesarias para identificar y contratar talento de manera efectiva. 💡 Además, me recordó la importancia de la diversidad y la inclusión en el lugar de trabajo, así como la necesidad de adoptar enfoques innovadores y adaptativos para atraer y retener el mejor talento en el campo de la tecnología. 📈 Seguir capacitándome y adquiriendo nuevas habilidades no solo me ayuda a crecer profesionalmente, sino que también contribuye al éxito de mi equipo y de mi organización en un mundo digital en constante cambio. ✨ ¡Estoy emocionada de aplicar lo aprendido y seguir explorando nuevas oportunidades para crecer y aprender en el apasionante mundo de la tecnología de la información! ✨ #seleccióndepersonaltécnico #LinkedinLearning #IT #HeadHunting #CapacitaciónyDesarrollo #FuturoIterante #NosVemosEnLaNube

El mundo de la Tecnología de la Información crece muy rápido, y hay cursos y carreras cortas que ofrecen conocimientos para poder ser parte de él en las posiciones de base.

📝Las prácticas son aquellas técnicas, procesos y estrategias que las empresas emplean para gestionar de manera eficiente y eficaz el talento especializado en las áreas de TI, garantizando el cumplimiento de los objetivos. Los equipo suelen tener un stack tecnológico variado, habilidades y competencias que le agregan valor a los proyectos que se realizan en la organización.🔝👨💻 Hoy te contamos más de estas prácticas que puedes emplear en tu equipo de TI.👇 #StaffingEstratégico #TalentoTI #MejoresPrácticas

En el mundo de la tecnología, suele prevalecer la tendencia a que las personas adquieran conocimientos y experiencia por sus propios medios. Solo después de demostrar que sí aprendieron (sin importar el cómo), se les otorga el "privilegio" de ser contratados. Debido a lo anterior, muchas empresas sufren de escasez de talento pues "no hay suficiente" para contratar. ✅ En Teamcubation, reconocemos el reto que implica contratar e invertir en talento junior. Para ello, hemos desarrollado una estrategia de capacitación "aprendizaje mientras se trabaja" que facilita la rápida incorporación de nuevos desarrolladores a nuestros equipos de TI. ¿Cómo? Ponemos a tus nuevos juniors a trabajar en proyectos reales de tu empresa, de la mano de nuestros seniors, para que adquieran experiencia y aporten valor mientras se adaptan a tu cultura y requerimientos en tiempo récord. Frente a un entorno laboral cada vez más competitivo, es crucial invertir en el potencial y desarrollo de las nuevas generaciones de talentos. 👉 Si quieres que tu empresa se una a desafiar este ciclo vicioso de la falta de experiencia, contáctame por DM 📬 -- 👨💻 #DesarrolloDeTalento #TalentJunior #Teamcubation #TransformandoElMercado