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🎉 Bonne nouvelle ! J'ai réussi mon audit de surveillance Qualiopi🎉 C'est avec une immense fierté que je vous annonce que mon organisme de formation a passé avec succès l'audit de surveillance Qualiopi ! Un troisième audit sans aucune non conformité. 🔍 Qu'est-ce que cela signifie ? La certification Qualiopi est un gage de qualité pour les organismes de formation, les bilans de compétences et les actions de VAE. Elle garantit que mes processus respectent les critères exigeants définis par l'État et que je mets tout en œuvre pour vous offrir des services de formation et d'accompagnement performants et sur mesure. 🌟 Pourquoi est-ce important pour vous ? ▶ Une formation de qualité ▶ Accès aux financements ▶ Amélioration continue 🎯 Continuez à avancer avec moi vers vos objectifs professionnels avec des formations certifiées Qualiopi #qualiopi #audit #formation #qualite

Je lance une nouvelle prestation..... Général, technologique, professionnel ? Quel parcours pour votre enfant après la 3e ? Découvrez les options disponibles et comment je l'aide à faire un choix éclairé. #ChoixDeFilière #Orientation3e Le choix que les parents doivent faire avec leur enfant est très important lors de l'année de troisième #orientationscolaire et impacte la vie future Dans un environnement calme, chaleureux et convivial, je vous accompagne pour vous aider à faire le meilleur pour votre enfant. Pour me contacter c'est très simple : tel : 06 12 45 72 73 mail : carole.network@gmail.com

Et oui, je retourne à l'école, mais pourquoi? Les raisons de ce retour en formation sont multiples : ➡️ Acquisition de compétences et de connaissance : J'ai un projet professionnel qui nécessite de nouvelles compétences ➡️ Développement personnel : Ce projet me tiens réellement à coeur, vous aider et surtout vous rendre autonome ➡️ Répondre aux besoins du marché du travail : Pour mon organisme de formation il manquait l'option formation en ligne. Cela va bientôt être résolu. ➡️ Promotion de l'innovation : Evoluer et grandir tout en proposant de nouvelles opprtunités Je reste disponibles pour tous renseignements : www.carole-network.fr Mail : carole.network@gmail.com

CPF : les 2 nouvelles du jour 👉 Le projet de décret pour le reste à charge a été envoyé au conseil d'état et présenté aux syndicats Il confirme bien l'information d'un reste à charge de 100 euros (hors demandeur d'emploi et cofinancement employeur) Le décret pourrait etre publié dès la semaine prochaine 😱 👉 Réduction drastique de l'accès au permis Moto via le CPF Un projet de décret va interdire l'accès au permis Moto pour les titulaires du permis B De même, il ne sera plus possible de financer qu'un seul type de permis via le CPF pour ceux qui n'en ont aucun Cette seule mesure devrait faire plus d'économie que la mesure du reste à charge 😅 Voilà, on est proche de la conclusion du feuilleton...

Vous ne voyez aucune perspective interressante autour de vous? Vous aimeriez changer, mais comment sortir de l'environnement que l'on connait par coeur? Voici 5 idées pour sortir de votre zone de confort. 📲 Sollicitez votre réseau Oui! oui! vous en avez un. Votre réseau ce n'est pas seulement les personnes que vous avez rencontré dans un cadre professionnel mais aussi vos voisins, vos anciens camarades d'école.... 🎶 Rendez vous à des évènements Pour créer de nouvelles opportunités, vous allez devoir rencontrer de nouvelles personnes. Rencontres entre entrepreneurs, salon de recrutement, atelier pour refaire son CV.... Les évènements professionnels ne manquent pas. Souvent il suffit de rencontrer la bonne personne pour que les choses se développent 📬 Osez contacter des inconnus Avez vous pensé à proposer un appel ou un café virtuel aux personnes que vous suivez sur instagram ou linkendin? Cette prise de risque mesurée peut vous apporter de nouvelles idées, vous inspirer et potentionnellement créer de nouvelles opportunités 🎭 Faites du bénévolat Bien sur le bénévolat ne mène pas à l'emploi à coup sur, mais il peut vous aider à élargir votre réseau. Vous pourrez par la suite valoriser cette expérience lors d'un entretien d'embauche 🌞 Faites vous accompagner en bilan de compétences Un regard neutre et externe peut être nécessaire pour ouvrir votre réflexion et vous donner de nouveaux repères. C'est le but d'un bilan de compétences, il vous donnera le cadre pour pousser votre réflexion plus loin qu'en autonomie. Vous ressortirez avec une vision plus globale du marché du travail, une meilleur connaisance de vous même et un plan d'action clair. 💵 Comment financer votre bilan de compétences https://lnkd.in/g9CWYr9n avec moi : à l'aide de votre CPF En passant par vos OPCO ou FAF Par vos fonds propres en 3 ou 4 fois sans frais

Je viens d'obtenir ma certification QUALIOPI pour les bilans de compétences. C'est officiel

As-tu pensé à un bilan de compétences pour orienter tes choix vers un avenir qui te correspond vraiment? Le bilan de compétences n'est pas exclusivement réservé aux salariés, il peut être extrêmement utile pour les jeunes adultes et les grands adolescents pour définir leur choix d’orientations. Une école, de l’apprentissage ou tout autre voie 1.      Découverte de soi : Un bilan de compétences permet d'explorer ses intérêts, ses valeurs et ses motivations profondes. 2.      Identification des compétences : Le bilan permet de faire l'inventaire de ses compétences, tant celles développées au cours des études que celles acquises à travers des expériences personnelles ou professionnelles. 3.      Orientation professionnelle : En comprenant mieux ses compétences, ses préférences et ses aspirations, le jeune adulte peut obtenir des conseils personnalisés sur les choix de carrière qui pourraient lui convenir. 4.      Réorientation éducative : Si le jeune adulte éprouve des doutes quant à la filière d'études qu'il suit actuellement, le bilan de compétences peut l'aider à envisager d'autres voies qui correspondent davantage à ses aptitudes et à ses aspirations. 5.      Planification à long terme : Le bilan de compétences offre une perspective à long terme en aidant à définir des objectifs professionnels et éducatifs à long terme. En résumé, un bilan de compétences offre une opportunité précieuse de réflexion, d'auto-évaluation et d'orientation pour aider les jeunes adultes à prendre des décisions éclairées quant à leur avenir scolaire et professionnel. Je vous propose une formule spécialement étudiée pour les jeunes adultes un bilan de compétences ORIENTATION sur 10 heures. https://lnkd.in/ej5_3DPe dans un cadre convivial et discret.

Chaque année à cette époque se pose la question difficile de l’#orientation de votre enfant. Le choix compliqué des vœux de #parcourssup ou dans quelle entreprise faire son alternance…. Un climat anxiogène s’installe entre vous et votre enfant, rend la #communication laborieuse et ne facilite pas la prise de #décision. Je peux vous faciliter cette prise décision à l’aide de méthodes de #coaching simples et accessibles dans un cadre #familial et #convivial, je vous accueille à domicile et personnalise complètement notre entretien. 1.      Découverte de soi : Identification des intérêts, compétences et valeurs pour des choix éclairés. 2.      Orientation personnalisée : Approche sur mesure, guidant chaque jeune vers des choix adaptés. 3.      Réduction du stress : Gestion du stress lié aux choix d'orientation par un soutien professionnel. 4.      Alignement avec les objectifs de vie : Choix alignés sur les aspirations à long terme des jeunes. 5.      Développement de compétences transversales : Acquisition de compétences essentielles pour la vie et la carrière. 6.      Amélioration des performances scolaires : Engagement accru grâce à une compréhension personnelle plus approfondie. 7.      Préparation à la vie professionnelle : Choix d'orientation liés aux aspirations professionnelles, préparant à la carrière. 8.      Encouragement de l'autonomie : Renforcement de la capacité à prendre des décisions responsables et autonomes. 9.      Réduction du risque d'abandon scolaire : Soutien continu pour maintenir la motivation et éviter l'abandon. 10.  Investissement dans l'avenir : Favorise le développement personnel et professionnel, préparant à la réussite future. Pour me contacter : ·        Tel : 06 12 45 72 73 ·        Mail : carole.network@gmail.com

Le #bilandecompétences pour redonner du sens à sa vie professionnelle et personnelle. ➡️ #Orientationprofessionnelle : Le bilan de compétences permet à une personne de mieux comprendre ses compétences, ses intérêts, ses valeurs et ses motivations. Cela peut aider à définir une orientation professionnelle cohérente avec ses aspirations. ➡️ Gestion de carrière : En identifiant les #compétences acquises et celles à développer, le bilan de compétences aide à élaborer une stratégie de gestion de carrière. Il facilite la prise de décisions éclairées quant à l'évolution professionnelle, que ce soit au sein de la même entreprise ou dans un nouveau secteur. ➡️ #Reconversionprofessionnelle : Pour ceux qui envisagent un changement radical de carrière, le bilan de compétences est un outil précieux. Il permet d'évaluer la faisabilité d'une reconversion, en identifiant les compétences transférables et les formations nécessaires. ➡️ Amélioration de la performance : Les entreprises peuvent bénéficier de bilans de compétences pour leurs employés. En identifiant les lacunes en matière de compétences, les employeurs peuvent mettre en place des plans de développement professionnel visant à améliorer la performance globale de l'équipe. ➡️ Gestion des talents : Les bilans de compétences aident les entreprises à mieux comprendre les compétences individuelles de leurs employés, ce qui facilite la gestion des talents. Cela peut être utile pour l'affectation des tâches, la promotion interne et la planification de la relève. ➡️ #Motivation et #engagement : Les individus qui comprennent mieux leurs compétences et qui ont un plan de développement professionnel sont souvent plus motivés et engagés dans leur travail. Cela peut contribuer à une meilleure satisfaction au travail et à une rétention plus élevée des employés. ➡️ Adaptabilité au marché du travail : Dans un monde du travail en constante évolution, le bilan de compétences permet aux individus de rester adaptatifs et de répondre aux exigences changeantes du marché du travail en développant de nouvelles compétences. ➡️ #Équilibre vie professionnelle-vie personnelle : En identifiant les compétences et les domaines qui procurent le plus de satisfaction, le bilan de compétences peut contribuer à trouver un équilibre optimal entre la vie professionnelle et la vie personnelle. En résumé, le bilan de compétences est un outil polyvalent qui favorise le développement professionnel et personnel, tant au niveau individuel qu'organisationnel. Il offre une vision approfondie des compétences, des aspirations et des possibilités, facilitant ainsi la prise de décisions éclairées.

De beaux moments d’échanges