Chaire Résilience et Leadership

"Comment favoriser l'engagement dans les centres de secours ? Comment mobiliser ? Comment susciter l'adhésion ?" Le mercredi 27 novembre, j'aurai le plaisir d'intervenir aux assises du volontariat organisées par le SDIS 73 ▫️ Pompiers de la Savoie ▫️. , avec une réflexion sur les enjeux des chefs de centre et de l'encadrement. De très beaux échanges en perspectives !

"S'enfermer dans son fonctionnement personnel, donc s'isoler en tant que chef, je pense que c'est l'une des plus graves erreurs qu'on peut commettre." Deuxième partie de mon intervention au séminaire commandement de la Base Aéronautique Navale de Lanvéoc-Poulmic (Marine Nationale), sur l'invitation du capitaine de vaisseau Max Blanchard. La première partie a été diffusée plus tôt dans la semaine. Cet événement a eu lieu en Janvier 2024 dans les locaux de l'École navale. L'occasion d'une très belle rencontre avec les officiers de la base. Et un beau moment d'échange entre chercheur et praticiens ! Qu'en avez-vous pensé ? Cela fait-il écho à vos préoccupations du quotidien ? A votre écoute !

"Le rôle de l'officier, ce n'est pas seulement de prendre la décision [...] c'est aussi de la distribuer." En Janvier 2024, j'avais été sollicité par le capitaine de vaisseau Max Blanchard pour intervenir au séminaire commandement de la Base Aéronautique Navale de Lanvéoc-Poulmic (Marine Nationale). L'occasion pour moi de livrer certaines de mes réflexions sur l'exercice du commandement, avec pour thème : "Courage, Loyauté, Exemplarité". Trois qualités très souvent évoquées pour décrire ce que doit être un bon officier. Une très belle rencontre qui a eu lieu dans les locaux de l'École navale avec l'ensemble des officiers de la base. Je vous en propose aujourd'hui la première partie.

Une rencontre interchaires le 8 octobre à Paris sur la Gestion de crise et la Performance sûre entre la Chaire Résilience et Leadership de l’École navale, l’Université de Bretagne Occidentale / Laboratoire LEGO et l’Université de Rennes soutenue par Naxicap Partners et la Banque Française Mutualiste avec les membres de la Chaire Gestion de Crise et de la chaire RESOH dans les locaux de l’ENSOSP : l’occasion de fédérer des acteurs de la recherche sur des problématiques de crise et de fiabilité et mutualiser des ressources notamment autour d’événements communs au profit des décideurs du monde maritime, nucléaire, médical, du secteur public et dirigeants d’entreprise ; compte tenu des enjeux, un début de collaboration riche en perspectives ! Merci aux organisateurs et aux participants ! #crise #resilience #risques #decision

Comment faire comprendre la complexité de la gestion des Feux de Forêts au grand public ? La réponse est peut être dans le jeu ! A l'occasion de la Nuit Européenne des Chercheurs, qui se tenait à l'Océanopolis de Brest ce vendredi, nous avons été invités avec les collègues de l'Université de Bretagne Occidentale ( Laboratoire LEGO et Chaire Résilience et Leadership ) à venir présenter nos travaux à un public de tous les âges, le temps d'une soirée. J'ai ainsi pu proposer aux visiteurs de l'exposition de s'improviser chefs de groupes, aux moyens de pions empilés sur une grille hexagonale. L'occasion de faire comprendre "dans l'action" quelques notions fondamentales pour la gestion des feux : 🚙 - Le déplacement permanent des enjeux avec un incendie en mouvement et doté d'une cinétique propre (ici représentée par les flèches de différentes tailles) ; 🔥 - Les spécificités tactiques, avec la nécessité de rétrécir le front de flamme plutôt que de l'attaquer de face (ici, les joueurs se sont fait prendre à attaquer de front et risquent de perdre leurs pions !) ; ♟️ - L'importance d'une coordination très fine pour que le feu ne s'échappe pas, avec l'intérêt des manœuvres collectives plutôt que des coups d'éclat individuels ; ⏱️ - La difficulté d'agir efficacement lorsque l'on est pressés par le temps (les tours de jeux étaient chronométrés et ne devaient pas excéder quelques secondes !). Ce jeu très simple a permis de très beaux échanges avec de personnes de tous âges et de toutes professions (certains ont même découverts le sujet en famille avec leurs enfants !). Une expérience très intéressante qui s'appuie sur les résultats de mes recherches au profit de la Fédération nationale des sapeurs-pompiers de France ! Avec le soutien de la Banque Française Mutualiste ! Rendez-vous l'année prochaine (ou plus tôt ?) pour la Version 2 ! #feuxdeforêt #sécuritécivile #sapeurspompiers #vulgarisationscientifique #ludopédagogie Crédit photo : Marina Laouni

🏥 De retour à Brest pour la SoFraSimS 2024 organisée par RICA SIMONA ANTIN, Pr Erwan L'Her, Cesim Santé, CHU de Brest, Université de Bretagne Occidentale. Bravo pour la qualité de l'organisation ! Très honorée d'avoir pu y présenter l'avancée de nos travaux sur la délégation en situation d'urgence dans les équipes de santé hospitalières aux côtés du Pr Nicolas Lerolle et sous la modération de Sophie Le Bris. 🤝 Ces travaux n'auraient pas pu voir le jour sans l'engagement de nombreux partenaires que je remercie à nouveau : Chaire Résilience et Leadership, Université de Rennes, Université d'Angers, Université de Bretagne Occidentale, CHU d'Angers, École navale. Je remercie en particulier les centres de simulation et CHU partenaires de cette étude pour le temps et l'énergie accordés à ces travaux de recherche : CHU de Brest, CHU de Lille, CHU de Rennes, CHU de Nantes, CHU d'Angers.

La Chaire Résilience et Leadership recrute sa ou son futur(e) doctorant(e). Toutes les candidatures sont les bienvenues ! Date limite : 30 juin 2024 Personne à contacter : Sophie Le Bris, titulaire de la Chaire Résilience et Leadership École navale Université de Bretagne Occidentale Université de Rennes

La Chaire Résilience et Leadership et les membres du DE « Pérennité organisationnelle » du Laboratoire LEGO ont eu le plaisir de visiter la Base d'Aéronautique Navale de Lanvéoc-Poulmic . Une belle journée qui a permis à l'équipe de découvrir les installations, mais aussi d'avoir de riches discussions avec les commandants des flottilles qui mèneront vers de belles opportunités de collaboration. Un grand merci au Capitaine de Vaisseau Max Blanchard Commandant la BAN pour son invitation et à l’ensemble des officiers et personnels de la base pour leur accueil ! École navale Université de Bretagne Occidentale Université de Rennes Sophie Le Bris Denis Lemaître Nicolas Alfano Mohamed Ayoub LAOUNI Camille Gontier

Nous sommes très fiers d'avoir organisé cette 5ème Journée Scientifique à l'École navale, ce jeudi 30 Mai. L'occasion pour nous d'affirmer encore la nécessité de faire discuter la recherche et la pratique. Toute la journée, des chercheurs de la chaire et des intervenants professionnels sont intervenus conjointement pour parler des sujets qu'ils partagent, devant un public varié à la fois civil et militaire. Nous avons parlé de stratégies de résilience, d'autonomie de décision dans l'action, des ressources des territoires face aux crises ... et de bien d'autres questions passionnantes. Merci aux partenaires de la chaire d'avoir rendu cette journée possible. Merci aux organisateurs, Mohamed Ayoub LAOUNI et Nicolas Alfano, ainsi qu'aux équipes de l’École pour la conduite de cet événement. Nous vous donnons rendez-vous l'année prochaine à l'Université de Bretagne Occidentale ! Banque Française Mutualiste Naxicap Partners Laboratoire LEGO IAE de Brest Université de Rennes

#JourneeScientifique | Chaire Résilience et Leadership L' IAE de Brest au sein de l'école navale pour la 5ème journée scientifique de la Chaire Une journée centrée sur le leadership : des témoignages et conférences riches en enseignement sur la notion de #résilience Merci à l'école navale et l'équipe de la Chaire pour leur accueil Olivier BILLANT Marina Dubois