Avec la volonté commune de préparer l'avenir en intégrant de nouveaux collaborateurs disposant d'un sens marqué de la relation clientèle, les Caisses régionales du Crédit Agricole des régions du Centre, présentes sur 9 départements et au service de 1.800.000 clients, se sont dotées d'un Centre de recrutement commun.
- CR Centre Loire (Cher, Loiret, Nièvre)
- CR Centre Ouest (Indre, Haute-Vienne)
- CR Touraine et Poitou (Indre et Loire, Vienne)
- CR Val de France (Eure et Loir, Loir et Cher)
Rejoindre l’une de ces 4 Caisses régionales :
- c’est avant tout intégrer une entité employeur du groupe Crédit Agricole
- c'est faire partie d’un groupe leader dans son secteur et premier financeur de l'économie française.
- c'est, avec plus de 200 métiers différents, l’opportunité de carrières diversifiées dans des fonctions commerciales, d’expertise ou managériales au sein de votre région.
- c'est aussi la possibilité, à terme et à la faveur d’une mobilité professionnelle, de rejoindre d’autres Caisses régionales ou des filiales spécialisées du groupe Crédit Agricole SA tant en France qu’à l’étranger.
Chiffres Clés :
- 800 mobilités professionnelles / an
- 400 recrutements par an (Bac+3 à Bac+5) / an
- 100 alternants / an
- 550 stagiaires-écoles / an
-
Secteur
-
Services bancaires
-
Taille de l’entreprise
-
1 001-5 000 employés
-
Siège social
-
TOURS
-
Type
-
Société cotée en bourse
-
Domaines
-
Banque , Assurance, Conseiller commercial, Conseiller de clientèle auprès des particuliers, Conseiller de clientèle auprès des professionnels, Assistant commercial, Conseiller en gestion de patrimoine, conseiller banque privée, Chargé d'affaires entreprise, Conseiller en gestion de fortune, Directeur d'agence, Conseiller de clientèle, Conseiller de clientèle auprès des agriculteurs, Ingénieur patrimonial, Conseiller assurance et Conseiller financier auprès des professionnels et des agriculteurs
