FAB Group

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Recrutement et placement de personnel

Paris, Île-de-France 31 477 abonnés

Trouver les meilleurs talents pour nos clients et les plus belles opportunités professionnelles pour les candidats 🤝

À propos

FAB Group (www.fab-group.fr) est un cabinet de conseil en recrutement et en management de transition. Notre rôle est de trouver les meilleurs talents pour nos clients et les plus belles opportunités professionnelles pour tous les candidats qui nous font confiance. Depuis 2007, nous accompagnons nos partenaires et talents avec une approche basée sur 3 piliers qui ont fait notre réputation : confiance, expertise et croissance. Nous plaçons l’humain au cœur de notre réflexion, en veillant à prendre en compte chaque projet individuellement et en mettant en place de véritables coachings de nos candidats et de nos clients. La construction de liens solides avec chacun d’entre eux est la force de notre cabinet. La disponibilité est un élément central de notre ADN. Notre offre se décompose en 5 marques distinctes avec FAB Search (notre cabinet de chasse multisectoriel), FAB Talents (notre cabinet de recrutement opérationnel), FAB Partners (notre collectif de recruteurs indépendants), FAB Outsourcing (notre solution de placement de freelances RH en entreprise) et enfin Cherry on the job (notre cabinet spécialiste du management de transition). 👇 Retrouvez toutes nos opportunités sur www.fab-group.fr

Site web
http://www.fab-group.fr
Secteur
Recrutement et placement de personnel
Taille de l’entreprise
51-200 employés
Siège social
Paris, Île-de-France
Type
Société civile/Société commerciale/Autres types de sociétés
Fondée en
2007
Domaines
Recrutement, Mutuelle, Approche directe, Assurance et Banque

Lieux

Employés chez FAB Group

Nouvelles

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    Tout ce qu'il faut savoir sur la période d’essai 🔍 La période d’essai est une étape qui permet à l’employeur ET au salarié de tester leur collaboration avant de s’engager pleinement. Elle est facultative et sa durée varie selon le contrat : jusqu’à 2 mois pour un CDD et de 2 à 4 mois pour un CDI. Elle peut être renouvelée une seule fois, si c’est prévu dans le contrat ou dans la convention collective. 🧐 Pendant cette période, l’employeur peut rompre le contrat sans justification, à condition de respecter un délai de prévenance basé sur le temps passé dans l'entreprise. Le salarié peut également partir avec un préavis de 24 à 48 heures, mais attention, il ne pourra pas toucher d'allocations chômage. Si l’employeur rompt le contrat, le salarié n’a pas le droit aux indemnités de licenciement. En résumé, c'est une période de test, non obligatoire, qui aide les deux parties à confirmer leur engagement dans la durée. Et vous, avez-vous déjà vécu une période d’essai marquante ? Partagez vos anecdotes en commentaires ! 👇 Source : Elan #Recrutement #Essai #Emploi

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    Aujourd’hui, selon une étude de Welcome to the Jungle, seulement 38 % des entreprises forment ses collaborateurs aux usages de l'Intelligence Artificielle. 🧐 Pourtant, les entreprises françaises doivent se préparer à l'intégration généralisée de l'IA. Former les salariés, afin qu'ils comprennent et utilisent efficacement cette technologie dans leur quotidien professionnel, devient donc une priorité. Avez-vous été formés aux usages de l'IA ? ✅ Oui, par mon entreprise 💪 Oui, par moi-même ❌ Non #IA #Formation #Recrutement

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    La Banque de France est la banque centrale la plus engagée dans l'environnement 🌍 Le saviez-vous ? La Banque de France est la banque centrale la plus engagée dans le verdissement de ses activités, avec un score remarquable de 96/130 dans les critères de durabilité. 👏 Comment est-elle en tête de ce classement ? 🧐 Dans un premier temps, d'ici la fin de l'année, elle aura totalement éliminé les investissements dans les énergies fossiles de ses portefeuilles non liés à la politique monétaire. Un engagement fort vers une économie plus verte. La Banque de France affiche également un objectif climatique ambitieux et aligne désormais ses investissements sur la limitation du réchauffement climatique à 1,5°C, conformément à l'accord de Paris. Enfin, elle est une actrice clé du réseau pour le verdissement du système financier, elle intègre même la biodiversité dans ses réflexions pour un avenir plus durable. 💪 Ainsi, la Banque de France prouve que les banques centrales peuvent être des moteurs de la transition écologique. Pensez-vous que les banques pourraient faire davantage d'efforts dans leurs engagements environnementaux ? 🌱 Source : Les Echos

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    RSE, inclusion, innovation : quelles sont vos actions ? 🧐 Nous sommes convaincus que la diversité est une véritable source de richesse, tant pour nos collaborateurs que pour notre performance globale. En créant un environnement où chacun peut s'épanouir indépendamment de son origine, genre ou orientation, nous renforçons notre culture d'inclusion et d'innovation. 🌍 Nous sommes signataires de la Charte de la Diversité, un engagement qui guide nos actions quotidiennes : de la sensibilisation de nos équipes à l'évaluation continue de nos progrès. Cette démarche, c’est aussi un message fort pour nos partenaires et clients : la diversité n’est pas seulement un atout, elle est essentielle à notre réussite collective. Voici nos engagements clés : ✅ Sensibiliser et former nos équipes aux enjeux de la non-discrimination. ✅ Promouvoir la non-discrimination dans toutes les décisions de gestion RH. ✅ Représenter la diversité de la société française à tous les niveaux de l'entreprise. ✅ Communiquer cet engagement à nos collaborateurs, clients et partenaires. ✅ Faire de la diversité un sujet de dialogue social avec nos équipes. ✅ Évaluer régulièrement nos progrès et partager les résultats de nos actions. #Diversité #Inclusion #Innovation #RSE

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    Les start-up françaises ont levé 299 millions d’euros pendant l'été 2024 📈 Malgré la saison estivale, souvent plus calme pour l’écosystème professionnel, les start-up françaises ont su maintenir un bon niveau d’activité en juillet et août, avec 299 millions d’euros levés ! Ce montant, proche des 316 millions d’euros enregistrés à la même période en 2023, démontre la résilience de La French Tech face à une période traditionnellement moins dynamique. Avec 59 tours de table réalisés, l’été 2024 s’est montré encourageant, d'autant que plusieurs secteurs clés continuent de tirer leur épingle du jeu. Ces performances illustrent l’innovation continue et la solidité du tissu entrepreneurial français, même en dehors des périodes de forte activité. 💪 Parmi les secteurs les plus performants, la biotech se distingue avec 72,7 millions d’euros levés sur 10 opérations, confirmant son rôle moteur dans l’innovation verte. Les secteurs liés à l'IT ont également connu un bel essor avec près de 100 millions d’euros levés, consolidant sa place parmi les secteurs les plus attractifs. Ces résultats soulignent que La French Tech continue de se développer et de démontrer son potentiel de croissance et d’innovation. 🚀 Vous souhaitez être accompagné dans votre recherche de talent ? Contactez-nous👇 https://lnkd.in/gNGxsnHS #Emploi #Startup #Recrutement

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    En 2024, France Travail a financé 70 000 formations pour accompagner les professionnels souhaitant renforcer leurs compétences. 🎯 Souhaitez-vous bénéficier d'une formation professionnelle l'année prochaine ? ✅ Oui ❌ Non Si oui, dites nous sur quel sujet en commentaire 👇 #Formation #Recrutement #Emploi

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    📢 𝗡𝗼𝗺𝗶𝗻𝗮𝘁𝗶𝗼𝗻𝘀 𝗱𝘂 𝗺𝗼𝗶𝘀 𝗱𝗲 𝘀𝗲𝗽𝘁𝗲𝗺𝗯𝗿𝗲 • Laurence Boone est nommée à la tête de Santander France. L'ancienne secrétaire d'État chargée des Affaires européennes prend la direction de la filiale française du groupe bancaire espagnol. • David BENMUSSA est nommé Directeur Exécutif de Nordea Asset Management en France. Après dix ans chez Amundi, il rejoint le groupe nordique pour renforcer son développement en France et dans la région Benelux. • Jean-Marc Boursier est nommé Directeur Financier d'emeis. Il est chargé de consolider la transformation des fonctions finances, IT et achats, tout en soutenant la refondation du groupe. • Françoise Cauvin est nommée Directrice Générale de Crédit Mutuel Leasing, acteur majeur du marché français dans le crédit-bail, la location financière et le financement d'équipements professionnels. • Philippe SAN MARTIN est nommé Directeur Financier du groupe Audeo, spécialiste de l'Assurance et de la gestion des risques. Il supervise les fonctions financières de l'entreprise. • Marc BERTRAND est nommé Président du Directoire de Praemia REIM. Il rejoint le spécialiste des fonds immobiliers aux côtés de Laurent FLÉCHET. • Franck Helary est nommé Directeur Général du groupe COFFIM. Sa mission est de mettre en œuvre la stratégie du groupe dans un contexte peu favorable pour le secteur. • Thomas Vandeville est nommé Président-Directeur Général de Meilleurtaux, succédant ainsi à Guillaume Autier, qui devient conseiller stratégique. • Jean-Christian Dumas est nommé Directeur Général d'ALTOSPAM. Il est chargé de piloter la nouvelle stratégie de l'entreprise et d'accompagner son développement pour renforcer sa position sur le marché. • David Da Silva devient le nouveau Directeur Général de BLANCO France, succédant à Frédéric Leseche. Il sera chargé de développer le marché du sanitaire et des points d’eau de cuisine en France. Félicitations à eux pour leur prise de poste. 👏 Sources : L'AGEFI, Nouvelle Agence Économique et Financière, Les Echos, Option Finance, BATIACTU, ChannelBiz.fr, BATIWEB.COM #FABGroup #Nominations #Poste

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    𝗥𝗲𝘃𝘂𝗲 𝗱𝗲 𝗽𝗿𝗲𝘀𝘀𝗲 📊 Audit expertise-comptable AGIRIS, éditeur de logiciels pour les cabinets comptables, s'allie à bobbee by AGIRIS., plateforme digitale de gestion comptable, pour répondre aux nouveaux défis technologiques et réglementaires. Cette collaboration vise à intégrer l'IA générative et la digitalisation dans l'offre d'AGIRIS.- DAFMAG.FR ☂️ Assurance L’assureur Alan lève 173 millions d'euros à l'occasion de l'ouverture de son capital à Belfius. Une opération qui la valorise 4 milliards d'euros. - Les Echos 🏦 Banque BNP Paribas reprend la banque privée d'HSBC en Allemagne. L'opération doit être finalisée au deuxième trimestre 2025. Elle va porter la surface du groupe bancaire français à plus de 40 milliards d'euros gérés. - Les Echos 🏗️ BTP & Construction Eiffage Construction va gérer la conception, la réalisation, la maintenance et l'exploitation d’un ensemble tertiaire en Seine-Saint-Denis. Un projet avoisinant les 700 M€ qui s'étendra sur un site de 6 hectares. - Le Moniteur 🧮 Finance d'entreprise AXA Investment Managers Alts, entité spécialiste des actifs privés du groupe de gestion du groupe AXA, s'offre CAPZA, acteur reconnu de la dette privée et du capital-investissement. - Les Echos 📈 Finance de marché Le Groupe BPCE a annoncé l’acquisition d’IPaidThat, une fintech spécialisée dans la gestion financière et la facturation électronique destinée aux PME. - Siècle Digital 🌱 Green Bohr Energie vient de lever 4 millions d'euros pour déployer sa plateforme de vente d'électricité des petits producteurs d'énergie renouvelable qui bénéficieront d'un accès direct au marché et de prévisions de prix avec l'IA. - Les Echos 🏢 Immobilier La production de crédits immobiliers a atteint un niveau inédit depuis plus d'un an. En juillet, les banques ont décaissé 11,3 milliards d'euros de prêts, soit 4,4 milliards d'euros de plus qu'en mars dernier, lorsque l'activité avait atteint un point bas. - Les Echos 🚀 Industrie La jeune pousse parisienne Samp vient de lever 6 millions d'euros. Elle a pour objectif d'aider ses clients à assurer la maintenance de leurs usines et les rendre plus durables. - Les Echos 💻 IT & Digital Swile devient rentable pour la première fois. Le spécialiste des avantages aux salariés a enregistré un résultat net de 8 millions d'euros au premier semestre 2024. Cette étape intervient dix-huit mois après le rachat de Bimpli, filiale du Groupe BPCE. - Les Echos ⚖️ Legal Jus Mundi, la legaltech française, spécialisée dans le droit international et les arbitrages, vient de réaliser sa série B de 20 millions d'euros. - Les Echos ⚙️ Supply Chain ID Logistics a réalisé une augmentation de capital pour un montant de 135 millions d'euros. Ces fonds serviront à augmenter ses capacités d'investissement et à saisir des opportunités de croissance en Europe et aux États-Unis. - VoxLog - Supply Chain & Logistique #Actualité #Recrutement #Iciçarecrute

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    𝗖𝗼𝗺𝗺𝗲𝗻𝘁 𝗹𝗮 𝗕𝗖𝗘 𝘃𝗲𝘂𝘁 𝗿𝗲́𝘃𝗼𝗹𝘂𝘁𝗶𝗼𝗻𝗻𝗲𝗿 𝗹𝗮 𝘀𝘂𝗽𝗲𝗿𝘃𝗶𝘀𝗶𝗼𝗻 𝗯𝗮𝗻𝗰𝗮𝗶𝗿𝗲 ? 🎯 D'ici 2028, la Banque Centrale Européenne souhaite intégrer l'IA pour optimiser la supervision des banques de la zone euro. Avec un nouveau plan ambitieux, la BCE projette de construire un "cockpit virtuel", une plateforme centralisée permettant de mieux identifier les risques et d'améliorer l'efficacité des équipes. Aussi, l'initiative « Olympus » vise à harmoniser les systèmes IT et à créer des standards communs pour fluidifier l’innovation. En parallèle, des "champions tech" seront nommés pour sensibiliser et former les équipes au sujet de l’IA. Pourquoi est-ce crucial ? 🧐 Dans un contexte où l'IA transforme les entreprises, il est essentiel pour les superviseurs d'adopter une approche critique et de ne pas dépendre uniquement des outils technologiques. C'est un enjeu stratégique pour garantir la stabilité des institutions financières tout en préservant une gouvernance humaine. La BCE amorce ainsi un tournant historique, fusionnant technologie et expertise humaine, avec un objectif : gagner du temps dans le suivi des nouveautés réglementaires et appliquer les règles sans gêner l’expérience client ! Depuis plus de 17 ans, FAB Group accompagne les acteurs bancaires pour leur permettre de rester compétitifs. Vous avez un besoin de recrutement en Banque ? Contactez-nous 👇 https://lnkd.in/gNGxsnHS Source : Les Echos #IA #Recrutement #Banque

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