👋 Bonjour à tous ! J'ai besoin de vos retours d'expérience et de vos conseils... J'envisage de recruter un ou deux alternants en recrutement/consultants RH ou bien de collaborer avec des freelances. À vous, chers collègues des cabinets de recrutement indépendants : que feriez-vous à ma place ? Quels sont les avantages et les inconvénients des deux options ? Merci d'avance pour votre aide ! 🙏 Les Recruteuses #Recrutement #RH #Consultant #Freelance #Alternance #Conseils #Expérience #RessourcesHumaines #CabinetDeRecrutement
Les Recruteuses
Recrutement et placement de personnel
Notre mission ? Attirer, recruter & fidéliser vos futur.es talents.
À propos
Cabinet de recrutement (spécialisé fonctions supports, marketing et commercial) & agence conseil en marque employeur. Notre mission : attirer, recruter & fidéliser vos futur.es talents. 🛠Comment ? 🎣Notre équipe de chasseurs dénichent pour vous la perle rare. 👷♀️Notre équipe de consultants marque employeur vous aide à améliorer votre employabilité, en vous accompagnant sur l’amélioration de votre politique RH en faveur du bien-être salarial et parental. Ensemble, nous vous aidons à rendre plus attractive votre marque employeur en interne et en externe pour faire venir vos talents à vous et les fidéliser. 👉 Vous êtes : ◉ Dirigeant d’une entreprise ◉ DRH ◉ A la recherche d’un emploi ◉ A l’écoute du marché 💡 Nous sommes : ◎ Dynamiques ◎ Ambitieuses ◎ Réactives ◎ Bâtisseuses de carrières ✅ C’est le match parfait pour construire vos projets de recrutement et de conseil en employabilité ! ✅ Comment procédons-nous ? Pour les entreprises : 🔷 Nous écoutons vos besoins et attentes 🔷 Nous déterminons avec vous les profils visés 🔷 Nous sélectionnons pour vous les candidats idéaux Pour les candidats : 🔷Nous écoutons vos attentes et vos ambitions 🔷Nous vous conseillons sur vos démarches 🔷Nous vous proposons des postes régulièrement en rapport avec vos compétences Les + : 🎯 Chez les Recruteuses, nous ne fonctionnons qu’à la réussite. Cela signifie pour vous, entreprises, que faire appel à nous, ne vous engage à rien. Nous ne sommes rémunérées qu’une fois que le candidat trouvé est validé et intégré à vos équipes. 🎯 Nous évoluons sur toute la France. Où que vous soyez, nous sommes là pour vous accompagner. 🎯 Avec notre expérience, nous savons orienter et conseiller au mieux les candidats Faire appel à Les Recruteuses, c’est la garantie d’un rapport gagnant-gagnant Contactez nous afin que nous étudions ensemble vos possibilités et vos opportunités 📲 06 50 64 37 51 📧 contact@lesrecruteuses.com A très bientôt Shirley & Méryl Les Recruteuses
- Site web
-
https://lesrecruteuses.fr
Lien externe pour Les Recruteuses
- Secteur
- Recrutement et placement de personnel
- Taille de l’entreprise
- 2-10 employés
- Siège social
- Paris
- Type
- Société indépendante
- Fondée en
- 2022
- Domaines
- recrutement , cdd/cdi, tertiaire, finance/compta, Bac+2 Bac+5 , RH , Juridique, IT , Commerce/vente, Juridique et Marketing/communication
Lieux
-
Principal
75010 Paris, FR
Nouvelles
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🌞 Bon début de semaine à tous ! Le soleil est de retour et avec lui, une nouvelle énergie pour dénicher les meilleurs talents. En avant pour une semaine rayonnante ! ✨ Les Recruteuses #ChasseDeTête #Recrutement #NouveauxTalents #ÉnergiePositive #SemaineProductive
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Recruteurs indépendants, comment vous motivez-vous ? 💪 Travailler en solo peut être un défi, mais aussi une formidable aventure ! Quand vous avez une baisse de régime, quelles sont vos astuces pour rester motivé(e) et productif(ve) ? 💼✨ Partagez vos méthodes dans les commentaires ! Vos astuces pourraient nous inspirer tous 🚀 Les Recruteuses #Recrutement #Indépendant #AutoMotivation #ChasseursDeTête #Productivité
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Aujourd’hui c’est la fête des mères🌸, je souhaite partager une histoire personnelle qui me tient particulièrement à cœur… ❤️. II y a quelques années, alors que je travaillais au sein d’un cabinet de recrutement et agence d’intérim, j'ai vécu l'une des épreuves les plus difficiles de ma vie : la perte de ma maman 😔. Ce fut un moment de profond chagrin et de désorientation. Cependant, c'est également à cette période que j'ai découvert l'humanité et le soutien sans faille de mon employeur. Il m'a offert plus que du temps pour me remettre de cette épreuve ; ils m'ont accordé leur respect et leur compassion 🙏. Il n'y avait aucune pression pour revenir rapidement au bureau, aucune attente démesurée. Juste un véritable dévouement à m'accompagner dans ce moment difficile. Ce genre de soutien n'est pas donné à tous les employeurs, et je me sens extrêmement chanceuse d'avoir été entourée par une équipe qui comprend l'importance de l'équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle 🤝. Leur attitude bienveillante m'a permis de prendre le temps nécessaire pour me reconstruire et revenir au travail sereinement. À toutes les mamans, et particulièrement à la mienne, qui me manque chaque jour : merci pour votre amour inconditionnel et votre force ❤️. Et à tous les employeurs qui soutiennent leurs employés dans les moments difficiles, vous faites une différence inestimable 🌟. Si vous aussi vous avez eu une experience similaire, n’hésitez pas à commenter le post ! Bonne fête des mères à toutes 🌷 Les Recruteuses #FêteDesMères #Gratitude #ÉquilibreVieProViePerso #SoutienEmployeur #Bienveillance
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Petit retour aux sources... 🌟 Je suis extrêmement fière d'annoncer que l'entreprise Mistertemp’ group - Franchises Aquila RH, Lynx RH, Vitalis Médical & Mistertemp'a été classée dans le prestigieux Next40 ! 🎉 Ayant eu la chance de démarrer ma carrière avec Lynx RH dès ses débuts, je me souviens encore de nos premiers jours dans un petit bureau Rue Fortuny, où nous n'étions que 8 ou 10 max ! Voir cette entreprise atteindre de tels sommets aujourd'hui est incroyablement époustouflant ! Je tiens à exprimer toute ma gratitude à Alexandre Pham, Rémy Sultan et Vanessa Petzl pour m'avoir donné cette opportunité, pour avoir cru en moi dès le départ. Vous m'avez non seulement donné ma chance, mais vous avez également été mes mentors. Grâce à vous, j'ai pu grandir professionnellement pendant ces 8 années incroyables, acquérant des compétences inestimables qui continuent à me guider aujourd'hui. Alors même si aujourd'hui nos chemins se sont séparés, je me devais de vous faire ce petit clin d'oeil. 🤗 😉 Encore félicitations à toute l'équipe de MisterTemp' pour ce succès phénoménal et bien mérité ! 🚀 #Next40 #MisterTemp #SuccessStory #ProudMoment
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🔔 Le lundi de Pentecôte est officiellement un jour férié en France, mais il peut également être travaillé et/ou choisi comme Journée de solidarité par l'entreprise. Pour nous les indépendants, c'est une question de choix personnel et de gestion du temps. En tant qu'indépendant, comment gérez-vous ce jour particulier ? Est-ce une opportunité pour avancer sur vos projets, ou préférez-vous en profiter pour vous reposer et recharger les batteries ? 💼🛌 N’hésitez pas à me partager vos expériences et vos astuces sur la manière dont vous équilibrez travail et repos. Vos conseils pourraient m’inspirer 😊 🌟 Les Recruteuses #Entrepreneuriat #Indépendant #ÉquilibreVieProViePerso #JournéeDeSolidarité
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🔍🤝 Quelles sont vos prétentions salariales ? 🤔💼 "Dites moi d'abord de quel poste il s'agit et je vous donnerai mes prétentions salariales" ❓ "Quelle est la fourchette du poste ?" ❓ "Qu'est ce que propose votre client ?" ❓ Pourquoi ai-je le sentiment d'être au "marché du salaire ? " 💬📊 💡 Avec 10 ans d'expérience dans le recrutement, je pense avoir développé un sixième sens qui me permet de savoir dès la première minute si un candidat est le bon pour le poste. Mais lorsque le candidat refuse de donner ses prétentions salariales en disant : "Non je ne veux pas vous donner mes prétentions salariales, je vous laisse me communiquer la fourchette de votre client" alors je sais que le processus de recrutement s'arrêtera là. ✅ Un conseil pour tous les candidats en recherche d'emploi : Répondez de manière directe et précise à la question sur le salaire. Pas besoin de tourner autour du pot ! Nous vous contactons parce que votre CV a attiré notre attention, donc oui, l'une des premières questions que nous vous posons concerne le salaire ! 💬 Quel salaire souhaitez-vous avoir ? Cette question n'est pas un piège, elle est tout simplement légitime et logique dans la suite du processus. Et si je la pose en début d'entretien, c'est tout simplement parce que c'est l'une des 4 ou 5 questions CLÉS à poser dès le départ afin d'éviter de vous faire perdre du temps et de nous faire perdre du temps. Qu'en pensez vous ? 💬 Les Recruteuses #Recrutement #Salaire #Candidats #Conseils #Processus #RH #Opportunités #Emploi
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🚀💼 Nouvelle Collaboration: Réinventons le Recrutement Ensemble ! 💼🚀 🤝 Vous êtes-vous déjà demandé pourquoi rester dans son coin alors que nous pourrions être complémentaires ? Dans le monde du recrutement, nous sommes tous à la recherche de synergies qui puissent maximiser notre efficacité. Et si nous passions à la vitesse supérieure en créant de nouvelles collaborations ? 💡 Imaginez ceci : un chasseur de tête possède un réseau solide de clients, tandis qu'un autre excelle dans l'identification et la sélection des candidats parfaits. Et si nous combinions nos forces pour offrir une valeur ajoutée inégalée à nos clients ? 🔍 Un chasseur de tête ayant un portefeuille de clients actifs pourrait s'associer avec un spécialiste du sourcing pour trouver les talents les plus prometteurs. En travaillant ensemble, nous pourrions accélérer le processus de recrutement tout en garantissant des résultats de qualité supérieure. 💰 D'un point de vue financier, les possibilités sont infinies ! Nous pourrions convenir d'un partage équitable des honoraires, en fonction du rôle de chacun dans le processus de recrutement. Cette approche collaborative nous permettrait non seulement d'augmenter nos revenus, mais aussi de renforcer notre réputation en tant que partenaires de confiance. 🤔 Alors, pourquoi rester isolé dans nos pratiques habituelles alors que nous pourrions nous entraider ? Si cette idée vous intrigue, je serais ravie d'échanger avec vous et d'explorer les nombreuses opportunités de collaboration qui s'offrent à nous ! #Recrutement #Collaboration #Innovation #Synergie #ChasseurDeTête #Partenariat #Opportunité #RéinventonsRecrutement Qui serait partant pour explorer cette voie avec moi ?✋🤝 👉 Bloque un créneau dans mon agenda 👉 https://lnkd.in/eQEhPA48 Les Recruteuses
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🎉📅 Sayé, les jours fériés sont terminés (ou presque) ! On dirait que c'est l'heure de la deuxième rentrée 📚✨. Que ce soit pour des postes en CDD ou CDI, je suis plus motivée que jamais à vous fournir un service de recrutement de qualité et personnalisé. N'hésitez pas à me contacter pour discuter de vos besoins en recrutement et commencer de nouvelles recherches dès maintenant ! 🤝 🚀 shirley.garson@lesrecruteuses.fr 💼 Les Recruteuses 💼 #DeuxièmeRentrée #RepriseDesAffaires #NouvelleÉnergie 🌟
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🌟 Opportunité d'emploi : Principal de Copropriété à Versailles (78) 🌟 Bonjour à tous, Je suis à la recherche d'un profil de Principal de Copropriété ou Gestionnaire Copropriété confirmé pour le secteur du 78. 🏡 Lieu : Versailles (78) 📝 Poste : Principal de Copropriété Ou Gestionnaire de Copropriété Confirmé Si vous êtes intéressé(e) ou si vous connaissez quelqu'un qui pourrait l'être, n'hésitez pas à me transmettre votre CV à l'adresse suivante : shirley.garson@lesrecruteuses.fr Je serais ravi(e) d'échanger avec vous pour discuter plus en détail de cette opportunité. ▶ Les Recruteuses #Emploi #Recrutement #GestionImmobilière #Versailles #Yvelines #PrincipaldeCopropriété