Ma Bonne Fée - Groupe Menway

Saviez-vous qu’un tiers des Français dort moins de 7 heures par nuit, que 50 % des salariés ont une alimentation déséquilibrée et que 60 % restent assis plus de 7 heures par jour ? Ces habitudes ont un impact direct sur la concentration, l’énergie et la performance au travail. Lors de notre dernier webinaire, Landy Razanamahefa (coach santé et docteur en nutrition), Gaëlle Coudert (sophrologue et journaliste spécialisée bien-être) et Elodie Mizidy Molossa (coach Ma Bonne Fée) ont partagé des conseils pratiques pour aider nos bénéficiaires à améliorer leur bien-être et leur efficacité au travail. Trois aspects essentiels ont été abordés : ✔️ Mieux manger pour maintenir son énergie et sa concentration. ✔️ Mieux bouger pour contrer les effets néfastes de la sédentarité. ✔️ Mieux dormir pour optimiser récupération et performance. Les participants ont également pu bénéficier d’une mini séance de sophrologie, avec des exercices concrets pour activer son énergie avant d’entamer sa journée de travail. Un grand merci à nos intervenantes et à tous les participants pour ces échanges enrichissants ! 👉 Vous souhaitez accéder au replay ou en savoir plus sur nos actions pour améliorer la qualité de vie et la performance de vos salariés ? Discutons-en ! 

Pour bien débuter l'année, nous avons choisi de mettre en lumière un sujet essentiel pour les parents, les addictions chez les adolescents. Stress, réseaux sociaux, besoin d’appartenance… Ces pressions du quotidien rendent les jeunes particulièrement vulnérables aux comportements à risque, parmi lesquels les addictions sont de plus en plus courantes (alcool, drogues, écrans, etc.). Ce webinaire, animé par Stéphane Delassault, patient expert en addictions certifié et diplômé en addictologie, a permis de sensibiliser nos collaborateurs tout en offrant des solutions concrètes à leurs interrogations. ✔️ Au programme :  - Identifier les signes précurseurs d’une addiction chez les adolescents  - Mettre en place des actions de prévention efficaces  - Explorer les ressources disponibles pour accompagner au mieux Un immense merci à Stéphane pour ses conseils et à tous les participants pour leurs échanges constructifs et enrichissants ! 👉 Vous souhaitez en savoir plus sur nos actions de sensibilisation sur les situations de vulnérabilité des salariés, en particulier des salariés parents, discutons-en !

Tu cherches la clé de l'équilibre entre travail et vie personnelle ? 🗝️ Je vais te la donner. La flexibilité horaire, c'est le secret. 🕐🔄 Voici pourquoi : ◉ Le contrôle de ton temps. Tu peux organiser ta journée comme tu le souhaites, en fonction de tes obligations personnelles et professionnelles. ◉ La productivité. Travailler à tes heures de pointe d'énergie te rend plus efficace. ◉ L'équilibre. En adaptant ton horaire, tu peux consacrer du temps à ta famille, à tes loisirs, à ta santé... ◉ La réduction du stress. Fini les courses contre la montre, les embouteillages, les retards... ◉ La motivation. Quand tu peux choisir ton rythme, tu te sens plus engagé et satisfait de ton travail. 💪 Mais attention ! La flexibilité horaire ne signifie pas travailler moins, mais travailler mieux. Et pour cela, il faut de la discipline, de l'organisation et une bonne gestion du temps. ⏳ Alors, prêt à prendre le contrôle de ton horaire ? Rappelle-toi : ton temps, c'est ta vie. Ne le gaspille pas, utilise-le à bon escient. Et tu verras, l'équilibre travail-vie personnelle n'est pas une utopie, mais une réalité à ta portée. 🎯

Le management bienveillant peut transformer l'expérience de tes salariés. 🌟 C'est un fait. 📊 Le management bienveillant, ce n'est pas juste une tendance. C'est une véritable révolution dans le monde du travail. 🔄 Il s'agit de mettre l'humain au cœur de l'entreprise. 🧡 De faire preuve d'empathie, de respect, d'écoute. 🗣️ C'est créer un environnement de travail où chacun se sent valorisé, reconnu et soutenu. 🤝 Et devine quoi ? Cela a un impact direct sur la productivité et l'engagement de tes salariés. 💪 Des salariés heureux sont plus motivés, plus créatifs, plus impliqués. 🚀 Ils sont prêts à donner le meilleur d'eux-mêmes pour l'entreprise. 🏢 Et en retour, l'entreprise prospère. 📈 Alors, prêt à adopter le management bienveillant ? 🤔 C'est le moment de transformer l'expérience de tes salariés. 🎯 Et de voir ton entreprise s'épanouir comme jamais. 🌱 Le management bienveillant, c'est l'avenir. Sois en tête de la course. 🏁