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L'Humain fait la force

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À propos

Avez-vous déjà songé à partager vos compétences avec un assureur expert en Prévoyance et en Épargne-Retraite ? Mutex conçoit des produits et des solutions de qualité, pour que nos mutuelles partenaires les distribuent sous leur propre marque. Nos 330 collaborateurs agissent chaque jour pour accompagner nos clients dans leur stratégie de développement et de multi-équipement, en leur offrant une gamme de produits et services d’assurance venant compléter leurs offres santé. Notre objectif est clair : les satisfaire pleinement, tout en innovant et en assurant un service de très bonne qualité, tout en demeurant fidèles aux valeurs mutualistes qui fondent l'identité de Mutex. Ainsi, nous incarnons au quotidien notre credo selon lequel « l’humain fait la force ». Nos initiatives en matière de ressources humaines s'articulent autour de la gestion des emplois et des compétences, de la formation professionnelle et de la promotion de la mobilité interne. De plus, nous encourageons vivement le recours à l'alternance et accueillons régulièrement des stagiaires de tous niveaux d'études. Mutex s'efforce également de favoriser l'inclusion et de contribuer activement à l'avancement de la Responsabilité Sociale, Sociétale et Environnementale. Placer l’humain au cœur de notre quotidien c’est ouvrir nos portes à de nombreux collaborateurs. Prêt à relever le défi avec nous ? Alors, découvrez tous nos métiers et postulez en ligne sur www.mutex.fr, rubrique « Emplois et Carrières » ou à nous suivre sur LinkedIn @Mutex_Officiel

Site web
http://www.mutex.fr
Secteur
Assurances
Taille de l’entreprise
201-500 employés
Siège social
Châtillon
Type
Société civile/Société commerciale/Autres types de sociétés
Domaines
Assurance de personnes : prévoyance, épargne, autonomie, retraite et santé

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Nouvelles

  • Mutex Officiel a republié ceci

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    Pauline Darmedru

    Responsable RSE chez MUTEX I Co-fondatrice du Club Transitions Ecologique & Sociale de Paris Dauphine I Fresqueuse et militante

    Mutex Officiel finit sur le podium de l'édition d'automne du challenge Ma Petite Planète ! J'avais 3 objectifs en proposant ce défi en interne : 🌿 𝐒𝐞𝐧𝐬𝐢𝐛𝐢𝐥𝐢𝐬𝐞𝐫 les collaborateur.rice.s aux enjeux environnementaux sous un format ludique ; 🌿 Permettre à chacun.e de découvrir 𝐜𝐨𝐦𝐦𝐞𝐧𝐭 𝐩𝐚𝐬𝐬𝐞𝐫 à 𝐥'𝐚𝐜𝐭𝐢𝐨𝐧 sur le long terme ; 🌿 Créer de la 𝐜𝐨𝐡é𝐬𝐢𝐨𝐧 𝐝'é𝐪𝐮𝐢𝐩𝐞 autour d’un sujet de société. Et finalement, après 3 semaines de challenge, le bilan est au-delà de mes espérances : 👊 𝟏𝟑𝟎 𝐩𝐚𝐫𝐭𝐢𝐜𝐢𝐩𝐚𝐧𝐭.𝐞.𝐬, soit presque la moitié de l'entreprise ; 👊 𝟑 𝟕𝟑𝟗 𝐝é𝐟𝐢𝐬 𝐫é𝐚𝐥𝐢𝐬é𝐬 ; 👊 𝟔 𝟗𝟒𝟎 𝐊𝐠 𝐝𝐞 𝐂𝐎𝟐𝐞𝐪 é𝐯𝐢𝐭é𝐬 ; 👊 𝟏 𝟓𝟓𝟓 𝟖𝟕𝟖 𝐥𝐢𝐭𝐫𝐞𝐬 𝐝'𝐞𝐚𝐮 é𝐜𝐨𝐧𝐨𝐦𝐢𝐬é𝐞 ; 👊 𝟕𝟑 𝐊𝐠 𝐝𝐞 𝐝é𝐜𝐡𝐞𝐭𝐬 é𝐯𝐢𝐭é𝐬 ; 👊 𝟓𝟗𝟑 𝐡𝐞𝐮𝐫𝐞𝐬 𝐝𝐞 𝐟𝐨𝐫𝐦𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧 ; 👊 𝟑è𝐦𝐞/𝟖𝟕 𝐨𝐫𝐠𝐚𝐧𝐢𝐬𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧𝐬. Alors pour ça, je remercie les ambassadeur.rice.s d'équipe pour leur motivation et leur mobilisation durant ces 3 semaines : Caroline Reverdy, Christophe Maira, Delphine Bourdel, Elodie Ambrosio, François Penet, Guillaume Perrot, Hadile A., Laurie P., Magali SAPOR, Mathias CABALLERO, Maximilien Ropero, Melissa Kogo, Nicolas Cadiou, Océane TOMAS, Olivia Kittery, Rachida Bilali, Ulrich PAYEN et Cécile Foulon Perrette pour son accompagnement hors pair ! Et bien sûr, félicitations à l'équipe gagnante de Caroline, à Philippe Moussa le meilleur joueur chez Mutex et à l'ensemble des participant.e.s ! 👏 Laure Vitré, Mathilde JUNG, pascale simon, Clément Debosque

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    Nous sommes très fiers de notre partenariat avec NQT. Un grand bravo aux collaborateurs qui sont portés volontaires pour être mentors au sein de l'association ! Pauline Darmedru Philippe Paumier Vincent Poirel Elodie Ambrosio Patricia Aurora Jean B. Sébastien D. Elise Delcourt karina Guilloton Suzy RIBEIRO Nora SETTI marc scirpo 

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    NQT Association

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    Faites la différence dans la vie d'un jeune talent ! 👊 Tout comme Jirès, trouve le #Mentor qui te soutiendra dans ta quête d'emploi, d'alternance ou de création d'entreprise ! Partagez vos compétences, transmettez votre savoir et soutenez un jeune diplômé dans sa recherche d’emploi, d’alternance ou dans son projet entrepreneurial. Un grand merci à Pauline Darmedru, Vincent Poirel et Philippe Paumier pour leur engagement et leur précieuse collaboration ! 👌 Devenez #mentor NQT et boostez leur avenir ainsi que le vôtre 👉 https://lnkd.in/e2vSFA-s

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    ✨ Retour sur notre 2ème Bulle d’inspiration managériale ! ✨ Nous avons eu l’honneur d’accueillir Laurent BIZIEN et Stéphane CAZOULAT, qui nous ont partagé leur expérience inspirante sur la démarche de responsabilisation de la ligne managériale vécue par Martin technologies. 🌟 Au programme de cette séquence : la puissance de la vulnérabilité, l’importance des relations interpersonnelles, et la possibilité de révéler le leadership de chacun, le tout au service de la performance collective. Ensemble, nous avons exploré des pratiques innovantes et démarches d’accompagnement qui forgent et renforcent la culture d’entreprise. 🚀 Un grand merci à Laurent et Stéphane pour leur parler vrai, leur enthousiasme et leur ouverture d’esprit, ainsi qu’à Flexjob pour l’animation de cette séquence. Nous sommes impatients de continuer cette aventure lors de notre troisième et dernier épisode ! 📅 Frédéric Fons Mathias CABALLERO Claire de Pennart Jérémy bataille

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    65 Mutexois Early Adopters de MS 365 Copilot ont été conviés à une compétition de prompts en équipe : le Prompt@thlon. Cet événement a permis à nos équipes de se plonger dans les possibilités de MS 365 Copilot tout en renforçant notre culture de l'innovation et du travail collaboratif. Le Promptathlon a réuni des équipes enthousiastes et créatives qui ont rivalisé d’ingéniosité pour proposer les meilleurs prompts. Un grand bravo aux gagnants de cette première édition : 🥇 Christine Fournier 🥇 Olivia Kittery 🥇 Philippe Paumier 🥇 Jean-Baptiste MAMCARZ Ainsi qu’à tous les participants pour leur implication et leur esprit d’équipe ! Continuons ensemble sur cette lancée vers de nouveaux projets inspirants avec l’IA 🚀 Pascal Pigot Philippe Moussa Caroline Reverdy Amandine CATOIRE Pierre-Alain Allègre Rocio Mendez Gomez Rémy MINCHELLA

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    📅 Nous encourageons les Mutexois(ses) qui prendront le départ de la course solidaire dimanche 29 septembre au Domaine national de Saint-Cloud 🚶 🤝 Mutex soutient aux côtés du Groupe VYV l’association Imagine for Margo pour lutter contre le cancer des enfants et des adolescents.    Bravo aussi à celles et ceux qui ont participé à la course connectée ! 

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    ✨ 1er épisode de notre série Bulle d'inspiration : une plongée au cœur du leadership ✨ Nous avons eu le plaisir d'animer une séquence de partage d’expérience avec Salomé NEVEU de la société Alptis, dans le cadre de notre plan de transformation TREMPLIN. 🎤 Salomé est revenue pour nous sur la refonte du modèle de leadership d’APTIS. Un témoignage riche et concret qui nous a permis de découvrir des approches pragmatiques et des clés essentielles pour naviguer dans un environnement en perpétuelle évolution. 🌍🔑 Adopter une approche opérationnelle et proche du terrain Ancrer le changement dans le temps long Embarquer et aligner l’ensemble des acteurs de l’entreprise Un grand merci à Salomé pour son énergie et ses partages précieux, et à tous les managers présents pour leur engagement et leur participation. 🚀 Ce type de moments nous rappelle à quel point l'inspiration et le partage d'expérience sont des leviers puissants pour faire grandir nos équipes et repenser notre vision du leadership. Ensemble, nous préparons le terrain pour des organisations encore plus humaines, agiles et résilientes ! 💡 On vous donne rdv le pour le prochain épisode !!! #Leadership #Inspiration #Management #Webinaire #Innovation #Accompagnement #CroissanceManagériale Frédéric Fons Mathias CABALLERO

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    🏆 Le nouveau parcours web de l’offre Protection Décès d’Harmonie Mutuelle, avec la contribution de Mutex, a remporté les Cas d’Or de l’Expérience Client Assurance 2024 dans la catégorie « Acquisition : parcours de souscription » ! Cette distinction, décernée par un jury composé de plus de 50 experts de l’industrie, souligne l’approche novatrice en conception numérique centrée sur les consommateurs. 🔎 Basé sur un design system repensé, le nouveau parcours transforme l’accès à la prévoyance individuelle en offrant une expérience utilisateur simplifiée, alignée sur les usages et attentes des adhérents. 👏 Félicitations à toutes les équipes d’Harmonie Mutuelle et de Mutex pour leur esprit d’innovation et leur collaboration. Ensemble, nous redéfinissons l’expérience utilisateur ! #Expérienceclient #LesCasdOr #HarmonieMutuelle #Innovation    Pascal Pigot Mathilde JUNG Cécile Dutto Dominique BERTRAND Jean-Baptiste MAMCARZ Zahra E. Mehdi Hamrani Emmanuelle Cocuaud Anna Domalain Marjorie Priou Hatem BAKRI

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    Harmonie Mutuelle

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    Nous sommes fiers d'annoncer qu'Harmonie Mutuelle a reçu le prix du Cas d'Or Acquisition pour notre nouveau parcours de souscription à l’offre de prévoyance individuelle protection décès par les Cas d'OR du Digital 🏆 Le 26 juin à Paris, s'est tenue la soirée de remise de prix qui récompense les succès des dispositifs numériques dans l'optimisation des parcours client et de la consommation récurrente. 💡 Animés par la volonté de placer nos clients au centre de nos priorités, nous nous engageons pleinement à répondre de manière optimale à leurs besoins. Pour concrétiser cet engagement, nous avons créé un parcours utilisateur intuitif qui simplifie les interactions et enrichit l'expérience pour notre offre de prévoyance individuelle protection décès. ✅ 👉 Un grand merci à toutes les équipes qui ont contribué à l'élaboration de ce projet et au jury composé de professionnels du secteur de l'assurance pour cette belle récompense ! #Assurance #RelationClient

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    Mutex Officiel

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    Retour sur les moments forts du Forum L'AGEFI sur le marché secondaire du private equity et des infrastructures avec Romain Fitoussi, notre Directeur Investissements & ALM. #investissements #ALM #privateequity Pascal Pigot Mathilde JUNG

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    L'AGEFI

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    #PrivateAssetsForum PANEL 6 - MARCHE SECONDAIRE : Les perspectives 2024 sur le marché secondaire du private equity et des infrastructures. Animé par Asmae Kaddouri avec : - Christel Bapt, Président de la commission Actifs Privés, AFFO-ASSOCIATION FRANCAISE DU FAMILY OFFICE - Romain Fitoussi, Directeur Investissements & ALM, Mutex Officiel - Benjamin Komarnicki, Head of Private Equity, AXA Les moment forts : « Nous avons moins de 10 % d'exposition en non coté, contre 5% en 2008. 2 % de notre exposition est dédiée au private equity avec un focus particulier sur le secondaire. En un an, on a quasiment cessé d'investir en primaire sur le private equity.», Romain Fitoussi. « Le private equity chez Axa représente entre 4 et 5 % du bilan. On est encore plus orienté sur le primaire au moment de la souscription mais il y a, sur le secondaire, des lignes de marché très intéressantes.», Benjamin Komarnicki. « On voit depuis 2017 une croissance du marché secondaire qui avoisine les 15 % par an. Il est lui-même entretenu par la croissance très importante du marché du private equity en primaire qui a été multiplié par 4 entre 2010 et 2017», Romain Fitoussi. « Sur le marché du secondaire, les taux de perte sont 10 fois inférieurs à ceux du marché primaire en private equity.", qui avoisinent les 11%.», Romain Fitoussi. « En termes de décote, on voit que sur les deals de bonne qualité on est à environ 15 %, sur les deals de plus mauvais qualité, la décote sur le secondaire est de 30 %. », Christel Bapt. Evoquant la sophistication du secondaire, « Les opérations se complexifient, deal by deal, avec des structurations de véhicule assez complexes. Nous avons un rôle pédagogique auprès des familles. », Christel Bapt. « Le marché du secondaire est amené à se développer car il a atteint une taille critique. Il y a une profondeur d'acheteurs de middle-market, la capacité de trouver des actifs à vendre et à acheter est plus importante qu'il y a 5 ans. », Benjamin Komarnicki. « Pour construire un portefeuille équilibrée, tout terrain, la stratégie secondaire est indispensable. », Christel Bapt. « Dans les portefeuilles gérés par les single-family officers, il y a entre 5 et 25 % de secondaire dans la poche des actifs non cotés. », Christel Bapt.

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