Notre équipe managériale
Un management basé sur les valeurs humaines
L’équipe managériale se concentre avant tout sur le bien-être et l’accomplissement personnel de ses collaborateurs. Chaque année, sa politique de formation et ses valeurs permettent une évolution au sein d’une structure agréable ainsi qu'un développement des compétences. PASàPAS-KPF n’est pas pour autant une entreprise libérée ni sans management, mais une entreprise avec un cadre bienveillant ayant pour objectif de rendre le travail motivant et le quotidien épanouissant pour ses collaborateurs.
Regardez toutes nos vidéos sur notre chaîne YouTube.La bienveillance, une culture d’entreprise
Ce qui a réuni PASàPAS et KPF est leur vision commune et cette volonté de placer les collaborateurs au cœur de la réussite de l’entreprise. Cette culture permet d’évoluer dans un cadre de travail motivant et enclin à l’ascension. Ce climat basé sur le partage, la transparence et le respect permet d’instaurer une relation de confiance et assurer un turn-over très faible. 80% de nos recrutements viennent de la cooptation, ce qui prouve que nos collaborateurs recommandent le Groupe PASàPAS-KPF !
Nos postes à pourvoir sur Paris, Lille, Bordeaux, Lyon et Toulouse !Une entreprise où il fait bon travailler
Cette année, le Groupe PASàPAS-KPF a décroché la deuxième place du classement Great Place to Work qui distingue les entreprises « où il fait bon travailler ». Ce qui permet au Groupe de se positionner à cette place est l’implication des collaborateurs dans la réussite de l’entreprise. En effet, les salariés possèdent une partie du capital et sont de ce fait nos associés les plus précieux.
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