Candidatures spontanées CDI

Bienvenue chez Aldebaran, leader européen de la robotique au sein du groupe United Robotics Group.

Nous concevons et industrialisons des robots innovants avec une vision sociétale ambitieuse pour façonner un monde plus humain. Depuis 2005, nous sommes à l'avant-garde de l'interaction homme-robot avec des produits emblématiques tels que NAO et Pepper.

Notre dernier-né, Plato, incarne notre engagement envers la technologie de pointe et la sécurité, fabriqué en France avec des composants européens.

Rejoignez nos équipes multiculturelles et dynamiques pour être au cœur de la révolution de la robotique.

Si vous êtes passionné.e par la robotique et l'intelligence artificielle, et que vous souhaitez contribuer à façonner l'avenir, nous vous offrons une expérience enrichissante et stimulante.

En tant que membre de notre équipe, vous bénéficierez d'une culture d'entreprise axée sur le sens de ce que nous faisons et valorisant la responsabilité sociale et environnementale.

Chez Aldebaran, nous valorisons l'innovation, la diversité et l'égalité et encourageons chacun.e à être ouvert.e, authentique, courageux.se, responsable et engagé.e.

Requirements

Vous souhaitez rejoindre les équipes ALDEBARAN, mais vous n'avez pas trouvé la correspondance exacte avec votre profil parmi nos postes ouvertes en CDI ? Vous êtes au bon endroit !

Nous vous invitons à nous envoyer une lettre de motivation et votre CV actualisé.

Merci de préciser la fonction de l'entreprise dans laquelle vous souhaiteriez travailler (R&D HW, R&D SW, PRODUCT Management, PROJECT Management - RH, Juridique, Finance, IT, Achats, etc.).

Rejoignez-nous pour faire partie d'une aventure passionnante où Pepper, NAO, Plato et leurs futurs successeurs attendent votre contribution pour repousser les limites de la technologie robotique !

IMPORTANT

Vous consultez notre "Vivier de talents CDI " pour les candidatures spontanés et l'anticipation des besoins futurs.

Cette offre ne correspond pas à un processus de recrutement actif ou en cours.

Les candidatures sont examinées régulièrement et présentées aux membres de notre équipe Talent Acquisition dans le cadre de leurs recherches continues de candidat(e)s.

Seuls les candidat(e)s correspondant aux besoins actifs seront contacté(e)s.

Benefits

Nos principaux avantages:

• Une culture du bien-être en entreprise qui a fait ses preuves (budget célébration et moments de convivialité par équipes et directions, restauration collective de qualité, environnement de travail agréable)
• Un engagement fort en matière de responsabilité sociale et environnementale (promotion de l'égalité professionnelle, performance de notre plan diversité et inclusion, référent handicap, fresque du numérique)
• Une culture du télétravail encadrée de manière appropriée !
  
  
  

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.