DescriptionNotre client est le premier bailleur social du département avec une offre locative de plus de 40 000 logements répartis dans 34 communes des Hauts-de-Seine. Ses 850 permanents du siège et des directions de proximité mettent en oeuvre la politique de logement social du Conseil départemental. Hauts-De-Seine Habitat assume pleinement sa mission de solidarité et d'accompagnement au logement. Sous la responsabilité hiérarchique du Directeur Général Adjoint Finances et Performance, le Directeur de la Gestion Locative contribue à la qualité de la relation locataire sur son domaine d'expertise. Sur un patrimoine de près de 40 000 logements, le directeur de la Gestion locative a pour mission de garantir la fiabilité de la facturation des loyers et des charges facturées aux locataires de l'Office. Vos principales missions sont les suivantes : - Assurer le suivi des objectifs de sa direction - Garantir l'application des dispositions juridiques et techniques liées à son activité (tarification loyers, données patrimoniales, APL, RLS, SLS, OPS, états réglementaires, etc..) - Piloter le quittancement mensuel du patrimoine afin de garantir une facturation fiable - S'assurer de la mise à jour et de la fiabilité de la base patrimoine - Elaborer le budget prévisionnel de sa direction et en contrôler la réalisation - Garantir l'optimisation du logiciel de gestion locative - Participer aux projets transverses de l'Office - Assurer la représentation de Hauts-de-Seine Habitat auprès des partenaires institutionnels et des prestataires, et veiller à maintenir une bonne relation - Assurer et développer la qualité des relations avec les partenaires sur son périmètre d'intervention Il/elle est responsable de l'animation transverse des métiers de la Gestion Locative (Assistants de Gestion Locative). A ce titre, il/elle veille à : - Organiser l'animation régulière des équipes - Garantir la maitrise des procédures métiers - Accompagner les équipes dans la maîtrise des applications du logiciel de gestion locative - Mettre en place les outils de mesure de la performance et de contrôle de la filière - Proposer les évolutions des outils et les formations de la filière Il/elle doit également animer le processus de régularisation des charges. Cela couvre sans être exhaustif : - La planification des régularisations de charges et l'ajustement des provisions - La formation et l'information des directions de proximité sur les régularisations effectuées - Le support aux directions de proximité vis-à-vis des Amicales de locataires Pour cela, il/elle s'appuiera sur une équipe dont il/elle devra garantir le management : - Assurer le développement des compétences des équipes (recrutement, intégration, évaluation du personnel, identification des besoins de formation.) - Accompagner la motivation des collaborateurs et leur compréhension et adhésion aux objectifs et projets de l'office et s'assurer de la qualité de leurs conditions de travail - Assurer la bonne organisation du travail de son équipe au quotidien et porter la responsabilité managériale de sa réalisation - Assurer la remontée d'informations RH vers le DRH et le DGA selon les sujets Enfin, il/elle veillera à la Santé et sécurité au travail en : - Déployant la politique SST et les objectifs associés / Remonter tout dysfonctionnement dans les domaines de la santé et de la sécurité au travail / Promouvoir l'excellence et l'exemplarité en santé et sécurité au travail / Être garant de la santé et de la sécurité de ses collaborateurs - Etant responsable de l'application des consignes de sécurité et des mesures en cas de non-respect / Prendre les mesures nécessaires en cas de non-respect des consignes de sécurité Formations requises : Bac +5 et une expérience solide similaire ainsi qu'une expérience managériale
PROFIL SOUHAITÉ
Expérience
5 An(s)
Savoir-être professionnels
Faire preuve de leadership
Faire preuve de rigueur et de précision
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Source: Pole emploi (https://www.pole-emploi.fr)
Niveau hiérarchique
Directeur
Type d’emploi
Temps plein
Fonction
Développement commercial et Ventes
Secteurs
Services de recherche
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Nous exploitons les connaissances de la communauté d’une toute nouvelle manière. Des experts ajoutent des informations directement à chaque article, élaboré à l’aide de l’intelligence artificielle.