Post de Aubert et Mathieu

A l’occasion de la convention organisée par Max Havelaar France pour une rencontre avec leurs partenaires, Jacques Klimczak à eu l’occasion de prendre la parole pour retracer la rencontre et la convergence de vision entre l’ONG Max Havelaar et la Coopérative Les Maîtres Laitiers du Cotentin. « En 2019, nos chemins ont croisé ceux des équipes de Max Havelaar pour la première fois. À ce moment-là, nous ne pouvions pas imaginer à quel point nos visions s'alignaient. Nous étions deux entités distinctes, mais avec une aspiration commune : préserver et valoriser les relations entre producteurs et transformateurs du Nord. Quatre ans ont passé depuis cette rencontre. Aujourd'hui, je me tiens devant vous, témoin d'une coopération unique dans l'univers laitier. Notre coopérative laitière normande Les Maîtres Laitiers du Cotentin et l'ONG Max Havelaar ont choisi de collaborer. Des hommes et des femmes passionnés par l'équité, la durabilité et le respect mutuel. Ensemble, nous avons compris que seul un effort commun peut garantir la pérennité de nos actions individuelles. Et au fil du temps, nous avons découvert que trois ingrédients étaient essentiels pour réaliser cette ambition : -           Agir ensemble pour pérenniser -           Rémunérer de manière juste -           Bouger les lignes pour un avenir meilleur En conclusion, notre collaboration avec Max Havelaar dépasse de loin le cadre d'un simple partenariat commercial. C'est un engagement profond, alimenté par des valeurs partagées et une volonté commune de protéger notre héritage et de bâtir un avenir durable. Ensemble, nous pouvons penser au futur à condition de garantir le quotidien. Merci ! » #maxhavelaar #frairtrade #SoutienAuxProducteurs #commerceequitable #alimentationdurable

🔔 Félicitations aux Lauréats des Premiers Trophées de la RSE en #Mayenne ! Je suis ravi de partager une nouvelle remarquable sur la reconnaissance des bonnes pratiques RSE en Mayenne. Lors du 2e rendez-vous Agir, organisé le 4 juillet 2024 par la Chambre de commerce et d’industrie de Mayenne (CCI DE LA MAYENNE), trois entreprises remarquables ont été récompensées pour leur engagement. 🏆 Respect de l’environnement : La Blanchisserie du Maine (Laval) Dans un secteur fortement consommateur d’eau, cette entreprise se distingue par une consommation des plus minimes, montrant un engagement fort envers la préservation des ressources naturelles. 🏆 Équité sociale : Groupe Levrard (Val-du-Maine) Le groupe a mis en place des actions innovantes pour attirer et fidéliser ses équipes dans un secteur peu attractif, avec un processus de recrutement basé sur les compétences et la motivation des candidats. 🏆 Ancrage territorial : Les Pieds sur Terre (Craon) Par son activité en faveur de l’économie circulaire, l’entreprise tisse un réseau local vertueux unissant tous les acteurs du cycle de vie des biodéchets : restaurateurs, collectivités, logisticiens, agriculteurs, particuliers et élèves. Un grand bravo à tous les lauréats et à la CCI DE LA MAYENNE pour cette initiative qui met en lumière les entreprises engagées et leurs pratiques exemplaires en matière de RSE. Voici l'article de Ouest-France : https://swll.to/k6tdIz #RSE #Environnement

𝐏𝐚𝐫𝐦𝐢 𝐥𝐞𝐬 𝐞𝐧𝐭𝐫𝐞𝐩𝐫𝐢𝐬𝐞𝐬 𝐞́𝐯𝐚𝐥𝐮𝐞́𝐞𝐬 𝐩𝐚𝐫 𝐄𝐜𝐨𝐯𝐚𝐝𝐢𝐬, 𝑙𝑒 𝑔𝑟𝑜𝑢𝑝𝑒 Up Coop 𝑠𝑒 𝑑𝑖𝑠𝑡𝑖𝑛𝑔𝑢𝑒 𝑐𝑜𝑚𝑚𝑒 𝑢𝑛 𝑚𝑜𝑑𝑒̀𝑙𝑒 𝑑'𝑒𝑥𝑐𝑒𝑙𝑙𝑒𝑛𝑐𝑒 𝑒𝑛 𝑚𝑎𝑡𝑖𝑒̀𝑟𝑒 𝑑𝑒 𝑅𝑒𝑠𝑝𝑜𝑛𝑠𝑎𝑏𝑖𝑙𝑖𝑡𝑒́ 𝑆𝑜𝑐𝑖𝑒́𝑡𝑎𝑙𝑒 𝑑𝑒𝑠 𝐸𝑛𝑡𝑟𝑒𝑝𝑟𝑖𝑠𝑒𝑠 #𝑅𝑆𝐸 Après avoir reçu la médaille d'or pendant six années consécutives, la coopérative UpCoop, maison mère du groupe, ainsi que la filiale italienne Up Day, ont décroché la plus haute distinction 🎯 🏅 la médaille de platine, délivrée 𝒂𝒖 𝒕𝒐𝒑 1% 𝒅𝒆𝒔 𝒆𝒏𝒕𝒓𝒆𝒑𝒓𝒊𝒔𝒆𝒔 𝒆́𝒗𝒂𝒍𝒖𝒆́𝒆𝒔 𝒑𝒂𝒓 𝑬𝒄𝒐𝒗𝒂𝒅𝒊𝒔. 🌱 Cette reconnaissance témoigne de 𝗹'𝗲𝗻𝗴𝗮𝗴𝗲𝗺𝗲𝗻𝘁 𝗽𝗿𝗼𝗳𝗼𝗻𝗱 & 𝗱𝘂𝗿𝗮𝗯𝗹𝗲 de notre Groupe dans une démarche RSE structurée et proactive. Nos innovations s’attachent à répondre aux attentes des #citoyens et des #salariés 🙌 ➡️ 𝗱𝗲́𝗳𝗲𝗻𝗱𝗿𝗲 𝘂𝗻 𝗽𝗼𝘂𝘃𝗼𝗶𝗿 𝗱’𝗮𝗰𝗵𝗮𝘁 𝗮̀ 𝘂𝘁𝗶𝗹𝗶𝘁𝗲́ 𝘀𝗼𝗰𝗶𝗮𝗹𝗲 𝗲𝘁 𝗹𝗼𝗰𝗮𝗹𝗲 𝗽𝗼𝘂𝗿 𝘁𝗼𝘂𝘀. #gouvernance #social #sociétal #environnemental

Depuis peu, la Société des Vins et Eaux-de-vie (SVE) a décidé de revenir à son nom d’origine : “Distillerie de Chevanceaux”, pour reconnecter son identité à son cœur de métier. 🎯 Voici 4 enjeux identifiés qui viennent illustrer notre démarche RSE : 💡 Innover et transformer le secteur 🌱 Préserver nos ressources 🤝 Valoriser l’humain 🌍 Mobiliser notre écosystème ➡️ Pour mener à bien sa mission, la Distillerie de Chevanceaux continuera d’affirmer ses valeurs : CONFIANCE - ENGAGEMENT - AUDACE 🌳 Ces valeurs, telles les racines d’un arbre, constituent un socle sur lequel la Distillerie de Chevanceaux peut s’appuyer pour répondre aux enjeux et aux objectifs de la filière. ➡️ L'étape finale de cette réflexion globale est la rédaction de notre raison d'être. C'est une ambition d'intérêt général que l'entreprise entend poursuivre, au-delà de la notion de profit. La raison d'être de la Distillerie de Chevanceaux est la suivante : "Être un acteur engagé dans la transformation du monde des spiritueux vers des pratiques plus durables qui prennent soin de la nature, des humains et de leurs savoir-faire. Nous mobilisons notre écosystème autour de nos valeurs d'équité, d'humanisme et de confiance pour cultiver et distiller les spiritueux de demain.” #DistilleriedeChevanceaux #Innovation #environnement #RSE

[TRIBUNE RSE] 💡Guillaume Fiévet, PDG de LA COMPAGNIE DU MIDI, partage 4 conseils aux dirigeants d'entreprise qui souhaitent se différencier en RSE auprès des consommateurs 👍 1. Du tourisme de savoir-faire avec l’ouverture au public du site de production 2. La Communication digitale 3. La certification des produits et l’identification du pourcentage de naturalité sur les étiquettes 4. Une participation active à des démarches collectives [...] Depuis l’obtention du LABEL PME+ en 2015 pour ses engagements en faveur de pratiques plus éthiques et responsables, la Compagnie du Midi s’est imposée comme un acteur incontournable dans le secteur de la fabrication et de la commercialisation de savons sous la marque Maitre Savon de Marseille [...] En intégrant ces quatre conseils👆, La Compagnie du Midi peut non seulement renforcer son engagement RSE mais également se démarquer de manière significative auprès des consommateurs. La transparence, la communication proactive, la certification des produits et l’engagement collectif sont des piliers essentiels pour construire une relation de confiance et de fidélité avec les clients, tout en contribuant à un avenir plus durable et responsable" explique t-il [...] 🚩Le lien de la tribune The Good est disponible en commentaire 👇 #PME #RSE #labelRSE #local #FEEF CC : Veronique Christophe | Blandine Janicki | Katrin Barrois | FEEF (Fédération des Entreprises et Entrepreneurs de France) | ]Léonard Prunier | Thomas Auriau | Emilie Kovacs | Caroline Nouel | La Corvette par la Savonnerie du Midi | PRODEF - Produit d'Entretien Français | Céline COULLOY | Guillemette Doucet | --------- ❓Le saviez-vous ? ✅ La Compagnie du Midi est une entreprise labellisée PME+ depuis 2015. ✅ Elle regroupe 2 sites de production aux savoir-faire et aux compétences complémentaires historiques, le savon de Marseille et l'essuyage écologique. Certifiée et labellisée, elle est engagée dans une démarche sociétale forte. ✅ PME+ est le label RSE des entreprises françaises à taille humaine porté par la FEEF depuis 10 ans. Il rassemble 231 entreprises fournisseurs de la distribution, engagées en faveur de pratiques plus éthiques et responsables. Il est un outil d'aide à la construction de la démarche RSE et permet aux entreprises labellisées de se fixer des objectifs chaque année.🚀

  ⌛ Les candidatures pour postuler aux Trophées FAIRTILE - Initiative pour une commande publique équitable 2024 sont ouvertes jusqu'au 21 octobre ! 🏆 Après le succès de la première édition, @Fairtile lance la deuxième édition des Trophées de la commande publique équitable. Alors que les produits équitables, y compris d’origine France, sont intégrés au 50% de produits durables demandés aux collectivités depuis la loi Egalim 2, Max Havelaar France tient à valoriser les acheteurs publics et collectivités qui se sont emparés du sujet, et font preuve d’exemplarité. 👉 Dernière ligne droite pour postuler aux Trophées Fairtile 2024 pour une commande publique équitable : https://lnkd.in/dkH4EAWt La juste rémunération des agricultrices et des agriculteurs doit être la pierre angulaire de la commande publique pour une alimentation durable. 

✨ Lumière sur notre vice-présidence REP! Chez Éco Entreprises Québec, nous avons récemment franchi une étape significative dans notre transition vers le rôle d’organisme de gestion désigné (OGD) de la collecte sélective au Québec. 👉 La création d’une nouvelle structure organisationnelle Aujourd’hui, et au cours des prochaines semaines, nous vous présenterons les différentes vice-présidences qui composent maintenant notre haute direction. Et cela, en commençant par la vice-présidence, responsabilité des producteurs (REP), composée de : 🔸 Philippe Cantin, vice-président, responsabilité des producteurs 🔸 Geneviève Dionne directrice principale, écoconception et écomodulation 🔸 Isabelle Laflèche, directrice principale, service aux producteurs et conformité Déjà à l’œuvre, ils se concentrent sur plusieurs responsabilités clés, notamment le service aux producteurs, la conformité et la vérification, l'écomodulation et la tarification, ainsi que l'écoconception et la recyclabilité des contenants, emballages et imprimés (CEI). Voici d’ailleurs leurs principaux mandats : 👤 Philippe Cantin, vice-président, REP • Mettre à jour et ajuster les contrats d’adhésion et les stratégies d'application du règlement sur la REP • Planifier et déployer les actions stratégiques de communication concernant la REP avec les producteurs, notamment pour les Industries, Commerces et Institutions (ICI) • Favoriser une relation d’affaires avec les membres basée sur une proposition de valeur qui soutient l’atteinte d’objectifs communs 👤 Geneviève Dionne, directrice principale, écoconception et écomodulation • Diriger les activités des équipes écoconception et recyclabilité et tarification • Accompagner les producteurs dans l’écoconception d’emballages • Faire évoluer l’approche tarifaire dans une perspective d’écomodulation • Assurer la cohérence entre les services de l'équipe et la stratégie de communication aux producteurs et à l’écosystème d’emballage 👤 Isabelle Laflèche, directrice principale, service aux producteurs et conformité • Assurer le déploiement concret de la stratégie de communication aux producteurs • Réfléchir et analyser les besoins d'évolution des mesures d'application de leurs responsabilités • Participer activement à l'élaboration de l'approche tarifaire • Déployer des processus de conformité et vérification intégrés au panier des services offerts • Développer une approche de déclaration pour les producteurs générant des matières destinées aux ICI Ensemble, ils auront à : 🔸 Imprégner toutes les équipes de la nouvelle vision de notre relation avec les producteurs 🔸 Déployer cette relation avec les producteurs, autant au niveau des répondants qu'avec la haute direction 🔸 Intégrer l'écomodulation au cœur d'une approche tarifaire innovante Dans les semaines à venir, leur priorité sera de souder les équipes à l’œuvre pour optimiser la REP et sa mise en œuvre réussie au 1er janvier 2025 💪

C'est parti, c'est le mois B Corp 2024 ! 🎉 Il est temps d'inaugurer une économie plus inclusive, plus équitable et plus régénératrice ! Cette année, nous avons enfin le privilège de vivre ce mois en tant qu'entreprise B Corp engagée ! Après quatre années d'efforts, nous avons obtenu la labellisation tant convoitée. Mais comment entamer ce mois sans expliquer pourquoi nous avons entrepris cette démarche de labélisation ! 👉🏻 Devenir une entreprise B Corp était une étape cruciale pour nous, car la genèse de Grain Blanc s'est focalisée sur l'accélération de la transition des entreprises vers des pratiques plus durables. Il nous paraissait essentiel de faire partie d'une communauté mondiale d'entreprises engagées à respecter des normes sociales et environnementales élevées. 👉🏻 Nous portons la vision de B Lab France qui affirme qu'un autre modèle économique est non seulement réalisable, mais aussi indispensable. Pour Grain Blanc, c'est une vision que nous portons avec fierté ! Si vous aussi êtes convaincus de cette vision et que vous souhaitez activement contribuer à une économie plus bénéfique et durable, suivez le compte B Lab France et restez à l'affût des actualités de Collectif Grain Blanc - RSE & Communication Engagée - Labellisé B Corp tout au long du mois de mars. #Bcorpmonth #moisbcorp #ouvronslavoie

Tous acteurs du changement, la consigne est une solution 💪

Découvrez notre ambassadeur 🔍 Aujourd’hui, lumière sur Erwan Picard, notre conseiller stratégique, responsabilité des producteurs. Voici 3 bonnes raisons de le suivre sur LinkedIn : 1️⃣ Sa mission engagée « J’ai rejoint Éco Entreprises Québec avec ce leitmotiv : contribuer concrètement au développement durable et au bien-être de la planète par la modernisation de la collecte sélective au Québec. Une mission innovante et ambitieuse, alignée avec mes valeurs et celles de ÉEQ (équité, responsabilité et vigilance). Mon quotidien? Tout en informant et sensibilisant les producteurs sur leurs responsabilités, je les accompagne surtout dans la compréhension de leurs nouvelles obligations, l’optimisation de leur processus et évidemment je promeus tous les bénéfices de l’écoconception des emballages/contenants et l'accompagnement que nous leur offrons ». 2️⃣ Son impact « Grand passionné de marketing, j’ai travaillé durant plusieurs années au sein d’agences de communication canadiennes et internationales. Ces expériences m’ont permis de comprendre la réalité des entreprises avec lesquelles j'interagis. J’aime mettre mon expertise au profit de projets à fort impact, lorsque j’accompagne les producteurs-membres. Consommer, oui, mais avec intelligence et pertinence. À cet effet, je jouerais un rôle important chez ÉEQ, afin de développer des relations stratégiques avec les niveaux décisionnels et exécutifs chez les membres, ainsi que leurs associations, pour justement s’assurer du plus grand impact possible ». 3️⃣ Sa vision humaine « Ce que j’apprécie tout particulièrement dans mon travail chez ÉEQ, c’est de pouvoir côtoyer chaque jour des visionnaires véritablement passionnés par une collecte sélective avant-gardiste et optimisée. J’ai la chance de travailler avec une équipe très humaine où la planification stratégique, les projets et les sessions de travail riment avec bienveillance et humour ». Expert dans son domaine, les thématiques de prédilection d’Erwan sont : 1. La modernisation de la collecte sélective 2. Les services d’accompagnement incluant l’écoconception 3. L'impact des initiatives de Éco Entreprises Québec Envie d’en savoir plus? N’hésitez pas à le suivre sur LinkedIn!