En 2024, le secteur du nettoyage représente une source majeure d'emplois en France, rassemblant plus de 15 000 entreprises et près de 600 000 employés. Depuis la pandémie du COVID, les agents de propreté sont davantage reconnus pour leur rôle essentiel dans la préservation d'environnements sains et agréables pour le confort et la santé de tous. Le domaine offre aujourd’hui de nombreuses possibilités d'emploi stable grâce à des formations certifiantes, le nombre de stagiaires en formation continue est d'ailleurs en constante augmentation. Depuis plus de 30 ans, Axxis Formation s'est spécialisé dans les formations pour les métiers de la propreté et est notamment habilité à délivrer le TFP Chef d'équipe propreté, reconnu au RNCP. Les TFP Chef d’Equipe représentent 17,4% des formations réalisées dans le secteur de la propreté. Les centres de formation AXXIS ont un espace dédié proposant les équipements favorisant la montée en compétence immédiate des stagiaires au travers de mises en situation et de travaux pratiques. Pour en savoir plus sur nos formations, rendez-vous sur notre site internet 👉 https://lnkd.in/eEdRa_vu #formation #interim #emploi #propreté #hygiène
Post de Axxis Formation
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Depuis 2018, SOCIETE SEGUIGNE ET RUIZ a internalisée la formation de ces agents aux Techniques de Base de la Propreté. Les objectifs sont multiples : - Pouvoir former l'ensemble de nos agents durant leur 6 premiers mois dans l'entreprise 👨🏫 👩🏫 - Garantir une uniformité dans les méthodes et les normes de travail ✔ - Améliorer la qualité de service ✨ - Fidéliser nos agents en leur offrant des opportunités de développement professionnel 💡 - Remettre une attestation de formation reconnue dans la profession 🎓 - Personnaliser et faire évoluer le programme de formation en y intégrant nos engagements RSE, un démonstration de l'utilisation du portail salarié, une information sur le CSE, la sécurité, etc... 🖋 La formation est aussi un moment de partage et d'échange entre salarié(e)s qui n'ont pas souvent l'occasion de se rencontrer mais aussi avec le formateur ou la formatrice qui prend alors le temps de répondre aux questions sur l'entreprise et son fonctionnement. Nous comptons aujourd'hui 3 formatrice/teurs : Magalie LEDUC et VEZANT Eric, responsables de secteur et David Pinard, responsable d'exploitation sur l'agence de Bron. Nous dispensons donc nos formations au siège à Gleizé et à l'agence de Bron. Nous proposons 2 types de formation : une axée Copropriété et une axée Tertiaire. Enfin, nous continuons nos travaux afin de développer de nouveaux programmes avec l'idée de formations en demi-journée sur des sujets divers comme la sécurité, les troubles musculosquelettique, les écogestes etc... Nous espérons leur développement pour le second semestre 2024 ! ➡ To be continued... #rse #formation #developpement #professionalisation #fidelisation #personnalisation #nettoyage #technique #internaliser #competence
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Vous allez intégrer une entreprise dans la #maintenanceindustrielle ? Vous êtes un futur salarié et c’est votre premier job ? Alors, vous devez savoir que votre santé et votre sécurité dans ce secteur est capitale ! ☣ Les dangers sont partout et pour les connaitre au mieux, l’INRS France a créé des tutos pour tester vos connaissances sur les risques professionnels dans le secteur de la #maintenance industrielle. En lien avec la Carsat Bourgogne-Franche-Comté, l’INRS a mis en place un outil interactif et ludique. ▶ Ce tuto vous propose d’analyser les situations de travail dangereuses et de proposer des actions adaptées à leur #prévention. Vous avez le choix entre 3 activités de la maintenance : * Ligne de production automatisée * Atelier de maintenance mécanique * Intervention de maintenance dans un environnement à risques spécifiques Nous vous souhaitons une bonne immersion à la découverte de ce secteur. https://lnkd.in/eiVeVAZW #santeautravail #industrie #conseil #qse
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Voici nos dates de formations SST pour 2024 en interentreprise sur le secteur Orly. Ces actions seront animées exceptionnellement par WOSIK Guillaume notre expert sur ce sujet 👍. Elles sont donc aussi idéales pour des personnes qui souhaitent ensuite se lancer dans la carrière de formateur SST et partir sur des bases solides. #agenda #secourisme #entreprise #momentautop #prevention
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Hier marquait le début d'une nouvelle étape pour des salariés de Samsic Facility à Rennes, qui se sont engagés dans un parcours de formation #MCCP. ➡️ Cette formation a pour objectif de développer l'efficacité, la communication et l'autonomie des salariés du secteur de la propreté dans la mise en œuvre quotidienne des activités liées à leur métier. Le CLPS Pôle Entreprise est fier de les accompagner dans cette aventure et de contribuer au développement de leurs compétences professionnelles. Voici les #compétencesclés que vise le programme MCCP : ✅ Comprendre et s’exprimer à l’oral ✅ Lire et écrire les documents utiles au poste de travail ✅ Calculer des quantités et des durées ✅ Se repérer dans l’espace et le temps ✅ Utiliser des claviers numériques et un téléphone portable ✅ Utiliser le lexique professionnel et les raisonnements technologiques liés à la mise en œuvre des modes opératoires prescrits. ✅ Adopter les attitudes et comportements nécessaires au service client et au travail en équipe ✅ Coopérer et communiquer avec des personnes de cultures différentes de la sienne ✅ Observer le résultat de son travail, la nature d’un revêtement ou d’une salissure, ✅ Maitriser les postures ou les gestes qui garantissent la santé au travail ✅ Anticiper, un risque au regard des règles liées à la sécurité, la qualité, l’hygiène et l’environnement 🚀 Nous leur souhaitons une belle montée en compétences 🚀 Merci à AKTO, Eric BOUMAHDI, Julien Lecoq et leurs équipes pour leur confiance. #Formation #CompétencesDebase #EntreprisesDePropreté #DéveloppementProfessionnel
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𝗙𝗼𝗿𝗺𝗮𝘁𝗶𝗼𝗻 𝗦𝗦𝗧 Une partie des équipes du Groupe Ecofac a participé à une formation SST (Sauveteurs Secouristes du Travail). Ces formations essentielles sont une étape importante pour renforcer notre engagement envers la sécurité et le bien-être de nos apprenants, nos formateurs et nos collaborateurs. Les compétences acquises par nos salariés lors de cette formation sont précieuses. Elles peuvent faire une réelle différence dans des situations d'urgence ! ⛑️ Le saviez-vous ? Ecofac propose de la formation continue en prévention des risques professionnels et notamment en santé et secourisme (SST, SST MAC, gestes et postures...). 🏫 Vous cherchez un centre de formation pour organiser une formation en santé et sécurité au travail, contactez-nous : https://lnkd.in/ebHAanf6
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Formation aux gestes de premiers secours, les obligations en entreprise 👇 Il appartient à l’employeur d’évaluer la nécessité de désigner des salariés ayant reçu la formation adéquate pour dispenser les premiers secours. 📕L𝗲𝘀 𝗮𝗿𝘁𝗶𝗰𝗹𝗲𝘀 𝗥𝟰𝟮𝟮𝟰-𝟭𝟱 𝗲𝘁 𝗥𝟰𝟮𝟮𝟰-𝟭𝟲 𝗱𝘂 𝗖𝗼𝗱𝗲 𝗱𝘂 𝗧𝗿𝗮𝘃𝗮𝗶𝗹 précisent qu'un membre du personnel est formé dans chaque atelier et dans chaque chantier (employant vingt travailleurs au moins pendant plus de quinze jours) où sont réalisés des travaux dangereux. S’il n’y a pas d’infirmiers, l’employeur doit prendre les mesures nécessaires pour assurer les premiers secours aux accidentés et aux malades. 👉 𝗣𝗼𝘂𝗿𝗾𝘂𝗼𝗶 𝗽𝗿𝗶𝘃𝗶𝗹𝗲́𝗴𝗶𝗲𝗿 𝗱𝗲𝘀 𝘀𝗮𝗹𝗮𝗿𝗶𝗲́𝘀 𝗳𝗼𝗿𝗺𝗲́𝘀 𝗮𝘂 𝘀𝗮𝘂𝘃𝗲𝘁𝗮𝗴𝗲 𝘀𝗲𝗰𝗼𝘂𝗿𝗶𝘀𝗺𝗲 𝗱𝘂 𝘁𝗿𝗮𝘃𝗮𝗶𝗹 (𝗦𝗦𝗧) ? La formation SST est axée sur l’activité professionnelle, c’est pourquoi elle est privilégiée et recommandée par la Branche Assurance Malade / Risques professionnels. Cette formation qui dure 14 heures a pour double objectif de maitriser la conduite à tenir en cas d’accident et de participer à la mise en œuvre d’actions de prévention. Les gestes appris lors de ce stage peuvent aussi vous servir dans la vie quotidienne. ⏲️ 𝗟𝗲 𝗿𝗲𝗰𝘆𝗰𝗹𝗮𝗴𝗲 𝗦𝗦𝗧 Le SST doit obligatoirement renouveler sa formation tous les 2 ans. Ce recyclage a pour but de faire une actualisation de ses connaissance en secourisme et dure une journée (7 heures). Neomis vous propose des formations SST sur toute la France en intra (dans vos locaux) et en inter (dans des centres) 👇 https://lnkd.in/eb4GfVUd
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CEO de Success Formation - Formateur SST-Jury habilité par la DEETS de La Réunion pour la validation du titre professionnel Négociateur Technico-Commercial
J’enfile ma casquette de formateur SST pour partager 14 heures avec l’une de nos sessions d’Assistant Manager d’Unité Marchande. Les apprentis sont des professionnels en devenir, il est donc important de les former aux gestes de premiers secours afin qu’ils puissent intervenir en cas d’accident sur leur lieu de travail. Notre rôle est également de faire d’eux des préventeurs capables de participer en entreprise, au déploiement d’actions visant à réduire les risques d’accidents ou de maladies professionnelles. #apprentissage#SST#SUCCESS FORMATION
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Il m’est arrivé un jour en formation de “pousser une gueulante”. Je place le contexte. Il y a quelques années, un peu avant la pandémie, je suis à inscrit à une formation universitaire qui m’a occupé 1 à 2 jours par semaine pendant 6 mois, en plus de mon travail. L’objectif ici était bien d’obtenir une certification en tant que Coordinateur Sécurité et Santé de niveau A (le plus élevé), pour pouvoir exercer cette profession sur des chantiers plus importants, ce que je faisais déjà depuis plus de 15 ans sur des projets plus modestes. Ce jour-là, rendez-vous est donné à la dizaine d’étudiants sur le site d’un chantier pour être confrontés à un cas concret. Le programme prévoit que nous y passions la matinée. Arrivé sur place après plus d’une heure de route (oui, c’était pas tout près)… pour voir un chantier à l’arrêt depuis plusieurs semaines au moins, chantier de transformation d’un petit restaurant. Donc très loin de la taille minimale d’un chantier pour lequel je venais chercher un agrément. - Pas de clôture de chantier. - Pas de garde-corps. - Des trous ouverts vers le sous-sol. - Un b***l sans nom : des matériaux partout, des déchets de construction partout, des restes alimentaires… - Pas d’installation de chantier, ni de base vie. Cela ne te parle peut-être pas, mais la meilleure image que tu puisses avoir est le pire épisode de Cauchemar en Cuisine, appliquée sur un chantier de construction. ET ce chantier est suivi en sécurité par le formateur. J’ai refusé d’accéder le chantier. J’ai demandé si l’Université nous prenait pour des c***. Evidemment le reste du groupe a abondé dans mon sens. Et retour à l’Université avec un accueil très froid du responsable de la formation. Après une heure de discussion, lors de laquelle j’ai communiqué beaucoup que ce que je te partage ici, nous avons reçus toutes les informations dont je te parle ci-dessus. Et si tu veux savoir, tout le monde a réussi.
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𝘿𝙚𝙪𝙭 𝙟𝙤𝙪𝙧𝙣𝙚́𝙚𝙨 𝙙𝙚 𝙛𝙤𝙧𝙢𝙖𝙩𝙞𝙤𝙣 𝙞𝙣𝙣𝙤𝙫𝙖𝙣𝙩𝙚𝙨 𝙘𝙝𝙚𝙯 𝙎𝙘𝙖𝙥𝙖 𝙁𝙧𝙖𝙣𝙘𝙚 : 𝙎𝙚́𝙘𝙪𝙧𝙞𝙩𝙚́ 𝙚𝙩 𝙗𝙞𝙚𝙣-𝙚̂𝙩𝙧𝙚 𝙖𝙪 𝙥𝙧𝙚𝙢𝙞𝙚𝙧 𝙥𝙡𝙖𝙣 Chez 𝗦𝗰𝗮𝗽𝗮 𝗙𝗿𝗮𝗻𝗰𝗲 , la sécurité et le bien-être de nos collaborateurs sont plus qu’une priorité - ils sont au cœur de notre culture d’entreprise. C’est avec fierté que nous partageons le succès de nos deux récentes journées de formation, marquées par des ateliers tournants qui ont non seulement renforcé nos compétences en matière de sécurité mais ont aussi favorisé l’esprit d’équipe et la convivialité. 𝗗𝗲𝘀 𝗮𝘁𝗲𝗹𝗶𝗲𝗿𝘀 𝗱𝘆𝗻𝗮𝗺𝗶𝗾𝘂𝗲𝘀 𝗽𝗼𝘂𝗿 𝘂𝗻𝗲 𝗳𝗼𝗿𝗺𝗮𝘁𝗶𝗼𝗻 𝗰𝗼𝗺𝗽𝗹𝗲̀𝘁𝗲 Les salariés ont eu l’opportunité de participer à divers ateliers, chacun animé par des spécialistes passionnés : 𝙂𝙚𝙨𝙩𝙚𝙨 𝙙𝙚 𝙥𝙧𝙚𝙢𝙞𝙚𝙧𝙨 𝙨𝙚𝙘𝙤𝙪𝙧𝙨: Des réflexes vitaux enseignés avec sérieux. 𝙍𝙞𝙨𝙦𝙪𝙚𝙨 𝙘𝙝𝙞𝙢𝙞𝙦𝙪𝙚𝙨 : Comprendre pour mieux prévenir. 𝙂𝙚𝙨𝙩𝙚𝙨 𝙚𝙩 𝙥𝙤𝙨𝙩𝙪𝙧𝙚𝙨 : Préserver sa santé au travail. 𝙀𝙨𝙘𝙖𝙥𝙚 𝙜𝙖𝙢𝙚 𝙨𝙚́𝙘𝙪𝙧𝙞𝙩𝙚́ : Etre proactif et avoir un esprit collaboratif pour éviter la survenue des accidents. 𝙑𝙞𝙜𝙞𝙡𝙖𝙣𝙘𝙚 𝙥𝙖𝙧𝙩𝙖𝙜𝙚́𝙚 𝙚𝙩 𝙚́𝙘𝙝𝙚𝙡𝙡𝙚 𝙙𝙚𝙨 𝙘𝙤𝙢𝙥𝙤𝙧𝙩𝙚𝙢𝙚𝙣𝙩𝙨 : pour oser dire, savoir dire et recevoir. 𝙎𝙚𝙣𝙨𝙞𝙗𝙞𝙡𝙞𝙨𝙖𝙩𝙞𝙤𝙣 𝙖𝙪𝙭 𝙝𝙖𝙣𝙙𝙞𝙘𝙖𝙥𝙨 : Pour une inclusion réussie. 𝗨𝗻𝗲 𝗱𝗲́𝗺𝗮𝗿𝗰𝗵𝗲 𝗥𝗦𝗘 𝗲𝗻𝗴𝗮𝗴𝗲́𝗲 Ces formations s’inscrivent dans le cadre de l’amélioration continue de notre management de la sécurité ISO 45001 et dans la démarche RSE récemment lancée, reflétant notre engagement envers un développement durable et responsable. 𝗨𝗻 𝗯𝗶𝗹𝗮𝗻 𝘁𝗿𝗲̀𝘀 𝗽𝗼𝘀𝗶𝘁𝗶𝗳 L’implication et l’enthousiasme des participants ont été remarquables. Chaque atelier a été une occasion d’apprendre, de partager et de renforcer la cohésion d’équipe, le tout dans une ambiance chaleureuse et conviviale. Nous sommes convaincus que ces journées enrichissantes contribueront à une meilleure prévention des risques et à une qualité de vie améliorée au travail. Nous tenons à remercier l’équipe HSE et tous les animateurs internes et intervenants extérieurs ( #fullmark, #mlmdevents, #Whergo, #A2SP), et les participants qui ont fait de ces journées un véritable succès. Ensemble, nous continuons à construire un environnement de travail où sécurité et bien-être sont synonymes de succès.
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Quelles formations sont proposées par la Maison Romande de la Propreté ? 📓 Le Diplôme AFP (Agent/e de propreté) vous forme à devenir spécialiste en nettoyage et entretien des bâtiments, avions, trains, etc. Vous apprendrez à utiliser correctement les produits de nettoyage. 📓 Le Diplôme CFC (Agent/e de propreté) offre une formation avancée avec des responsabilités accrues. Vous serez formé pour le nettoyage régulier et en profondeur des bâtiments, façades, installations sanitaires et plus encore. Vous effectuerez également des travaux simples de désinfection et de lutte contre les parasites. 📓 Le Brevet Fédéral est la première étape de spécialisation après l'obtention d'un CFC. Il permet de développer des compétences approfondies pour des fonctions de cadre intermédiaire. Besoin de renseignements ? Contactez-nous ! 📧 admin@maisondelaproprete.ch 📞 +41 (0)21 633 10 20 🌐 https://lnkd.in/dmKmbKtd #maisonromandedelaproprete #mrp #formation #formationprofessionnelle #fren #aven #proprete #nettoyage
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