Post de PONANT

🌞 Cet été, (re)découvrez notre engagement et nos valeurs ! 🌞 A l'ANRH, nous sommes fiers de notre mission d'inclusion et de responsabilité sociale. Pour ceux qui souhaitent mieux comprendre notre démarche et nos valeurs, nous vous invitons à (re)visionner notre film manifeste. 🎥 Regardez le film ici 🎥 Ce film reflète notre engagement à : 💼 Favoriser l'insertion professionnelle et développer l'employabilité des personnes en situation de handicap 🌍 Promouvoir la diversité et l'inclusion dans tous les secteurs d'activité 🤝 Créer des partenariats durables avec des entreprises et des organisations partageant nos valeurs 💡 Développer des initiatives innovantes Nous croyons fermement que chaque individu a un rôle à jouer dans la construction d'une société plus inclusive et un monde du travail plus juste. #Inclusion #Handicap #Diversité #ResponsabilitéSociale #ANRH #FilmManifeste #Solidarité #Innovation #emploi

Célébrez le 1er mai avec un regard tourné vers l’inclusion !🎉 Ce 1er mai, il est important de célébrer non seulement les acquis des travailleurs en général, mais aussi les progrès réalisés dans l’inclusion des personnes handicapées dans le monde du travail. Chaque poste occupé par une personne handicapée est une étape vers la réalisation personnelle et un témoignage de l’inclusivité de notre société. En valorisant et en reconnaissant le travail des personnes handicapées, nous célébrons un monde du travail diversifié et enrichissant pour tous.💼 Au final, le travail est une des clés de la réalisation de soi et de l’inclusion. Continuons à œuvrer pour un environnement professionnel accessible et équitable, où chaque individu, quelles que soient ses capacités, peut contribuer pleinement à la société et en retirer une profonde satisfaction. Bon 1er mai à tous, et continuons ensemble à construire un avenir où chacun y trouve sa place! #handicap #moyens #progrès #poste #emploi #matteaservices #matteatravailtemporaire #ea #eatt #travailadapté #rqth #inclusion #diversité #reconnaissance Agefiph Ministère des Solidarités Ministère du Travail Chaire Handicap, Emploi et Santé au travail - UPEC Association OETH Handicap France

🎉 Renouvellement de notre partenariat pour une inclusion professionnelle renforcée ! 🤝 Nous sommes ravis d'annoncer la signature d'une convention de partenariat entre l’Agefiph Centre Val de Loire et le MEDEF Centre Val de Loire! Cette alliance stratégique vise à favoriser l'emploi des personnes en situation de handicap et à promouvoir une culture inclusive au sein des entreprises de notre région. Grâce à cette collaboration, nous allons : 🌟 Mettre en place des actions concrètes pour l'insertion professionnelle des personnes handicapées. 📈 Sensibiliser et accompagner les entreprises dans leur démarche d'inclusion. 🤝 Favoriser les échanges et les bonnes pratiques entre les acteurs économiques et sociaux. Nous croyons fermement que la diversité et l'inclusion sont des leviers essentiels de performance et d'innovation pour nos entreprises. Ensemble, nous construirons un avenir où chacun a sa place et peut exprimer pleinement son potentiel. Un grand merci MEDEF Centre Val de Loire pour leur engagement et leur soutien ! #Inclusion #Handicap #Diversité #Agefiph #MEDEF #Partenariat #CentreValDeLoire #Innovation #Emploi

Cher réseau, Vous l'avez compris nous faisons du Handicap une thématique centrale dans notre communication chez E-NOVENS - Partenaire RH des PME. Nous réfléchissons ainsi à son impact dans le monde professionnel. Comment pouvons-nous ensemble favoriser une entreprise plus inclusive, où chaque individu a la chance de contribuer pleinement ? Trouvez-vous que le handicap est mieux représenté ces dernières années dans les PME ? Quelles sont vos idées qui contriburaient à faire voir le handicap comme une source de diversité et de force, et non pas comme un obstacle ? Partagez vos réflexions et expériences dans les commentaires ci-dessous, discutons-en ! J'ai hâte de vous lire. #inclusion #handicapautravail #diversite #societeinclusive

pour une société plus juste et plus riche

Appel lancé aux entreprises et aux entrepreneurs! Soulignez la #SemaineNationaleDeLAccessibilité en prenant acte en faveur de l’accessibilité et de l’inclusion en milieu de travail, en soulignant les précieuses contributions des personnes en situation de handicap et vous engageant à éliminer les barrières. Apprenez-en plus sur la #SNA2024 et sur ce que vous pouvez faire pour vous impliquer: https://lnkd.in/dAs4hA5 #CanadaAccessible

Titre : Ensemble pour l'Inclusion : Agir avec Courage Chers membres de la communauté LinkedIn, Dans notre société, l'inclusion des personnes en situation de handicap reste un défi majeur. Les témoignages poignants que j'ai partagés récemment mettent en lumière les obstacles auxquels sont confrontés ces individus dans leur accès aux services essentiels. Face à ces défis, il est impératif que nous agissions avec courage et détermination pour instaurer un changement significatif. Les assistantes sociales et les organismes comme l'AGEFIPH doivent être encouragés à traiter les dossiers avec attention et empathie, au lieu de privilégier la rapidité au détriment de la qualité. L'association Espace 33 et son leader, M. Cosse, nous montrent l'exemple en offrant un soutien indispensable aux personnes en situation de handicap. Leur dévouement et leur persévérance illustrent la force de l'action collective dans la lutte pour une inclusion véritable. Pourtant, les défis persistent, comme en témoigne la situation à la Maison Départementale de l'Autonomie à Angers. Il est essentiel que nous reconnaissions ces lacunes et que nous travaillions ensemble pour les surmonter, en garantissant que les droits fondamentaux de tous soient respectés. En tant que membres de cette communauté professionnelle, nous avons le pouvoir et la responsabilité de promouvoir une société plus inclusive. Engageons-nous à soutenir ceux qui sont confrontés à l'adversité et à créer un environnement où chacun peut s'épanouir pleinement, indépendamment de ses capacités. C'est avec courage et détermination que nous bâtirons un monde plus juste et inclusif pour tous. #Inclusion #DroitsHumains #ChangementSocial #Courage Bien à vous, P. Billy Influenceur sur les solutions et l'inclusion

🤜 Boum boum ⁉️ Comment favoriser l'#insertion des personnes en situation de #handicap ⁉️Quelle sont les #stratégies pour faciliter l'#intégration et l'#inclusion Voici 10 astuces ! Merci Gökhan !

DEMARCHES EN ENTREPRISE...