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À travers des témoignages d’adhérents de la Fédésap découvrez ou redécouvrez un outil France Travail mis a disposition par La Plateforme de l'inclusion ✅ valoriser les métiers de l’aide à domicile ✅ recruter par la mise en situation ✅ rencontrer des professionnels de terrain
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Webinaire à ne pas manquer : « Attirer et recruter autrement dans le secteur des Services à la Personne grâce à l’immersion professionnelle » 👉 👥 Vous souhaitez faire découvrir vos métiers, recruter autrement ? L’immersion professionnelle vous permet d’accueillir et de rencontrer de futurs professionnels, de faire découvrir votre entreprise et vos métiers, de promouvoir votre marque employeur, et de confirmer votre choix de recrutement. 💻 Grâce à la plateforme Immersion facilitée, profitez de plus de simplicité et de rapidité dans vos démarches ! 📅 Rendez-vous le mardi 24 septembre à 11h pour un webinaire dédié à l’immersion professionnelle organisé par France Travail, la plateforme L'immersion facilitée et la Fédésap. 🎙️ Au programme : 📍Présentation de l’immersion professionnelle ; 📍Témoignages ; 📍Démonstration en direct des fonctionnalités de la plateforme Immersion facilitée ; 📍Question/Réponses. ➡️ S’inscrire : https://lnkd.in/ewsGAPtq #ImmersionFacilitée #Immersion #AvecFranceTravail #Fédésap
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Un dispositif facile à mettre en place, qui fiabilise et facilite vos recrutements !!
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✅ SAVE THE DATE RDV à 13h00 ⏰( heure Réunion) 📆 ce mardi 24/09/24 J’invite toutes les structures de Services À la Personne 🤝 à s’inscrire dès maintenant sur ce webinaire pour : 🎬Découvrir l’immersion professionnelle et facilitée où comment attirer de nouveaux profils vers vos métiers ? ☝️Vous pourrez poser toutes vos questions 👌
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Conseiller au sein de l’Equipe Cadres & Facilitateur Region AURA (La Fabrique des Facilitateurs incarne un engagement national pour la transformation ) & ex Conseiller entreprises au sein de la Force de Prospection IDF
COMMENT PARTICIPER À UN WEBINAIRE ? Pour les directs, les replay, les téléchargements de ressources, inscrivez-vous sur notre CHAÎNE FRANCE TRAVAIL LES REPLAYS DES WEBINAIRES ET LES ANCIENNES THÉMATIQUES Recruter efficacement grâce à l'immersion professionnelle Recruter et intégrer une personne en situation de handicap Attirer des candidats : maîtriser votre marque employeur Diversifier vos recrutements avec la Méthode de Recrutement par Simulation (MRS) Rédiger une offre d'emploi bien positionnée sur le marché du travail Conduire un entretien de recrutement efficace: repères et bonnes pratiques ACCÉDER À TOUS LES WEBINAIRES
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Conférencière, psychosociologue dirigeante de Vague de Sens🌊 Je vous aide à comprendre les moins de 30 ans et à résoudre vos problématiques intergénérationnelles #attractivité #intégration #fidélisation #management
𝗦𝗶 𝘃𝗼𝘂𝘀 𝗿𝗲́𝗽𝗼𝗻𝗱𝗲𝘇 “𝗼𝘂𝗶” 𝗮̀ 𝗹’𝘂𝗻𝗲 𝗱𝗲𝘀 𝗾𝘂𝗲𝘀𝘁𝗶𝗼𝗻𝘀 𝘀𝘂𝗶𝘃𝗮𝗻𝘁𝗲𝘀, 𝗿𝗲𝗷𝗼𝗶𝗴𝗻𝗲𝘇 𝗻𝗼𝘂𝘀 ! Avez vous déjà eu des difficultés à recruter des talents ? Avez vous déjà eu des difficultés à fidéliser vos talents ? Avez-vous déjà eu le sentiment de ne pas comprendre les jeunes générations ? Oui ? Alors 𝘃𝗼𝘂𝘀 𝗽𝗼𝘂𝘃𝗲𝘇 𝗳𝗮𝗶𝗿𝗲 𝗽𝗮𝗿𝘁𝗶𝗲 𝗱𝘂 𝘃𝗼𝘆𝗮𝗴𝗲 ! 🛸 Le 20, 21 et 22 février nous partons à votre rencontre pour une voyage intergalactique. Nous partirons à la recherche des extraterrestres, vous savez, ces candidats que vous n’arrivez pas à attirer jusqu’à vous, ou ces collaborateurs qui partent plus tôt que prévu. Sébastien et moi vous promettons que, suite à cette 𝗰𝗼𝗻𝗳𝗲́𝗿𝗲𝗻𝗰𝗲/𝘀𝗽𝗲𝗰𝘁𝗮𝗰𝗹𝗲 𝗮𝘁𝘆𝗽𝗶𝗾𝘂𝗲 𝗲𝘁 𝗶𝗻𝘁𝗲𝗿𝗮𝗰𝘁𝗶𝗳, vous repartiez avec des 𝗰𝗹𝗲́𝘀 𝗰𝗼𝗻𝗰𝗿𝗲̀𝘁𝗲𝘀, 𝗽𝗼𝘂𝗿 𝗾𝘂𝗲 𝗰𝗲𝘀 𝗽𝗿𝗼𝗯𝗹𝗲́𝗺𝗮𝘁𝗶𝗾𝘂𝗲𝘀 𝗮𝗽𝗽𝗮𝗿𝘁𝗶𝗲𝗻𝗻𝗲𝗻𝘁 𝗮𝘂 𝗽𝗮𝘀𝘀𝗲́. 👽 Prêt.e à rejoindre l’aventure ? Les liens d’inscription seront en commentaire pour : Le 20 février à Saint-Brieuc Le 21 février à Lorient Le 22 février à Quimper🧈 #rh #recrutement #fidelisation #generationz
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Déployez vos ailes pour l'emploi de demain! Développer des compétences employables est la clé dans l'environnement du travail. Chez Ci-Lance, nous vous accompagnons sur ce chemin avec pragmatisme et passion. - Rédaction et communication : apprenez à exprimer vos idées avec clarté et conviction ; - Savoir-être professionnel : cultivez les qualités telles que la ponctualité, l'adaptabilité et l'esprit d'équipe ; - Apprentissage continu : évoluez dans un environnement en constante mutation et soyez en quête de nouvelles connaissances ; - Être un acteur de l'innovation : développez une pensée créative et une capacité à résoudre les problèmes complexes. Nous croyons en votre potentiel pour façonner un avenir professionnel épanouissant et significatif. Ensemble, relevons le défi de l'employabilité. #CiLance #InsertionProfessionnelle #Formation #Emploi #Compétences
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[📣Jour J] Rejoignez-nous aujourd’hui pour un nouveau webinaire ! Pour rappel, on y parle très concrètement de comment rédiger une offre d'emploi inclusive ✍️ 🌟Capter le bon talent pour le bon poste est de plus en plus difficile, et nous sommes là pour vous y aider🌟 Le monde du travail se trouve au cœur d'une révolution, dont le modèle nous appelle à bâtir des entreprises plus inclusives, plus durables 🌍✨ Vous avez en main le pouvoir de transformer, d'innover et de mener le changement qui vous donnera accès à 19% de chiffre d'affaires supplémentaire (Source BCG) ! Chez Tous Tes Possibles, nous vous donnons les clés pour y parvenir facilement et ainsi, enrichir votre marque employeur. 💡✊ Rejoignez le mouvement Les entreprises s'engagent et prenez part à une dynamique qui marquera un tournant positif, non seulement pour la performance de votre organisation, mais également pour l'ensemble de notre société. L'entreprise de demain, c'est maintenant, et c'est avec vous. 🌈🚀 🚀 Pour y arriver sans efforts, Tous Tes Possibles a constitué une boîte à outils et vous montre comment en faire un atout pour vos recrutements : RDV avec Anaïs Frin et Hugo Breitbach pour un webinaire gratuit "Comment rédiger une offre d'emploi inclusive" 🗓️ Aujourd’hui ⏰ de 14h > 14h45 📍 sur Webikeo : https://lnkd.in/dxmvKg7v 💻 Tout comme pour l'ensemble de nos autres solutions #inclusives, un replay sera accessible gratuitement sur Webikeo, mais participer en direct c'est pouvoir poser ses questions et faire profiter des réponses à toutes et tous😉 #recrutement #offredemploi #diversité #inclusivité #entreprise #innovationRH #webinaire
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