Entrepreneuriat féminin : mode d’emploi de Marie-Claire Capobianco, Martine Liautaud et Géraldine Couget 🚀 Il est temps de booster l’ambition des femmes qui rêvent de créer ou de reprendre une entreprise. Cet ouvrage est une invitation à toutes les femmes prêtes à franchir le pas vers la création ou la reprise d’une entreprise. Il se veut être votre conseiller, enrichi par une quinzaine de récits inspirants d’entrepreneurs qui ont tracé leur chemin. Laissez-vous guider par leurs expériences pour écrire votre propre histoire entrepreneuriale. 💼 Martine LIAUTAUD, entrepreneuse aguerrit dans l’industrie, les services et la finance, a fondé et préside la banque privée Liautaud & Cie. Son engagement l’a poussé à développer un programme bénévole de mentorat permettant de favoriser les aides envers les femmes chefs d’entreprises depuis plus de trois ans. Sa co-écrivaine Marie-Claire CAPOBIAMCO, également dans le domaine des banques, est devenue directrice des Réseaux France. Première femme à entrer au Comité Exécutif du groupe PBN Paribas, elle devient un rôle modèle et inspire les jeunes générations à s’engager pour la parité. Toutes deux, elles soutiennent avec ferveur l’innovation et l’entrepreneuriat féminin. https://lnkd.in/gkvA4n-b
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L'Entrepreneuriat au Féminin : Défis, Avantages et Réalités L'entrepreneuriat, une aventure audacieuse et enrichissante, offre des opportunités uniques tout en présentant des défis significatifs. Ces dynamiques sont d'autant plus marquantes pour les femmes entrepreneures, qui naviguent souvent dans un monde professionnel où la parité n'est pas encore une réalité quotidienne. Les Défis : Entreprendre en tant que femme peut impliquer des défis spécifiques, tels que le biais de genre, le manque de financement, et les stéréotypes persistants. Surmonter ces obstacles nécessite résilience et détermination, mais chaque défi représente aussi une opportunité de briser des barrières et de montrer que l'excellence n'a pas de genre. Les Avantages : L'une des forces majeures des femmes entrepreneures réside dans leur capacité à apporter une perspective unique aux affaires. La diversité de pensée conduit à une prise de décision plus éclairée et à une créativité accrue. En outre, les femmes sont souvent reconnues pour leur aptitude à construire des relations solides, ce qui peut être un atout précieux dans le monde des affaires. Les Inconvénients : Bien que les femmes entrepreneures puissent apporter une contribution significative, elles font encore face à des inconvénients systémiques. Des écarts de financement aux préjugés inconscients, ces obstacles exigent une vigilance constante. La construction d'un réseau solide, l'accès à des mentors et la participation à des communautés d'entrepreneures peuvent aider à atténuer certains de ces inconvénients. En conclusion, l'entrepreneuriat au féminin est une aventure passionnante et exigeante. Les défis sont réels, mais les avantages et les opportunités de changement positif sont tout aussi palpables. En brisant les barrières, en s'appuyant sur la diversité et en construisant des communautés solidaires, les femmes entrepreneures jouent un rôle crucial dans la création d'un avenir professionnel équitable et prospère. Et vous quel est votre avis sur cette belle aventure ? #Entrepreneuriat #FemmesEntrepreneures #LeadershipFéminin#revyhome #conciergerie #essonne #locationcourtedurée #investissementImmobilier #libérezvotretemps #iledefrance #investissementlocatif #conciergerieairbnbparis #paris2024
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Entrepreneuriat Féminin : Où en sommes-nous en 2024 ? 🔍 Il y a quinze ans, une étude pionnière avait révélé un soutien insuffisant pour les #femmes #entrepreneures, dont les besoins spécifiques étaient souvent négligés. C'est ainsi que le réseau Diane a été créé, avec la volonté de modifier cette réalité. En janvier, nous avons partagé un appel à participer à leur dernière enquête. Vous avez été 226 entrepreneuses à partager vos expériences, défis et objectifs. 📊 Faits et chiffres clés de l'enquête 2024 : 👉 Dynamisme à Bruxelles : La capitale compte désormais 35 653 femmes indépendantes, marquant une progression de 1,92%. 👉 Diversité sectorielle : Les entrepreneuses bruxelloises travaillent principalement dans les professions libérales, le commerce, et l’industrie. 👉 Tendance nationale positive : L'écart de création d'entreprises entre hommes et femmes s'est accentué en faveur de ces dernières sur les cinq dernières années (14.55 % pour les femmes contre 12.01 % pour les hommes). 👉 Le défi financier persiste : 37.5 % des entrepreneuses expriment ne pas atteindre une indépendance financière complète. Voici l'ensemble des résultats : https://shorturl.at/cEHU4 Pour celles et ceux qui souhaitent en savoir plus sur le réseau Diane et son impact sur l'entrepreneuriat féminin : https://shorturl.at/nosyO Dans notre équipe de Bruxelles, nous avons une représentante du réseau Diane, que nous vous présentons 👉 Marie Schiltz #EntrepreneuriatFéminin #RéseauDiane #Bruxelles
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🌟 Le leadership féminin en France en 2024 : où en sommes-nous vraiment ? 💼 Dans un contexte où 3 Françaises sur 10 s'engagent dans l'entrepreneuriat, il est plus que nécessaire de reconnaître les défis persistants pour les femmes dans ce domaine. Mais les chiffres révèlent également une évolution prometteuse : 48 % des Françaises aspirent à entreprendre en 2024, selon l'Indice Entrepreneurial Français d'OpinionWay. Pourtant, les stéréotypes de genre continuent de peser lourdement, affectant les levées de fonds et la confiance des investisseurs. Les femmes entrepreneures se retrouvent souvent confrontées à un entre-soi qui privilégie les projets masculins, rendant l'accès au financement plus ardu. Dans un tel climat, la prise en compte des enjeux personnels, tels que la conciliation famille-entreprise, aggrave ces difficultés. Malgré ces obstacles, l'envie d'entreprendre chez les femmes surpasse celle des hommes, avec une hausse significative des créations d'entreprises féminines, atteignant 39 % en 2023. Cependant, l'accompagnement diffère selon le genre, les femmes se tournant davantage vers des communautés d'entrepreneurs et leur entourage proche, tandis que les hommes bénéficient plus souvent du soutien des incubateurs ou accélérateurs. Vous aspirez à entreprendre mais hésitez ? Avez-vous envisagé le coaching ? 🚀 ---------- 🤝 Si vous me découvrez à travers ce post, je suis Rebecca, Coach Professionnelle Certifiée RNCP 6, experte en Leadership Féminin et Transformation Professionnelle, avec plus de 10 ans d'expérience en start-up. Ma mission : vous accompagner vers la réalisation de vos aspirations, tant personnelles que professionnelles. Vous vous lancez dans l'aventure ? #LeadershipFéminin #Entrepreneuriat #Coaching #ÉgalitéDesChances
Entrepreneuriat féminin : quelle situation en 2024 ?
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Développement commercial - accompagnement - communication. J'aide les entrepreneurs à créer leur activité professionnelle avec l'appui de notre structure juridique 🚀 Coopérative entrepreneurs 🔹 Portage salarial
Le 8 mars, "Journée internationale des droits des femmes", une belle occasion pour mettre en valeur l'entrepreneuriat féminin ! 🤩 Chez Axalp, écosystème entrepreneurial nous avons toujours soutenu l'entrepreneuriat féminin et nous sommes fiers de voir tant de femmes talentueuses dans notre communauté d'entrepreneurs. Je pense à toutes ces femmes, nos Axalpiennes qui se sont lancées, ont essayé et que je vois réussir, se développer, bref croire en elles et oser ! ❤ En ce jour particulièrement, nous pensons que l’entrepreneuriat traditionnel peut être un obstacle au lancement ou à la prospérité 😶🌫️. Notre dernier article explore le statut de l'entrepreneuriat salariée, une solution innovante pour concilier entrepreneuriat et sérénité. Si vous êtes une femme entrepreneure ou si vous envisagez de lancer votre propre entreprise, je vous invite à lire ce billet. Il pourrait bien changer votre perspective sur l'entrepreneuriat. 👀 N'hésitez pas à partager votre plus grand frein pour entreprendre dans les commentaires. Ensemble, nous pouvons changer la donne de l'entrepreneuriat féminin. #entrepreneure #entreprendreaufeminin #entreprendreautrement #cae #femmes #Axalp #cooperatives #annecy
Axalp et l'entrepreneuriat féminin : une combinaison gagnante ! - Axalp
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« Le Gender gap dans l’entrepreneuriat », une étude WILLA ! 🔎 Qui sont les entrepreneuses françaises ? WILLA, Roland Berger et France Digitale ont mené une étude sur “Le gender gap dans l’entrepreneuriat” pour dresser le portrait de ces femmes qui osent évoluer dans un secteur systématiquement décrit comme “trop masculin”. Et leur portrait est le suivant : ✨ Elles se lancent plus tard que les hommes ✨ Elles n’envisagent pas le métier d’entrepreneuse comme un choix initial de carrière ✨ Elles ont pour beaucoup l’impact comme moteur de création ✨ Elles placent la rentabilité en priorité n°1 ✨ Elles se lancent avec un capital inférieur à celui des hommes ✨ Elles ne considèrent pas la levée de fonds comme l’alpha et l’oméga de la réussite de leur entreprise Ces choix mènent à de belles histoires et des témoignages inspirants comme celui de Victoire Mulliez ou Solenne Bocquillon à retrouver dans l’étude complète sur le site web de WILLA #entreprendre #entreprise #femme #entrepreneuse #témoignage
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Osez entreprendre avec le portage salarial et Altros. Votre 1ère mission est rapide à mettre en place, on vous accompagne. 👌 #portagesalarial #entreprendre #altros
L’entrepreneuriat continue de fleurir en France en 2023 ! 😍 👉🏼 L'enquête nationale révèle que 32 % des Français participent désormais à la chaîne entrepreneuriale. 👉🏼 L’engagement chez les femmes, les jeunes et dans les Quartiers prioritaires de la politique de la ville (QPV) est sur une tendance continue à la hausse. En 2023, 3 Françaises sur 10 – soit 7,7 millions de Femmes – sont engagées dans une dynamique entrepreneuriale, qu'elles aient l'intention de créer leur entreprise, qu'elles en portent le projet ou qu'elles soient déjà chefs d’entreprise ou ex-chefs d’entreprise. ✅ Chez Altros, nous sommes très heureux d'accompagner des consultantes que vous pouvez découvrir, en partie ici : https://lnkd.in/ez5hTmTh Bon week-end à tous ☀️
IEF 2023 | Bpifrance Création
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🤔 Comment soutenir le développement de l'entrepreneuriat féminin ? Prenons les choses factuellement. 📈 Les choses évoluent dans le bon sens et pourtant... En 2024, le «gender gap» persiste dans l'entrepreneuriat. Alors que 22% des hommes dirigent une entreprise (micro-entrepreneurs compris) selon Bpifrance, cette part est de 15% pour les femmes. Un écart qui est aussi marqué parmi les porteurs et porteuses de projets (16% vs 10%). Nous avons donc voulu comprendre d'où vient cet écart. 💡 Parmi les multiples raisons qui peuvent expliquer ces différences, il y a l'accès au financement. En moyenne, les hommes obtiennent des montants 38% plus élevés que les femmes lors des levées de fonds. Et ce, notamment parce que les investisseurs sont souvent biaisés - cela se traduit par des questions axées davantage sur les risques du projet que sur son potentiel, pour les entrepreneuses par rapport aux entrepreneurs 💪 L'aspect financier est loin d'être l'unique frein à l'entrepreneuriat féminin. Le manque de confiance en soi, intériorisé, peut-être un ennemi tenace. Alors que seules 44% des femmes estiment avoir les compétences pour créer une entreprise, les hommes s'en sentent davantage capables (51%). 🚀 Comment accélérer cette transformation du paysage entrepreneurial français ? ➡️ Nous avons la conviction à PULSE Group que c'est notamment en développant l'entrepreneuriat à impact. ➡️ En nous outillant pour rendre nos accompagnements plus inclusifs et égalitaires (avec les outils pédagogiques FOWOSE par exemple). ➡️ En proposant des programmes d'accompagnement spécifiques (comme Elles Ensemble). ❓Et vous mesdames, quelles sont les freins que vous rencontrez ? ❓Avez-vous déjà été tenté(e)s par l'entrepreneuriat ? ❓Selon vous, que devraient faire les incubateurs pour favoriser l'entrepreneuriat des femmes ? Nous avons collaboré avec Datagora et Plan Cash pour réaliser cette infographie, que vous pouvez découvrir dans son intégralité juste ici : https://lnkd.in/emQaxTgA Vous pourrez notamment y retrouver l'interview d'Anne Leila Batel, la Directrice Générale de PULSE Group. MAKE IT POSSIBLE ✨
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[#Actualité] Véritable sujet d’actualité, les questionnements concernant l’inclusivité et plus spécifiquement la parité dans le tissu économique français prennent une place de plus en plus importante parmi les enjeux de l’entrepreneuriat. Comment se constitue le tissu entrepreneurial ? Y a-t-il toujours des clivages ? Découvrez dans notre nouvel article les chiffres clés autour de l'entrepreneuriat féminin en France 👉 https://lnkd.in/e4YBZ4xk #entrepreneuriat | #inclusivite | #parite | CCI LYON METROPOLE Saint-Etienne Roanne | Infogreffe
Entrepreneuriat féminin : les chiffres clés à connaître en 2024
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Soutenir l'entrepreneuriat féminin est une des convictions de la fondatrice d'Euronovia Virginie Robin depuis la création de l'entreprise 👉 https://lnkd.in/eDzm36vQ 🔎 Qui sont les entrepreneuses françaises ? WILLA, Roland Berger et France Digitale ont mené une étude sur “Le gender gap dans l’entrepreneuriat” pour dresser le portrait de ces femmes qui osent évoluer dans un secteur systématiquement décrit comme “trop masculin”. Et leur portrait est le suivant : ✨ Elles se lancent plus tard que les hommes ✨ Elles n’envisagent pas le métier d’entrepreneuse comme un choix initial de carrière ✨ Elles ont pour beaucoup l’impact comme moteur de création ✨ Elles placent la rentabilité en priorité n°1 ✨ Elles se lancent avec un capital inférieur à celui des hommes ✨ Elles ne considèrent pas la levée de fonds comme l’alpha et l’oméga de la réussite de leur entreprise Ces choix mènent à de belles histoires et des témoignages inspirants comme celui de Victoire Mulliez ou Solenne Bocquillon à retrouver dans l’étude complète. 👉 https://lnkd.in/dHRfaedk #GenderGap #Entrepreneuriat #Willa
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Les femmes osent de plus en plus entreprendre, et c’est notre rôle chez Bpifrance de les accompagner dans leur développement ! Malgré des stéréotypes persistants, les femmes entrepreneures affirment leur place avec 48 % d'entre elles souhaitant entreprendre en 2024. Des figures inspirantes émergent, et les chiffres montrent une progression : 39 % des entreprises créées entre 2018 et 2023 l'ont été par des femmes. L'accompagnement reste crucial pour tous les entrepreneurs. Ensemble, cultivons un environnement inclusif où chaque talent peut s'épanouir #CoqCréa https://lnkd.in/e_FZynee Marie Adeline-Peix
Entrepreneuriat féminin : quelle situation en 2024 ?
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