Post de Sogeclair

Le travail en Maison de Région ? c'est du concret ! Problématiques de recrutement dans le domaine du service à la personne sur le bassin de Nancy : Mise en oeuvre de formation et certification d’un groupe non francophone au service de 3 agences O2 (Nancy, Ludres et St Max)   Le 11 mars, le bilan final d’une action innovante s’est déroulé au GRETA-CFA Lorraine Centre avec les agences O2, la Région Grand Est, l’OPCO EP (entreprises de proximité) et France Travail.  10 stagiaires femmes d’origine ukrainiennes ont suivi le parcours vers le métier de garde d’enfants et service à la personne. Au vu d’une part, des problématiques de recrutement dans les services du métier à la personne, et d’autre part, de la forte motivation du public non francophone pour travailler dans le domaine et s’insérer en France, le Greta Lorraine centre a mis en place une formation professionnelle innovante.    Une formation sur-mesure, à l'instar de la première initiative menée avec l’agence 02 de Pont-à-Mousson, un nouveau groupe de stagiaires non francophones a donc suivi une formation de mars à juillet 2024 sur le bassin de Nancy. La formation a permis à la fois l’acquisition du Français à visée professionnelle et les qualifications nécessaires pour s'occuper à domicile des personnes dépendantes ou des enfants. Cette formation professionnalisante a permis la signature de 10 contrats dont 9 au sein des agences 02. Objectifs atteints pour les stagiaires et les entreprises !

Les emplois en Seine ont permis à de nombreuses personnes échanger avec un interlocuteur pour répondre à leurs questions, trouver de l’aide et des éléments d’éclairage utiles à leurs parcours. Les jeunes suivis en AIJ & CEJ se sont mobilisés et sont allés à la rencontre des entreprises et centres de formations. Aujourd’hui à France Travail Grand Quevilly, nous avons organisé une rencontre avec les participants volontaires ! 📌Les Emplois en Seine : Le debrief !! Avec tous les suffrages : 📌La qualité du livret d’accueil pour se diriger. 📌La qualité et la diversité du salon. 📌De nombreuses filières représentées. 📌L’opportunité de provoquer des contacts et de développer son reseau. Une remarque qui est souvent revenue ; 📌L’ absence d’un espace dédié aux candidats pour permettre une prise de notes par exemple. Merci pour cette formidable organisation, qui facilite la rencontre candidats / recruteurs. Merci à ce groupe des jeunes suivis à France Travail Grand Quevilly pour leur implication et leurs voix pertinentes lors de ce debrief ! Carrefours pour l'Emploi France Travail Cyril Vanbeselaere Morgane Mimouni EMILIE DELACROIX ZERGUI

📢 Vous êtes à la recherche de nouveaux talents ? Saviez vous que les Missions Locales sont vos partenaires privilégiés ? En tant que partenaires locaux, les Missions Locales sont là pour vous accompagner dans votre démarche de recrutement, en mettant à votre disposition une offre de services dédiée. 💼 Vers qui vous tourner ? Dans chaque Mission Locale, les chargés de relation entreprise sont vos interlocuteurs privilégiés. Leurs missions :  - Développer et animer un partenariat local avec les entreprises du territoire 🤝; - Faciliter et gérer les offres d'emploi de leurs entreprises partenaires ; - Repérer et préparer les jeunes pour des sessions de recrutement et traitement des candidatures ; - Organiser des actions de recrutement innovantes pour favoriser le rapprochement avec les entreprises. Comment valoriser votre marque employeur et politique RSE ? Les Missions Locale encouragent et soutiennent les entreprises dans leur démarche d'inclusion des jeunes en situation de handicap ou résidents en quartiers prioritaires de la Politique de la Ville.  - Profitez de leur savoir-faire et l'expertise pour favoriser la diversité de vos recrutements ; - Bénéficiez du sourcing gratuit et efficace pour trouver des profils correspondant à vos attentes 🔍; - Rencontrez les jeunes en organisant des visites d'entreprises pour faire connaitre vos métiers en échangeant avec des professionnels de votre secteur ; - Proposez des immersions pour faire découvrir votre entreprise et valider le projet d'un jeune, lui offrant une possibilité d'emploi ou d'alternance. En 2023, 1 million de jeunes ont été accompagnés partout en France et 405 893 jeunes sont entrés en emploi grâce aux Missions Locales ! Ce sont également 106 957 entreprises partenaires qui nous ont fait confiance. ➡️ Rendez-vous sur C’est une mission pour rencontrer la Mission Locale de votre territoire ! https://lnkd.in/eTwdmkeS #emploi #entreprise #missionlocale #recrutement #UNML #AMILAURA

très intéressant pour une reconversion

Lancement de notre bilan de compétences spécialisé art et culture à #Nantes et en #Paysdelaloire avec un #jeuconcours 🎲 #bilandecompetence #art #culture #conseil Pôle spectacle vivant des Pays de la Loire La Plateforme Pôle Cinéma Audiovisuel des Pays de la Loire Le Pôle / Pays de la Loire Pôle arts visuels Pays de la Loire Mobilis Pays de la Loire Région Pays de la Loire Ministère de la Culture Département de Loire-Atlantique

La formation est un bien être.

Besoins infinis 👨🔧 Peu importe comment se porte l’économie, il y aura toujours des métiers qualifiés où il semble y avoir un besoin infini au Québec. Des départs à la retraite, des centres de formation moins abondants, des métiers qui n’ont pas toujours été valorisés : -      Mécaniciens d’engins lourds ; -      Mécaniciens automobiles ; -      Soudeurs ; -      Carrossier ; - Préposé aux bénéficiaires ; Bon an mal an chez RHA International , ce sont les 5 métiers que l’on recrute le plus à l'étranger. 🌎 On a la chance d’avoir accès à d’excellents bassins, dans la francophonie, où nos candidats sont qualifiés, expérimentés et motivés à s’installer au Québec. La plupart du temps, le meilleur candidat, c’est celui que nos équipes chassent. Celui qui est épanoui professionnellement chez eux mais à qui on réussit à vendre l’opportunité pour lui et sa famille de tenter l’aventure du Canada. 🇨🇦 Que ce soit pour nos 4 métiers en vedette ou tout autre corps d’emploi, notre équipe de recruteur peut vous aider à dénicher les meilleurs potentiels. 🔍 Le #recrutementinternational demeure une stratégie d’acquisition de talent qui peut être très simple. 😌 Je serais ravi de discuter avec vous afin d’analyser vos besoins. 📞

🤩 Une belle matinée passée dans les locaux de LinkedIn France avec la Team Recrutement d’Orano 🎉L’occasion pour les équipes du Nord Ouest, du Sud Est et d’Île de France de se retrouver pour un moment de convivialité. 🎯Ce fut également l’occasion de partager les meilleures pratiques en vue de recruter nos 1500 prochains collaborateurs d’ici fin 2025. 👉 Si vous aussi vous souhaitez rejoindre une entreprise en plein essor, n’hésitez pas à consulter nos nombreuses offres d’emploi. #Orano #Recrutement #nucléaire

[ 𝙋𝙊𝙍𝙏𝙍𝘼𝙄𝙏 ] 💪 𝙅𝙚𝙖𝙣 𝙊𝙡𝙞𝙫𝙞𝙚𝙧 𝙎𝙋𝙄𝙉𝙀𝙇𝙇𝙄, a pu bénéficier d’un accompagnement à travers l’atelier 𝙘𝙤𝙣𝙘𝙚𝙫𝙤𝙞𝙧 𝙪𝙣 𝘾𝙑 𝙥𝙚𝙧𝙘𝙪𝙩𝙖𝙣𝙩. "C’est ma conseillère France Travail Bastia qui m’a permis de me tourner vers BGE Corse. Je conseille à tout le monde de venir à ces ateliers et suivre les conseils de la formatrice. Les conseils qui m’ont été donnés, m’ont permis d'identifier des compétences, d'ouvrir mes perspectives, et de réfléchir même, à l’option de me remettre à mon compte" 👉 Vous êtes demandeur d'emploi et souhaitez vous inscrire à un atelier ? Il vous suffit de vous rendre sur votre espace personnel France Travail, de cliquer sur la rubrique «mes services à la carte » puis de choisir la date et le lieu de l'atelier ! Vous pouvez également, vous adresser à votre conseiller France Travail, afin qu'il vous y inscrive ! 👌 #BGECorse #francetravail #MesServicesALaCarte #cv #CVpercutant