[RECRUTEMENT] - Linman & Associés recrute pour un client, un regroupement de 4 ateliers de confection spécialisés dans le développement et la fabrication de pièces de prêt-à-porter haut de gamme et luxe, un 𝐃𝐢𝐫𝐞𝐜𝐭𝐞𝐮𝐫 𝐝𝐞𝐬 𝐨𝐩𝐞́𝐫𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧𝐬 𝐅/𝐇 📍 Région Centre-Val-de-Loire Rattaché à la Direction Générale, vous avez pour missions principales : - Piloter la performance et les ressources des ateliers de son périmètre dans une logique de qualité, productivité, délais et de maîtrise budgétaire - Animer les équipes dans le respect des valeurs de l’entreprise, dans une logique de développement et de transmission des savoir-faire. Vous recherchez une nouvelle opportunité ? Retrouvez les détails du poste en commentaire 👇 #recrutement #hiring #luxe #pap #textile #Linmanetassocies
Post de Linman & Associés | Cabinet Recrutement et conseil RH
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📢 𝗗𝗬𝗡𝗔𝗙𝗘𝗥 𝗥𝗘𝗖𝗥𝗨𝗧𝗘 𝗦𝗢𝗡 𝗡𝗢𝗨𝗩𝗘𝗔𝗨 𝗧𝗔𝗟𝗘𝗡𝗧 ! 📢 𝗥𝗘𝗦𝗣𝗢𝗡𝗦𝗔𝗕𝗟𝗘 𝗖𝗢𝗡𝗧𝗥𝗢̂𝗟𝗘 𝗙𝗟𝗨𝗫 𝗣𝗥𝗢𝗗𝗨𝗜𝗧𝗦 (𝗛/𝗙) 🔹 Gérer et motiver son équipe composée de quinze personnes 🔹 Maintenir à jour le référentiel de pièces 🔹 Visiter des masses oscillantes 🔹 Former les nouveaux collaborateurs au visitage intermédiaire et final de tous les calibres 🔹 Veiller à la formation continue des collaborateurs sur les nouvelles procédures 🔹 Gérer les priorités quotidiennes de l’atelier visitage, répartir et distribuer le travail 🔹 Garantir le flux des envois sous-traitance et clients 🔹 Gérer l’inventaire mensuel 🔹 Anticiper les besoins de formation et de développement de compétences 🔹 Identifier les talents potentiels et anticiper la relève 🔹 Veiller à créer une ambiance de travail agréable ❕ 𝗘𝗻𝘃𝗶𝗲 𝗱'𝘂𝗻 𝗻𝗼𝘂𝘃𝗲𝗮𝘂 𝗰𝗵𝗮𝗹𝗹𝗲𝗻𝗴𝗲 ? ❕ Plus d'informations en cliquant sur ce lien : https://lnkd.in/e39tJeea Nous offrons un cadre de travail stimulant ainsi que des conditions intéressantes, régies par la Convention collective de travail des industries horlogères et microtechniques suisses. #hiring #recrutement #qualité #horlogerie #dynafersa #talentsuisse #contrôleflux
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MORGAN (Réseau) - Responsable Magasin (H/F) #Recrutement #rh #ressourceshumaines #emploi #intelligenceémotionnelle #formation #alternance #stratégie #agriculture #immobilier #créativité #banque #marketingnumérique #cdi #énergie #environnement #comptabilité #travail #embauche #vente
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Une belle opportunité à Toulon
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Quelques secondes pour y répondre = améliorer l'étude et tendre à de nouveaux produits !! Prenez le temps de donner votre opinion😄
🌟 Partagez votre avis ! 🌟 Cher réseau, Je suis actuellement en alternance pour obtenir mon BAC+3 "Commerce, Vente, Marketing" dans une entreprise passionnée par la fourniture de vêtements professionnels de haute qualité. Dans le cadre de mon projet de fin d'études, je réalise une étude de marché pour mieux comprendre les besoins et les préférences des salariés, utilisateurs de vêtements professionnels ou non. Votre opinion est précieuse et pourrait avoir un impact significatif sur nos futures initiatives, c'est pourquoi je vous invite cordialement à participer à mon enquête en cliquant sur le lien ci-dessous : https://lnkd.in/e_E48hkY Ça ne prendra qu'une minute de votre temps, mais cela nous aidera énormément ! N'hésitez pas à partager cette enquête avec vos collègues et contacts. Plus nous aurons de réponses, plus notre analyse sera précise et représentative. Je vous remercie chaleureusement pour votre participation et votre soutien dans cette démarche 🌷 #EtudeDeMarché #VêtementsProfessionnels
Etude de marché : le vêtement de travail
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Avez-vous déjà tenté de monter un meuble IKEA sans le manuel ? C'est un peu comme le recrutement aujourd'hui. Nous avons tous les mêmes pièces pour chercher les profils, poster les annonces, travailler sur la marque employeur, proposer la meilleur expérience candidat possible... Mais le manuel est bien différent dans chaque entreprise. Pas une entreprise où j'ai mis les pieds ne donne le même niveau de responsabilité au recruteur, la même organisation de travail, les mêmes objectifs. Il y a même des cabinets de recrutement qui ne savent pas recruter et proposent 7 entretiens pour un job à 45k€. Votre Head of Talent Acquisition peut vous donner un savoir faire différenciateur considérable. Votre culture d'entreprise et la place que vous donnerez à l'équipe recrutement déterminera votre capital humain. Si le recrutement est la fonction pauvre de la RH alors : Soit vous resterez avec des vis et des clous en main, soit votre meuble ne ressemblera pas à la photo (à ce que vous avez investi). Mais n'oubliez pas, même si le processus peut parfois sembler aussi compliqué que monter un lit superposé à trois étages, le résultat en vaut toujours la peine ! 😄🔧 #Recrutement #ManuelIKEA #TalentSearch
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#Annonce_de_recrutement #Alger #Chargé_achats_locaux Missions du poste : Définir avec l’entreprise les besoins internes Choisir les produits nécessaires aux besoins de l’entreprise et s’occuper de la négociation auprès des fournisseurs Prospecter le marché Négocier les délais de livraison et les prix Veiller à ce qu’il y ait un bon rapport qualité/prix Négocier les contrats tout en assurant le suivi Faire la veille technologique sur le marché Proposer et mettre en œuvre un stratégie d’achats Proposer des systèmes d’information d’achats plus améliorés Compétences techniques : Connaissance du marché des fournisseurs Maîtrise des techniques d’achats Maîtrise des techniques de négociation commerciale Maîtrise des outils bureautiques et informatiques Connaissance des contraintes logistiques locales Connaissance en droit
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Accompagner l'entreprise dans ses évolutions : #Recrutement #Projets #Changement #Collaboratif #Amélioration
#DRH Le 𝐬𝐞𝐜𝐭𝐞𝐮𝐫 𝐝𝐞 𝐥'𝐈𝐧𝐝𝐮𝐬𝐭𝐫𝐢𝐞 n'a plus de secret pour vous ? Vous avez à cœur d'activer tous les leviers RH nécessaires pour accompagner la stratégie de l’entreprise tout en développant l’engagement des collaborateurs ? C'est par ICI 👇 !
📢 🅾🅽 🆁🅴🅲🆁🆄🆃🅴 ABP Talents recrute pour son partenaire, acteur important dans l’industrie de la Parfumerie et des Arômes, un(e) 𝐃𝐈𝐑𝐄𝐂𝐓𝐄𝐔𝐑(𝐓𝐑𝐈𝐂𝐄) 𝐃𝐄𝐒 𝐑𝐄𝐒𝐒𝐎𝐔𝐑𝐂𝐄𝐒 𝐇𝐔𝐌𝐀𝐈𝐍𝐄𝐒. 🎯𝓛𝓪 𝓯𝓲𝓷𝓪𝓵𝓲𝓽𝓮́ 𝓭𝓾 𝓹𝓸𝓼𝓽𝓮 : Positionné(e) en véritable « 𝔹𝕦𝕤𝕚𝕟𝕖𝕤𝕤 ℙ𝕒𝕣𝕥𝕟𝕖𝕣 », vous alignez la stratégie RH sur les objectifs et les enjeux de l’entreprise. Ainsi, vous définissez la politique RH la plus adaptée et coordonnez sa mise en œuvre opérationnelle. Vous justifiez d’une solide expérience sur un poste similaire dans le 𝐬𝐞𝐜𝐭𝐞𝐮𝐫 𝐢𝐧𝐝𝐮𝐬𝐭𝐫𝐢𝐞𝐥 ? N'hésitez pas à contacter directement la personne en charge du recrutement : Sophie Gabillet / sophie.g@abp-talents.fr. #iciçarecrute #Industrie #DRH Sophie PALACIOS Blandine MATHIEU Isabelle Peirani Martine Atlan Caroline Clauss Pauline DUCHENE Aurélie Charvin Chiche Alain Palacios José Perez Gabarron Nathalie Tessler Diepois Nathalie KESSLER Sophie N'Diaye Bruno Porcon Magali REBROIN Gwénaëlle LEFRANT Nathalie Poncer Pierre DEHE Murielle A. Philippe Lafarge Peggy Lucas CHRISTINE ALBORT
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JOB ALERT ! 🔔 Newcom acteur majeur de la communication par l’#objet et le #textile publicitaires en France depuis plus de 30 ans, nous recherchons notre futur gestionnaire d'approvisionnements 👉Pour en savoir + et postuler, c'est par ici : https://lnkd.in/eZf737jh Au fait qui sommes nous :) ? Notre métier ? Créer un lien positif et durable avec les clients, collaborateurs et partenaires de nos clients. 🔗 Notre méthode ? Dénicher la sélection d’objets qui véhiculera au mieux l’image de marque de nos clients et en les conseillant dans leurs choix. Notre crédo ? La qualité, le design et la durabilité. Pour nous, un objet publicitaire doit être beau, pratique et durable. Et pour nous, durable signifie « durer dans le temps », mais aussi « respecter la planète et les hommes qui les conçoivent et les utilisent ». 🌱💡 Notre motivation ? Nous travaillons avec passion pour notre métier, nos produits et nos clients. Notre organisation ? Nous sommes une équipe d’une trentaine de collègues complémentaires, solidaires et engagés répartis sur 4 sites en France (Wambrechies, Anzin, Nancy et Vannes.) #recrutement #commercial #job #profil
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