Post de Cabinet de recrutement à Lyon - Phénix Concilium

L'Intelligence artificielle dans le recrutement, sujet très controversé... Il y a plusieurs types de personnes face à ce nouvel outil : 👉 ceux qui se forment dès a présent à cette nouvelle technologie pour l'inclure dans les pratiques quotidiennes de l'acquisition de talents (rédaction d'offres, de comptes rendus, compréhension d'un techno,...) 👉 ceux qui font preuve de curiosité, test l'outil et approfondissent son utilisation de manière gratuite 👉 ceux qui ont testé et laissé l'outil de côté car ils n'ont pas eu la curiosité de comprendre son fonctionnement 👉 ceux qui n'ont pas chercher à tester 🤦♀️ Et toi quelle est ta pratique de l'IA dans le recrutement ? ✨ Le saviez-vous ❓ L'impact de l'IA sur le recrutement c'est "50% de gain de temps pour le recrutement" et "60% des tâches manuelles associées au processus de recrutement qui peuvent être automatisées grâce à l'IA". Source : "Comment l'IA révolutionne l'acquisition de talents ?", 01/02/2024, Pearson | TalentLens. #intelligenceartificielle #IA #formation #recrutement #acquisitiondetalents

🤔 L’intelligence artificielle (IA) s’invite de plus en plus dans les processus de recrutement. Elle offre de nombreuses opportunités aux recruteurs pour les aider dans leurs tâches quotidiennes et à prendre des décisions d’embauche éclairées. Cependant, elle présente également des défis qu'il est important de mettre en lumière et de connaître. 👉 Découvrez notre fiche pratique récapitulant les opportunités et les challenges de l'intégration de l'IA dans le processus de recrutement et soulignant la nécessité de trouver un équilibre entre l'automatisation et le maintien de l'aspect humain, tout en garantissant la sécurité des données des candidats : https://lnkd.in/eJP_NgeB #RH #IA #recrutement  

𝗤𝗨𝗘𝗟𝗦 𝗘𝗡𝗝𝗘𝗨𝗫 𝗗𝗘 𝗟'𝗜𝗡𝗧𝗘𝗟𝗟𝗜𝗚𝗘𝗡𝗖𝗘 𝗔𝗥𝗧𝗜𝗙𝗜𝗖𝗜𝗘𝗟𝗟𝗘 𝗗𝗔𝗡𝗦 𝗟𝗘𝗦 𝗥𝗛 ? 🤔 Le secteur du recrutement évolue sans cesse, et l’intelligence artificielle devient de plus en plus présente dans nos métiers. Cela pose de nombreuses questions et enjeux, dans un métier essentiellement centré sur l’humain. Réso-rh vous donne 3 exemples concrets d’utilisation de l’IA dans le monde du recrutement 😄 👉 https://bit.ly/3zR4Bzc #ResoRh #IntelligenceArtificielle #IA #RH

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Ne vous laissez pas dépasser par l’intelligence artificielle ⚡ Développer des compétences proprement humaines est nécessaire et c'est un réel atout pour vous démarquer dans votre recherche d’emplois. En plus d’autrui, nous sommes aujourd’hui en concurrence avec l’IA. Mais elle atteint certaines limites que vous seul pouvez surpasser grâce à vos compétences. 🤖 L’intelligence artificielle est un outil dont il devient difficile de se passer. Utilisé à bon escient, vous pourrez créer de la valeur pour votre entreprise. 🌟 Vous souhaitez faire un point sur vos compétences ? Nous vous accompagnons dans la réalisation de votre bilan! 👉 https://swll.to/siteBC - #changementdorientation #bilandecompétences #reconversionprofessionnelle #développementprofessionnel #bilanbycreactup #creactup #intelligenceartificielle #IA

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Tout bon recruteur a besoin d'aide pour être plus performant. Et si vous demandiez de l'aide à l'IA? Découvrez dans cet article comment l'intelligence artificielle peut vous aider dans votre recrutement. https://lnkd.in/ed-2DvvS

Découvrez l'avenir de la recherche d'emploi grâce à l'intelligence artificielle Vous êtes à la recherche d'un emploi ou envisagez une nouvelle opportunité professionnelle ? Découvrez comment l'intelligence artificielle peut devenir votre atout majeur. 📅 Webinaire le mardi 8 octobre à 18h30 🔑 Points clés du programme : * L'impact révolutionnaire de l'IA sur le marché de l'emploi. * Des études de cas sur l'utilisation de l'IA pour optimiser votre recherche. * La stratégie « IA puissance 5 » pour une recherche d'emploi efficiente. * Une session interactive pour poser vos questions à des experts du domaine. Ne manquez pas cette occasion unique d'apprendre comment l'intelligence artificielle peut propulser votre carrière. Inscrivez-vous dès aujourd'hui ! 🔗 Cliquez ici pour vous inscrire : https://lnkd.in/ejs5krre #job #ia #recherchedemploi

Intelligence artificielle et recrutement : comment naviguer entre innovation et réglementation ? 📢 L'intelligence artificielle transforme radicalement le monde du recrutement. En optimisant le temps et les ressources, l'IA promet des processus de sélection plus efficaces et précis. 🌟 Par exemple, les algorithmes peuvent analyser rapidement des milliers de CV, identifier les meilleures correspondances et même évaluer les compétences des candidats via des simulations et des tests en ligne. Cette technologie permet aux entreprises de se concentrer davantage sur les interactions humaines et les décisions stratégiques. Cependant, l'adoption de l'IA dans le recrutement n'est pas sans défis. ⚖️ Les questions de protection des données personnelles sont primordiales, car les informations sensibles des candidats doivent être gérées de manière sécurisée et conforme aux réglementations. De plus, le risque de discrimination algorithmique est réel : les biais présents dans les données d'entraînement peuvent se traduire par des décisions injustes ou partiales, excluant ainsi certains groupes de candidats. Pour lire l’article complet, c'est ici 👉 https://lnkd.in/e3k2UaXG #Recrutement #IA #Innovation #Réglementation