La velocità è un driver di valore assoluto all'interno di un processo di 𝐑𝐢𝐜𝐞𝐫𝐜𝐚 𝐞 𝐒𝐞𝐥𝐞𝐳𝐢𝐨𝐧𝐞 𝐝𝐞𝐥 𝐏𝐞𝐫𝐬𝐨𝐧𝐚𝐥𝐞? In questo nuovo articolo Stefania Ciocci ci accompagna in una riflessione sull'importanza di bilanciare due componenti in apparente contraddizione tra loro: velocità e cura. https://lnkd.in/denZ4u4W #executivesearch #ricercaeselezione #CHANGE+
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Consulenza e servizi aziendali
RICERCA e SELEZIONE del PERSONALE | CONSULENZA | FORMAZIONE
Chi siamo
𝐂𝐇𝐀𝐍𝐆𝐄+ eroga servizi di 𝐑𝐈𝐂𝐄𝐑𝐂𝐀 𝐞 𝐒𝐄𝐋𝐄𝐙𝐈𝐎𝐍𝐄 𝐝𝐞𝐥 𝐏𝐄𝐑𝐒𝐎𝐍𝐀𝐋𝐄, 𝐒𝐔𝐏𝐏𝐎𝐑𝐓𝐎 𝐀𝐋𝐋𝐀 𝐑𝐈𝐂𝐎𝐋𝐋𝐎𝐂𝐀𝐙𝐈𝐎𝐍𝐄 𝐏𝐑𝐎𝐅𝐄𝐒𝐒𝐈𝐎𝐍𝐀𝐋𝐄 | 𝐎𝐔𝐓𝐏𝐋𝐀𝐂𝐄𝐌𝐄𝐍𝐓, 𝐂𝐎𝐍𝐒𝐔𝐋𝐄𝐍𝐙𝐀 e 𝐅𝐎𝐑𝐌𝐀𝐙𝐈𝐎𝐍𝐄. Aut. MLPS. REG. DD. n. 0000296 del 27/08/2024 𝐂𝐇𝐀𝐍𝐆𝐄+ è un network di Professionisti e Partner multidisciplinari in ambito 𝐑𝐈𝐒𝐎𝐑𝐒𝐄 𝐔𝐌𝐀𝐍𝐄, 𝐎𝐑𝐆𝐀𝐍𝐈𝐙𝐙𝐀𝐙𝐈𝐎𝐍𝐄 e 𝐂𝐎𝐌𝐔𝐍𝐈𝐂𝐀𝐙𝐈𝐎𝐍𝐄. Risponde all’esigenza delle aziende di disporre di competenze specialistiche diverse, competenze che si nutrono, si contaminano e si completano reciprocamente; competenze che si incontrano secondo le esigenze del caso, che creano gruppi di lavoro dedicati e che restituiscono risultati tangibili. Un network selezionato, che risolve la singola necessità o che affronta temi di gestione complessi. 𝐂𝐇𝐀𝐍𝐆𝐄+ è una 𝐜𝐨𝐧𝐬𝐮𝐥𝐞𝐧𝐳𝐚 𝐢𝐧𝐭𝐞𝐠𝐫𝐚𝐭𝐚, per un 𝐜𝐚𝐦𝐛𝐢𝐚𝐦𝐞𝐧𝐭𝐨 𝐜𝐨𝐧𝐜𝐫𝐞𝐭𝐨.
- Sito Web
-
https://changeplus.it/
Link esterno per CHANGE+
- Settore
- Consulenza e servizi aziendali
- Dimensioni dell’azienda
- 2-10 dipendenti
- Sede principale
- Como
- Tipo
- Società privata non quotata
- Data di fondazione
- 2004
- Settori di competenza
- ESG, HOGAN ASSESSMENTS, RICERCA E SELEZIONE DEL PERSONALE, SUPPORTO ALLA RICOLLOCAZIONE DEL PERSONALE, OUTPLACEMENT, FORMAZIONE, SVILUPPO ORGANIZZATIVO, CONSULENZA PROCESSI (ISO), SISTEMI DI GESTIONE, ADEGUATI ASSETTI ORGANIZZATIVI | PdR 167, PARITA DI GENERE | PdR 125, TTI SUCCESS INSIGHTS e RESPONSABILITA' AMMINISTRATIVA DEGLI ENTI | D. LGS. 231/01
Località
-
Principale
Ottieni indicazioni
Piazzale Gerbetto 6
Como, 22100, IT
-
Ottieni indicazioni
Via del Ronco, 10
Lomazzo, Lombardy 22074, IT
Dipendenti presso CHANGE+
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Andrea Tacca
Managing Partner CHANGE+ | Executive Coaching | Formazione e sviluppo | Ricerca e Selezione | Outplacement e Consulenza di carriera | Facilitazione…
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Riccardo Sapienza
-
Stefania Ciocci
CHANGE+ | Founder | Headhunter | Consulente Sviluppo Organizzativo
-
Sara Vanetti
Migliora i risultati della tua azienda nei prossimi 6 mesi. Con il Metodo Efficaciente. Scarica ora il mio e-book in saravanetti.com/e-book/
Aggiornamenti
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CHANGE+ ha diffuso questo post
Come aumentare l'efficacia del feedback? Nel nostro ultimo articolo esploriamo come "fare un passo indietro" attraverso il feedback possa aiutare le persone ad "andare avanti". Scopri i principi fondamentali e le strategie per utilizzare il feedback come uno strumento di crescita. https://lnkd.in/devdXmMG #feedback #sviluppo #crescita #talentmanagement #HR #humanresources
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Sul blog di CHANGE+ trovi il nuovo articolo sul Coaching. Più che un articolo, è una storia. Se ti piacciono le storie leggi qui: ☞ https://lnkd.in/dWeJtVQU
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Cosa significa esattamente l'obbligo degli Adeguati Assetti e quali opportunità si celano dietro di esso? 💡 E' fondamentale per gli imprenditori e i manager comprendere non solo gli aspetti normativi 📝, ma anche, e soprattutto, i vantaggi strategici che derivano da una corretta implementazione degli adeguati assetti organizzativi. Perchè possono diventare un vero e proprio valore aggiunto per la propria azienda in un mondo imprenditoriale sempre più complesso e sfidante. 📈 Invito tutti a riflettere su questi temi e a condividere le proprie esperienze e pensieri. E a leggere l'articolo che io e Stefania Ciocci abbiamo pubblicato sul sito CHANGE+ 🗣️ #CodicedellaCrisi #AdeguatiAssettiOrganizzativi #Imprenditoria #Opportunità #BusinessStrategy #Insolvenza Andrea Tacca Riccardo Sapienza Gianluca Ambietti Simone Brancozzi Dario Gulino Alberto Bubbio Andrea Colombo Yuri Meazza Marco Valerio Sarti Milena Dresti
Quante le aziende che hanno adempiuto all'obbligo di istiture gli "Adeguati Assetti Organizzativi" di cui al Codice della Crisi di Impresa e dell'Insolvelnza? Cosa si intende a riguardo? Quali opportunità dietro e prima dell'obbligo? #adeguatiassettiorganizzativi #codicecrisiimpresainsolvenza #organizzazioneaziendale https://lnkd.in/dfxGgTZn
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Quante le aziende che hanno adempiuto all'obbligo di istiture gli "Adeguati Assetti Organizzativi" di cui al Codice della Crisi di Impresa e dell'Insolvelnza? Cosa si intende a riguardo? Quali opportunità dietro e prima dell'obbligo? #adeguatiassettiorganizzativi #codicecrisiimpresainsolvenza #organizzazioneaziendale https://lnkd.in/dfxGgTZn
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Ci sono dei conflitti nella tua azienda? Come vengono gestiti? Ne parliamo nel nostro ultimo articolo: https://lnkd.in/dhdHJ54b
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PARITA' DI GENERE: ⏭ A che punto è la tua Azienda? ⏭ Qual è la sua reputazione? ⏭ Il clima che respirano i Dipendenti, i Fornitori, i Clienti? ✅ Vuoi agire in modo concreto? ✅ Vuoi ottenere i vantaggi fiscali, finanziari, contributivi e per la partecipazione ad Appalti e Gare Pubbliche della certificazione per la Parità di Genere? 🎯 Compila il form https://bit.ly/47Ecjto e accedi ad una prima consulenza gratuita di CHANGE+. Grazie alla collaborazione con Studio Ti Con Zero Srl puoi anche accedere anche a fondi per finanziare l’intervento. #Paritàdigenere #UNI/PdR125/22
Siamo felici di annunciare la collaborazione con CHANGE+ per supportare le aziende nell’acquisizione della 𝐜𝐞𝐫𝐭𝐢𝐟𝐢𝐜𝐚𝐳𝐢𝐨𝐧𝐞 𝐩𝐞𝐫 𝐥𝐚 𝐏𝐚𝐫𝐢𝐭𝐚̀ 𝐝𝐢 𝐆𝐞𝐧𝐞𝐫𝐞, 𝐔𝐍𝐈/𝐏𝐝𝐑 𝟏𝟐𝟓. La certificazione per la 𝐏𝐚𝐫𝐢𝐭𝐚̀ 𝐝𝐢 𝐆𝐞𝐧𝐞𝐫𝐞 offre diversi 𝐯𝐚𝐧𝐭𝐚𝐠𝐠𝐢 alle aziende in termini di 𝐫𝐞𝐩𝐮𝐭𝐚𝐳𝐢𝐨𝐧𝐞, avendo un impatto concreto sull’𝐨𝐜𝐜𝐮𝐩𝐚𝐳𝐢𝐨𝐧𝐞 𝐟𝐞𝐦𝐦𝐢𝐧𝐢𝐥𝐞, sulla 𝐫𝐢𝐝𝐮𝐳𝐢𝐨𝐧𝐞 𝐝𝐞𝐥 𝐠𝐞𝐧𝐝𝐞𝐫 𝐩𝐚𝐲 𝐠𝐚𝐩 e sul 𝐜𝐥𝐢𝐦𝐚 𝐚𝐳𝐢𝐞𝐧𝐝𝐚𝐥𝐞. A questo si aggiungono 𝐚𝐠𝐞𝐯𝐨𝐥𝐚𝐳𝐢𝐨𝐧𝐢 𝐟𝐢𝐬𝐜𝐚𝐥𝐢, l’ottenimento di finanziamenti pubblici e di punteggi più alti nelle graduatorie 𝐩𝐞𝐫 𝐚𝐩𝐩𝐚𝐥𝐭𝐢 𝐞 𝐠𝐚𝐫𝐞 𝐩𝐮𝐛𝐛𝐥𝐢𝐜𝐡𝐞. 💡Il percorso di supporto e formazione può essere finanziato tramite i 𝐅𝐨𝐧𝐝𝐢 𝐈𝐧𝐭𝐞𝐫𝐩𝐫𝐨𝐟𝐞𝐬𝐬𝐢𝐨𝐧𝐚𝐥𝐢 𝐞 𝐑𝐞𝐠𝐢𝐨𝐧𝐚𝐥𝐢. 👉 Compila gratuitamente il questionario preliminare https://bit.ly/47Ecjto 📞 Ti contatteremo per una prima 𝐜𝐨𝐧𝐬𝐮𝐥𝐞𝐧𝐳𝐚 𝐠𝐫𝐚𝐭𝐮𝐢𝐭𝐚 per capire insieme come possiamo aiutarti a conseguire la certificazione e illustrarti le agevolazioni possibili. #paritàdigenere #fondinteprofessionali
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Devi 𝐫𝐢𝐜𝐞𝐫𝐜𝐚𝐫𝐞 𝐞 𝐬𝐞𝐥𝐞𝐳𝐢𝐨𝐧𝐚𝐫𝐞 𝐓𝐨𝐩 𝐞 𝐌𝐢𝐝𝐝𝐥𝐞 𝐌𝐚𝐧𝐚𝐠𝐞𝐫? Da oggi, CHANGE+ integra all’interno della propria offerta di 𝐂𝐨𝐧𝐬𝐮𝐥𝐞𝐧𝐳𝐚 𝐎𝐫𝐠𝐚𝐧𝐢𝐳𝐳𝐚𝐭𝐢𝐯𝐚 e 𝐅𝐨𝐫𝐦𝐚𝐳𝐢𝐨𝐧𝐞 anche i servizi di 𝐑𝐢𝐜𝐞𝐫𝐜𝐚 𝐞 𝐒𝐞𝐥𝐞𝐳𝐢𝐨𝐧𝐞 𝐝𝐞𝐥 𝐏𝐞𝐫𝐬𝐨𝐧𝐚𝐥𝐞 e di 𝐒𝐮𝐩𝐩𝐨𝐫𝐭𝐨 𝐚𝐥 𝐑𝐢𝐜𝐨𝐥𝐥𝐨𝐜𝐚𝐦𝐞𝐧𝐭𝐨 𝐏𝐫𝐨𝐟𝐞𝐬𝐬𝐢𝐨𝐧𝐚𝐥𝐞 grazie all'𝐀𝐮𝐭𝐨𝐫𝐢𝐳𝐳𝐚𝐳𝐢𝐨𝐧𝐞 𝐝𝐞𝐥 𝐌𝐢𝐧𝐢𝐬𝐭𝐞𝐫𝐨 𝐝𝐞𝐥 𝐋𝐚𝐯𝐨𝐫𝐨 𝐞 𝐝𝐞𝐥𝐥𝐞 𝐏𝐨𝐥𝐢𝐭𝐢𝐜𝐡𝐞 𝐒𝐨𝐜𝐢𝐚𝐥𝐢 𝐑𝐄𝐆. 𝐃𝐃. 𝟎𝟎𝟎𝟎𝟐𝟗𝟔 𝐝𝐞𝐥 𝟐𝟕/𝟎𝟖/𝟐𝟎𝟐𝟒. https://lnkd.in/giEbw8jw #headhunting #ricercaeselezione #executivesearch #executive #ricollocazioneprofessionale #topmanager #middlemanager
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