Ripensare al 2020 ci riporta a un momento speciale, quando il nostro viaggio cominciava a prendere forma, tra emozione e consapevolezza. Da allora, non abbiamo mai smesso di evolverci, restando però sempre fedeli ai nostri #valori. Per questo, abbiamo già pronto un nuovo format, pensato per dare la giusta importanza al concreto e supportare la crescita reale delle aziende. Siete pronti a scoprire cosa abbiamo in serbo per voi? #staytuned #academy #progetti #idee #formazione #hr #RisorseUmane
CEO Gefar - HR Project Manager - Owner GefarAppS (Benessere lavorativo e Welfare aziendale) - Autore: Non c’è DUE senza UNO
[20.02.2020 GefarAcademy] Ieri il mio iPhone mi ha proposto questa foto tra i ricordi. Era il 20.02.2020 e, mentre ascoltavo la lezione dell’amico Osvaldo Danzi su #LinkedIn, faticavo a credere a quello che stava accadendo, un’emozione unica. Erano giorni particolari, che avrebbero segnato un prima e un dopo per tutti noi. Sono passati cinque anni da quel primo evento. Cinque anni di cambiamenti, evoluzioni e nuove sfide, ma con una certezza: noi siamo sempre gli stessi. La nostra gefarAcademy è ancora qui, più viva che mai, pronta ad accogliervi con idee nuove e contenuti di valore. Siamo ancora più orgogliosi di non esserci omologati ai modelli delle grandi aziende e di non aver ceduto alle logiche commerciali delle grandi software house. Le nostre aziende, spesso piccole, hanno bisogno di altro: soluzioni concrete, strumenti adatti alla loro realtà e un supporto reale alla crescita. Grazie a Osvaldo Danzi, Stefania Zolotti, Simone Bigongiari, Elisa Proietti Placidi e tutti gli amici di FiordiRisorse - Una Nuova Cultura del Lavoro che hanno da subito creduto nel progetto. Non c'è business che tenga rispetto alle grandi soddisfazioni, e il meglio deve ancora venire! #academy #progetti #idee #formazione #hr #RisorseUmane