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Risorse umane

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Connettiamo le Aziende del settore Green con i migliori talenti.

Chi siamo

Talenty Srl è una società di ricerca e selezione del personale, iscritta all’Albo informatico nazionale delle Agenzie per il lavoro, specializzata nell’individuare i migliori talenti che desiderano lavorare nel campo delle energie rinnovabili (solare, eolica, idroelettrica, biomassa e geotermica), ma anche in altre aree legate ai temi della sostenibilità condividendo la nostra passione per l'ambiente. Il nostro network è composto da ingegneri, commerciali, project manager, tecnici specializzati con precise esigenze di preparazione, soft skills e tratti caratteriali. La profonda conoscenza del mercato delle energie rinnovabili, delle professionalità che vi operano e delle sue dinamiche ci permette di fare la differenza anche nelle selezioni più complesse e innovative. Altro nostro punto di forza è analizzare in maniera scientifica alcuni parametri valoriali rilevanti nei green jobs tramite brevi test ideati da noi, individuando le vere motivazioni alla base del processo decisionale di scelta di un lavoro. Se vuoi scoprire di più sul nostro metodo di lavoro o discutere di come possiamo supportare le tue esigenze di reclutamento non esitare a contattarci all’email info@talenty.green o visita il nostro sito.

Sito Web
https://talenty.green/
Settore
Risorse umane
Dimensioni dell’azienda
2-10 dipendenti
Sede principale
Venezia, VE
Tipo
Società privata non quotata
Data di fondazione
2018

Località

Dipendenti presso Talenty.green

Aggiornamenti

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    𝐑𝐢𝐞𝐧𝐭𝐫𝐨 𝐝𝐚𝐥𝐥𝐞 𝐯𝐚𝐜𝐚𝐧𝐳𝐞? ❌ 3 cose da 𝐍𝐎𝐍 fare per non rimanere traumatizzati dal rientro in ufficio 😵 🔸 𝐂𝐨𝐧𝐭𝐫𝐨𝐥𝐥𝐚𝐫𝐞 𝐬𝐮𝐛𝐢𝐭𝐨 𝐥𝐞 𝐦𝐚𝐢𝐥 𝐞 𝐢 𝐦𝐞𝐬𝐬𝐚𝐠𝐠𝐢 𝐚 𝐜𝐮𝐢 𝐧𝐨𝐧 𝐡𝐚𝐢 𝐫𝐢𝐬𝐩𝐨𝐬𝐭𝐨: il consiglio è di fare come il primo giorno di scuola, prenditi del tempo  per riorganizzare la scrivania e riprendere i contatti con i colleghi, le mail saranno lì ad aspettarti anche domani. 🔸𝐅𝐚𝐫𝐞 𝐢𝐥 𝐜𝐨𝐧𝐭𝐨 𝐚𝐥𝐥𝐚 𝐫𝐨𝐯𝐞𝐬𝐜𝐢𝐚 𝐩𝐞𝐫 𝐥𝐚 𝐩𝐫𝐨𝐬𝐬𝐢𝐦𝐚 𝐯𝐚𝐜𝐚𝐧𝐳𝐚: A meno che tu non voglia passare le prossime 48 ore sognando la fuga mentre sei incatenato alle riunioni su Zoom il consiglio è di vivere il presente, le prossime vacanze sono più vicine di quanto non sembrino! 🔸𝐃𝐢𝐫𝐞 𝐚𝐢 𝐜𝐨𝐥𝐥𝐞𝐠𝐡𝐢 '𝐌𝐢 𝐬𝐞𝐧𝐭𝐨 𝐬𝐮𝐩𝐞𝐫 𝐜𝐚𝐫𝐢𝐜𝐨!': Sappiamo benissimo che questo alone da super-uomo durerà giusto il tempo di abituarsi nuovamente alla routine lavorativa. Meglio partire con calma! Con questo post anche noi di Talenty torniamo operativi e super carich…Pronti 🫢 per affrontare questi mesi lavorativi 💪 E tu hai già messo in pratica questi consigli? raccontaci come hai vissuto il rientro a lavoro 👇

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    Cosa Fare Quando ti Chiedono di Lavorare ma Sei in Vacanza? 🖥️🌴 Le vacanze sono un momento prezioso per ricaricare le energie, ma cosa fare quando il lavoro bussa alla porta anche mentre sei lontano dall'ufficio? Ecco alcuni consigli utili per gestire queste situazioni senza compromettere il tuo riposo: 𝐒𝐭𝐚𝐛𝐢𝐥𝐢𝐬𝐜𝐢 𝐂𝐨𝐧𝐟𝐢𝐧𝐢 𝐂𝐡𝐢𝐚𝐫𝐢: Prima di partire, comunica chiaramente le tue date di assenza e fornisci un piano di contatto per le emergenze. Assicurati che i colleghi sappiano chi contattare in tua assenza. 𝐕𝐚𝐥𝐮𝐭𝐚 𝐥'𝐔𝐫𝐠𝐞𝐧𝐳𝐚: Se ricevi una richiesta di lavoro mentre sei in vacanza, valuta se è davvero urgente. Chiediti se può aspettare il tuo ritorno o se è qualcosa che può essere risolto rapidamente senza disturbare troppo il tuo tempo libero. 𝐒𝐢𝐢 𝐃𝐢𝐬𝐩𝐨𝐧𝐢𝐛𝐢𝐥𝐞 𝐦𝐚 𝐋𝐢𝐦𝐢𝐭𝐚𝐭𝐨: Se decidi di rispondere, stabilisci dei limiti. Dedica un breve periodo della giornata per affrontare le urgenze e poi ritorna a goderti la vacanza. 𝐂𝐨𝐦𝐮𝐧𝐢𝐜𝐚 𝐀𝐩𝐞𝐫𝐭𝐚𝐦𝐞𝐧𝐭𝐞: Se ti senti sopraffatto dalle richieste di lavoro, parla con il tuo supervisore o i tuoi colleghi. Spiega l'importanza del tuo tempo libero per il tuo benessere e la tua produttività a lungo termine. E tu, come gestisci le richieste di lavoro durante le vacanze? Condividi i tuoi consigli nei commenti! 🌞✈️ #EquilibrioVitaLavoro #Vacanze

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    Cambiare lavoro è una decisione importante che può influenzare significativamente la nostra carriera. Ma esiste un mese ideale per fare il grande passo? Vogliamo conoscere la tua opinione!

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    👉Sei mai stato coinvolto in attività di 𝐭𝐞𝐚𝐦 𝐛𝐮𝐢𝐥𝐝𝐢𝐧𝐠 particolarmente stravaganti? 👏 Queste attività aiutano a costruire fiducia e relazioni forti tra i colleghi. Quando i dipendenti si conoscono meglio, sono più propensi a supportarsi reciprocamente e a lavorare insieme per raggiungere obiettivi comuni. 🎉 investire nel team building non è solo una questione di organizzare eventi divertenti. Si tratta di creare un ambiente in cui i dipendenti si sentono valorizzati e supportati in un contesto extra-lavorativo. Se ti va, raccontaci la tua esperienza 👇

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    😎 Siamo ormai vicini alle vacanze estive, una o più settimane di relax e riposo………o quasi. 👎 Anche in vacanza, le email e le notifiche continuano a richiedere la nostra attenzione così come i colleghi o i datori di lavoro. Eppure sarebbe fondamentale riuscire a staccare completamente, sia per il proprio benessere fisico che mentale. 𝑄𝑢𝑎𝑙𝑖 𝑝𝑜𝑡𝑟𝑒𝑏𝑏𝑒𝑟𝑜 𝑒𝑠𝑠𝑒𝑟𝑒 𝑙𝑒 𝑠𝑡𝑟𝑎𝑡𝑒𝑔𝑖𝑒 𝑚𝑖𝑔𝑙𝑖𝑜𝑟𝑖 𝑝𝑒𝑟 𝑠𝑡𝑎𝑐𝑐𝑎𝑟𝑒? 📵 🔌 𝐃𝐢𝐬𝐜𝐨𝐧𝐧𝐞𝐭𝐭𝐢𝐭𝐢: Imposta un'auto-risposta per le email e informa colleghi e clienti della tua assenza. Questo aiuterà a ridurre le aspettative di risposta immediata, cerca di impostare dei momenti precisi della giornata in cui controllare le mail e i messaggi. 📅 𝐏𝐢𝐚𝐧𝐢𝐟𝐢𝐜𝐚 𝐢𝐧 𝐀𝐧𝐭𝐢𝐜𝐢𝐩𝐨: Completa i progetti importanti prima di partire e delega le responsabilità necessarie ai tuoi colleghi di fiducia. 💬 𝐂𝐨𝐦𝐮𝐧𝐢𝐜𝐚 𝐥𝐞 𝐓𝐮𝐞 𝐄𝐬𝐢𝐠𝐞𝐧𝐳𝐞: Parla apertamente con il tuo team della necessità di staccare. Una buona comunicazione può facilitare il supporto reciproco durante le vacanze.

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    ➡ 𝐀 𝐜𝐨𝐥𝐥𝐨𝐪𝐮𝐢𝐨 𝐞̀ 𝐠𝐢𝐮𝐬𝐭𝐨 𝐫𝐢𝐟𝐞𝐫𝐢𝐫𝐞 𝐥𝐚 𝐩𝐫𝐨𝐩𝐫𝐢𝐚 𝐫𝐞𝐭𝐫𝐢𝐛𝐮𝐳𝐢𝐨𝐧𝐞? 👉 Su questa domanda si scontrano due fazioni: chi ritiene che sia utile alla selezione riferire la propria RAL in modo da poter avere un'offerta migliorativa rispetto a quella attuale, e chi invece sostiene di non trovare nessun vantaggio nel fornire la propria retribuzione a colloquio. Tu che ne pensi? 🤔

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    Segui le frecce e scopri che lavoratore sei 👇 𝐐𝐮𝐢 𝐭𝐫𝐨𝐯𝐢 𝐢 𝐫𝐢𝐬𝐮𝐥𝐭𝐚𝐭𝐢: 🤝𝐼𝑙 𝑐𝑜𝑙𝑙𝑎𝑏𝑜𝑟𝑎𝑡𝑜𝑟𝑒 𝑠𝑖𝑙𝑒𝑛𝑧𝑖𝑜𝑠𝑜 : credi nella forza del lavoro di squadra. Preferisci ascoltare gli altri e le loro idee portandole avanti con precisione e accuratezza. 🥳𝐼𝑙 𝑚𝑜𝑡𝑖𝑣𝑎𝑡𝑜𝑟𝑒: sei guidato dalla passione, a lavoro cerchi di ispirare gli altri a dare il meglio di sé in qualsiasi progetto o mansione. La collaborazione e la motivazione sono le chiavi di ogni successo. 🚀𝐼𝑙 𝑙𝑒𝑎𝑑𝑒𝑟 𝑣𝑖𝑠𝑖𝑜𝑛𝑎𝑟𝑖𝑜: sei focalizzato sul futuro e guidi il team in questa direzione. Hai una visione chiara di dove vuoi arrivare e sei alla ricerca di un innovazione continua. 📈𝐿'𝑎𝑛𝑎𝑙𝑖𝑡𝑖𝑐𝑜 𝑠𝑡𝑟𝑎𝑡𝑒𝑔𝑖𝑐𝑜: Assimili le informazioni disponibili traendone conclusioni basate su fatti concreti. Utilizzi queste conclusioni per prendere decisioni informate. Ti piace avere un organizzazione del lavoro ben precisa per ottenere i migliori risultati possibili.

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    E’ arrivato il momento di cambiare lavoro? Sappiamo che sei in pausa pranzo, prenditi un minuto per fare questo test 😉 👇 𝑅𝑖𝑐𝑒𝑣𝑖 𝑓𝑒𝑒𝑑𝑏𝑎𝑐𝑘 𝑟𝑒𝑔𝑜𝑙𝑎𝑟𝑒 𝑑𝑎𝑖 𝑡𝑢𝑜𝑖 𝑠𝑢𝑝𝑒𝑟𝑖𝑜𝑟𝑖? ◻ No, il mio superiore non sa quello che faccio ◻ Sì, i feedback sono costanti, sia negativi che positivi 𝑅𝑖𝑐𝑒𝑣𝑖 𝑟𝑖𝑐𝑜𝑛𝑜𝑠𝑐𝑖𝑚𝑒𝑛𝑡𝑖 𝑜 𝑎𝑝𝑝𝑟𝑒𝑧𝑧𝑎𝑚𝑒𝑛𝑡𝑖 𝑝𝑒𝑟 𝑖𝑙 𝑡𝑢𝑜 𝑙𝑎𝑣𝑜𝑟𝑜? ◻ No, è raro che il mio superiore si accorga dei miei successi ◻ Sì, vengono riconosciuti talvolta con bonus o benefit 𝑇𝑖 𝑣𝑒𝑛𝑔𝑜𝑛𝑜 𝑜𝑓𝑓𝑒𝑟𝑡𝑒 𝑜𝑝𝑝𝑜𝑟𝑡𝑢𝑛𝑖𝑡𝑎̀ 𝑑𝑖 𝑐𝑟𝑒𝑠𝑐𝑖𝑡𝑎 𝑒 𝑠𝑣𝑖𝑙𝑢𝑝𝑝𝑜 𝑝𝑟𝑜𝑓𝑒𝑠𝑠𝑖𝑜𝑛𝑎𝑙𝑒?  ◻ No, non c’è possibilità che il mio ruolo possa cambiare  ◻ Sì, è stato stabilito un piano di crescita ben preciso 𝐿𝑎 𝑡𝑢𝑎 𝑐𝑜𝑚𝑝𝑒𝑛𝑠𝑎𝑧𝑖𝑜𝑛𝑒 𝑒 𝑖 𝑏𝑒𝑛𝑒𝑓𝑖𝑐𝑖 𝑠𝑜𝑛𝑜 𝑐𝑜𝑚𝑝𝑒𝑡𝑖𝑡𝑖𝑣𝑖 𝑟𝑖𝑠𝑝𝑒𝑡𝑡𝑜 𝑎𝑙 𝑚𝑒𝑟𝑐𝑎𝑡𝑜?  ◻ No, confrontandomi con amici e colleghi risulta sotto la media  ◻ Si, confrontandomi con amici e colleghi è in linea con il mercato 𝑆𝑒𝑖 𝑐𝑜𝑖𝑛𝑣𝑜𝑙𝑡𝑜 𝑖𝑛 𝑝𝑟𝑜𝑔𝑒𝑡𝑡𝑖 𝑖𝑚𝑝𝑜𝑟𝑡𝑎𝑛𝑡𝑖 𝑒 𝑑𝑒𝑐𝑖𝑠𝑖𝑜𝑛𝑖 𝑎𝑧𝑖𝑒𝑛𝑑𝑎𝑙𝑖?  ◻ No, vengo spesso tagliato fuori dalle decisioni  ◻ Sì, ho la possibilità di dire la mia su progetti e decisioni 𝐿'𝑎𝑧𝑖𝑒𝑛𝑑𝑎 𝑠𝑢𝑝𝑝𝑜𝑟𝑡𝑎 𝑢𝑛 𝑏𝑢𝑜𝑛 𝑒𝑞𝑢𝑖𝑙𝑖𝑏𝑟𝑖𝑜 𝑡𝑟𝑎 𝑣𝑖𝑡𝑎 𝑝𝑟𝑖𝑣𝑎𝑡𝑎 𝑒 𝑙𝑎𝑣𝑜𝑟𝑜?  ◻ No, spesso gli orari e le richieste vanno ad incidere sulla mia vita privata ◻ Si, i benefit e la flessibilità mi permettono di avere un buon equilibrio 𝐿’𝑎𝑚𝑏𝑖𝑒𝑛𝑡𝑒 𝑑𝑖 𝑙𝑎𝑣𝑜𝑟𝑜 (𝑐𝑜𝑙𝑙𝑒𝑔ℎ𝑖) 𝑒̀ 𝑎𝑚𝑖𝑐ℎ𝑒𝑣𝑜𝑙𝑒 𝑒 𝑐𝑜𝑙𝑙𝑎𝑏𝑜𝑟𝑎𝑡𝑖𝑣𝑜? ◻ No, spesso mi ritrovo a dover svolgere il lavoro da solo ◻ Sì, il team è molto affiatato ❌ Se hai risposto NO alla maggior parte delle domande, forse è il momento di provare ad aprire nuove porte e a guardarti attorno. Cambiare lavoro può essere una decisione difficile, ma a volte è necessario per raggiungere il proprio pieno potenziale e migliorare la propria qualità di vita. Non avere paura di fare il passo successivo nella tua carriera se senti che è giusto per te. ✨ 🫵Ci piacerebbe sentire la tua opinione in merito, ti sei mai trovato in una situazione dove hai percepito che era arrivato il momento di cambiare ? 

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