L’estate, il caldo, il sole: è il momento perfetto per l’enigmistica dell’inclusione! Allenati anche tu all’uso di un linguaggio consapevole del valore di ogni unicità, e per questo più rispettoso, inclusivo e umano. Qui trovi le definizioni per il cruciverba di questa settimana: Orizzontali: 1) Consente al gruppo di ottenere un risultato maggiore rispetto a quello dei singoli. 5) Prendersi cura della persona più debole. 6) Uguaglianza in diritti, trattamento o opportunità. Verticali: 2) Principio che riconosce a tutte le persone le stesse opportunità. 3) Può essere... di pensiero. 4) Ciò che ci spetta… per legge. Scrivici le risposte qui sotto nei commenti e #staytuned, le soluzioni arriveranno a fine estate! #humanlanguage #WINDTRE
Chi siamo
WINDTRE è l’operatore multiservizio che offre connessioni, energia e prodotti assicurativi*. Un punto di riferimento per le famiglie che chiedono affidabilità, convenienza e trasparenza nelle offerte. WINDTRE si posiziona come l'operatore telco mobile numero uno in Italia grazie a un’infrastruttura all’avanguardia, denominata Top Quality Network. WINDTRE consolida il posizionamento valoriale dell’azienda, con al centro una tecnologia accogliente e inclusiva. WINDTRE, infatti, da sempre ‘molto più vicina’ ai clienti nella vita quotidiana, ha l’obiettivo di facilitare la connessione tra le persone e di supportarle nell’affrontare le sfide del presente. WINDTRE, riconosciuta nel 2024 ‘Top Employer’ per il sesto anno consecutivo, ha tra i suoi obiettivi di sostenibilità il benessere e l’inclusione delle persone, la tutela dell’ambiente e la creazione di un ambiente digitale più sicuro per tutti. Con il progetto ‘NeoConnessi’, dedicato ai ragazzi delle scuole primarie, ha coinvolto dal 2018 ad oggi più di un milione di studenti sull’uso consapevole della tecnologia. WINDTRE, dal 2022, firma l’iniziativa Borghi Connessi per ridurre il digital divide territoriale, economico, culturale e anagrafico dei piccoli comuni italiani. WINDTRE BUSINESS è la divisione del gruppo WINDTRE che supporta aziende, professionisti e amministrazioni nella costante sfida della trasformazione digitale e sostenibile. WINDTRE BUSINESS offre un’ampia varietà di servizi di telefonia fissa e mobile, di connettività ultra-broadband, in fibra e FWA, soluzioni di Data Analytics, Cybersecurity e Cloud con Data Center di ultima generazione e si avvale di numerose partnership con ICT Solution e Application Provider leader di settore. * Servizi di energia e assicurazioni offerti da partner terzi. Wind Tre S.p.A. intermediario assicurativo iscritto in sezione A-Agenti del RUI, sottoposto a vigilanza di IVASS. Per info www.windtre.it
- Sito Web
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https://www.windtregroup.it
Link esterno per Wind Tre
- Settore
- Telecomunicazioni
- Dimensioni dell’azienda
- 5001 - 10.000 dipendenti
- Sede principale
- MILANO, Milano
- Tipo
- Società privata non quotata
Località
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Principale
Via Monte Rosa 91
MILANO, Milano 20149, IT
Dipendenti presso Wind Tre
Aggiornamenti
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BUONA ESTATE! WINDTRE ti semplifica la vita. Ti aspettiamo nel WINDTRE store più vicino a te. Passa a trovarci: https://www.windtre.it/ #WINDTRE Messaggio di posizionamento istituzionale. Servizi di energia e assicurazioni offerti con partner tecnici. Wind Tre S.p.A. Intermediario assicurativo iscritto in sezione a-agenti del Rui sottoposto a vigilanza di Ivass. Per info windtre.it.I
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Lanciamo oggi il nostro gioco dell’estate: l’enigmistica dell’inclusione di WINDTRE! Allena la mente e il linguaggio a creare ponti e non barriere. Il linguaggio è uno strumento potente per alimentare una cultura aperta, accogliente e rispettosa. L’Enigmistica dell’Inclusione è il frutto dell’impegno e creatività di oltre 300 delle nostre persone, di ogni sede, ruolo, età e genere, che hanno partecipato al progetto sullo Human Language: il linguaggio inclusivo di WINDTRE. Ogni settimana vi terremo compagnia con un nuovo quesito da risolvere. Scrivici la risposta qui sotto nei commenti e #staytuned, le soluzioni arriveranno a fine estate! #humanlanguage #WINDTRE
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Credere nel valore dell’Inclusione si è tradotto per noi in KPI concreti orientati alla parità salariale e di genere. Questo ci ha portati ad essere già nel 2022 la prima Telco al mondo ad ottenere la certificazione EQUAL-SALARY, a riconfermarla per 3 anni consecutivi, ottenendo nel 2024 anche la nuova certificazione UNI/PdR 125:2022 sulla gender equality. Scopri di più nell’intervista alla nostra Direttrice Risorse Umane Rossella Gangi qui: https://lnkd.in/dd68N2Ac #windtre #equalsalary
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Bella l’estate. Famiglia, amici, vacanze, ma non dimenticare di proteggere tutto il tuo mondo. WINDTRE semplifica il modo di assicurarti! Per scoprire di più clicca qui: https://lnkd.in/dw8xYQcw #windtre #assicurazioni
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Anche quest’anno siamo felici di celebrare il podio del contest sul “Personal Branding” del nostro Internship Program #OnStage. Complimenti a Laura Silvestri, Mattia Birindelli e Giuseppe Sindoni, che hanno conquistato i primi posti grazie ai consigli del coach Peter Busby, migliorando la loro web reputation su LinkedIn e dando nuova vita ai loro profili. Un grande shoutout anche a tutte le altre Protagoniste e i Protagonisti OnStage che hanno partecipato! Grazie a questa esperienza formativa, hanno scoperto la loro unicità e imparato i segreti per promuoversi al meglio e ampliare il loro network. Continuate a far brillare la vostra unicità! Maria Amato, Martina Attisani, Sara Bernetti, Giorgio Borrello, Federica Calanca, Laura Cabrini, Giulia Ferranti, Nicola Galloro, Zeynep Genç, Alissa Lucia Leone, Giorgia Martella, Alessandro Priviero, Alice Priori, Alberto Rosso, Alessandra Ruffini, Valerio Paragallo, Matteo Piangerelli, Federico Surdi, Carlo Armando Sepe, Gianpio Tricarico, Manuela Passacantando, Marius Viorel Parvu #windtre #onstage
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Siamo felici di annunciare che WINDTRE ha completato l’acquisizione di OpNet, primo operatore in Europa ad avere sviluppato una rete nazionale 5G Stand Alone e ad aver lanciato i servizi su questa tecnologia in Italia per il mercato Wholesale. "I clienti di OpNet continueranno a godere dell'attenzione e della cura che hanno avuto finora, e siamo fiduciosi di aumentare ulteriormente il loro grado di soddisfazione" dichiara Benoit Hanssen co-Ceo di WINDTRE "La società continuerà ad operare con il marchio OpNet e con la struttura commerciale dedicata ai clienti wholesale, in continuità con il passato." Le nostre congratulazioni vanno a Massimo Motta, che assume il ruolo di Direttore Generale di OpNet e un caloroso benvenuto ai nuovi colleghi e colleghe che da oggi sono al nostro fianco per contribuire al successo di WINDTRE e OpNet. Leggi di più, clicca qui: https://lnkd.in/e9xZ7aSr
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WINDTRE oggi è Connessioni, Energia, Assicurazioni. Il nostro Chief Commercial Officer Maurizio Sedita spiega il perché di questa scelta rivolta a semplificare la vita delle famiglie e di tutti i nostri clienti. Leggi di più qui: https://lnkd.in/dXcSvuRR #windtre #multiservizi
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Crediamo nell’importanza della formazione e del ruolo delle aziende nell’orientare e avvicinare i giovani alle professioni del futuro, attraverso attività concrete che generino employability, stimolando il networking intergenerazionale. Negli ultimi anni abbiamo investito molto su una formazione professionalizzante, attraverso esperienze di Camp e Academy con i nostri professional come docenti, che hanno portato prima in aula virtuale poi all’interno della nostra azienda nuovi giovanissimi colleghi e colleghe nelle aree Technology Operations e Sales. Oggi celebriamo l’avvio di una nuova iniziativa - la Network Field School - volta ad avvicinare i più giovani alla professione di Network Field Operator. Il mondo delle Reti è, oggi più che mai, in costante evoluzione: le nuove tecnologie, i protocolli e gli standard di efficacia e sicurezza sempre maggiori richiedono continui aggiornamenti e formazione. Wind Tre e la sua community di tecnici con oltre 25 anni di esperienza, con il supporto di Manpower, ha confezionato un programma di selezione, formazione e tutoring per consentire a giovanissimi appassionati di rete, senza esperienza, di acquisire le conoscenze e le competenze tecnico-specialistiche del ruolo. Un caloroso benvenuto ai 5 pionieri di questa prima edizione Andrea Begnis, Giacomo Favaro, Leonardo Giudici, Ayoub Oubane, Michele Di Noia, e ai tutor Edoardo Badini, Danilo Cucci, Fabrizio Falchi, Residori Federico, Mauro Rebuccini che, con la loro grande esperienza sul campo, li accompagneranno in questo percorso di crescita personale e professionale. Crescenzo Baratonia, Massimo Bartolaccini, Giulia Bucchi, Piera Valeria Cordaro, Giovanni Dacj, Diego Della Libera, Francesca Fanfarillo, matteo formenton, Luca Guironi Fidani, Maddalena Leone, Simona Martiri, Danilo Mosca, Nicola Narra, Luca Podestà, Luca Rama, Roberta Valenti, Rocco Sacco, Antonio Salvatore, Giacomo Talenti, ANDREA TOSI, Giuseppe Usai #networkfieldschool #windtre