Post di Ambiente Lavoro

La Legge di Bilancio 2025 offre nuove opportunità per gli studenti-atleti, introducendo un ampio pacchetto di agevolazioni che mirano a supportare i giovani impegnati in attività agonistica, sia in ambito scolastico che universitario

Un'ottima opportunità per le aziende: è banale, ma solo tramite il costante adeguamento delle conoscenze del proprio personale un'azienda, specie se piccola o media, può sopravvivere e identificare nicchie di mercato in cui prosperare. Bisogna pensare alla formazione anche "laterale", quella che porta a conoscere settori, temi, argomenti nuovi che magari non sono core business, ma che lo possono diventare o lo possono integrare efficacemente.

Partito, ieri 😁, il nuovo corso di #segreteria #amministrativa di Upskill e JObros Ognuna a proprio modo per acquisire e aggiornare le proprie #competenze Ognuna a proprio modo per #mettersiingioco Ognuna con la #propria #storia #buonlavoro a #noi #flussi #comunicazionefficace #comunicazioneaziendale #digitalizzazione #upskill

Conclusione del corso 😊 Oggi con la #assertività abbiamo chiuso il #cerchio sulla #comunicazioneefficace e #comunicazioneaziendale perché il #postodilavoro e l' #azienda sono formati da #persone in #relazionecomunicativa ed è importante conoscerne le #regole Grazie gruppo e ad Upskill #reskilling #flussicomunicativi #azienda #segreteria

Prosegue senza sosta la calendarizzazione di nuove edizioni di corsi GOL!!! ⚽️ Il nuovo piano di politiche attive per il lavoro vede coinvolti ogni mese utenti disoccupati (in NASPI o percettori di SFL) che cercano, anche attraverso la formazione, di riqualificarsi per il mondo del lavoro. È in partenza a maggio la quinta edizione del corso per Addetto alla logistica nella GDO (96 ore) 📦 Verrai accolto ed accompagnato da tutor specializzati con i quali potrai costruire il tuo percorso di riqualificazione. Contattaci per maggiori informazioni sui tutti i corsi in partenza: 📞 0376 1880877 ✉️ formazione@evosolution.it #evosolution #formazione #corso #logistica

ℹ️NEWS REBIS 🔜FORTE AVVISO 3/2024 - CTS Scadenza: 05/07/2024 ore 18:00.  L'applicativo online per la compilazione della candidatura sarà reso disponibile nei 20 (venti) giorni antecedenti la scadenza. I piani formativi devono essere condivisi con accordo sottoscritto nel rispetto di quanto previsto nel "Protocollo d'intesa per la condivisione dei Piani formativi a valere su Fondo For.Te" ❇️TIPOLOGIA PIANI: PIANI AZIENDALI: presentati a valere sul territorio dove è collocata la sede legale, oppure nella Regione in cui viene effettuato il versamento se l'azienda è multilocalizzata ed ha optato per l'accentramento contributivo. PIANI TERRITORIALI PIANI NAZIONALI: i singoli Piani devono coinvolgere almeno 6 regioni. Ciascuna azienda può beneficiare di un solo finanziamento nell'ambito dell'Avviso Durata massima - Piani Aziendali: 18 mesi - Piani Territoriali/Nazionali: 24 mesi Le azioni formative devono far riferimento esclusivamente alle tematiche formative previste dall'Avviso con priorità alle seguenti aree: - Digitalizzazione, Innovazione, Competitività, Cultura - Rivoluzione verde e Transizione ecologica - Inclusione e coesione - Giubileo 2025, Olimpiadi e Paralimpiadi 2026 🏢SOGGETTI DESTINATARI DELL'AVVISO⤵️ Lavoratori/lavoratrici (compreso apprendisti, soci lavoratori delle cooperative, lavoratori a tempo determinato del settore pubblico; lavoratori con contratto a collaborazione coordinata e continuativa, lavoratori con requisiti per esercitare il diritto di precedenza, lavoratori con contratto a termine e lavoratori delle province colpite da calamità naturali nel 2023) esclusivamente delle aziende aderenti che operano nei settori Commercio, Turismo e servizi e non risultino titolari di CIA/CdG o comunque coinvolte in questi ultimi 💶RISORSE DISPONIBILI ⤵️ € 39.000.000,00 (trentanovemilioni,00) così suddivisi - € 35.000.000,00 (trentacinquemilioni,00) per Piani Aziendali/Territoriali  - € 4.000.000,00 (quattromilioni,00) per Piani Nazionali (almeno 6 regioni coinvolte) 📌Il contributo massimo  - per ogni Piano formativo Territoriale € 200.000,00 (duecentomila/00) - per ogni Piano formativo Nazionale € 300.000,00 (trecentomila/00) Per i Piani aziendali il contributo massimo è calcolato sulla base della classe dimensionale: - da 51 a 100 dipendenti: € 70.000,00 (settantamila/00) - da 101 a 149 dipendenti: € 80.000,00 (ottantamila/00) - da 150 a 249 dipendenti: € 100.000,00 (centomila/00) 📧Per la scheda tecnica di dettaglio degli avvisi scrivere a info@rebis-srl.it

🚀 Nuovi incentivi all'autoimpiego per imprese e professionisti! 🚀 Il Decreto Coesione introduce importanti novità per stimolare l'occupazione attraverso l'autoimpiego. Le due principali iniziative, "Autoimpiego Centro-Nord Italia" e "Resto al Sud 2.0", offrono sostegno finanziario e accompagnamento per avviare nuove attività imprenditoriali e libero-professionali. Se sei giovane, disoccupato, donna in cerca di lavoro o vittima di discriminazione, potresti beneficiare di voucher fino a 30.000 euro e contributi a fondo perduto per avviare la tua impresa. Scopri di più sulle opportunità offerte dal Decreto Coesione e trasforma la tua idea in realtà! 💼💡 #studiocrispino #incentivi

‼️ “Meglio un corso di formazione che un aumento di 50 euro in busta paga”. La formazione come passepartout per entrare nel mercato del lavoro del futuro. 🗞Questo ed altro nell’approfondimento di oggi su Radio Rai1 #abbandonoscolastico #inclusione #mercatodellavoro #ITS #IeFP #alternanzascuolalavoro

LE BUONE PRATICHE DELLA FORMAZIONE: L’ESPERIENZA DI GRUPPO FOCUS CON 31 AZIENDE SICILIANE ALLE PRESE CON LO SVILUPPO DI NUOVI MODELLI DI MARKETING Segnaliamo l’esperienza formativa gestita da Gruppo Focus in un piano formativo presentato e finanziato sull’Avviso 01_2022 di Fonservizi. Obiettivo accrescere l’adattabilità dei lavoratori e la stabilizzazione dei rapporti di lavoro, attraverso l’acquisizione di nuove competenze professionali e attraverso l’aggiornamento di quelle consolidate. 31 le aziende coinvolte, appartenenti al settore del commercio, dei trasporti, dell’artigianato e sparse su tutto il territorio siciliano. Il numero del personale formato è stato pari a 119 unità, impegnate complessivamente in 220 ore di didattica. #GruppoFocus #competenze #aggiornamento Clicca sotto per leggere l’articolo https://buff.ly/3Nje0Db

Incentivi per l’AutoImpiego Centro Nord Italia Con il cosiddetto Decreto Coesione convertito in Legge il 4 luglio 2024 al n. 95 è stata introdotta una specifica norma che prevede degli incentivi per l’auto impiego nel centro nord Italia. La norma si affianca al Resto al Sud 2.0 inserito nella medesima legge. Beneficiari Sono destinatari dell’intervento i giovani di eta’ inferiore ai 35 anni e in possesso di uno dei seguenti requisiti: a) condizione di #marginalita’, di #vulnerabilita’ sociale e di #discriminazione, come definite dal Piano nazionale Giovani, donne e lavoro 2021 – 2027; b) #inoccupati, #inattivi e #disoccupati; c) disoccupati destinatari delle misure del programma di politica attiva Garanzia di occupabilita’ dei lavoratori GOL. https://lnkd.in/dbaXkw-9