Post di Gazzetta di Milano

. Questa la conclusione che sta alla base del dibattito organizzato dalla UIL con interventi e testimonianze di lavoratori, politica locale, docenti e mondo delle associazioni. ... . #attualitàmilano #casa #economia #fondazioneatm #lavoro #milanoattualità #newsmilano #notiziemilano #sindacato #uil

. Questa la conclusione che sta alla base del dibattito organizzato dalla UIL con interventi e testimonianze di lavoratori, politica locale, docenti e mondo delle associazioni. Un momento per fare chiarezza sul tema dell’emergenza abitare a Milano e in Lombardia. #attualitàmilano #casa #economia #fondazioneatm #lavoro #milanoattualità #newsmilano #notiziemilano #sindacato #uil

Vi presento il report sul convegno regionale dello Sportello Sociale SPI CGIL Lombardia a cui ho partecipato lo scorso ottobre ed in cui ho avuto modo di presentare l’operato ed i risultati dello SPI Provinciale di Lecco. Una riflessione socio-economica svolta da coloro che quotidianamente incontrano le difficoltà dei fragili e che lottano per una società migliore.

Dopo il presidio delle lavoratrici e lavoratori lombardi sulle politiche della casa e dell’abitare, promosso dalle associazioni degli Inquilini UNIAT, SUNIA, SICET, UNIONE INQUILINI e UIL CGIL CISL Lombardia, la UIL Lombardia ha presentato nei ... . #attualitàmilano #casa #economia #enricovizza #inquilini #milanoattualità #newslombardia #newsmilano #notizielombardia #notiziemilano #regionelombardia #sindacato #uillombardia

Le cooperative sociali sono essenziali per i territori, la priorità è garantire la qualità dei bandi pubblici. Circa il 12 per cento dei cittadini e cittadine italiani beneficiano di servizi sociali, grazie alle cooperative. Con oltre un mezzo milione di occupati, di cui più della metà sono donne, le cooperative sociali producono ogni anno circa 16 miliardi di euro di ricchezza per il Paese. Oggi con Legacoop Sociali ho tracciato la strada per costruire l'Europa sociale. Ho ribadito che per arrivare a questo importante e ambizioso obiettivo occorre eradicare le gravi forme di concorrenza sleale generate dal dumping fiscale e salariale. Garantire salari oltre che dignitosi anche equi e giusti contro le nuove forme di schiavitù legate all'uso distorto del digitale, in particolare degli algoritmi, e contro le vecchie forme di sfruttamento e precarietà. Perché il ruolo delle cooperative sia ancora più incisivo per i territori, occorre puntare alla qualità dei bandi pubblici. Come? Costruendoli con le associazioni che conoscono meglio le esigenze locali ed evitando così qualsiasi forma di spreco, specialmente delle risorse PNRR. Ringrazio per l'invito a intervenire in occasione dell'assemblea della Direzione nazionale che si è svolta questa mattina a Roma. Stefano Granata Federsolidarietà

Il protocollo che ho firmato oggi non solo risponde alla carenza di manodopera per le attività di posa e giunzione delle reti in fibra ottica nel settore delle telecomunicazioni, ma offre anche ai detenuti una preziosa opportunità di formazione e reinserimento lavorativo. Il #GovernoMeloni passa ancora una volta dalle parole ai fatti ed è fermamente impegnato nello sviluppo di un partenariato pubblico-privato solido ed efficace. Con l'inclusione lavorativa dei detenuti, miriamo a promuovere una cultura di coesione sociale, dove il reinserimento diventa una vera leva di crescita per l’intera comunità. Un nuovo passo avanti per l'innovazione e la coesione sociale in #Italia! Dipartimento per la trasformazione digitale Ministero della Giustizia #Innovazione #Inclusione #Telecomunicazioni #PNRR #reinserimentosociale

“O assumiamo o moriamo” Queste le uniche alternative che si trovano davanti le cooperative di #Roma e #Lazio a causa del mismatching tra domanda e offerta di #lavoro. Le voci di marco marcocci di Confcooperative Nazionale , Ursula Stassi Cooperativa sociale Famiglie Anziani Infanzia FAI , marzia Marzia Toja di Cassiavass e Allen Trenta di Ninfea Società Cooperativa Sociale R.l. nel mio articolo per la rubrica del Corriere della Sera #LazioEconomia in edicola oggi #7ottobre e online qui sotto https://lnkd.in/d2T5T7Z7

In questi anni la nostra #associazione #comma2 ha intrapreso tante battaglie e operato su più tematiche, sempre inerenti al #lavoro. Ha tentato di costruire un rapporto con partiti ed associazioni sindacali presentando le proprie proposte, e nostri rappresentanti sono stati sentiti in molteplici audizioni parlamentari sia alla #Camera che al #Senato. Inoltre, molti nostri associati sono stati tra i protagonisti di importanti battaglie giudiziarie, nei #Tribunali e nella #cortidappello di tutto il Paese, ma anche avanti la #CorteCostituzionale e la #CortediCassazione, portando a risultati significativi in tema di licenziamenti, contrasto alla precarietà ed in genere di tutela dei diritti dei lavoratori. #sicurezzadignitàlavoro2024

Si chiama “amministrazione condivisa”, ed è un vero cambio di paradigma: un nuovo modo di declinare il rapporto tra il Comune e il Terzo settore, che non è più un semplice fornitore di servizi ma diventa un alleato nella risposta alle questioni sociali della città: in una parola, favoriamo la coprogettazione. In questi mesi abbiamo lavorato per mettere allo stesso tavolo tutti gli attori sociali, per definire strategie d'intervento e l'allocazione del budget in un confronto continuo e costruttivo. Lo racconto oggi al Corriere Buone Notizie e ne discuteremo nei prossimi giorni durante la Civil Week, con Don Virginio Colmegna, Sabino Cassese, Barbara Funari, Lorenza Rosso e la moderazione di Elisabetta Soglio: tutti gli ambiti del welfare possono essere ripensati in questa ottica, con la regia del Comune. Dal contrasto alla grave marginalità all’accoglienza dei minori non accompagnati, dal Piano freddo al contrasto alla violenza di genere e al sostegno alla salute mentale, vogliamo superare la logica dei finanziamenti a pioggia e il binomio pubblico - privato per rendere sempre di più il Terzo settore un vero soggetto pubblico.

Feralpi Group si conferma pioniere e apripista per importanti novità nel settore della #siderurgia. Firmato un nuovo #accordo integrativo di secondo livello con i sindacati FIM e UILM che mette al centro la conciliazione vita-lavoro dei #dipendenti. Salgono a 40 le ore di #permesso retribuito a cui si aggiungono ulteriori 24 ore di flessibilità organizzativa e venerdì a orari ridotti. Il premio di risultato potrà raggiungere i 26.000 € con un incremento a regime del 18% rispetto all’accordo precedente. Introdotto altresì un premio di partecipazione che potrà superare i 950€ annui per ciascun dipendente. Questo accordo - frutto di un #dialogo costruttivo con le rappresentanze sindacali - ci impegna in direzione di alcune importanti tendenze che intercettano nuovi #bisogni della #società e anche delle nuove nuove #generazioni commenta Antonio Cotelli, direttore del personale di Feralpi. Il Sole 24 Ore Giuseppe Pasini Cristina Casadei