Post di Jessica Martinig

“Il Salone della Formazione 2024” con l'intervento di #apertura da parte del #Presidente di #FederFormazione Laura Mazza , che fornirà una #visione di quelle che sono le #dinamiche in atto nel #settore della #formazione. ll #Salone della #Formazione è l'evento di #riferimento per quanti si occupano di #formazione in #azienda. Il tema della #formazione e della gestione delle #competenze oggi è un tema #strategico per il #futuro: #skill shortage, #upskilling e #reskilling, impatto dell'#AI, politiche attive per il #capitaleumano. Ministero Istruzione, Universita' e Ricerca FederFormazione HRLink

✅ La formazione è fondamentale per garantire la crescita dell’azienda: il miglioramento collettivo passa inevitabilmente dal miglioramento individuale. 👉🏻 Per questo come Protetto by ProDomo proponiamo la Formazione Obbligatoria per i dipendenti e la Formazione Trasversale, investendo costantemente nello sviluppo personale e professionale di ogni componente dell’azienda. 💪🏻 La Formazione Obbligatoria dei dipendenti non è solamente un adempimento necessario, ma anche uno strumento che - se usato correttamente grazie al metodo di Servizio Protetto - si traduce per l’impresa in un valore, portando a una riduzione degli infortuni sul posto di lavoro e a un aumento dell’utile. 📈 La Formazione Trasversale include invece tutti i corsi formativi di crescita personale pensati per gli imprenditori e il loro staff, perché se crescono le persone cresce anche l’azienda.  All’interno della Formazione Trasversale offriamo corsi di Excel, Problem Solving, Comunicazione Efficace e tante altre skills utili per ogni professionista. 🔗 Visita https://lnkd.in/eVmN4Dmy per scoprire tutte le nostre proposte formative!

La #formazione al primo posto per costruire un ambiente di lavoro positivo e ridurre il turnover. I numeri parlano chiaro --> il 70% dei lavoratori preferiscono aziende che investono nello sviluppo o nella formazione dei propri dipendenti --> la #crescita #professionale è un fattore importante per la motivazione e la #fidelizzazione del #personale. Noi di FIVE CONSULTING lo sappiamo bene --> promuovere la crescita del team significa migliorare l'ambiente di lavoro, valorizzare il talento e accrescere le #competenze dei propri #dipendenti, per fornire soluzioni sempre aggiornate e risolute ai clienti. Come lo facciamo? • Affiancamento con consulenti senior • Percorsi di formazione personalizzati • Piani di crescita individuali --> Un team che fa la differenza! Troviamo sempre la soluzione più adatta alle esigenze dei nostri clienti e lo assistiamo passo passo in tutte le fasi di sviluppo. Scopri i nostri corsi di formazione per enti locali e gestori ⤵️

Esiste un luogo in #WürthItalia dove la formazione fa da protagonista assoluta, che sia questa in aula virtuale, come quella tenuta da Virginia Fildi, Talent Development, o in presenza.    #ApprendiMenti è un booklet ricco di opportunità di formazione specifica per la #crescita e lo #sviluppo delle competenze di tutte le nostre persone. Uno degli aspetti più importanti della strategia #HREvolution è la #formazione, che prevede dei percorsi formativi specifici utili ad affrontare con successo sfide personali e professionali. Avere a disposizione un catalogo completo, cucito su misura a seconda delle esigenze di diversi target, è fondamentale per essere driver del #cambiamento e professionist* del futuro. Siamo consapevoli che l’accelerazione della #trasformazione aziendale, passa anche attraverso strumenti che potenziano le #competenze delle persone e le abilitano ad #osare. #DareToBuildDifferent #noisiamowürthitalia #ilfuturoappartieneaicoraggiosi #LearningAndDevelopment

🖍️ "Attraverso l'apprendimento diventiamo capaci di fare qualcosa che non eravamo mai stati in grado di fare" 👩🏫 La formazione aziendale promuove un ambiente di lavoro positivo. ❗ I dipendenti formati sono in grado di adattarsi rapidamente ai cambiamenti e di affrontare le sfide del mercato in modo efficace. 🎯 INFORMATTIVA è specializzata nel supportare le aziende nell’identificazione delle fonti di finanziamento più adeguate, fornendo consulenza negli aspetti gestionali e amministrativi legati all’utilizzo dei fondi. ⌨️ scrivici per maggiori informazioni a formazione@informattiva.com #milano #monza #regionelombardia #formazione #azienda #crescita #people #risorseumane

Avete voglia di leggere di come i #luoghi di formazione possano incidere sui processi di #apprendimento? Di come i contesti sostengono lo sviluppo di #competenze e risorse di natura diversa? Ecco allora l’ultimo numero di #Skilled, la rivista della Scuola universitaria federale per la formazione professionale EHB HEFP SUFFP SFUVET PS A pagina 34 trovate anche un contributo sulla nostra #Community Innovazione&didattica https://lnkd.in/ejAgQvNd e sulla sua caratteristica di utilizzare spazi fisici e digitali per favorire il confronto fra persone che hanno voglia di sperimentare altri modi di fare formazione https://lnkd.in/e_tnihdg

Sempre di più oggi le organizzazioni sono tenute ad agire in modo sinergico tra evoluzione digitale ed evoluzione sostenibile, ponendo attenzione al benessere del lavoratore. Ecco un'ottima opportunità per farlo attraverso uno strumento, fonte di finanziamento, importante. #fnc #fondonuovecompetenze #prepariamoilfuturo #mylia

Il futuro richiede nuove abilità, ma come si può garantire una formazione efficace senza interrompere la produttività del team? Con la terza edizione del Fondo Nuove Competenze, è possibile aggiornarsi senza preoccuparsi del costo della formazione. Sistemi tecnologici, Welfare e benessere organizzativo, intelligenza artificiale, sostenibilità e transizione ecologica sono solo alcune delle aree coperte da 730 milioni di euro di finanziamenti. Grazie a un rimborso fino al 90% del costo del lavoro per le ore dedicate alla formazione e fino al 100% dei costi di formazione tramite fondi interprofessionali, il Fondo Nuove Competenze si conferma uno strumento chiave per l'innovazione e la crescita delle aziende italiane. Mylia, grazie alla sua esperienza pluriennale nell’erogazione di servizi formativi in tutta Italia, è pronta a supportarti con soluzioni su misura per upskilling e reskilling. Dal design dei percorsi formativi alla rendicontazione: un servizio completo per aiutarti a sfruttare al meglio il FNC. #prepariamoilfuturo

👷 La #formazione continua in azienda è oggi considerata un fattore strategico per rafforzare la competitività delle imprese e migliorare l'occupabilità dei lavoratori, soprattutto in un contesto di rapidi cambiamenti tecnologici e digitali. 📚 Il rapporto “Le Academy nelle aziende dei Cavalieri del Lavoro”, coordinato dal professor Gianfranco Viesti, docente di Economia Applicata presso l'Università degli Studi di Bari , evidenzia la crescente attenzione verso la formazione continua in Italia, in linea con le tendenze generali delle imprese nazionali. 👉 Leggi il report completo: https://lnkd.in/dg7R-H_k

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