Post di SIRIUM Consulenza HR

🎯 Chi sei? Sei una realtà INDUSTRIALE, PUBBLICA o COMMERCIALE? Sei una realtà del TERZO SETTORE? Sei uno studio di PROFESSIONISTI? 🚀 Quale cambiamento stai attraversando? Stai passando attraverso una fase di CRESCITA, CRISI o DECRESCITA? Stai affrontando un PASSAGGIO GENERAZIONALE o un CAMBIO DI PROPRIETÀ? È entrato un FONDO di INVESTIMENTO? Stai pensando di entrare in BORSA? 🔍 Ti interessa avere un benchmark organizzativo con altre realtà di successo che hanno affrontato i loro cambiamenti in modo profondo? Se ti ritrovi in una di queste situazioni, potrebbe essere estremamente utile per te fare una fotografia a 360° della tua organizzazione. La nostra indagine valuta sia le aree SOFT (clima, valori, comportamenti, conflitti, dinamiche relazionali, ecc.) che le aree HARD (processi, funzioni, performance, ecc.). 💡 Ecco perché è nata l'INDAGINE ORGANIZZATIVA proprietaria di SIRIUM. 🌐 Scopri di più: https://www.sirium.it/wyn/ 📊 Cos'è WYN? WYN (What You Need) è la nostra indagine organizzativa sviluppata inizialmente con l'Università Cattolica di Milano e affinata nel corso degli anni. La versione attuale è ottimizzata per essere: Efficace Snella Poco invasiva Economica rispetto al valore che porta Queste caratteristiche spiegano il successo che sta riscuotendo, soprattutto in un periodo di continui cambiamenti. 🤝 Perché sceglierci? * Consulenza dedicata: I nostri esperti sono disponibili per approfondimenti personalizzati. * Valore comprovato: Le aziende che hanno utilizzato WYN hanno visto miglioramenti significativi nella loro organizzazione. Non perdere questa opportunità per migliorare la tua organizzazione e affrontare con successo i cambiamenti. Contattaci oggi stesso! #Sirium #WYN #OrganizationalSurvey #BusinessGrowth #ChangeManagement #HR #Benchmarking #BusinessSuccess

Per un’importante azienda Bergamasca, leader nella lavorazione del legno massiccio, stiamo ricercando un/a: #hiring

INDAGINE ORGANIZZATIVA SIRIUM Si chiama <<WYN>> - (What You Need) l'innovativa Indagine Organizzativa sviluppata da Sirium. E’ uno strumento molto utile per fotografare l’azienda a 360° sia in area SOFT (convivenza, clima, conflitti, ect) che in area HARD (processi, funzioni, ect). E’ interessante applicarla nelle organizzazioni durante qualsiasi momento di cambio: crescita, decrescita, cambio di proprietà, entrata di un fondo, momenti pre-post fallimento, cambi generazionali, ect.   Dopo uno sviluppo iniziale effettuato con la Cattolica di Milano, negli anni ci abbiamo lavorato e lo abbiamo affinato, arrivando alla versione di oggi. Merita particolare attenzione per la sua efficacia, la sua “snellezza”, la bassa “invasività” e anche per i costi contenuti rispetto al valore portato; da ciò il successo che sta avendo in questo momento storico in cui gli elementi di change sono vari e costanti. Lo abbiamo erogato e lo stiamo erogando in realtà industriali, pubbliche, sociali oltre che in strutturati studi di professionisti, indipendentemente dalle dimensioni aziendali. [Disponibili per approfondimenti!]

vorrei parlare di qualcosa, ma non so di cosa. ma non posso non parlare di niente, se non scrivo non esisto. allora potrei parlare del fatto che se non parlo di nulla non esisto. ma non ne parlo stasera, lo farò domani, altrimenti domani non saprei di cosa potrei parlare.