Post di Zucchetti Centro Sistemi Spa

🌱 Grazie a ZCS Cloud, la collaborazione con loro è per noi fondamentale in quanto ci aiuta a gestire i nostri progetti in modo più efficiente, alzando continuamente l'asticella della #digitalizzazione. 💻 Investire nelle #tecnologie avanzate e nella #ricerca di nuove soluzioni ci permette di automatizzare alcun processi per impiegare le nostre risorse umane in attività #strategiche e di alto #valore. 🔆 Felici di poter camminare insieme sulla strada del miglioramento dei nostri processi e delle nostre tecnologie, verso l’#innovazione del settore della green economy. #green #greeneconomy #circulareconomy #innovazione #tecnologizzazione #digitalizzazione #ricerca #gestionerifiuti #rifiutispeciali

Le aspettative per la nuova edizione di #UpskillCariverona sono molto alte, soprattutto dopo la presentazione di ieri con gli imprenditori delle dodici aziende selezionate e gli studenti che parteciperanno all’iniziativa. Il #bilancio della prima edizione è stato molto positivo: sono stati coinvolti 220 studenti di 11 ITS di tutta Italia e 34 aziende di 5 province diverse. Nel 2024 ci saranno grandi novità: #workshop con studenti e le aziende, momenti di #benchmarking tra le #aziende, e per la prima volta, oltre agli studenti #ITS, saranno coinvolti anche gli studenti universitari di Università Ca' Foscari Venezia’ e dell'Università degli Studi di Padova. Mettere insieme #generazioni e saperi diversi, far dialogare i depositari di un saper fare che il mondo ci invidia e #giovani con #competenze, e sensibilità, nel #digitale e approcci manageriali, è il nostro obiettivo. Ieri le aziende hanno lanciato le loro #sfide progettuali e noi siamo felici di accompagnarli in questo percorso di accelerazione aziendale. 👉 Ne parliamo nel nostro blog https://lnkd.in/dw8rA-bt #upskill40 #societabenefit #spinoff | Università Ca' Foscari Venezia | Fondazione Cariverona | Università degli Studi di Padova | UniCredit | Pasticceria Cassandrini | #LorenzoBorsarini | il Ponte Cooperativa sociale | Camplin | La Prima Gioielli | Lineasette | Ronzani Editore - Casa Editrice | CALZE BC & CO | Lebovitz | Mutty | Libri, mostre e cucina | #Allavanguardia | #europa93

Giovani imprenditori, professionisti e innovatori, è con grande entusiasmo che vi invito a partecipare all’evento Ecosistema VITALITY! L’evento sarà un'opportunità unica per esplorare come l’innovazione e il cambiamento organizzativo stanno trasformando il mondo imprenditoriale nell'era digitale. Quando: Martedì, 8 ottobre 2024 Orario: Dalle ore 16:00 Dove: Aula F. Modigliani, Università degli Studi del Molise, Campobasso Avremo il privilegio di ascoltare importanti figure del mondo accademico, delle istituzioni e dell’imprenditoria. Personalmente, sarò presente per rappresentare Confartigianato Giovani Molise, e non vedo l’ora di discutere insieme a voi delle nuove sfide e opportunità che la digitalizzazione porta alle imprese. In evidenza: - Innovazione e strategie digitali per il business - Tavola rotonda con esperti del mondo della ricerca e dell’impresa - Networking e confronto su strumenti e approcci che possono migliorare le performance aziendali. Non mancate! Sarà un’occasione preziosa per far parte del futuro dell’imprenditoria digitale. Partecipate! Per qualsiasi info, contattatemi direttamente o scrivete nei commenti. Ci vediamo lì! Andrea #EcosistemaVitality #InnovazioneDigitale #GiovaniImprenditori #ConfartigianatoMolise #FuturoDigitale #BusinessTransformation

Giovani imprenditori, professionisti e innovatori, è con grande entusiasmo che vi invito a partecipare all’evento Ecosistema VITALITY! L’evento sarà un'opportunità unica per esplorare come l’innovazione e il cambiamento organizzativo stanno trasformando il mondo imprenditoriale nell'era digitale. Quando: Martedì, 8 ottobre 2024 Orario: Dalle ore 16:00 Dove: Aula F. Modigliani, Università degli Studi del Molise, Campobasso Avremo il privilegio di ascoltare importanti figure del mondo accademico, delle istituzioni e dell’imprenditoria. Personalmente, sarò presente per rappresentare Confartigianato Giovani Molise, e non vedo l’ora di discutere insieme a voi delle nuove sfide e opportunità che la digitalizzazione porta alle imprese. In evidenza: - Innovazione e strategie digitali per il business - Tavola rotonda con esperti del mondo della ricerca e dell’impresa - Networking e confronto su strumenti e approcci che possono migliorare le performance aziendali. Non mancate! Sarà un’occasione preziosa per far parte del futuro dell’imprenditoria digitale. Partecipate! Per qualsiasi info, contattatemi direttamente o scrivete nei commenti. Ci vediamo lì! Andrea #EcosistemaVitality #InnovazioneDigitale #GiovaniImprenditori #ConfartigianatoMolise #FuturoDigitale #BusinessTransformation

Anche i contenuti #semcostyle saranno parte della scuola per l'imprenditoria 2024! Pietro Antolini ha dato vita al progetto Semco Style Institute Italy e, come sempre, in Indaco abbiamo integrato questi nuovi elementi. Se non sapete di cosa si tratta potete approfondire qui www.semcostyle.it

Fra meno di un mese inizierà la #Scuolaperlimprenditoria2024 Scoprila qui: https://lnkd.in/dtAeiV7R TITOLO: Leader Geniali L'innovazione in equilibrio tra uomo e IA

🏢 INFORPC a PiùMaLab: Innovazione e OKR per le Risorse Umane 🌟 Abbiamo partecipato con entusiasmo alla prima edizione di PiùMaLab a PIACENZA EXPO S.P.A., un evento che ha riunito professionisti del marketing, delle risorse umane e delle vendite. Due giornate ricche di scambi e idee, durante le quali abbiamo condiviso le nostre conoscenze sulla metodologia OKR e sull’innovazione in azienda. Ecco i punti salienti del nostro contributo: 🔹 Cultura dell'Innovazione Continua: In un'epoca di incertezza, la capacità di innovare continuamente è essenziale. Durante il workshop con Giuseppe Galliverti, abbiamo esplorato come creare un ambiente che favorisca l'innovazione, accettando la vulnerabilità, collaborando e fornendo feedback costanti. 🔹 OKR e Performance Aziendale: Giulio Drei ha illustrato come gli OKR possano trasformare la gestione delle risorse umane, accelerando le performance aziendali. L'obiettivo è allineare le aspirazioni individuali con il successo collettivo, creando un ambiente di lavoro più efficace e motivante. 🔹 Talent 360: Abbiamo presentato il nostro modello rivoluzionario di gestione HR, focalizzato sull’attrazione, sviluppo e fidelizzazione dei talenti, fondamentali per il raggiungimento degli obiettivi chiave. Perché adottare gli OKR? Migliorano la resilienza aziendale Favoriscono l’innovazione continua Allineano gli obiettivi aziendali con le attività quotidiane Scopri di più sulla nostra esperienza a PiùMaLab e su come possiamo aiutarti a implementare gli OKR nella tua azienda. 📞 Contattaci per ulteriori informazioni: 0523 010904 | 📧 info@inforpc.it #RisorseUmane #HR #OKR #Innovazione #PiùMaLab #INFORPC #VALUE https://lnkd.in/dixnYf7w

144.000 giovani in Italia hanno scelto la strada dell'#autoimprenditorialità con un terzo di queste iniziative nate nel #Sud del Paese. Questi giovani #innovatori stanno guidando la crescita in settori come la #tecnologia, l'#agricoltura sostenibile e il #turismo, trasformando le sfide in opportunità e valorizzando le risorse del territorio. È una testimonianza di come il Sud Italia stia diventando un motore di cambiamento economico e sociale, puntando su #creatività e #resilienza. L'#autoimprenditorialità non è solo un segno di #indipendenza, ma un vero atto di fiducia nel futuro e nelle potenzialità del nostro Paese. #GiovaniImprenditori #Autoimprenditorialità #Innovazione #Sostenibilità #SudItalia #Crescita

Sono entusiasta di condividere che il nostro gruppo è stato premiato come uno dei migliori luoghi di lavoro per la Generazione Z! La Gen Z è unica: - Cresciuti davanti alla tecnologia digitale, pensano in modo diverso. Siamo abbastanza curiosi e pronti a conoscerli? - Valutano la genuinità e vogliono lavorare per aziende che rispecchiano i loro valori. Abbiamo chiari quali sono i nostri, e ciò in cui crediamo ha un significato elevato? - Preferiscono ambienti di lavoro che offrono flessibilità e rispettano il loro tempo personale. Siamo in grado di portare l'attività di impresa a un altro livello di rispetto della vita? - Sono delicati e vogliono abitare in culture aziendali sane, inclusive e diversificate. Siamo in grado di fornire sicurezza e inclusione in ogni interazione con loro? - Vogliono contribuire e fare la differenza da subito! Siamo in grado di sfidarli a produrre risultati oltre quello che noi stessi riteniamo possibile? Ai miei colleghi leader: Non abbiate paura della differenza, ma abbracciatela. Investite nel comprendere e valorizzare la Gen Z. Criticarli per essere diversi è una perdita di opportunità. Sappiate apprendere come agevolare la loro crescita e ingaggiateli senza riserve! Lavoriamo insieme per creare ambienti di lavoro dove i giovani talenti possano prosperare. La chiave è l'ascolto, la sfida e le interazioni sane. #GenZ #GreatPlaceToWork #Innovation #FutureLeaders 👏 Congratulazioni a tutte le aziende premiate, continuiamo a costruire un futuro migliore insieme! ---

Martedì 1 Ottobre a Mogliano Veneto (TV) con OBR Fondimpresa #Veneto che presenterà il Rapporto Regionale di Monitoraggio Valutativo 2023 sui Piani Formativo finanziati da #Fondimpresa. Interessante approfondimento sulle Transizioni Digitali, Green, Generazionali!