Mi Occupo di Persone
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Mi Occupo di Persone

Che tu sia un imprenditore, un manager o un libero professionista, per me sei una Persona.

Tu. You. Un mix unico di caratteristiche, potenzialità e talenti: Il primo pilastro del modello Y-life, la Y1, ti permette di lavorare sulla tua straordinarietà. Il nostro metodo è generativo e produce arricchimento e sviluppo, inducendo un’evoluzione comportamentale del singolo e del gruppo.

Vuoi migliorare le performance e fissare obiettivi sfidanti?

Tu. You. Con i tuoi sogni e i tuoi obiettivi unici. Il secondo pilastro del modello Y-life, la Y3, ti permette di confezionare bene i tuoi obiettivi sfidanti e disegnare il tuo piano d’azione per raggiungere il tuo sogno.

Si tratta di un viaggio verso mete condivise e concordate, partendo dall’analisi della realtà e del contesto per aumentare la produttività e la competitività dell’azienda.

Con Y-life puoi diventare più sicura/o, imparare a gestire meglio le tue relazioni e definire nuove mete e obiettivi sfidanti e trovare ispirazione, motivazione ed efficacia per costruire piani d’azione concreti e coerenti.

Noi. I tuoi alleati.

Ti forniamo gli strumenti delle quattro aree di cui è permeato il nostro metodo Y-life.

La Y2 ha una doppia anima, pilastro e ponte, è messa al tuo servizio per fornirti gli strumenti che sono opportuni per te e per il tuo piano d’azione, come un abito sartoriale, su misura per te.

Alcuni benefici insiti nei nostri strumenti:

  • “Vedere” le cose dalla prospettiva del lungo periodo
  • Ridurre le fonti di conflitto e di stress
  • Migliorare il grado di attivazione e motivazione
  • Sviluppare il senso di autoefficacia
  • Mettere in equilibrio la vita professionale e quella privata
  • Migliorare il proprio stile di leadership
  • Affrontare la vita con uno slancio maggiore, permettendoti di superare interferenze ed ostacoli
  • Avere performance migliori 
  • Provare un benessere sempre maggiore

Il segreto per superare qualsivoglia avversità è senz'altro la determinazione. Le persone di successo fanno più tentativi: cadono, si rialzano e tornano alla carica finché non vincono.

Ricorda sempre: il successo qualche volta può essere preceduto da una temporanea sconfitta e prima di raggiungere un obiettivo bisogna essere consapevoli che si può incorrere in transitorie sconfitte e piccoli insuccessi.

Un buon piano d’azione per raggiungere un obiettivo è composto da una serie di azioni pianificabili.

Scegli il tuo prossimo passo, scegli Y-life.
Se vuoi scoprire come il metodo Y-Life può aiutarti a raggiungere i tuoi obbiettivi prenota una chiamata con me.
Sia che lavoreremo insieme per raggiungere i tuoi obbiettivi o no, sarà sicuramente una conversazione ricca ed interessante.

Gaby Colombo

sociologa/ arteterapia

6 anni

La fotografia mi sembra fredda, standard...e la stretta di mano fra 2 uomini. Certo dipende a chi il messaggio è diretto.

Joëlle Buchner

Consultante Freelance en Développement Textile

6 anni

Grazie Sara. E un metodo fantastico. In questo mondo, siamo molto più preocupatto di comunicazione digitale, di sguardi veloci, di parole benevolo. Ma grazie al metodo Y-Life siamo di nuovo connetti, con gente...ma quelli veri. Scopriamo che abbiamo talenti e che non solo siamo unici ma anche che possiamo sfruttarle tutti giorni. Certo che dopo avere seguito un seminario sulle 3 Y, mi senti più forte, convinta ma anche più vicina alle mie valore. Grazie Sara, ed é solo l'inizio.

Loris Centola

Co-Head Asset Management at Belvoir Capital AG

6 anni

Penso che tu abbia ragione Sara. Diverse grandi e piccole aziende tendono a de-personalizzare e alpha-men/women a polarizzare. Alla fine si tratta di persone. È un corso che sicuramente farò con Sara

Andrea Giuliano

Ceo Oktafonia Sagl

6 anni

Bravissima Sarà! Vero gli insuccessi sono importanti. Ne ho avuti pochissimi e quando me ne capita uno, proprio perché non sono abituato ho una fase di abbattimento che poi sfocia in rabbia e di solito la rabbia mi porta idee innovative per le mie aziende che poi si trasformano in buoni risultati.

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