Attract

𝐇𝐞𝐛 𝐣𝐢𝐣 𝐭𝐰𝐢𝐣𝐟𝐞𝐥𝐬 𝐨𝐯𝐞𝐫 𝐨𝐟 𝐣𝐞 𝐰𝐞𝐥 𝐯𝐢𝐚 𝐞𝐞𝐧 𝐮𝐢𝐭𝐳𝐞𝐧𝐝𝐛𝐮𝐫𝐞𝐚𝐮 𝐦𝐨𝐞𝐭 𝐬𝐨𝐥𝐥𝐢𝐜𝐢𝐭𝐞𝐫𝐞𝐧?🤔 Thijs Eggink vertelt in zijn blog wat de voor- en nadelen zijn van werken via een uitzendbureau. 🔍 Ontdek wat werken via een uitzendbureau jou kan brengen en of het past bij jouw carrière doelen! 👉 Je leest het hier: https://lnkd.in/eaB92zfj #solliciteren #voorennadelen #werk #uitzendbureau #jouwwerkisonswerk

𝐖𝐢𝐥 𝐣𝐞 𝐰𝐞𝐭𝐞𝐧 𝐰𝐚𝐚𝐫 𝐣𝐨𝐮𝐰 𝐭𝐚𝐥𝐞𝐧𝐭 𝐡𝐞𝐭 𝐛𝐞𝐬𝐭𝐞 𝐭𝐨𝐭 𝐳𝐢𝐣𝐧 𝐫𝐞𝐜𝐡𝐭 𝐤𝐨𝐦𝐭? Welk bedrijf bij je past, in welke functie jij goed uit de verf komt en waar de arbeidsvoorwaarden kloppen... Hoe kom je daar zo snel mogelijk achter? Wij helpen jou aan de baan die bij jou als persoon past! En om dat zo goed mogelijk te kunnen doen: ✅ Willen we jou zoveel mogelijk over vacatures kunnen vertellen. Zo hebben we niet alleen veel contact met bedrijven, maar lopen we ook regelmatig de werkvloer op om te ontdekken hoe de werksfeer is ✅ Vragen we jou tijdens een kennismakingsgesprek de hemd van het lijf om erachter te komen waar jij blij van wordt ✅ Blijven we continu ontwikkelen om te zorgen dat alles voor jou goed geregeld is en blijft Want wanneer dit door teamwork samenkomt tot een mooie match, is onze missie geslaagd. Extra geslaagd als we daar ook zo'n mooie review aan over houden. 🥰 Dankjewel Marco voor deze mooie woorden! 📲 Benieuwd bij welk bedrijf jij past? Ga vandaag nog naar www.attract.nl/contact en stuur een WhatsApp, mail of bel ons. #review #Rijssen #jouwwerkisonswerk

𝐇𝐞𝐛 𝐣𝐢𝐣 𝐰𝐞𝐥 𝐞𝐞𝐧𝐬 𝐧𝐚𝐠𝐞𝐝𝐚𝐜𝐡𝐭 𝐨𝐯𝐞𝐫 𝐣𝐞 𝐥𝐨𝐨𝐧𝐡𝐞𝐟𝐟𝐢𝐧𝐠𝐬𝐤𝐨𝐫𝐭𝐢𝐧𝐠? Je wilt natuurlijk krijgen waar je recht op hebt en achteraf niet voor verrassingen komen te staan. Maar hoe zit het nou met loonheffingskorting? Wanneer kun je deze toepassen? En wat als je twee banen hebt? 💡 CAO-specialist Karin Pondman weet precies hoe het zit! Zij ondersteunt al bijna 13 jaar onze vestigingen, om te zorgen dat iedereen krijgt waar hij recht op heeft. 𝐇𝐨𝐞 𝐠𝐚 𝐣𝐞 𝐬𝐥𝐢𝐦 𝐨𝐦 𝐦𝐞𝐭 𝐥𝐨𝐨𝐧𝐡𝐞𝐟𝐟𝐢𝐧𝐠𝐬𝐤𝐨𝐫𝐭𝐢𝐧𝐠 𝐞𝐧 𝐯𝐨𝐨𝐫𝐤𝐨𝐦 𝐣𝐞 𝐨𝐧𝐯𝐞𝐫𝐰𝐚𝐜𝐡𝐭𝐞 𝐧𝐚𝐡𝐞𝐟𝐟𝐢𝐧𝐠𝐞𝐧? Je leest haar advies in onderstaande slides. 👉 Heb je hierover vragen? Wij zoeken het voor jou tot in de puntjes uit! Ga naar www.attract.nl/contact/ voor de vestiging bij jou in de buurt. #loonheffingskorting #salaris #geld #werk #financien #jouwwerkisonswerk

𝐇𝐞𝐭 𝐢𝐬 𝐬𝐨𝐦𝐬 𝐥𝐞𝐭𝐭𝐞𝐫𝐥𝐢𝐣𝐤 𝐝𝐞 "𝐩𝐮𝐩𝐩𝐲 𝐨𝐨𝐠𝐣𝐞𝐬" 𝐨𝐩𝐳𝐞𝐭𝐭𝐞𝐧; 𝐛𝐢𝐣 𝐮𝐢𝐭𝐳𝐨𝐧𝐝𝐞𝐫𝐢𝐧𝐠 𝐠𝐚𝐚𝐧 𝐨𝐧𝐳𝐞 𝐡𝐚𝐫𝐢𝐠𝐞 𝐯𝐫𝐢𝐞𝐧𝐝𝐣𝐞𝐬 𝐦𝐞𝐞 𝐧𝐚𝐚𝐫 𝐤𝐚𝐧𝐭𝐨𝐨𝐫 💛 Vandaag vieren we Dierendag! Binnen Attract hebben we nogal wat dierenliefhebbers. Het is een uitzondering dat ze meegaan maar wat een positieve sfeer brengen de trouwe viervoeters mee. En zoals je ziet redden ze zich prima; kantoormeubilair blijkt een prima vervanging voor de zachte kussentjes. Die zijn leuker om te slopen toch? 😉 𝐇𝐨𝐞 𝐜𝐨𝐦𝐛𝐢𝐧𝐞𝐞𝐫 𝐣𝐢𝐣 𝐰𝐞𝐫𝐤 𝐦𝐞𝐭 𝐣𝐞 𝐡𝐮𝐢𝐬𝐝𝐢𝐞𝐫? Je huisdier combineren met werk kan een uitdaging zijn, dus wij zijn benieuwd hoe werkgevers en werknemers hier mee omgaan. ✔️ Hoe gaat jouw organisatie om met collega's die werk combineren met een huisdier? ✔️ Hoe combineer jij je werk met je huisdier? Het zou toch tof zijn als we vandaag een mooie match kunnen maken, waarbij de uitdaging "werk-dierbalans" is getackeld? Fijne Dierendag! #dierendag #kantoorhond #huisdierophetwerk #worklifebalance #jouwwerkisonswerk

Attract heeft grootse plannen en daarom zoeken wij versterking! Als jij als intercedent in Twente aan de slag wilt, is dit dé kans voor jou! Bij ons word je onderdeel van een hechte familie, heb je veel vrijheid om je werk uit te voeren en vier je samen successen! Check onze website en wie weet drinken wij snel een kop koffie/thee! https://lnkd.in/es7JGCMd

𝐖𝐞𝐫𝐤𝐠𝐞𝐥𝐮𝐤 𝐯𝐢𝐧𝐝𝐞𝐧 𝐞𝐧 𝐞𝐧𝐭𝐡𝐨𝐮𝐬𝐢𝐚𝐬𝐭 𝐬𝐭𝐚𝐫𝐭𝐞𝐧 𝐚𝐚𝐧 𝐣𝐞 𝐧𝐢𝐞𝐮𝐰𝐞 𝐛𝐚𝐚𝐧? 𝐌𝐚𝐚𝐤 𝐤𝐞𝐧𝐧𝐢𝐬 𝐦𝐞𝐭 𝐌𝐢𝐬𝐜𝐡𝐚! 🙋♀️ Mischa Schuitert is onze nieuwe collega en versterkt sinds kort Joyce van Luttikhuizen en Evelien Koenders van team Attract Apeldoorn. 𝐇𝐨𝐞 𝐬𝐭𝐨𝐞𝐫 𝐝𝐚𝐭 𝐳𝐞 𝐠𝐞𝐥𝐢𝐣𝐤 𝐯𝐨𝐨𝐫 𝐝𝐞 𝐜𝐚𝐦𝐞𝐫𝐚 𝐡𝐚𝐚𝐫 𝐞𝐞𝐫𝐬𝐭𝐞 𝐢𝐧𝐝𝐫𝐮𝐤𝐤𝐞𝐧 𝐦𝐞𝐭 𝐨𝐧𝐬 𝐰𝐢𝐥 𝐝𝐞𝐥𝐞𝐧 🤩 In deze video stelt deze energieke jongedame zich aan jou voor én vertelt ze hoe zij een bijdrage gaat leveren om werkzoekenden en bedrijven te matchen. We zijn blij met deze enthousiaste, jonge dame aan boord! 👉 Ben jij benieuwd wat Mischa voor jou kan betekenen in de zoektocht naar werk of personeel? Ga dan naar: https://lnkd.in/ehcUA9Dn en neem contact op. #nieuwecollega #evenvoorstellen #Apeldoorn #jouwwerkisonswerk

𝐉𝐨𝐮𝐰 𝟏𝐞 𝐰𝐞𝐫𝐤𝐝𝐚𝐠: 𝐞𝐞𝐧 𝐯𝐥𝐢𝐞𝐠𝐞𝐧𝐝𝐞 𝐬𝐭𝐚𝐫𝐭! 🛩 Karin Linting - ter Steege heeft in haar 21 jaar bij Attract al veel mensen begeleid naar een leuke nieuwe baan. En daarbij dus ook op weg geholpen met de spannende 1e werkdag. Ze deelt met jou handige tips én een lijst met nuttige vragen die je op je 1e dag kunt stellen. Onze favoriet: “Wat zijn de belangrijkste doelen en verwachtingen voor mijn rol?” Enkele highlights uit Karin's blog: ✔ Bereid je goed voor: lees je in, check de dresscode ✔ Maak een goede eerste indruk: kom op tijd, begroet iedereen vriendelijk ✔ Blijf alert en actief: stel vragen, luister goed ✔ Houd je enthousiasme vast: positief en geduldig blijven is key! Mis jij belangrijke tips? Laat ze achter in de comments! 👉 Lees haar volledige blog hier: https://lnkd.in/eawh8vVn

𝐆𝐚𝐚𝐧 𝐰𝐞 𝐞𝐫 𝐨𝐩 𝐯𝐨𝐨𝐫𝐮𝐢𝐭 𝐯𝐨𝐥𝐠𝐞𝐧𝐝 𝐣𝐚𝐚𝐫? 📈 Gisteren was het Prinsjesdag. Het kabinet presenteerde de begroting en maakte de plannen bekend voor 2025. Een aantal van deze plannen hebben wij er speciaal voor jou als werkende uitgepikt en hieronder opgesomd. 👉 Wij zijn benieuwd: welke plannen denk jij dat goedgekeurd worden en doorgaan? #Prinsjesdag2024 #Prinsjesdag #jouwwerkisonswerk

𝐖𝐚𝐭 𝐦𝐨𝐭𝐢𝐯𝐞𝐞𝐫𝐭 𝐆𝐞𝐧 𝐙? 𝐄𝐧 𝐰𝐚𝐭 𝐤𝐮𝐧𝐧𝐞𝐧 𝐰𝐞 𝐥𝐞𝐫𝐞𝐧 𝐯𝐚𝐧 𝐝𝐞 𝐁𝐚𝐛𝐲𝐛𝐨𝐨𝐦𝐞𝐫𝐬? Beter nog: 𝐡𝐨𝐞 𝐛𝐞𝐧𝐮𝐭 𝐣𝐞 𝐝𝐞 𝐤𝐰𝐚𝐥𝐢𝐭𝐞𝐢𝐭𝐞𝐧 𝐯𝐚𝐧 𝐯𝐞𝐫𝐬𝐜𝐡𝐢𝐥𝐥𝐞𝐧𝐝𝐞 𝐠𝐞𝐧𝐞𝐫𝐚𝐭𝐢𝐞𝐬 𝐛𝐢𝐧𝐧𝐞𝐧 𝐣𝐞 𝐛𝐞𝐝𝐫𝐢𝐣𝐟 𝐳𝐨 𝐨𝐩𝐭𝐢𝐦𝐚𝐚𝐥 𝐦𝐨𝐠𝐞𝐥𝐢𝐣𝐤? Laat ons weten hoe jouw organisatie dit aanpakt. 👇 Steeds meer bedrijven staan voor de uitdaging om medewerkers uit verschillende generaties samen te laten werken. Van babyboomers tot generatie Z: elk brengt unieke kwaliteiten mee. 𝐌𝐚𝐚𝐫 𝐡𝐨𝐞 𝐳𝐨𝐫𝐠 𝐣𝐞 𝐞𝐫𝐯𝐨𝐨𝐫 𝐝𝐚𝐭 𝐝𝐞𝐳𝐞 𝐝𝐢𝐯𝐞𝐫𝐬𝐢𝐭𝐞𝐢𝐭 𝐛𝐢𝐧𝐧𝐞𝐧 𝐣𝐞 𝐭𝐞𝐚𝐦 𝐨𝐨𝐤 é𝐜𝐡𝐭 𝐞𝐞𝐧 𝐤𝐫𝐚𝐜𝐡𝐭 𝐰𝐨𝐫𝐝𝐭? Tijdens het kennisevent bij Werkcentrum VeluweStedendriehoek leerden Lisette Alma en Lotte Waaijer van experts zoals Jesse Geul hoe je generaties samenbrengt en in hun kracht zet binnen jouw organisatie. Een inspirerende middag! 𝐁𝐞𝐧𝐢𝐞𝐮𝐰𝐝 𝐡𝐨𝐞 𝐣𝐞 𝐝𝐞 𝐤𝐫𝐚𝐜𝐡𝐭 𝐯𝐚𝐧 𝐠𝐞𝐧𝐞𝐫𝐚𝐭𝐢𝐞𝐦𝐚𝐧𝐚𝐠𝐞𝐦𝐞𝐧𝐭 𝐨𝐩 𝐝𝐞 𝐰𝐞𝐫𝐤𝐩𝐥𝐞𝐤 𝐨𝐩𝐭𝐢𝐦𝐚𝐚𝐥 𝐛𝐞𝐧𝐮𝐭? ✔ Verbeterde communicatie ✔ Talenten van iedere generatie optimaal benutten ✔ De samenwerking versterken 👉 Kennis is er om te delen. Lees binnenkort ons blog voor waardevolle tips en adviezen die wij hebben opgedaan tijdens dit kennisevent. #generatiemanagement #toekomstgericht #kennisevent #jouwwerkisonswerk

𝐇𝐨𝐞 𝐛𝐞𝐫𝐞𝐢𝐝 𝐣𝐢𝐣 𝐣𝐞 𝐯𝐨𝐨𝐫 𝐨𝐩 𝐞𝐞𝐧 𝐬𝐨𝐥𝐥𝐢𝐜𝐢𝐭𝐚𝐭𝐢𝐞𝐠𝐞𝐬𝐩𝐫𝐞𝐤?💡 + 𝒂𝒅𝒗𝒊𝒆𝒛𝒆𝒏 𝒗𝒂𝒏 𝒔𝒖𝒄𝒄𝒆𝒔𝒗𝒐𝒍𝒍𝒆 𝒍𝒆𝒊𝒅𝒆𝒓𝒔 👉 In slechts 10 korte slides helpen wij jou om je goed voor te bereiden op een gesprek dat je kans op succes vergroot. 𝐁𝐞𝐧𝐢𝐞𝐮𝐰𝐝 𝐰𝐚𝐭 𝐞𝐫𝐯𝐚𝐫𝐞𝐧 𝐥𝐞𝐢𝐝𝐞𝐫𝐬 𝐣𝐨𝐮 𝐚𝐝𝐯𝐢𝐬𝐞𝐫𝐞𝐧? Wil je uitblinken én net dat beetje extra advies? Lees dan verder want hier zijn enkele adviezen die vaak worden gegevens door grote leiders: 𝟏. 𝐊𝐞𝐧 𝐣𝐞 𝐮𝐧𝐢𝐞𝐤𝐞 𝐰𝐚𝐚𝐫𝐝𝐞𝐩𝐫𝐨𝐩𝐨𝐬𝐢𝐭𝐢𝐞 Zie jezelf als een merk. Wat maakt jou anders dan anderen? Wat breng je dat het bedrijf niet kan missen? 𝟐. 𝐍𝐞𝐭𝐰𝐞𝐫𝐤𝐞𝐧 Vaak is wie je kent net zo belangrijk als wat je kunt. Ervaren leiders benadrukken het belang van een sterk netwerk, en soms kan een introductie via een bestaande connectie je sollicitatie vooruithelpen. 𝟑. 𝐃𝐞𝐧𝐤 𝐚𝐥𝐬 𝐞𝐞𝐧 𝐨𝐧𝐝𝐞𝐫𝐧𝐞𝐦𝐞𝐫 Zelfs als werknemer, laat zien dat je problemen kunt oplossen alsof je een ondernemer bent. Mensen aan de top waarderen kandidaten die met innovatieve ideeën komen en eigenaarschap tonen. 𝟒. 𝐖𝐞𝐞𝐬 𝐚𝐥𝐭𝐢𝐣𝐝 𝐥𝐞𝐞𝐫𝐠𝐢𝐞𝐫𝐢𝐠 Veel ervaren leiders benadrukken dat bedrijven graag mensen aannemen die zichzelf blijven ontwikkelen. Vraag naar trainings- en ontwikkelingsmogelijkheden binnen het bedrijf. 𝟓. 𝐓𝐨𝐨𝐧 𝐯𝐞𝐞𝐫𝐤𝐫𝐚𝐜𝐡𝐭 𝐞𝐧 𝐝𝐨𝐨𝐫𝐳𝐞𝐭𝐭𝐢𝐧𝐠𝐬𝐯𝐞𝐫𝐦𝐨𝐠𝐞𝐧 Leiders zoeken mensen die uitdagingen omarmen en niet opgeven bij tegenslagen. Deel voorbeelden waarin je door moeilijkheden heen hebt gewerkt en succesvol bent geweest. 𝟔. 𝐅𝐨𝐜𝐮𝐬 𝐨𝐩 𝐜𝐮𝐥𝐭𝐮𝐮𝐫𝐟𝐢𝐭 Het draait niet alleen om je vaardigheden, maar ook om of je past binnen de bedrijfscultuur. Onderzoek en toon hoe jouw waarden overeenkomen met die van het bedrijf. 𝟕. 𝐖𝐞𝐞𝐬 𝐬𝐭𝐫𝐚𝐭𝐞𝐠𝐢𝐬𝐜𝐡 𝐦𝐞𝐭 𝐣𝐞 𝐯𝐫𝐚𝐠𝐞𝐧 Vraag niet alleen naar de functie, maar ook naar de uitdagingen en doelen van het bedrijf op lange termijn. Dit toont dat je een bredere visie hebt. 𝟖. 𝐖𝐞𝐞𝐬 𝐛𝐞𝐫𝐞𝐢𝐝 𝐨𝐦 𝐭𝐞 𝐥𝐞𝐫𝐞𝐧 𝐯𝐚𝐧 𝐟𝐞𝐞𝐝𝐛𝐚𝐜𝐤 Nederigheid wordt gewaardeerd. Wees niet bang om naar constructieve feedback te vragen, zelfs tijdens het sollicitatieproces. Dit laat zien dat je leergierig en flexibel bent. #sollicitatiegesprek #sollicitatietips #jouwwerkisonswerk