Maasstad Ziekenhuis

Op 10 september 2024 stond het Lombardijen Forum, georganiseerd door het congresbureau van het Maasstad Ziekenhuis, alles in het teken van ‘Het managen van de overgang’ tijdens een levendige en goedbezochte nascholingsavond voor huisartsen. Onder de enthousiaste leiding van Janneke Michiels (huisarts) en Esther Klompmaker (gynaecoloog) werd er volop kennis gedeeld en gediscussieerd. Na een start met vragen rondom de overgang via Mentimeter, doken de deelnemers direct de praktijk in met boeiende casusbesprekingen in samengestelde groepen. De avond kreeg een extra dimensie met de presentatie van overgangsconsulente Gertruda Ouwehand, die met haar verhaal “De overgang en dan?” niet alleen kennis deelde, maar ook herkenning opriep bij velen in de zaal. Haar inzichten zorgden voor veel interactie en herkenbare situaties; professioneel én privé. 🙂 Na de pauze ging men vol energie verder met een tweede ronde casuïstiek. De kers op de taart was de inspirerende presentatie van Robbert van Oppenraaij (gynaecoloog), die zijn expertise over Hormonale Substitutie Therapie (HST) deelde op een toegankelijke en boeiende manier. Als mooie afsluiter ontvingen de avond- en tafelvoorzitters het boek ‘Ook leuke meisjes worden 50’, een absolute aanrader. De avond was een groot succes en vol nieuwe inzichten gingen alle aanwezigen naar huis. #maasstadziekenhuis #rotterdam #ziekenhuis #zorg #zorgprofessional #lombardijenforum #huisartsenscholing #maasstadcongresbureau

“Hoe wilt u ouder worden?” Om nu al het gesprek over later te stimuleren, lanceerde een groep Rotterdamse organisaties deze zomer de campagne ‘Praat vandaag over morgen 010’. De campagne stimuleert om met elkaar te praten over hoe je fit 💪🏽 wil blijven, hoe je wil wonen 🏡, hoe je dat kan organiseren en ook: wat je voor elkaar kunt doen als er zorg nodig is. 🩺 Het Maasstad Ziekenhuis ondersteunt de campagne. Daarom dragen we deze boodschap ook uit aan onze patiënten en hun begeleiders. Gewoon omdat het goed is op tijd na te denken over hoe je kunt zorgen dat je later de dingen kan blijven doen die je belangrijk vindt. De campagne is een initiatief van Samen voor Kwetsbare Ouderen 010 en sluit aan bij de landelijke campagne van het ministerie van Volksgezondheid, Welzijn en Sport. Het Maasstad Ziekenhuis is aangesloten bij de SRZ (Samenwerkende Rijnmond Ziekenhuizen) die deze campagne ondersteunt. #maasstadziekenhuis #rotterdam #zorg #praatvandaagovermorgen #SvKO010 #gezondouderworden https://lnkd.in/egvpWhzx

Vandaag op Wereld Suïcide Preventie Dag hebben we een belangrijke stap gezet in de zorg voor patiënten die denken aan zelfdoding. Onze bestuurder, Wietske Vrijland ondertekende de intentieverklaring van het 113 Netwerk Ziekenhuizen. Zij deed dit samen met Monique Kavelaars, voorzitter van de raad van bestuur bij 113 Zelfmoordpreventie. Diverse collega's van o.a. de medische besturen en de Spoedeisende Hulp (SEH) van het Maasstad Ziekenhuis waren hierbij aanwezig. We zetten binnen ons ziekenhuis in op: - het vergroten van de kennis en vaardigheden van onze zorgprofessionals in het herkennen van patiënten die denken aan zelfdoding - het ondersteunen van onze medewerkers in de zorg voor deze patiënten - het optimaliseren van de samenwerking met GGZ en huisartsen. Dat het Maasstad Ziekenhuis aansluit bij het 113 Netwerk Ziekenhuizen is een initiatief van collega’s Janneke Slegh en Joanne Baris, die werkzaam zijn op onze SEH. Je leest meer op de website van het Maasstad Ziekenhuis: https://lnkd.in/ezy2hnF5. #zelfmoordpreventie #MaasstadZiekenhuis

In de regio Rotterdam heeft 20% van de bevolking moeite met lezen en schrijven. Maasstad Ziekenhuis communiceert al zoveel mogelijk in eenvoudige taal. Dus met makkelijke woorden en korte zinnen. Dat is natuurlijk altijd en voor iedereen fijn. Maar tijdens de Week van lezen en schrijven (8 tot en met 15 september) besteden we hier intern nog meer aandacht aan. Welke woorden gebruiken medewerkers bijvoorbeeld regelmatig waarvoor eigenlijk een makkelijker woord bestaat? Hoe herken je iemand die moeite heeft met lezen en schrijven? En wat kun je vervolgens doen? Zowel in de spreekkamer als daarbuiten. Heel belangrijk om te weten én naar te handelen. Dit thema heeft onze aandacht en blijft dat houden. #pharos

Aysima Șenyürek, voormalig ANIOS op de afdeling Kindergeneeskunde, heeft een kwartetspel ontwikkeld om artsen in opleiding. Met dit kaartspel kunnen de artsen en hun opleiders op een interactieve manier leren over veelvoorkomende ziektebeelden bij kinderen. Hoe werkt het spel? Elk ziektebeeld heeft 4 symptomen die passen en 2 die niet passen. “Door het kwartetspel te spelen ga je met elkaar het gesprek aan over welke symptomen wel of niet passen bij een ziektebeeld,” aldus Aysima Șenyürek. Lees meer over deze leermethode op onze website: https://lnkd.in/e2499n2P #maasstadziekenhuis #rotterdam #ziekenhuis #zorg #zorgprofessional #ANIOS #kindergeneeskunde

In samenwerking met het Maasstad Ziekenhuis ontwikkelden we een keuzehulp voor de behandeling van een benigne schildkliernodus (een knobbel in de schildklier). Een schildkliernodus komt veel voor, bij ongeveer 1 op de 8 mensen. De keuzehulp helpt patiënten te begrijpen of behandeling nodig is en zo ja, welke opties er zijn. Charlotte van Noord is internist-endocrinoloog in het Maasstad en was nauw betrokken bij de ontwikkeling van de nieuwe keuzehulp en heeft 👉🏻 𝟯 𝘁𝗶𝗽𝘀 𝘃𝗼𝗼𝗿 𝘄𝗶𝗲 𝗼𝗼𝗸 𝗲𝗲𝗻 𝗸𝗲𝘂𝘇𝗲𝗵𝘂𝗹𝗽 𝘄𝗶𝗹 𝗼𝗻𝘁𝘄𝗶𝗸𝗸𝗲𝗹𝗲𝗻: https://lnkd.in/eKuryiiz #samenbeslissen #keuzehulp #patientgerichtezorg *** Met onze keuzehulpen maken we Samen Beslissen graag iedere dag een beetje meer vanzelfsprekend. Interesse? 🎁 Vraag een proefpakket aan 📧 Maak een afspraak: contact@patientplus.info 🔔 Volgen mag ook

In 2025 is binnen de opleidings- en onderwijsregio Zuidwest-Nederland (OOR-ZWN) plaats voor 2 opleidingsplaatsen Klinische Chemie. Een van de instroominstituten is het Maasstad Ziekenhuis. Tijdens de opleiding leer je alle onderdelen en aspecten van het vakgebied kennen. Het betreft onder meer bloedafname, algemene klinische chemie, hematologie, hemostase, bloedtransfusie, immunologie, endocrinologie en erfelijke metabole ziekten. Aan de pathofysiologische en klinische achtergronden van analyses en consultfunctie wordt veel aandacht besteed. Je neemt actief deel aan klinische besprekingen en laboratorium overleggen. Daarnaast draag je bij aan onderwijs, (toegepast) wetenschappelijk onderzoek en word je betrokken bij de kwaliteitszorg en het management van het laboratorium. Bekijk de vacature via https://lnkd.in/eaZKV2-n

Na ruim 7 jaar bestuurder van het Maasstad Ziekenhuis te zijn geweest, start dr. Wietske Vrijland per 1 januari 2025 als voorzitter van de raad van bestuur van OLVG in Amsterdam. Met deze stap verlaat ze ook de raad van bestuur van Spijkenisse Medisch Centrum. Wietske: “Mijn overstap naar OLVG maak ik met pijn in het hart en tegelijkertijd met volle overtuiging. Ik werk met veel plezier als bestuurder van het Maasstad Ziekenhuis. Dat komt vooral door alle collega’s die dagelijks - direct of indirect - hard werken aan goede zorg voor onze patiënten. Trots neem ik afscheid. Ik kijk er naar uit om als voorzitter van de raad van bestuur van OLVG aan de slag te gaan. Via Santeon blijf ik gelukkig met het Maasstad Ziekenhuis verbonden en blijven we samenwerken aan goede, toegankelijke en betaalbare zorg.” Lees het volledig nieuwsbericht op onze website: https://lnkd.in/eEhH6EBM #Rotterdam #Maasstadziekenhuis #OLVG #Amsterdam #overstap

Vandaag start de vitaliteitsmaand bij het Maasstad Ziekenhuis. Goed voor jezelf zorgen is belangrijk. Het team Sterk in je Werk ondersteunt Maasstadters het hele jaar door bij goede zelfzorg. Bijvoorbeeld door aandacht voor werkgerelateerde stress, balans tussen werk en privé en de menopauze. Bij de start van de werkdag kreeg iedereen de vraag: ‘Hoe vitaal voel jij je vandaag?’ Om de dag alvast vitaal te beginnen, krijgen alle medewerkers een appel uitgereikt. 🍎 Tijdens de vitaliteitsmaand wordt een serie activiteiten georganiseerd speciaal voor onze medewerkers. Zoals workshops ademhalingstechnieken, bootcamps en een vitaliteitsmarkt. Een vitale medewerker is in balans en doet waar die goed in is. En daar gaan we voor! 💪🏽 #maasstadziekenhuis #rotterdam #ziekenhuis #zorg #zorgprofessional #sterkinjewerk #vitaliteit

Toe aan een volgende stap in zorgverkoop? Word dan Meewerkend Teammanager Zorgverkoop bij het Maasstad Ziekenhuis. In deze rol vertaal je onze organisatiedoelen naar een strategisch meerjarig verkoopplan, onderhandel je met zorgverzekeraars en stuur je het Zorgverkoopteam aan. Om jouw groei als leidinggevende te ondersteunen, bieden we persoonlijke begeleiding, koppelen we je aan een mentor en kun je een opleiding volgen op onze kosten. Dit is jouw kans om je expertise verder te ontwikkelen binnen een vooruitstrevend ziekenhuis. Meer weten? Bekijk de vacature: https://lnkd.in/edxJfWuv